20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年講座教授職務聘任與學術交流支持合同本合同目錄一覽1.聘任資格與條件1.1聘任職位與期限1.2學歷與職稱要求1.3學術成果與貢獻1.4培養學生與指導研究生1.5聘任程序與審批2.聘任期間的權利與義務2.1聘任教授的權利2.2聘任教授的義務2.3聘任教授的待遇與福利2.4聘任教授的考核與評價3.講座內容與安排3.1講座主題與內容3.2講座時間與地點3.3講座形式與方式3.4講座宣傳與推廣4.學術交流支持4.1學術交流計劃與安排4.2學術交流經費與支持4.3學術交流成果的分享與推廣4.4學術交流活動的組織與實施5.知識產權與成果歸屬5.1學術成果的知識產權歸屬5.2學術成果的發表與推廣5.3學術成果的申請與授權5.4學術成果的保密與保護6.違約責任與爭議解決6.1違約責任與賠償6.2爭議解決方式6.3爭議解決程序7.合同的生效、變更與終止7.1合同的生效條件7.2合同的變更程序7.3合同的終止條件7.4合同的終止程序8.保密條款8.1保密信息的定義8.2保密信息的保護義務8.3保密信息的披露限制8.4保密信息的保密期限9.合同附件與補充協議9.1合同附件的效力9.2補充協議的效力9.3合同附件與補充協議的簽訂程序10.合同的簽署與生效10.1合同的簽署方式10.2合同的生效條件10.3合同的生效日期11.合同的適用法律與爭議解決11.1合同的適用法律11.2爭議解決方式11.3爭議解決程序12.合同的翻譯與解釋12.1合同的翻譯12.2合同的解釋12.3合同的適用語言13.合同的解除與終止13.1合同的解除條件13.2合同的終止條件13.3合同的解除程序13.4合同的終止程序14.其他約定事項14.1合同的生效日期14.2合同的生效條件14.3合同的生效程序第一部分：合同如下：1.聘任資格與條件1.1聘任職位與期限本合同聘任教授職位，聘任期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.2學歷與職稱要求應聘者應具有博士學位，具有教授職稱，并在應聘專業領域內具有豐富的教學和科研經驗。1.3學術成果與貢獻應聘者應在應聘專業領域內取得顯著學術成果，發表高水平學術論文，主持或參與過重要科研項目。1.4培養學生與指導研究生1.5聘任程序與審批應聘者需提交個人簡歷、學術成果證明、教學計劃等相關材料，經學校評審委員會評審通過后，由學校校長審批聘任。2.聘任期間的權利與義務2.1聘任教授的權利享有學校規定的教授職務待遇，參與學校學術事務，享有學術成果的署名權。2.2聘任教授的義務履行教學職責，完成學校規定的教學工作量，參與學術研究，指導研究生，參加學術交流活動。2.3聘任教授的待遇與福利提供具有競爭力的薪酬待遇，包括基本工資、崗位津貼、科研經費等，享受國家規定的各項社會保險和福利待遇。2.4聘任教授的考核與評價每學期末進行教學和科研工作考核，考核結果作為續聘和晉升的重要依據。3.講座內容與安排3.1講座主題與內容講座主題應與應聘專業領域相關，內容應具有學術價值和創新性。3.2講座時間與地點講座時間安排在2024年度內，具體時間與地點由學校與聘任教授協商確定。3.3講座形式與方式講座形式可為公開講座、研討會或工作坊，具體方式由學校與聘任教授協商確定。3.4講座宣傳與推廣學校負責講座的宣傳與推廣工作，包括制作宣傳材料、發布通知等。4.學術交流支持4.1學術交流計劃與安排聘任教授需制定年度學術交流計劃，經學校批準后實施。4.2學術交流經費與支持學校提供學術交流經費，支持聘任教授參加國內外學術會議、訪問學者項目等。4.3學術交流成果的分享與推廣聘任教授應將學術交流成果在學校內部進行分享，并積極推廣至國內外學術界。4.4學術交流活動的組織與實施聘任教授參與學校組織的學術交流活動，協助學校開展相關活動。5.知識產權與成果歸屬5.1學術成果的知識產權歸屬聘任教授在聘任期間產生的學術成果，其知識產權歸學校所有。5.2學術成果的發表與推廣學校支持聘任教授在國內外學術期刊發表學術論文，并協助推廣學術成果。5.3學術成果的申請與授權聘任教授可申請專利、軟件著作權等，學校協助辦理相關手續。5.4學術成果的保密與保護聘任教授應遵守國家有關保密法律法規，保護學校及個人知識產權。6.違約責任與爭議解決6.1違約責任與賠償如有違反合同約定，應承擔相應的違約責任，并賠償由此造成的損失。6.2爭議解決方式發生爭議時，雙方應友好協商解決；協商不成的，提交有管轄權的人民法院訴訟解決。7.合同的生效、變更與終止7.1合同的生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。