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文檔簡介

2025年企業新員工試用期間協議書甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“員工”）：鑒于乙方將于____年加入甲方公司工作，雙方經協商一致，簽訂本試用期間協議書（以下簡稱“本協議”），以明確雙方在試用期間的權利、義務及責任。本協議內容如下：一、協議期限本協議自乙方入職之日起生效，至____年____月____日止，共計____個月。試用期滿后，雙方可根據實際情況協商是否繼續簽訂正式勞動合同。二、崗位及職責1.乙方在試用期間擔任的崗位為____，具體職責詳見附件一。2.乙方應遵守公司的各項規章制度，服從公司領導的工作安排，努力完成工作任務。3.乙方應積極參加公司組織的各類培訓，提高自身業務水平。三、薪酬待遇1.乙方在試用期間的月薪為人民幣____元，每月____日前發放。2.乙方在試用期間享有公司規定的各項福利待遇，具體見附件二。3.乙方在試用期間表現優秀，可提前轉正，享受正式員工待遇。四、試用期間考核1.甲方對乙方進行試用期間考核，考核內容包括業務能力、工作態度、團隊協作等方面。2.考核結果分為優秀、合格、不合格三個等級。考核不合格的，甲方有權解除勞動合同。3.乙方在試用期間如有嚴重違反公司規章制度的行為，甲方有權立即解除勞動合同。五、保密及競業限制1.乙方在試用期間及離職后____年內，不得向第三方泄露公司的商業秘密、技術秘密及其他保密信息。2.乙方在試用期間及離職后____年內，不得在與公司有競爭關系的單位從事相同或類似的業務。六、勞動爭議1.雙方在履行本協議過程中發生的勞動爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。甲方（蓋章）：乙方（簽名

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