




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度撫養權變更與子女安置協議書甲方(撫養權變更方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(撫養權接收方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、子女信息1.子女姓名與出生日期子女1:姓名為______,出生日期為______。子女2(如有):姓名為______,出生日期為______。2.子女撫養現狀子女1目前由甲方撫養,乙方自______年起開始撫養子女1。子女2(如有)目前由乙方撫養,甲方自______年起開始撫養子女2。二、撫養權變更內容1.變更原因甲方因______原因,提出變更撫養權。乙方同意接受撫養權變更。2.變更后的撫養權歸屬子女1的撫養權變更為乙方,乙方承擔子女1的撫養、教育和監護責任。子女2的撫養權變更為甲方,甲方承擔子女2的撫養、教育和監護責任。三、子女安置事宜1.子女安置地點子女1將在乙方所在地接受教育和生活。子女2將在甲方所在地接受教育和生活。2.子女教育安排四、協議生效與解除1.協議生效本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.協議解除本協議如需解除,須雙方協商一致,并簽訂書面解除協議。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方撫養子女的方式進行監督,確保子女的身心健康和合法權益。有權在必要時要求乙方提供子女的教育、醫療等費用相關證明。義務:按照協議約定,承擔子女的撫養、教育和監護責任。在變更撫養權后,繼續與乙方保持溝通,共同關心子女的成長。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方在必要時提供子女的教育、醫療等費用相關證明。有權在必要時要求甲方提供子女的撫養、教育和監護相關情況。義務:按照協議約定,承擔子女的撫養、教育和監護責任。在變更撫養權后,繼續與甲方保持溝通,共同關心子女的成長。六、子女撫養費用的承擔1.基本生活費子女的基本生活費由雙方共同承擔,具體分擔比例由雙方協商確定。甲方承擔______%,乙方承擔______%。2.教育費用子女的教育費用由雙方共同承擔,包括但不限于學費、課外輔導費等。甲方承擔______%,乙方承擔______%。3.醫療費用子女的醫療費用由雙方共同承擔,包括但不限于門診費、住院費等。甲方承擔______%,乙方承擔______%。七、爭議解決1.爭議解決方式雙方發生爭議時,應通過友好協商解決。如協商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.爭議解決地點爭議解決地點為______。八、協議生效與終止1.協議生效本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.協議終止(1)撫養權變更完成,協議目的實現;(2)雙方協商一致解除協議;(3)本協議約定的其他終止情形。九、撫養權變更與子女安置的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分,具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決協議的履行問題,如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方個人隱私、子女信息以及其他機密信息(包括但不限于撫養安排、子女教育計劃等)予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:___
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 內墻粉刷包工合同樣本
- 書面招標貨物采購合同樣本
- 如何利用大數據優化生產計劃
- 出售肉牛批發合同樣本
- 中介代簽合同樣本
- 個人轉讓住房合同范例
- 圖書選題計劃
- 農場采購化肥合同標準文本
- 2025如何簽訂正規的租賃合同
- 2025租賃會議室合同協議范本
- 網絡零售行業分析
- 屋頂光伏發電系統設計原則與方案
- 保安上墻制度
- 2025念珠菌病診斷和管理全球指南解讀課件
- 碘對比劑應用護理安全性
- 第11課《山地回憶》課件-2024-2025學年統編版語文七年級下冊
- 水電站安全生產培訓
- 2025年國家藥品監督管理局特殊藥品檢查中心招聘6人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 《礦井提升設備》課件2
- 被迫解除勞動合同通知書電子郵件
- 工具表單-崗位價值評估表(海氏)
評論
0/150
提交評論