第一章總則

第一條為有效實現我班班級工作的制度化、規范化和科學化，努力提高班委會工作效

率和水平，依據班委會的商討和上級有關規定和要求，特制定本《山西農業高校動物醫學

1102班班級規章制度》（試行）。

其次條對班委會成員的要求

班委要有高于其他同學的理論水平，有高度的集體榮譽感和責任感，能夠廣泛的團結同

學。思想品德要好，能親密聯系同學，敢于堅持原則，工作主動肯干，責任心強，辦事公道，

克己奉公，能主動反映同學的看法和要求.有肯定的工作實力，能獨立開展活動，并能較好的

完成上級交給的各項任務，是同學的表率。學習看法端正，學習目的明確，工作看法仔細、嚴

謹，一心一意為同學著想。汲取和借鑒高年級班委的特長.運用合理的工作方法，剛好總結工

作閱歷，主動思索工作思路，虛心聽取建議和看法，改進工作方法，在各方面起到先鋒模范作

用。班委之間要緊密團結，彼此協調，相互協作，不行有本位主義思想。充分樹立班委的威

信，堅持各項工作以有利于同學們發展為首要目的，作好同學們的喉舌，服務于同學，協調好

老師與同學之間的關系。留意發掘班級內部潛力，調動每個同學的主動性和創建性，充分發揮

各自特長。了解同學思想動態，開展有特色的、大家喜聞樂見的活動，使班委會真正成為班級

的領導核心。

第三條班委的工作職責

1.班長職責

1）、把握班級工作的主體方向和工作重點，負責制定并組織落實本

班工作支配，做好月末、期終總結，對班委會全面負責。

2）、檢查班委成員履行職責狀況，督促其完成各項工作。

3）、依據校院學生管理各項規章制度，結合班級的實際狀況制定管

理細則。

4）、時刻了解駕馭全班同學各方面的狀況，堅持定期和隨時向年級

輔導員匯報工作。

5）、負責組織本班的同學的操行量化成果的考核和管理以及評先評

獎工作。

6）、定期組織召開班委會及班會。

7）、協作團支部搞好團的工作，做好學生的思想政治教化工作。

8）、協作院分團委學生會做好工作。

9）、完成上級交辦的其他工作。

2.團支部書記職賁

1）、剛好傳達貫徹上級團組織的指示和決議，探討制定本支部工作

支配并組織落實，全面負責團委會的工作。

2）、負責主持和組織政治學習、讀報活動和團日活動，做好常常性

的思想政治工作，組級開展爭創紅旗團支部，帶頭爭當優秀團員。

3）、了解駕馭團員的思想、工作、學習狀況，做好，'支部工作周志〃

的記載工作，剛好反映支部成員的思想狀況、動態，發覺問題剛好解決，主動為學院開

展工作供應信息支持。

4）、檢查支部的工作支配、決議的執行狀況，定期向輔導員匯報支

部工作進展狀況。

5）、親密聯系支部委員，督促其做好分管工作，并支持幫助班委做

好工作C

6）、做好舉薦優秀團員作黨的發展對象的工作，幫助黨組織做好入

黨主動分子的培育工作。

7）、做好民主評議、年度注冊等團的日常工作。

8）、完成上級交辦的其他工作。

3.副班長職責

1）、了解駕馭全班同學各方面的狀況，幫助班長和團支書搞好班級

和團支部管理工作。

2）、組織班級同學進行適當的體育熬煉，提高全班同學的身體素養，

搞好運動會的后勤工作。幫助體育老師上好體育課。

3）、依據校、院的支配組織班內的體育活動，以達到增加班級凝合

力的目的。

4）、定期組織班內的小型競賽或其他班進行競賽。可組織班級單位

的小單項隊，如足球隊、籃球隊等。并致力于培育班級體育骨干。

5）、協作學生會體育部做好工作。

4.學習委員職責

1）、負貢班級學習方面的管理工作，組織好全珥同學的學習，督促

和檢查收發作業狀況，了解完成作業狀況，盡量解決同學們在學習上的困難O

2）、定期向班主任及任課老師反映同學的看法和要求。溝通任課老

師與同學之間的信息聯系，把任課老師對同學的看法和要求剛好傳達給班級同學，把同

學對課程及任課老師的看法和建議剛好地反映給任課老師或有關部門。