7.2合同的變更程序合同變更需經雙方協商一致，并以書面形式簽訂補充協議。7.3合同的終止條件合同期滿或雙方協商一致解除合同。7.4合同的終止程序合同終止前，雙方應妥善處理未了事宜，并簽訂終止協議。二零二四年講座教授職務聘任與學術交流支持合同8.保密條款8.1保密信息的定義本合同中所指的保密信息包括但不限于：學校的教學計劃、科研成果、商業秘密、合作伙伴信息等。8.2保密信息的保護義務聘任教授有義務對保密信息進行保密，未經學校書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.3保密信息的披露限制聘任教授在履行職務過程中，如需披露保密信息，必須事先獲得學校的書面同意，并采取必要措施確保保密性。8.4保密信息的保密期限保密信息的保密期限自保密信息知悉之日起至保密信息公開或合同終止之日起不少于五年。9.合同附件與補充協議9.1合同附件的效力本合同附件與本合同具有同等法律效力，為本合同不可分割的組成部分。9.2補充協議的效力雙方就本合同內容達成補充協議的，補充協議與本合同具有同等法律效力。9.3合同附件與補充協議的簽訂程序合同附件和補充協議的簽訂應遵循本合同簽訂的程序，并經雙方簽字蓋章后生效。10.合同的簽署與生效10.1合同的簽署方式本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的生效條件本合同自雙方簽署之日起生效，自合同約定的聘任期限開始計算。10.3合同的生效日期本合同自2024年1月1日起生效。11.合同的適用法律與爭議解決11.1合同的適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。12.合同的翻譯與解釋12.1合同的翻譯12.2合同的解釋對本合同的解釋，應以中文文本為準，除非雙方另有書面約定。12.3合同的適用語言本合同的適用語言為中文。13.合同的解除與終止13.1合同的解除條件（1）一方違反合同約定，經另一方書面通知后，在合理期限內仍未糾正；（2）發生不可抗力事件，致使合同無法履行；（3）雙方協商一致解除合同。13.2合同的終止條件合同期滿或雙方協商一致解除合同，合同即告終止。13.3合同的解除程序任何一方解除合同，應提前三十日以書面形式通知對方。13.4合同的終止程序合同終止后，雙方應妥善處理未了事宜，并簽訂終止協議。14.其他約定事項14.1合同的生效日期本合同自2024年1月1日起生效。14.2合同的生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。14.3合同的生效程序合同生效程序按照第十條的規定執行。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方的定義本合同中所指的第三方，是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術服務、風險評估等服務的獨立法人或其他組織。1.2第三方的范圍第三方包括但不限于中介機構、咨詢公司、技術服務提供商、風險評估機構等。2.第三方的責任與權利2.1第三方的責任（1）第三方應按照合同約定，履行其職責，確保提供的服務符合甲乙雙方的要求。（2）第三方應對其提供的服務質量負責，因服務質量問題導致的損失，第三方應承擔相應的賠償責任。（3）第三方應遵守國家法律法規，不得從事違法活動。2.2第三方的權利（1）第三方有權根據合同約定，收取相應的服務費用。（2）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協助，以完成其服務任務。3.第三方介入的程序與條件3.1第三方介入的程序（1）甲乙雙方協商確定第三方介入事宜。（2）甲乙雙方與第三方簽訂服務合同，明確服務內容、費用、期限等。（3）第三方按照服務合同履行職責。3.2第三方介入的條件（1）甲乙雙方同意第三方介入。（2）第三方具備完成服務任務的能力和資質。（3）第三方提供的服務內容符合甲乙雙方的要求。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方的關系為服務合同關系，甲方為服務購買方。（2）甲方對第三方的服務質量進行監督，第三方對甲方負責。4.2第三方與乙方的劃分（1）第三方與乙方的關系為服務合同關系，乙方為服務接受方。（2）乙方對第三方的服務質量進行監督，第三方對乙方負責。5.第三方的責任限額5.1第三方的責任限額（1）第三方因提供服務過程中出現過錯，導致甲乙雙方損失的，其賠償責任不超過合同約定的服務費用。（2）第三方因故意或重大過失導致甲乙雙方損失的，應承擔全部賠償責任。6.