?合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯系電話：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯系電話：________________第一條合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____年。第二條工作內容1.乙方同意在甲方從事貨物裝卸工作。2.乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于一天。2.乙方應遵守甲方的工作時間規定，按時上下班。第四條勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元。2.乙方加班工資按照甲方所在地區最低工資標準的____%支付。3.乙方享有法定節假日加班工資及福利。第五條社會保險1.甲方依法為乙方參加社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應按時繳納社會保險費。第六條勞動保護1.甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和勞動防護用品。2.乙方應遵守安全生產規定，正確使用勞動保護設施和勞動防護用品。第七條勞動紀律1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度。2.乙方如違反勞動紀律，甲方有權根據情節輕重給予相應的紀律處分。第八條合同解除和終止1.本合同期滿，雙方無異議，本合同自然終止。2.乙方如提前解除本合同，應提前一個月書面通知甲方。3.甲方如有正當理由，可以解除本合同，但應提前一個月通知乙方。第九條爭議解決雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_______________乙方（簽字）：_______________日期：____年__月__日日期：____年__月__日注意事項及解決辦法：1.合同雙方應確保提供的信息真實準確，如有虛假，應承擔相應法律責任。解決辦法：簽訂合同前，雙方進行核實，如有疑問，可要求對方提供相關證明文件。2.合同雙方應嚴格遵守國家相關法律法規，不得違法經營。解決辦法：雙方應定期了解并遵守國家法律法規的最新規定，必要時可咨詢專業法律人士。3.合同一方如欲提前解除合同，應按照合同約定提前通知對方。解決辦法：合同中明確約定提前解除合同的通知期限和方式，雙方遵守約定執行。4.合同雙方在履行合同過程中，如發生爭議，應通過友好協商解決。解決辦法：雙方保持溝通，尋求共同利益，以達成一致解決辦法。如協商不成，可依法向相關部門申請調解或仲裁。5.合同雙方應保證合同內容的保密性，不得泄露合同內容及相關商業秘密。解決辦法：簽訂保密協議，明確保密義務和違約責任。如有泄露，違約方應承擔相應法律責任。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.勞動報酬：指勞動者按照合同約定所應得的工資、獎金、津貼等。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕其生活負擔，通過立法強制實行的社會保險制度。6.勞動保護：指用人單位為勞動者提供安全、健康的勞動條件和環境，以及必要的勞動防護用品。7.勞動紀律：指用人單位對勞動者在勞動過程中應遵守的行為規范。8.爭議解決：指在勞動合同履行過程中，雙方發生糾紛時，通過協商、調解、仲裁或訴訟等途徑解決糾紛的過程。應用場合：1.貨物裝卸工人與用人單位之間簽訂的勞動合同。2.適用于各類型企業、個體工商戶與從事貨物裝卸工作的勞動者。補充條款：1.附加條款一：雙方關于加班工資的約定甲乙雙方同意，在法定工作時間之外的工作，按照不低于乙方月工資的150%支付加班工資。2.附加條款二：雙方關于福利的約定甲乙雙方同意，乙方在享有國家法定節假日休息的將根據工作年限給予相應的年假。3.附加條款三：雙方關于培訓的約定甲乙雙方同意，甲方有義務為乙方提供必要的崗位培訓，乙方應積極參加并遵守培訓紀律。4.附加條款四：雙方關于保密的約定甲乙雙方同意，乙方在合同期間和解除合同后一年