3）、負責學年末的獎學金的評定工作。幫助自律委員負責同學們自

習、上課的考勤記錄工作。

4）、負責班上領發教材和學習費用的收取。

5）、依據同學求知成才的須要，支配并蛆織有關學習的活動，支配

各學科學習活動（如學科講座、學習探討會、讀書活動、調查、競賽、閱歷溝通等），

檢查本班同學參與課外活動狀況，發動和組織同學撰寫科技論文、各類征文等，制作科技作

品。分析每學期的課程特點，對同學們的學習生活進行肯定的指導。

6）、期末考試后，對班級成果進行可行性分析，找出前一段工作的

不足，針對同學的成果進行新階段的工作。

7）、努力學習，提高自己的學習成果，做好同學學習的表率。對班

內學習成果較低的同學應實行切實可行的措施，提高他們的成果。

8）、任課導師清點班級人數時，剛好向任課導師匯報班級到課率，

對于無故不到者嚴格對待。

9）、主動協作班長、團支開展各項活動。

5.組織委員職責

1）、負責學校和學院組織的各種活動的組織工作。

2）、負責做好編寫玨級活動策劃書的工作。（注：組織委員是總負

責，具體各項活動策劃書由該項負責班委編寫，最終由組織委員修改并向上匯報。i

3）、主動協作團支書開展班級團建設工作。

6.宣揚委員職責

1）、主動主動地做好宣揚鼓動工作，對當前各項政策和形式相識清

楚，對社會潮流把握精確，對重大事務反映敏感，充分利用宣揚手段作好思想上的指

導。宣揚內容主動向上，貼近同學生活，反映班級活動的成果和同學的心聲，緊扣社會熱點，

指導同學們形成正確的價值觀和世界觀。

2）、做好學校或學院重大活動的宣揚工作。

3）、做好團支部的宣揚報道工作，培育宣揚身干。

4）、負責組織本支部學生參與各級各類競賽活動，如演講賽、書法

繪畫競賽等。

5）、主動協作團支書開展班級團建設工作。

6）、剛好記錄班會狀況，做好班會記錄。

/.生活衛生委員職責

1）.做好本班學生宿舍的衛生管理工作，為同學創建良好美麗的學

習和生活環境。主動激勵支持本班宿舍參與衛生先進宿舍或文明宿舍創建活動。大力宣

揚發動同學開展爭創文明宿舍的活動，促進同學形成良好的衛生習慣，保證大家的身體健康。

2）、通過調查充分駕馭班級困難學生的狀況，做好勤工助學、助學

貸款、困難補助等助困的基礎工作。篇二：班組管理規章制度

（1）班組平安生產管理制度

1、仔細執行平安生產法規和本企業、本隊組的平安操作規程，全面負責本班組的平安生

產，班蛆是平安生產法律法規和規章制度的干脆執行者。

2、貫徹執行本企業對平安生產的規定和要求，對本班組工人進行平安操作方法指導，督

促本班組的工人遵守有關平安生產規章制度和平安操作規程。

2、組織本隊嚴格實施、'三大規程〃，干標準活，干放心活，切實解決好掘進工程質量、

設備質量等問題，剛好制止''三違''現象。

3、組織所管轄的隊深化開展''質量標準化，平安創水平〃活動，落實礦提出的平安生產

管理目標。

4、對本礦職工的平安生產、技術革新、合理化建議和解除重大事故等工作中有突出成果

或違章違紀造成嚴峻事故和經濟損失者，進行表揚或指責.并有權建議上級給與嘉獎或指責。

5、在無作業規程、主要設備和材料不合格的狀況下，拒絕開工。

6、生產現場發覺有擔心全因素，并威逼工人的人身平安時，在向上級匯報的同時，停止

生產，剛好處理。

7、對那些在平安管理工作中，存在嚴峻失職行為的管理人員，提出指責或向上級反映狀

況。

8、對礦和隊制定的規章制度，如有不符合實際狀況.建議修改。

9、發生事故時，要組織好本隊，避災脫險，參與事故分析，吸取教訓，實行有效措

施，預防同類事故重復發生。

10、負責本隊的平安生產獎懲工作。

3

(4)井下機電班平安生產管理制度

1、負責主排水泵、人車、副井絞車、井下變電所設務管理的領導工作。

2、要以身作則，帶頭遵守各項規章制度，監督本隊人員模范遵守。

