中醫(yī)養(yǎng)生招聘合同專業(yè)人才合同編號：__________甲方（用人單位）：___________________地址：___________________聯(lián)系電話：___________________乙方（員工）：___________________身份證號：___________________聯(lián)系電話：___________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事中醫(yī)養(yǎng)生服務的機構，乙方愿意加入甲方，擔任中醫(yī)養(yǎng)生專業(yè)人才，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、乙方的崗位職責和任職要求1.乙方應當遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應當具備中醫(yī)養(yǎng)生方面的專業(yè)知識和技能，為客戶提供專業(yè)的中醫(yī)養(yǎng)生服務。3.乙方應當積極參與甲方的各項培訓和學習活動，不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。4.乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。二、甲方的權利和義務2.甲方應當按時足額支付乙方的工資和福利待遇。3.甲方應當為乙方提供必要的培訓和學習機會，幫助乙方提升專業(yè)素養(yǎng)。4.甲方應當為乙方提供社會保險和福利待遇。三、乙方的權利和義務1.乙方享有按時上下班的權利，以及按照甲方規(guī)定享受休息日和法定節(jié)假日。2.乙方有權獲得平等、公正的待遇，以及獲得甲方提供的培訓和學習機會。3.乙方有權獲得甲方支付的工資和福利待遇。4.乙方應當按時完成甲方安排的工作任務，不得遲到早退，不得擅自離崗。5.乙方應當遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。四、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應當承擔相應的違約責任。2.乙方提前解除合同的，應當提前一個月書面通知甲方，并支付甲方相應的違約金。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：___________________乙方（員工）：___________________簽訂日期：___________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司培訓計劃6.甲方公司福利政策7.社會保險繳納證明8.合同解除或終止證明二、違約行為及認定：1.乙方遲到早退、擅自離崗，未經(jīng)甲方同意長時間缺勤。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)授權與第三方分享甲方機密信息。4.乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，未按約定提前一個月書面通知甲方。5.甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未提供乙方必要的培訓和學習機會。7.甲方未為乙方提供社會保險和福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.崗位職責：勞動者在勞動合同中約定的具體工作內(nèi)容和職責。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值，能為權利人帶來經(jīng)濟利益的信息。4.違約金：當一方違反合同約定時，按照合同約定或法律規(guī)定向對方支付的金錢。5.解除勞動合同：雙方或單方依法終止勞動合同關系的行為。6.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方缺乏專業(yè)技能或經(jīng)驗不足。解決辦法：甲方提供培訓和指導，乙方參加相關培訓課程。2.甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求按時支付工資，必要時可尋求法律幫助。3.合同爭議發(fā)生。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.乙方因個人原因需要提前解除合同。解決辦法：提前一個月書面通知甲方，并按照合