第三方的保密義務6.1第三方應遵守國家有關保密法律法規，對本合同涉及的商業秘密、技術秘密等保密信息負有保密義務。6.2第三方未經甲乙雙方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。7.第三方的變更與解除7.1第三方的變更（1）甲乙雙方協商一致，可以變更第三方。（2）第三方因自身原因無法繼續履行服務職責的，應提前三十日通知甲乙雙方，并協商解決。7.2第三方的解除（1）第三方在履行服務過程中，出現嚴重違約行為的，甲乙雙方有權解除與第三方的服務合同。（2）因不可抗力導致第三方無法履行服務職責的，經甲乙雙方協商一致，可以解除與第三方的服務合同。8.第三方的爭議解決8.1第三方與甲乙雙方的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。9.第三方的其他條款9.1第三方在履行服務過程中，如需修改本合同條款，應經甲乙雙方書面同意。9.2本合同中關于第三方的規定，適用于所有介入本合同的第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：聘任教授個人簡歷詳細要求：包含應聘者的基本信息、教育背景、工作經歷、學術成果、科研經費等情況。說明：本附件用于甲乙雙方了解聘任教授的基本情況和能力。2.附件二：學術成果證明詳細要求：提供應聘者在應聘專業領域內發表的高水平學術論文、主持或參與的科研項目證明等。說明：本附件用于證明應聘者的學術水平和科研成果。3.附件三：教學計劃詳細要求：包括應聘者的教學大綱、教學方法、教學目標等。說明：本附件用于評估應聘者的教學能力和教學計劃。4.附件四：學術交流計劃詳細要求：包括應聘者的學術交流計劃、預期成果、經費預算等。說明：本附件用于評估應聘者的學術交流能力和計劃。5.附件五：合同附件詳細要求：包括合同中約定的各項附件，如保密協議、知識產權協議等。說明：本附件用于補充和細化合同中的各項約定。6.附件六：補充協議詳細要求：包括合同履行過程中雙方達成的補充協議。說明：本附件用于記錄合同履行過程中的變更和補充。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：聘任教授未按照合同約定完成教學工作量。2.違約行為：聘任教授泄露學校保密信息。責任認定標準：根據保密信息泄露的嚴重程度和影響，評估違約行為的責任。示例說明：若聘任教授泄露的保密信息導致學校遭受重大經濟損失，則需承擔全部賠償責任。3.違約行為：第三方未按合同約定提供服務。責任認定標準：根據第三方提供的服務質量、完成情況等，評估違約行為的責任。示例說明：若第三方提供的服務不符合合同約定，導致甲乙雙方遭受損失，則第三方需承擔賠償責任。4.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定支付費用。責任認定標準：根據合同約定的支付時間和金額，評估違約行為的責任。示例說明：若甲乙雙方未按時支付費用，則需按照合同約定的違約金標準支付違約金。5.違約行為：合同解除后，甲乙雙方未妥善處理未了事宜。責任認定標準：根據合同解除后未了事宜的處理情況，評估違約行為的責任。示例說明：若合同解除后，甲乙雙方未按照約定處理未了事宜，導致對方遭受損失，則需承擔賠償責任。全文完。二零二四年講座教授職務聘任與學術交流支持合同1合同目錄一、合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同雙方1.4合同期限1.5合同語言二、聘任職務與職責2.1聘任職務2.2職責范圍2.3工作內容2.4工作時間2.5工作地點三、學術交流支持3.1學術交流計劃3.2學術交流形式3.3學術交流經費3.4學術交流成果3.5學術交流評估四、薪酬與福利4.1薪酬標準4.2薪酬發放4.3福利待遇4.4社會保險4.5休假制度五、合同履行與監督5.1履行方式5.2履行期限5.3履行監督5.4履行評價六、違約責任6.1違約情形6.2違約責任6.3違約處理七、合同解除與終止7.1解除條件7.2解除程序7.3終止條件7.4終止程序八、爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序九、保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3保密責任十、知識產權歸屬10.1知識產權歸屬10.2知識產權保護十一、合同附件11.1附件一：聘任職務說明書11.2附件二：學術交流計劃11.3附件三：薪酬福利表十二、合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序十三、合同解除與終止后的處理13.1解除后的處理13.2終止后的處理十四、其他14.1合同附件清單14.2合同未盡事宜14.3合同份數與保管合同編號2024LZJSYRWJHXYZHT一、合同概述1.1合同背景本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，由甲方（學校）與乙方（講座教授）簽訂。