3、努力提高本隊職工業務技術水平，做到勤學互幫.提高職工素養。

4、抓好本隊職工的平安工作。

5、帶領本隊職工搞好本職工作，主動完成上級下達的各項任務。

(5)運輸班平安生產管理制度

1、負責井下大巷及斜井地面運輸系統的全面工作，大巷軌道的維護工作及地面皮帶的平

安運轉，對主絞車繩松緊狀況剛好調整適度及更換鋼絲繩以及對電機車的管理工作。

2、隨時駕馭全線運輸系統的狀況，剛好解決處理故障，保證全線暢通。

3、負責提高本隊人員的思想業務水同等方面的技能工作，帶領全隊人員履行好各自的崗

位職責。

4、參與逢五檢查剛好對運輸系統的日常檢查工作。負責召開半月一次的工人思想動態

4

ZXo

5、加強班前會的召尸，剛好要求學習各項措施。

6、按時完成領導交給的其它任務。

4

(6)通風班平安生產管理制度

1、在總工程師和科長領導下工作，負責通風技術工作。

2、負責編制礦井通風支配，反風試驗措施和排放瓦斯措施的貫徹執行。

3、負責編制通風、防塵、瓦斯、防火平安技術措施經批準后仔細組織貫徹執行。

4、負責主扇技水性能、試驗、鑒定和資料管理工作。

5、常常深化井下檢查各工作面風量供應狀況及通風設施的完好，包括風筒懸掛，局扇安

裝運用，主要通風卷道失修狀況，發覺問題剛好處理。

6、負責井下各測風站的設立及測風狀況，做好礦井瓦斯等級鑒定工作。

7、完成領導按排的臨時性工作。

5篇三：班組建設管理規定

班組建設管理規定

第一章總則

第一條為提高我廠各部門班組建設、規范我廠班組管理制度，爭創同行業一流班組，特

制定本制度。

其次條綜合部是我廠班組建設的歸口管理部門。

第三條本制度適用于我廠各個部門。

其次章職責及權限

第四條我廠成立班組建設領導小組，下設工作小組負責日常工作，各相關部門部長是班

蛆建設的干脆領導者，各職能部門依據職責分工實行專業指導。

第五條班組建設領導小組職責

（-）制定和調整班組建設工作管理目標、指標與工作原則。

（二）審議通過我廠班組建設管理體系和班組建設考評、嘉獎方法以及與班組建設有關

的重要事項。

第六條班組建設工作小組職責

（-）在班組建設領導小組的領導下，具體負責我廠班組建設工作的支配、組織、協

調、監督檢查和考評。

（二）負責組織制定我廠班組建設管理體系，分解制定各部門班組建設考評細則與嘉獎

方法。

（三）負責提出我廠班組建設工作建議和改進措施，并組織落實。

第七條班組所在部門職責

（-）負責組織完成廠里下達的班組建設工作任務，具體負責部門班組建設工作，落實

對我廠班組建設工作小組各項支配，對存在的問題剛好進行協調和反饋，提出改進措施，持續

推動部門班組建設工作。

（二）仔細執行我廠班組建設管理體系，分解制定本部門班組建管理細則，并向班組建

設工作小組報備。

（三）依據我廠班組建設的規定和要求，以公開、公允、公正的原則，仔細做好班組建

設績效申報工作。

（四）結合部門實際狀況，組織班組推行質量管理、進行質量成本分析、平安經濟分析

等管理方法。

第八條其它職能部門職責

XXXX部、XXXX部是班組建設的分工職能部門，要樹立為班組服務的思想，按職能分工

對班組進行業務指導、檢查和考評。

第三章班組考評

第九條班組建設領導小組負責主持班組考評，評價班組建設管理體系改進的機會和變更

的須要，以確保班組建設管理體系持續的相宜性、充分性和有效性C

第十條班組考評的頻次

班組考評每年進行一次。當發生下列狀況之一時，由班組建設領導小組確定增加考評的

頻次：

（-）組織機構、班組建設管理目標發生重大改變歸；

（二）發生重大平安生產事故時；

（三）班組建設領導小組認為有必要時。

第十一條班組考評的實施

（一）班組建設工作小組提前將年度班組考評要求下發給相關部門；

（二）考評要求包括：目的、范圍、方法、時間，參與的考評部門及人員；

