公司派遣勞務合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣方）：____________________

乙方（接受方）：____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規定》及有關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方派遣乙方至乙方單位從事勞務事宜，達成如下協議：

一、派遣崗位及期限

1.1乙方同意按照甲方要求，接受甲方派遣至乙方單位從事__________崗位的勞務工作。

1.2派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內容及職責

2.1乙方應按照甲方及乙方單位的要求，完成派遣崗位的工作內容。

2.2乙方應遵守乙方單位的相關規章制度，服從乙方單位的管理。

2.3乙方在派遣期間，如因工作需要，甲方有權對乙方的工作崗位、工作地點及工作時間進行調整。

三、工作條件及待遇

3.1乙方在派遣期間，享有乙方單位同等崗位的勞動報酬及福利待遇。

3.2乙方在派遣期間，如發生工傷事故，甲方應按照國家及地方的相關規定予以處理。

3.3乙方在派遣期間，如需加班，甲方應按照國家及地方的相關規定支付加班費。

四、勞動合同及社會保險

4.1甲方與乙方簽訂的勞動合同，應由甲方與乙方共同簽訂，并由乙方單位蓋章確認。

4.2乙方在派遣期間，甲方應按照國家及地方的相關規定，為乙方繳納社會保險。

五、違約責任

5.1乙方違反本合同約定的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

5.2甲方違反本合同約定的，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。

六、爭議解決

6.1甲方與乙方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

六、其他

6.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方勞動合同復印件

4.乙方社會保險繳納證明復印件

5.其他相關證明材料復印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（派遣方）：____________________

乙方（接受方）：____________________

丙方（第三方）：____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規定》及有關法律法規，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方派遣乙方至丙方單位從事勞務事宜，達成如下協議：

一、派遣崗位及期限

1.1乙方同意按照甲方要求，接受甲方派遣至丙方單位從事__________崗位的勞務工作。

1.2派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內容及職責

2.1乙方應按照甲方及丙方的要求，完成派遣崗位的工作內容。

2.2乙方在派遣期間，如因工作需要，甲方有權對乙方的工作崗位、工作地點及工作時間進行調整。

2.3乙方應遵守丙方單位的規章制度，服從丙方單位的管理。

三、工作條件及待遇

3.1乙方在派遣期間，享有丙方單位同等崗位的勞動報酬及福利待遇。

3.2乙方在派遣期間，如發生工傷事故，甲方應按照國家及地方的相關規定予以處理。

3.3乙方在派遣期間，如需加班，甲方應按照國家及地方的相關規定支付加班費。

四、甲方權益保障

4.1甲方有權要求丙方對乙方的工作進行監督，確保乙方按照約定完成工作任務。

4.2甲方有權要求丙方對乙方的工作環境進行改善，確保乙方的人身安全。

4.3甲方有權要求丙方在乙方工作期間，對乙方進行必要的培訓和指導。

五、丙方責任與權利

5.1丙方應按照約定支付乙方勞動報酬，并保證乙方享有相應的福利待遇。

5.2丙方應確保乙方的工作條件符合國家及地方的相關規定，保障乙方的人身安全。

5.3丙方有權對乙方的工作進行考核，對乙方的工作表現進行評價。

六、乙方違約及限制條款

6.1乙方如有以下行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任：

（1）嚴重違反丙方單位的規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給丙方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責任。

6.2乙方在派遣期間，未經甲方同意，不得自行與丙方解除勞動合同。

七、爭議解決

7.1甲乙丙三方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方勞動合同復印件

5.乙方社會保險繳納證明復印件

6.其他相關證明材料復印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，旨在為甲方提供更專業、更高效的人力資源服務，降低甲方的人力成本，同時保障乙方的工作權益。丙方作為專業的人力資源服務機構，能夠為甲方提供更加規范、標準化的勞務派遣服務。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為派遣方，主導本合同，旨在通過派遣乙方至丙方單位，實現以下目的：

1.優化人力資源配置，提高工作效率；

2.降低人力成本，提高企業競爭力；

3.規避用工風險，保障企業合法權益；

4.促進甲方與丙方之間的合作關系，實現互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（勞務派遣公司）：____________________

乙方（被派遣勞動者）：____________________

丙方（用工單位）：____________________

鑒于甲方作為勞務派遣公司，丙方作為用工單位，乙方作為被派遣勞動者，三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方通過甲方派遣至丙方單位從事勞務事宜，達成如下協議：

一、派遣崗位及期限

1.1乙方同意按照甲方的要求，接受甲方派遣至丙方單位從事__________崗位的勞務工作。

1.2派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內容及職責

2.1乙方應按照丙方的要求，完成派遣崗位的工作內容。

2.2乙方在派遣期間，應遵守丙方單位的規章制度，服從丙方單位的管理。

2.3乙方在派遣期間，如因工作需要，甲方有權對乙方的工作崗位、工作地點及工作時間進行調整。

三、乙方權益保障

3.1乙方在派遣期間，享有丙方單位同等崗位的勞動報酬及福利待遇。

3.2乙方在派遣期間，如發生工傷事故，甲方應按照國家及地方的相關規定予以處理，并承擔相應的賠償責任。

3.3乙方在派遣期間，如需加班，甲方應按照國家及地方的相關規定支付加班費。

四、丙方責任與權利

4.1丙方應按照約定支付乙方勞動報酬，并保證乙方享有相應的福利待遇。

4.2丙方應確保乙方的工作條件符合國家及地方的相關規定，保障乙方的人身安全。

4.3丙方有權對乙方的工作表現進行考核，對乙方的工作進行評價。

五、甲方責任與權利

5.1甲方應按照約定，派遣符合崗位要求的乙方至丙方單位。

5.2甲方應與乙方簽訂勞動合同，并為其繳納社會保險。

5.3甲方有權監督丙方對乙方的使用情況，確保乙方的權益得到保障。

六、違約責任

6.1甲方如有以下行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的違約責任：

（1）未按照約定派遣符合崗位要求的乙方；

（2）未按照約定為乙方繳納社會保險；

（3）未按照約定支付乙方勞動報酬及福利待遇。

6.2丙方如有以下行為，乙方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應的違約責任：

（1）未按照約定支付乙方勞動報酬及福利待遇；

（2）未按照約定保障乙方的人身安全；

（3）未按照約定提供符合國家及地方規定的工作條件。

七、爭議解決

7.1甲乙丙三方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方勞動合同復印件

5.乙方社會保險繳納證明復印件

6.其他相關證明材料復印件

乙方（簽字）：____________________

甲方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為被派遣勞動者，通過甲方派遣至丙方單位工作，旨在：

1.獲得穩定的工作崗位和收入來源；

2.享有國家規定的勞動權益和福利待遇；

3.通過丙方單位的工作經驗積累，提升個人職業能力；

4.在派遣期間，維護自身合