20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME足浴技師2025年度入職標準合同范本甲方（采購方）：甲方名稱：足浴中心名稱甲方地址：足浴中心地址甲方聯系方式：足浴中心聯系方式法定代表人（如有）：足浴中心法定代表人乙方（供應方）：乙方名稱：足浴技師姓名乙方地址：足浴技師住址乙方聯系方式：足浴技師聯系方式法定代表人（如有）：足浴技師法定代表人一、入職標準1.技術能力乙方應具備足浴技師相關資質，持有國家認可的足浴技師證書。乙方應熟練掌握足浴設備的使用和維護方法。2.個人素質二、入職條件1.年齡要求乙方年齡應在18周歲至45周歲之間。2.學歷要求3.健康要求乙方應通過體檢，身體健康，無傳染性疾病，無精神類疾病。三、入職程序1.報名乙方需向甲方提交個人簡歷、身份證、學歷證書、資格證書等相關材料。甲方對乙方提交的材料進行審核，審核合格者將進入面試環節。2.面試甲方對乙方進行面試，主要考察乙方的技術能力、個人素質和溝通能力。乙方需在面試過程中展示自己的專業技能和服務水平。3.體檢乙方需通過甲方指定的醫療機構進行體檢，體檢合格者將正式入職。四、合同期限與薪酬1.合同期限乙方與甲方簽訂的勞動合同期限為一年，自雙方簽訂之日起生效。甲方與乙方協商一致后，可延長合同期限。2.薪酬待遇乙方的基本工資為每月______元，根據工作表現和業績，甲方將給予相應的獎金和提成。乙方享有國家法定節假日、年假等福利待遇。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，包括服務質量、客戶滿意度等。有權根據足浴中心運營情況調整乙方的工作崗位和職責。義務：為乙方提供必要的培訓和發展機會，幫助乙方提升專業技能。按照合同約定支付乙方的工資和福利。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供符合合同規定的勞動條件和安全保障。有權要求甲方尊重乙方的合法權益，如休息時間、休假等。義務：按照合同規定的工作時間、地點和要求提供足浴服務。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括服務質量、客戶反饋、技能提升等。乙方應積極配合甲方進行考核，并提供相關資料。2.評估標準評估標準以本合同約定的服務標準、技能要求以及足浴中心內部管理制度為準。如評估不合格，甲方將在______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取改進措施。七、薪酬與福利1.薪酬結構乙方的薪酬由基本工資、績效獎金和加班費組成。基本工資為每月______元，績效獎金根據工作表現和客戶滿意度確定。2.福利待遇乙方享有國家法定節假日、年假、病假等法定假期。乙方享有足浴中心的員工福利，包括員工體檢、節日禮品等。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應按照乙方剩余合同期限的工資支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定提供服務，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。如乙方因個人原因離職，應提前______個工作日向甲方提出書面申請，并按照合同約定承擔相應的賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、服務流程以及其他機密信息（包括但不限于客戶信息、服務價格等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成培訓并正式上崗之日起______年（具體時長）止。甲方代表（簽字）：______