學習培訓指導服務協議書（7篇）學習培訓指導服務協議書（通用7篇）學習培訓指導服務協議書篇1甲方：乙方：依據《勞動法》等有關法律規定，甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下條款：第一條培訓時間培訓時間：自________年____月____日至________年____月____日，共____天。第二條培訓地點培訓地點：第三條甲方責任與義務1、按照規定支付培訓期間工資;2、在培訓期間，做好指導、監督、協調和服務工作;第四條乙方責任與義務1、完成培訓目標和任務;2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定;3、在培訓期間服從甲方各項安排;4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況;5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。第五條培訓費用1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;2、培訓費用預計為____元左右，以實際發生額為準;3、培訓費用負擔方式為：第六條工資及福利待遇1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。2、社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續工齡累計。第七條服務期風險提示：服務期要定的合理，比如：按培訓費總和元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起;2、服務期的結束時間為下列第___種：至________年____月____日止;至勞動合同期滿時止。3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。第八條違約責任發生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰;2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失;3、自取證之日起，乙方為甲方服務不滿________年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后，如離職不扣除本協議中涉及的培訓費用。第九條其他未盡事宜雙方可另作約定;當雙方發生爭議不能協商處理時，由______仲裁委員會仲裁或人民法院處理;本協議一式二兩份，甲、乙雙方各執一份。甲方：法定代表人：________年____月____日乙方：________年____月____日學習培訓指導服務協議書篇2合同編號：______________甲方（培訓機構名稱）：___________乙方（學員姓名）：__________法定代表人：______________________學員身份證號：_____________報名地點：________________________培訓準駕車型：____________型聯系電話：________________________聯系電話：_________________本協議書為維護甲乙雙方的合法權益，根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，在公平，自愿的基礎上，就機動車駕駛培訓達成如下協議：一、甲方義務1.甲方在乙方辦理報名手續及簽訂本合同前應向乙方出示《道路運輸經營許可證》、《收費許可證》及工商部門發放的《營業執照》，如實向乙方說明本校的基本情況，并按照交通部的《機動車駕駛員培訓教學大綱》向乙方提供機動車駕駛培訓服務；2.甲方向乙方提供的教練員須持有交通部門頒發的教員《準教證》，教練車須在交通部門注冊登記。3.本合同簽訂后，甲方一次性收取學費_______元，包括所有培訓費及理論、場地駕駛、路面駕駛考試______次的報考費及相關費用。同時，針對以上發生的費用，甲方須向乙方開具發票。4.甲方必須嚴格按照交通部門規定的教學計劃、教學大綱對學員進行培訓，保證學時及教學質量；由于甲方教學不規范，給乙方或第三人造成人身、財產或其他損失的，應由甲方賠償經濟損失，并對其后果承擔法律責任。二、乙方義務1.乙方入學后，應配合甲方按照教學大綱完成培訓計劃，認真學習，服從教員指導，保證完成課目訓練，服從學校管理，遵守學校各項規章制度，達到交通部門所規定的培訓學時；2.按照本合同第一條第三款的約定，按時向甲方交付培訓費用及相關費用;乙方如果考試不合格需參加補考，按本合同第一條第三款報價，未包含補考費用的，乙方按考試部門規定的金額的要求需另交與補考相關的費用，并由甲方按本合同第一條第3款的約定向乙方出具相關票據；3.乙方報名申請培訓時提供的證件及相關信息必須真實有效，如在各科考試過程中，因乙方提交的證件或信息有失真實造成的損失，由乙方承擔相應的責任;4.乙方因違反相應法律法規或因拒不服從教練員指導而給甲方造成損失的，應由乙方賠償經濟損失，并對其后果承擔法律責任。學習培訓指導服務協議書篇3培訓機構(以下簡稱甲方)：培訓學員(以下簡稱乙方)：聯系電話：根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就教育培訓服務等事宜達成如下協議：一、甲方培訓資質甲方為經國家有關機關準許設立的教育培訓機構，具備所開設課程(內容)的培訓資質，批準(許可)證照名稱：中華人民共和國民辦學校辦學許可證，證照編號：。二、培訓課程及相關內容1.培訓課程：2.培訓方式為以下第種(1)一對一;(2)一對(人);(3)小班制(人);(4)中班制(人);(5)大班制(人);(6)其他3.授課老師：4.培訓課時：5.每次培訓課的時間：6.培訓的起止時間：7.培訓地點：8.約定的培訓標準：三、培訓費用1.培訓課單價元，小計);2.教材費(或資料費)3.考試費元;4.相關證書成本費：元;5.其他費用：費用總計：元(大寫：)。四、培訓費用支付根據培訓費按學期收費，不足一學期的按實際課時收費的相關政策規定，學員可按學期一次繳清，也可按實際課時繳費。支付方式為()：1.本合同簽訂時第一學期費用一次性付清;2.簽訂合同時第一期費用支付元，剩余部分元于年月日前付清;3.其他方式：五、甲方權利義務1.甲方權利(1)按照培訓機構的規定對乙方實施培訓管理：(2)按約定收取培訓費用。2.甲方義務(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業及試卷批改和授課老師資質等內容;(2)按照約定提供培訓服務：(3)未經乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓：(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時內解決：(5)提供與培訓內容相適應的培訓環境;(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產安全;(7)不得跨學期或學年收取培訓費用。六、乙方權利義務1.乙方權利(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽課時課程;(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。2.乙方義務(1)遵守甲方的培訓管理規定;(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;(3)按照約定支付培訓費用;(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發生。七、違約責任1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣元。2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起，按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用。同時，支付乙方違約金人民幣元。培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓課程時間的，應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用。同時，支付乙方違約金人民幣元。3.在培訓過程中，如出現培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發生重大過錯或意外事件等，嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。5.乙方未按時支付培訓費用的，應以應付未付的培訓費用為基數，按每天萬分之的標準向甲方支付違約金，超過天未支付的，甲方有權解除合同，并按照實際培訓的課時收取培訓費用。