太倉市勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

本合同編號：__________，以下簡稱“本合同”，系由甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘請乙方擔(dān)任__________一職，共同簽訂的勞動合同。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方應(yīng)提前__________日書面通知乙方是否續(xù)簽本合同。

二、工作崗位及職責(zé)

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________一職，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每天工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績效工資：__________元/月；

（4）其他補貼：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

五、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）養(yǎng)老保險；

（2）醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方依法為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）定期體檢；

（3）節(jié)假日慰問金；

（4）其他福利。

六、勞動合同的解除和終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方依法被追究刑事責(zé)任。

3.乙方有下列情形之一的，可以單方面解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方強迫乙方加班加點，違反勞動法規(guī)定。

七、爭議解決

1.甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件；

（4）甲方提供的其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

本合同編號：__________，以下簡稱“本合同”，由甲方（以下簡稱“甲方”）、乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方通過丙方聘請乙方擔(dān)任__________一職，共同簽訂的勞動合同。

一、合同主體及定義

1.甲方：__________（企業(yè)名稱），注冊地址：__________，法定代表人：__________。

2.乙方：__________（姓名），身份證號碼：__________。

3.丙方：__________（企業(yè)名稱），注冊地址：__________，法定代表人：__________。

二、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方應(yīng)提前__________日書面通知乙方及丙方是否續(xù)簽本合同。

三、工作崗位及職責(zé)

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________一職，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每天工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

五、勞動報酬及丙方責(zé)任

1.甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績效工資：__________元/月；

（4）其他補貼：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.丙方負責(zé)監(jiān)督甲方向乙方支付勞動報酬，并承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）確保甲方按時足額支付乙方勞動報酬；

（2）協(xié)調(diào)解決乙方與甲方之間的勞動報酬爭議；

（3）對甲方違反勞動報酬支付義務(wù)的行為，向乙方支付賠償金。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）養(yǎng)老保險；

（2）醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方依法為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）定期體檢；

（3）節(jié)假日慰問金；

（4）其他福利。

七、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照約定履行職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資、獎金等報酬。

3.甲方有權(quán)對乙方進行培訓(xùn)、考核，提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

4.甲方有責(zé)任保障乙方的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）損害甲方利益；

（4）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失。

2.乙方在本合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得與其他單位或個人簽訂勞動合同。

九、丙方的責(zé)任

1.丙方負責(zé)對甲方的工作進行監(jiān)督管理，確保甲方按照約定履行合同義務(wù)。

2.丙方有責(zé)任協(xié)調(diào)解決甲方與乙方之間的勞動爭議。

3.丙方對甲方違反合同義務(wù)的行為，有權(quán)采取必要的措施，保障乙方的合法權(quán)益。

十、爭議解決

1.甲方與乙方、丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、合同終止

1.本合同期滿或因法定事由終止。

2.合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接手續(xù)。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十三、第三方介入的意義和目的

1.丙方的介入，有利于甲方更好地履行合同義務(wù)，確保乙方權(quán)益。

2.丙方作為第三方，能夠?qū)追降墓ぷ鬟M行監(jiān)督管理，提高合同履行的透明度。

十四、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為合同主體，享有合同主導(dǎo)權(quán)，有利于甲方在合同履行過程中維護自身權(quán)益。

2.甲方通過主導(dǎo)合同，有利于提高合同履行的效率，降低合同風(fēng)險。

附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件；

（4）甲方提供的其他相關(guān)證明材料。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

本合同編號：__________，以下簡稱“本合同”，由甲方（以下簡稱“甲方”）、乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方通過丙方提供乙方就業(yè)機會，共同簽訂的勞動合同。

一、合同主體及定義

1.甲方：__________（企業(yè)名稱），注冊地址：__________，法定代表人：__________。

2.乙方：__________（姓名），身份證號碼：__________。

3.丙方：__________（企業(yè)名稱），注冊地址：__________，法定代表人：__________。

二、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，乙方應(yīng)提前__________日書面通知甲方及丙方是否續(xù)簽本合同。

三、工作崗位及職責(zé)

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________一職，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每天工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

五、勞動報酬及丙方責(zé)任

1.甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績效工資：__________元/月；

（4）其他補貼：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.丙方負責(zé)監(jiān)督甲方向乙方支付勞動報酬，并承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）確保甲方按時足額支付乙方勞動報酬；

（2）協(xié)調(diào)解決乙方與甲方之間的勞動報酬爭議；

（3）對甲方違反勞動報酬支付義務(wù)的行為，向乙方支付賠償金。

六、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全衛(wèi)生保障。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)，要求甲方調(diào)整其工資和獎金等報酬。

3.乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)、考核，提高自身的工作能力和素質(zhì)。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出辭職，并提前__________日書面通知甲方。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按時足額支付乙方勞動報酬；

（2）未依法為乙方繳納社會保險；

（3）強迫乙方加班加點，違反勞動法規(guī)定；

（4）未提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全衛(wèi)生保障。

2.甲方不得以任何形式限制乙方的工作自由，包括但不限于限制乙方離職、跳槽等。

八、丙方的責(zé)任

1.丙方負責(zé)對甲方的工作進行監(jiān)督管理，確保甲方按照約定履行合同義務(wù)。

2.丙方有責(zé)任協(xié)調(diào)解決甲方與乙方之間的勞動爭議。

3.丙方對甲方違反合同義務(wù)的行為，有權(quán)采取必要的措施，保障乙方的合法權(quán)益。

九、爭議解決

1.甲方與乙方、丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、合同終止

1.本合同期滿或因法定事由終止。

2.合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接手續(xù)。