2025年企業培訓生就業權益保障協議書_第1頁
2025年企業培訓生就業權益保障協議書_第2頁
2025年企業培訓生就業權益保障協議書_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年企業培訓生就業權益保障協議書協議書甲方：____企業乙方：____培訓生鑒于甲方作為一家守法經營、積極履行社會責任的企業，致力于為乙方提供良好的就業機會和職業發展平臺；乙方作為經過嚴格選拔的優秀培訓生，自愿加入甲方，為實現個人職業目標而努力工作。雙方為共同促進乙方就業權益的保障，經充分協商，達成以下協議：一、培訓及就業崗位1.甲方應根據乙方的專業背景、培訓表現和個人意愿，為乙方提供與其培訓方向相符合的就業崗位。2.乙方應按照甲方的要求，完成崗前培訓及職業技能提升，以符合甲方對崗位的基本要求。3.甲方應確保乙方在培訓期間及畢業后的一定期限內，獲得不低于____個全職就業崗位的面試機會。二、培訓期間權益1.甲方應向乙方提供必要的培訓資源，包括但不限于專業培訓課程、導師輔導、實踐項目等。2.乙方在培訓期間，享有與正式員工同等的學習、工作環境和條件。3.甲方應按照約定為乙方支付培訓期間的生活補助及必要的交通費用，具體金額雙方協商確定。三、就業保障1.乙方完成甲方提供的培訓且達到甲方規定的績效標準后，甲方應保證乙方優先就業。2.甲方應在乙方畢業后的____個月內，為乙方提供不低于____個與培訓方向相符合的全職就業崗位。3.如乙方在甲方安排的就業崗位上工作，甲方應保證乙方享有同工同酬的待遇。四、跟蹤與發展1.甲方應關注乙方的職業發展，為乙方提供必要的職業規劃指導和晉升機會。2.甲方應為乙方提供定期的績效評估，并根據評估結果為乙方提供相應的培訓和發展機會。3.甲方應鼓勵并支持乙方參加行業內相關的培訓和認證，提升個人職業素養和技能水平。五、保密及知識產權1.乙方應遵守甲方的保密協議，不得泄露任何商業機密和技術秘密。2.乙方應尊重知識產權，不得侵犯甲方的知識產權，包括但不限于專利、商標、著作權等。六、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，應承擔相應的違約責任，并賠償對方因此所遭受的損失。2.本協議的解除或終止，不影響雙方的其他權利和責任。七、爭議解決1.雙方因履行本協議而發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議的修改和補充，應由雙方協商一致，并以書面形式作出。3.本協議的任何條款，如有違反法律、法規的規定

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論