（三）班組建設考評采納會議的方式進行，總經理主持會議，班組所在部門負責人匯報

班組建設運行狀況，班組建設領導小蛆發布考評結果；

（四）班組建設工作小組編制《班組建設管理評審報告》，經班組建設領導小組批掛后

下發執行；

（五）班組建設工作小組組織相關部門針對班組考評提出的問題制定整改措施，并負責

對實施狀況進行跟蹤驗證：各相關部門負責制定整改措施支配并予以實施；

（A）整個班組考評工作應形成文件，記錄由班組建設工作小組負員保存：第十二條

考評條件

（-）參評班組成員要工作主動，思想進步；

（-）參評班組管理目標及指標的貫徹實施狀況；

（二）參評班蛆工作成果及狀況（包括設備健康、各種臺帳、工作場所、工作對象等發

生事故時所反映的信息）；

第十三條班組評審結果是班組建設領導小組對班組管理體系作出調整和改進的重要方

面，評審結果應包括：

（-）班組建設規劃目標及指標的相宜性，有無調整的必要；

（二）班組建設工作開展狀況及閱歷體會、管理創新等；

（三）班組建設工作中主要存在的問題及管理改進措施：

第十四條年終經全廠綜合評比，獲得''優秀班組〃的，廠里將授予''先進集體〃的稱號，

并頒發獎狀、獎金。

第四章附則

第十五條本制度說明權屬廠綜合部

第十六條本制度自發布之日起實施篇四：煤礦班組管理制度

班組管理規章制度

一、班前會制度

1、必需有工區值班區長支配班前會，否則工人有權不入井C

2、會議時間：入井前一個小時，時間不得少于30分鐘。

3、參與人：當班出勤全部職工。

4、會議內容：

傳達礦調度會工作平安指示、具體支配本班工作、及落實本班的

各工種的崗位確認及應知應會，危急員辨識，并由本人簽訂互保聯保

責任狀，仔細學習班前每日一題活動。

5、嚴格班前崗位確認和排查不放心人員。

6、仔細填寫班前平安宣揚教化記錄。

7、嚴格落實互保聯保責任狀。

8、嚴格落實規程措施在班前的貫徹。

9、檢查落實上崗人員身帶的保證書，并時時刻刻牢汜在心里，

杜絕違章操作行為，安平安全上班，高興奮興回家。

10、班前會議支配結束后，由隊長帶職工進行平安誓詞宣誓，然

后有序入井。

11、凡不參與班前會議者，按曠工考核。

班組長跟班工作制度

1、班組長是工人的干脆領導者，是生產現場的干脆組織者和統一

指揮者。負責組織和領導本班組全體成員遵照三大規程進行生產，安

全地完成本班組的生產任務，并給下一班創建良好的平安生產條件。

2、負責分工，清點本班的出勤人員，接受上班的匯報狀況，接受本班的生產任務，指定

本班作業支配，明確各工和、各地點的負責人，明確任務和要求，支配施工平安技術措施和應

留意的事項，檢查工具，材料配件，備用品打算狀況。

3、負責現場交接班，與上一班交接清晰任務完成狀況，現場存在的問題，設備修理、維

護、運轉狀況，工作地點通風瓦斯及平安狀況。

4、負責組織各工種，各工序之間緊密協作，抓緊時間作好開工前打算工作并及早組織生

產，嚴格遵照三大規程組織指揮生產，留意不斷地協調各工種之間的關系，依據工作面狀況改

變，剛好調整部署，以確保實現正規循環作業，平安生產。

5、負責貫徹執行各項管理制度和檢查各種崗位責任制的執行狀況。發覺擔心全的隱患，

要剛好處理，處理不了的或著影響其他工作面的生產的要剛好向調度室和工區匯報，聽候指

示，險情沒解除，不得離尸現場。

6、負責搞好本班的工程質量，不合格的工程，馬上組織返工，返工后仍不合格的工程要

分析緣由追究責任，給以追究處理。

7、負責貫徹執行工具材料管理，管好本班的工具，節約各種材料，盡量回收廢舊材料復

用，降低成本。

8、負責開好班后會議，檢查總結本班平安生產工作，主持評工記分，分析事故等，向工

區匯報工作。

9、幫助隊領導做好本班工人的思想政治工作，組織學習操作技術以及開展本班業余活