1.2合同目的本合同旨在明確甲方對乙方的聘任職務、學術交流支持、薪酬福利等方面的權利和義務，保障雙方的合法權益。1.3合同雙方甲方：[學校名稱]乙方：[講座教授姓名]1.4合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，期限為三年。1.5合同語言本合同以中文為正式文本。二、聘任職務與職責2.1聘任職務乙方被聘任為甲方講座教授。2.2職責范圍乙方應負責開展講座、學術研討、學術交流等活動。2.3工作內容乙方需按照甲方要求，每年完成一定數量的講座和學術交流活動。2.4工作時間乙方應在甲方規定的時間內完成工作。2.5工作地點乙方工作地點為甲方所在地點。三、學術交流支持3.1學術交流計劃甲方將為乙方提供學術交流計劃，包括講座主題、時間、地點等。3.2學術交流形式乙方可采取線上或線下形式進行學術交流。3.3學術交流經費甲方將為乙方的學術交流活動提供必要的經費支持。3.4學術交流成果乙方需將學術交流成果以論文、報告等形式提交甲方。3.5學術交流評估甲方將對乙方的學術交流成果進行評估。四、薪酬與福利4.1薪酬標準乙方每月薪酬為人民幣[具體金額]元。4.2薪酬發放甲方將在每月固定日期發放乙方薪酬。4.3福利待遇乙方享有國家法定節假日、帶薪年假等福利待遇。4.4社會保險甲方將為乙方繳納社會保險。4.5休假制度乙方可根據實際情況申請休假。五、合同履行與監督5.1履行方式乙方應按照合同約定履行職責。5.2履行期限乙方應在合同期限內完成工作。5.3履行監督甲方將對乙方的履行情況進行監督。5.4履行評價甲方將對乙方的履行情況進行評價。六、違約責任6.1違約情形（1）未按照合同約定履行職責；（2）違反保密條款；（3）提供虛假信息；（4）其他違約行為。6.2違約責任乙方違約，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。6.3違約處理甲方有權采取包括但不限于警告、解除合同等措施處理乙方違約行為。七、合同解除與終止7.1解除條件（1）乙方嚴重違反合同約定；（2）乙方喪失履行合同能力；（3）雙方協商一致解除合同。7.2解除程序甲方解除合同，應提前[具體時間]書面通知乙方。7.3終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致終止合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行。7.4終止程序合同終止，雙方應進行必要的交接手續。八、爭議解決8.1爭議解決方式雙方發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，提交[具體仲裁機構或法院]仲裁或訴訟。8.2爭議解決機構爭議解決機構為[具體仲裁機構或法院名稱]。8.3爭議解決程序爭議解決程序應遵循相關法律法規和爭議解決機構的規定。九、保密條款9.1保密內容雙方對本合同內容以及履行過程中知悉的對方商業秘密負有保密義務。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[具體年限]年。9.3保密責任如因一方違反保密義務導致另一方遭受損失的，違約方應承擔相應的法律責任。十、知識產權歸屬10.1知識產權歸屬雙方在履行合同過程中產生的知識產權，除另有約定外，歸甲方所有。10.2知識產權保護乙方應積極協助甲方對知識產權進行保護。十一、合同附件11.1附件一：聘任職務說明書11.2附件二：學術交流計劃11.3附件三：薪酬福利表十二、合同生效與修改12.1合同生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。12.2合同修改程序本合同任何條款的修改，均應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。十三、合同解除與終止后的處理13.1解除后的處理合同解除后，雙方應按照約定進行財產和債權債務的清算。13.2終止后的處理合同終止后，雙方應按照約定進行財產和債權債務的清算。十四、其他14.1合同附件清單本合同附件清單如下：1.聘任職務說明書2.學術交流計劃3.薪酬福利表14.2合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。