6.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。八、合同爭議解決方式本合同在履行過程中發生爭議的，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下述第()種方式解決：1.向重慶仲裁委員會申請仲裁;2.依法向人民法院提起訴訟。九、其他約定：十、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協議。十一、本合同經甲乙雙方簽字蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日學習培訓指導服務協議書篇4(以下簡稱甲方)：(以下簡稱乙方)：根據和等法律、法規規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就教育培訓服務等事宜達成如下協議：一、培訓課程及相關內容三、甲方權利義務1.甲方權利(1)按照培訓機構的規定對乙方實施培訓管理;(2)按約定收取培訓費用。2.甲方義務(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業及試卷批改和授課老師資質等內容;(2)按照約定提供培訓服務;(3)未經乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓;(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費解決;(5)提供與培訓內容相適應的培訓環境;(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產安全。四、乙方權利義務1.乙方權利(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽1課時課程;(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。2.乙方義務(1)遵守甲方的培訓管理規定;(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;(3)按照約定支付培訓費用;(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發生。五、違約責任1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣元。2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓課程時間的，應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。3.在培訓過程中，如出現培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過(日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。六、合同爭議解決方式本合同在履行過程中發生爭議的，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下述第種方式解決：1.向仲裁委員會申請仲裁;2.依法向人民法院提起訴訟。七、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協議。八、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。九、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日學習培訓指導服務協議書篇5培訓機構(以下簡稱甲方)：法定代表人(或負責人):住址:聯系電話:委托代理人:住址：培訓學員(以下簡稱乙方)：姓名：性別：年齡：類別：畢業院校：所屬專業：住址：身份證號：住址：聯系電話:根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》一、甲方培訓資質甲方為經國家有關機關準許設立的教育培訓機構，具備所開設課程(內容)二、培訓課程及相關內容三、甲方權利義務1.甲方權利(1)按照培訓機構的規定對乙方實施培訓管理;(2)按約定收取培訓費用。2.甲方義務(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業及試卷批改和授課老師資質等內容;(2)按照約定提供培訓服務;(3)未經乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓;(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時內解決;(5)提供與培訓內容相適應的培訓環境;(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產安全。四、乙方權利義務1.乙方權利(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽課時課程;(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。2.乙方義務(1)遵守甲方的培訓管理規定;(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;(3)按照約定支付培訓費用;(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發生。五、違約責任1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣元。2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。3.在培訓過程中，如出現培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過(日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。六、合同爭議解決方式本合同在履行過程中發生爭議的，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下述第種方式解決：1.向仲裁委員會申請仲裁;2.依法向人民法院提起訴訟。七、其他約定事宜。八、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協議。九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。十、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日學習培訓指導服務協議書篇6甲方：____________乙方：____________根據甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規定，為進一步明確雙方的權利和義務，經雙方平等協商,同意簽訂本協議,并共同遵守執行下列條款:一、甲方的責任、權利、義務：1.根據工作需要，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日，乙方在進行有關(方面)的學習與培訓，為期____________天。2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣____________元。3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：(1)________________________________;(2)________________________________;(3)________________________________;4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監督，并對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務年，即自年月日起至年月日止。服務期內，如乙方違反培訓協議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。二、乙方的責任、權利、義務：1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。3.一經簽訂本培訓協議，將嚴格按照培訓協議規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續。4.乙方學習培訓期滿，應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。三、雙方約定的其它事宜：