動，常常綻開談心活動，了解本班職工的家庭狀況，組織互助，解決職工的實際困難，搞好團

結。

10、以身作則，模范的執行各項規章制度，不違章指揮。

質量標準化管理制度

質量標準化工作是一項長期須要完善的工作，要高度重視質量標準化工作，特成立了質

室標準化管理辦公室，對仝礦的質室標準化工作進行了細致的責任劃分。

一、質量標準化管理小組

組長：礦長

副組長：分管副礦長

組員：各專業副總、科室、工區管理人員

由領導小組對各負責人進行考核。將質量標準化工作納入工資考核項目，由驗收員對各

班組的質量標準化工作進行驗收。

二、質量標準化管理細則

1、質量管理工作，堅持完善各種臺賬、記錄、及原始資料的記錄和收集。

2、生產方面的質量標準化工作具體由各副隊長實施.保證工作面的''三直、一平、兩暢

通〃。保證工作面的各種支護合理有效，不能留頂底煤，俁證采出率。

3、兩巷的文明生產由雜工班具體負責，保證兩巷的衛生，不能有積水、雜物。設備材料

碼放整齊，各種電纜的吊掛要整齊。

4、機電設備管理有機電副隊長負責，保證工作面各沒備的完好，決不能出現失爆狀況發

生。

5、平安管理方面由平安副區長負責，保證工作面的各種過橋，及超前支護的支護狀況。

三、質量標準化考核

1、質量標準化的各項內容由負責人向隊進步行實時匯報，對因操作出現的標準化問題由

隊委協商確定賜予相應的懲罰。

2、有關部門查出的問題由各負責人進行核實整改，全部罰款由各負責人及所負責班組自

行擔當。

3、標準化工作連續三次檢查未存在問題，本項負責班組及負責人將得到工資中標準化考

核分數。

四、班組隱患排查治理制度

為加大隱患排查治理力度，改善平安生產環境，將事故隱患消退在萌芽狀態，杜絕各類

事故發生，特制定本制度。

一、明確責任

班組長是當班隱患排查治理的第一責任人，各崗位職工對本崗位作業環境隱患排查治理

負責。

二、隱患排查治理

1、各班組每班要進行自查自檢，要對生產作業場所、平安生產設備及各系統進行定時、

定點、定路途、定項目的巡回檢查，剛好排查治理現場隱惠。

2、礦組織的各類檢查及管理人員日常下井發覺當班隱患，要剛好告知班組長，盯在現場

處理，由安監員監督完成，。

三、分級管理

1、當班排查發覺的各類隱患班組長必需支配人員進行處理。

2、對當班無實力整改的隱患必需進行匯報，在交接班時，向下一班交接清晰，并實行相

應的防范措施。

3、跟班干部接到隱患報告后，必需在值班記錄上登巳，探討對策，實行措施支配必理。

4、對限期治理的隱患，要制定防范措施，并嚴格執行。

5、對排查出的a、b級隱患要逐級打報告，逐級審批，在未處理前，要制定嚴密的防范

措施和應急預案，組織學習、培訓、預防到位。

6、遇到重人險情，當班班組長要剛好報告，開有序組織人員剛好撤離現場。

五、班組和各崗位平安評估制度

平安評估是煤礦平安生產的基礎工作，是確保礦井平安生產、建立平安生產長效機制的

重要途徑。為扎實做好平安評估工作，確保礦井平安形勢持續穩定，特制定本制度。

一、前提條件：

1、杜絕當班死亡和重大非人身事故。

2、平安質量標準化達到礦要求標準。

3、制定并嚴格執行平安程度評估方法和獎懲制度。

二、考核標準：

以質量標準化、《煤礦平安規程》、本工作面的《作業規程》為準；篇五：班級規章制

度

班級規章制度

一、學生考勤制度

一、凡在上課鈴響后到教室者均為遲到，下課鈴響前離開教室者為早退。

二、凡遲到或早退2c分鐘以上者按曠課計算。

三、無故曠課8個課時，全校通報指責；曠課20個課時，賜予警告處分；25個課時賜

予嚴峻警告處分；30個課時，賜予記過處分；曠課35個課時，賜予留校察看：曠課40個課

時，視其自動退學。

四、病假、事假必需事先請假，未經批假而缺課作曠課處理。病假須要證明，特別狀況

應補辦請假手續，且當時應通知學校.