甲方（學校）：________________________乙方（講座教授）：____________________簽訂日期：___________________________甲方（學校）代表簽字：_______________乙方（講座教授）簽字：_______________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方主導學術交流活動的安排說明：甲方應負責組織、安排乙方的學術交流活動，包括確定活動主題、時間、地點等。1.2甲方提供學術資源支持說明：甲方應提供乙方所需的學術資源，如圖書館、實驗室等，以保證乙方開展學術研究工作的順利進行。1.3甲方協助乙方申請科研項目1.4甲方對乙方學術成果的推廣說明：甲方應協助乙方推廣其學術成果，包括在學校的學術平臺上發布、組織學術報告會等。1.5甲方對乙方學術活動的宣傳說明：甲方應通過校園廣播、海報、網絡等多種渠道，對乙方的學術活動進行宣傳。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方主導學術研究方向說明：乙方有權根據自身學術興趣和研究能力，自主選擇學術研究方向。2.2乙方自主安排學術交流活動說明：乙方有權自主安排學術交流活動，包括邀請國內外專家學者、組織學術研討會等。2.3乙方對學術資源的優先使用權說明：乙方在履行合同期間，享有對甲方提供的學術資源的優先使用權。2.4乙方對學術成果的獨立發表權說明：乙方有權獨立發表其學術成果，甲方不得干涉。2.5乙方對學術交流活動的獨立組織權說明：乙方有權獨立組織學術交流活動，無需經過甲方事先批準。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1第三方中介的選聘說明：甲方與乙方在簽訂合同時，可共同選聘第三方中介機構負責合同的履行和監督。3.2第三方中介的職責說明：第三方中介的職責包括但不限于：a)協助雙方進行合同條款的解讀和解釋；b)監督合同履行情況，確保雙方權益；c)協調雙方在履行合同過程中產生的爭議；d)提供合同履行相關的咨詢和服務。3.3第三方中介的費用說明：第三方中介的費用由甲方和乙方按約定比例承擔。3.4第三方中介的更換說明：如一方認為第三方中介不能勝任工作，可書面通知對方，并共同協商更換第三方中介。3.5第三方中介的保密義務說明：第三方中介對在合同履行過程中知悉的甲方、乙方及雙方商業秘密負有保密義務。附件及其他補充說明一、附件列表：1.聘任職務說明書2.學術交流計劃3.薪酬福利表4.第三方中介機構資質證明5.第三方中介服務協議6.乙方學術成果清單7.甲方提供的學術資源清單二、違約行為及認定：2.1違約行為：a)乙方未按合同約定履行講座和學術交流職責；b)乙方未按合同約定提交學術交流成果；c)甲方未按合同約定提供學術交流經費；d)甲方未按合同約定提供學術資源；e)任何一方違反保密條款；f)任何一方提供虛假信息；g)任何一方未按合同約定履行合同解除或終止后的處理。2.2違約行為的認定：a)違約行為的認定依據合同條款及雙方協商；b)爭議解決機構根據相關法律法規和合同條款進行認定。三、法律名詞及解釋：3.1勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。3.2學術交流：指學術研究者之間進行信息、成果、經驗等的交換和討論。3.3不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭等。3.4保密條款：指合同中關于保密義務的條款，要求雙方對特定信息保密。3.5知識產權：指人類智力勞動所創造的成果，如專利、商標、著作權等。四、執行中遇到的問題及解決辦法：4.1問題：學術交流活動中，乙方可能因個人原因無法按時完成講座。解決辦法：乙方應提前通知甲方，甲方可安排替代講師或調整活動時間。4.2問題：甲方提供的學術資源可能無法滿足乙方的需求。解決辦法：乙方應及時向甲方反饋，甲方應盡力提供或協調其他資源。4.3問題：合同履行過程中可能出現的爭議。解決辦法：雙方應友好協商解決，協商不成的，提交爭議解決機構處理。五、所有應用場景：5.1學校聘請講座教授進行學術交流。5.2學術研究者與學校簽訂學術交流支持合同。5.3第三方中介機構參與合同的履行和監督。5.4學術成果的知識產權歸屬和保密。全文完。二零二四年講座教授職務聘任與學術交流支持合同2合同編號_________一、合同主體1.1甲方：名稱：____________________________地址：____________________________聯系人：____________________________聯系電話：____________________________1.2乙方：名稱：____________________________地址：____________________________聯系人：____________________________聯系電話：____________________________1.3其他相關方：（如有，請填寫）名稱：____________________________地址：____________________________聯系人：____________________________聯系電話：____________________________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方在學術研究和人才培養方面的需求，以及乙方在相關領域的專業能力和豐富經驗，雙方經友好協商，達成如下協議，旨在促進學術交流、提升學術水平，共同推動學科發展。2.2合同依據本合同依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國高等教育法》等相關法律法規制定，并遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則。三、定義與解釋3.1專業屬于本合同中“專業屬于”指乙方從事的專業領域，包括但不限于講座教授職務、學術研究、人才培養等方面。3.2關鍵詞解釋（1）講座教授職務：指乙方在甲方擔任的具有學術研究、教學和指導學生等職責的職務。（2）學術交流：指乙方與甲方及其所屬院校、科研單位、企業等在學術領域進行的交流活動，包括但不限于講座、研討會、學術報告等。（3）人才培養：指乙方在甲方及其所屬院校、科研單位等進行的學術人才培養工作，包括但不限于指導研究生、本科生等。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定，履行講座教授職務、學術交流和人才培養等職責。（2）甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導。（3）甲方有權在合同約定的范圍內，對乙方的工作成果進行使用、發表和推廣。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權按照合同約定，享受甲方提供的講座教授職務、學術交流和人才培養等方面的支持和保障。（2）乙方有權在合同約定的范圍內，發表和推廣自己的學術成果。（3）乙方應按照合同約定，認真履行講座教授職務、學術交流和人才培養等職責，確保工作質量。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期至____年____月____日。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方所在地及其所屬院校、科研單位等。5.3合同履行方式（1）乙方應按照合同約定，定期到甲方所在地進行講座、學術交流和人才培養等工作。（2）甲方應提供乙方所需的學術交流、人才培養等方面的資源和支持。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿，經雙方協商一致，可終止本合同。（2）任何一方違反本合同約定，造成對方損失的，另一方有權終止本合同。6.3終止程序（1）任何一方提出終止本合同時，應提前____個月書面通知對方。（2）終止合同后，雙方應按照本合同約定，妥善處理未了事宜。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應按照本合同約定，履行合同終止后的相關義務。（2）合同終止后，雙方不再享有本合同約定的權利。七、費用與支付7.1費用構成（1）講座教授職務費用：乙方擔任甲方講座教授職務期間，甲方按照約定的標準支付給乙方的報酬。（2）學術交流費用：乙方參與甲方組織的學術交流活動所發生的費用，包括但不限于交通、住宿、餐飲等。（3）人才培養費用：乙方在甲方及其所屬院校、科研單位等進行的學術人才培養工作所發生的費用。7.2支付方式（1）講座教授職務費用：甲方應在每學期末支付給乙方。（2）學術交流費用：甲方應在學術交流活動結束后一個月內支付給乙方。（3）人才培養費用：甲方應在乙方完成人才培養任務后一個月內支付給乙方。7.3支付時間（1）講座教授職務費用：每學期末的支付時間為次月的第一個工作日。（2）學術交流費用：學術交流活動結束后一個月內的支付時間為次月的第一個工作日。（3）人才培養費用：乙方完成人才培養任務后一個月內的支付時間為次月的第一個工作日。