五、請假必需填寫請假條，一天之內，且在校內內，由班主任批假；一天之內，出校門

和三天之內，由年級組長把假；三天以上，由校領導批假。

六、有下列狀況之一者，均按曠課處理。

1、無故不參與學校組織的各項勞動、公益勞動、集會、集體活動及各種學習活動等（曠

課時數按各項活動時長計算，每45分鐘為一節課）。

2、放假前不經請假提前離校。

3、因違法而受到公安部門拘留或收容審查所耽擱的課時。

4、遲到、早退四次作曠課一節計算。

七、學生日常考勤工作由副班長負責記錄，班主任駕馭。每日公布一次，每周通報一

次，每月匯總一次，每學期統計一次，且記錄進入學生學籍檔案。

二、教室管理制度

一、教室是學習的重要場所，必需保持安靜、清潔、整齊、美觀。

二、學生進教室不得穿拖鞋、背心，不得大聲喧嘩，不得隨地吐痰和亂扔果皮紙屑°

三、老師到教室上課，應全體起立，相互示禮后方可坐下。遲到學生必需報告，得到老

師允許后方可進入。

四、上自習課要保持寧靜，仔細復習和預習功課，不得串位，閑聊或做與學習無關的

事。

五、建立值日生制度，每節課前值日生必需剛好擦凈黑板；每日下午下課后，必需清掃

教室衛生，做到每周一大掃，每日一小掃，常常保持教室衛生。

六、實行班級點名制度，支配專人點名，作好上課，上自習出勤記錄。

七、爰惜公物，凡教室內黑板、講臺、燈具、電器、門窗等不得損壞，不準對墻打球，

不得在墻上蹬腳印，不準在桌、凳、門窗和墻壁上亂刻亂畫。

八、教室內彩電必需由專人負責管理，觀看《新聞朕播》期間不得轉換其他頻道。

九、保持教室墻面整齊、美觀，按學校統一要求張貼。

十、教室無人時，最終離開的同學必關好門窗、電燈、電扇等，錢和珍貴物品不應放在

教室里。

三、學生寢室管理制度

一、各寢室設寢室長一名，負責寢室的清潔、平安等管理工作。

二、講究衛生，每天早起后值日生負責打掃。不準往外倒水、亂拋雜物等，垃圾要當即

倒入垃圾簍。

三、寢室內外應保持清潔，不得在走廊和宿舍內洗衣服，漱口等，臟水應倒入下水道，

不得潑在走廊上，不得向下水道亂扔雜物，以免堵塞下水道。

四、嚴格遵守就寢作息制度，不得無故晚歸，不準夜不歸宿。按時上床就寢，熄燈后，

不準吵鬧，聽收音機等。

五、留意節約用電，宿舍內禁止加燈頭、大燈泡等，更不準運用電爐等大功率電器用

具，違者罰款，并沒收用具。寢室內不準運用煤油爐、酒精爐、不準存放易燃、易爆、有毒物

品，

不得存放公安部門管制的刀具等。

六、爰惜公物，宿舍的門窗、桌椅、床鋪、清掃工具及照明設施等應妥當愛惜，不得隨

意拆卸、損壞和遺失。如有損壞，除賠償外，視情節賜予罰款或紀律處分。

七、男女同學均不得以任何理由進入對方寢室。

八、要提高警惕，不得在寢室內點蠟燭，燒紙等，嚴禁爬陽臺、下水道、窗戶或坐在陽

臺欄桿上，做到防火、防盜、防意外事故。

九、寢室無人，應剛好鎖門，不要隨意將約匙借給別人，提防生疏人進入寢室。

十、妥當保管好自己的錢和物，不要隨意亂扔錢包、餐券、菜票及珍貴物品等，剛好收

疊曬好的衣，鞋等物，防止外人的偷盜行為。

四、衛生管理制度

一、教室衛生

1、門窗干凈，玻璃明凈，墻壁、燈具、天花板應無灰塵和蜘蛛網。

2、講臺、黑板干凈；桌凳清潔無污跡，擺放整齊有序。

J、不隨地吐痰