7.4支付條款（1）甲方應在支付費用前，向乙方提供合法的支付憑證。（2）乙方應在收到支付憑證后，確認收到相應費用。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應支付費用金額的____%。（2）甲方違反合同約定，導致乙方無法履行合同義務的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定履行講座教授職務、學術交流和人才培養等職責的，應向甲方支付違約金，違約金為應履行義務金額的____%。（2）乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的計算和支付方式與費用支付方式相同。（2）賠償金額應根據實際情況進行協商確定，協商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內容（1）甲乙雙方的商業秘密、技術秘密等。（2）甲方及其所屬院校、科研單位等的相關信息。9.2保密期限本合同的保密期限自合同生效之日起至合同終止后的____年內。9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應嚴格保守本合同涉及的保密內容。（2）甲乙雙方在合同履行過程中，應采取必要措施，防止保密內容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災害：如地震、洪水、臺風等。（2）政府行為：如政策調整、戰爭、禁運等。（3）社會異常事件：如罷工、暴動等。10.3不可抗力發生時的責任和義務（1）不可抗力事件發生后，甲乙雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力導致合同無法履行的，甲乙雙方可根據實際情況協商解決。10.4不可抗力實例（1）地震、洪水等自然災害。（2）政策調整、戰爭等政府行為。（3）罷工、暴動等社會異常事件。十一、爭議解決11.1協商解決甲乙雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調節、仲裁或訴訟（1）向合同簽訂地的人民調解委員會申請調節。（2）向合同簽訂地的仲裁委員會申請仲裁。（3）依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定未經對方同意，任何一方不得將本合同的權利和義務全部或部分轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家安全、商業秘密等法律法規禁止轉讓的情形。（2）合同約定不得轉讓的情形。十三、權利的保留13.1權力保留甲方保留對乙方在合同履行過程中產生的學術成果的所有權，包括但不限于論文、專利、著作等。13.2特殊權力保留（1）甲方保留對乙方在合同履行過程中所獲得的信息的保密權。（2）甲方保留對乙方在合同履行過程中所取得的學術榮譽的認可權。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進行，并由雙方共同簽署。14.2修改和補充效力經雙方簽署的修改或補充協議，與本合同具有同等法律效力。十五、協助與配合15.1相互協作事項甲乙雙方應相互協助，共同完成合同約定的各項任務。15.2協作與配合方式（1）甲方應為乙方提供必要的資源和條件，支持乙方履行合同義務。（2）乙方應積極配合甲方的工作，確保合同目標的實現。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于講座教授職務聘任與學術交流支持事項的完整協議，取代了之前所有書面或口頭協議。16.3增減條款任何增減合同條款的行為，必須符合法律法規的規定，并經雙方共同簽署。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：年月日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：年月日合同編號：_________合同簽訂地點：____________________________合同簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方單位介紹及資質證明文件2.乙方個人簡歷及專業資格證書3.講座教授職務聘任協議4.學術交流計劃及安排5.人才培養計劃及實施方案6.保密協議7.費用支付明細表8.爭議解決機制相關文件9.合同簽訂地相關法律法規10.其他雙方認為必要的文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付乙方費用。