單位勞務(wù)派遣合同范本精選本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3勞務(wù)派遣人員第二條：派遣人員的基本條件2.1年齡與健康狀況2.2學(xué)歷與專業(yè)要求2.3技能與經(jīng)驗(yàn)要求第三條：派遣期限3.1合同期限的起始與終止時間3.2續(xù)簽條件與程序第四條：派遣人員的崗位職責(zé)4.1崗位職責(zé)描述4.2派遣人員的管理第五條：派遣人員的勞動報酬5.1基本工資5.2獎金與福利5.3社會保險與公積金第六條：工作時間和休息休假6.1工作時間規(guī)定6.2休息休假安排第七條：派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第八條：合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件與程序第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解與仲裁第十一條：其他約定11.1保密條款11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決方式第十三條：合同的生效、變更與終止13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同終止條件第十四條：附則14.1合同附件14.2合同修改與補(bǔ)充第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）：指依法成立，具有勞務(wù)派遣資質(zhì)，根據(jù)本合同約定向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的企業(yè)。1.2乙方（接收單位）：指根據(jù)本合同約定接受甲方派遣勞務(wù)人員的單位。1.3勞務(wù)派遣人員：指由甲方根據(jù)乙方的需求，派遣至乙方工作，按照甲方制定的勞動合同與甲方建立勞動關(guān)系，為乙方提供勞動服務(wù)的員工。第二條：派遣人員的基本條件2.1年齡與健康狀況：派遣人員應(yīng)年滿18周歲，具有完全民事行為能力；身體健康，符合從事擬派遣崗位工作的身體條件。2.2學(xué)歷與專業(yè)要求：派遣人員應(yīng)具備乙方面臨崗位所需的學(xué)歷和專業(yè)要求，具備相關(guān)的工作技能和經(jīng)驗(yàn)。2.3技能與經(jīng)驗(yàn)要求：派遣人員應(yīng)具備乙方面臨崗位所需的工作技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任崗位的工作要求。第三條：派遣期限3.1合同期限的起始與終止時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自派遣人員到崗之日起計算。3.2續(xù)簽條件與程序：合同到期前，若乙方繼續(xù)使用甲方派遣勞務(wù)人員，應(yīng)提前一個月通知甲方，并按照雙方商定的條件續(xù)簽合同。第四條：派遣人員的崗位職責(zé)4.1崗位職責(zé)描述：派遣人員到達(dá)乙方工作場所后，應(yīng)嚴(yán)格遵循乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，按照乙方的崗位要求，完成工作任務(wù)。4.2派遣人員的管理：甲方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保派遣人員具備崗位所需的基本技能和素質(zhì)；乙方負(fù)責(zé)對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并對派遣人員的崗位進(jìn)行調(diào)整和管理。第五條：派遣人員的勞動報酬5.1基本工資：派遣人員的月基本工資為人民幣____元，按照甲方制定的工資體系進(jìn)行調(diào)整。5.2獎金與福利：派遣人員按照乙方的規(guī)定，享受與乙方員工同等的獎金與福利。5.3社會保險與公積金：甲方依法為派遣人員繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和基數(shù)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條：工作時間和休息休假6.1工作時間規(guī)定：派遣人員的工作時間應(yīng)遵守乙方的規(guī)定，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制或綜合計算工時制，如需加班，應(yīng)按照乙方的加班工資制度執(zhí)行。6.2休息休假安排：派遣人員享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)乙方的規(guī)定享受年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第七條：派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的要求，為派遣人員提供必要的培訓(xùn)，提高派遣人員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方應(yīng)關(guān)注派遣人員的職業(yè)發(fā)展，為有意愿的派遣人員提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)和晉升機(jī)會。第八條：合同的變更與解除8.1變更條件：在合同有效期內(nèi)，若因客觀原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方可協(xié)商一致進(jìn)行變更，并簽訂書面變更協(xié)議。8.2解除條件與程序：在合同有效期內(nèi)，任何一方提前解除合同，應(yīng)提前一個月通知對方，并按照雙方商定的程序進(jìn)行解除。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：甲方未按照合同約定提供派遣人員，或提供的派遣人員不符合合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并承擔(dān)因此給乙方造成的一切損失。9.2乙方違約責(zé)任：乙方未按照合同約定支付勞務(wù)費(fèi)用，或未提供合適的工作條件，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解與仲裁：協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1保密條款：雙方在合同履行過程中，涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：合同履行過程中，產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方應(yīng)予以協(xié)助保護(hù)。第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十三條：合同的生效、變更與終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序：在合同有效期內(nèi)，若因客觀原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方可協(xié)商一致進(jìn)行變更，并簽訂書面變更協(xié)議。13.3合同終止條件：合同到期，或雙方協(xié)商一致終止合同，本合同即告終止。第十四條：附則14.1合同附件：本合同附件包括甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、稅務(wù)登記證復(fù)印件、授權(quán)委托書等。14.2合同修改與補(bǔ)充：本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方：指在甲乙雙方合同履行過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)或協(xié)助的其他主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)支持提供商等。第二條：第三方介入的程序與條件2.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后，及時通知第三方關(guān)于合同內(nèi)容、雙方的權(quán)利義務(wù)等信息。2.2第三方在了解合同內(nèi)容后，同意并愿意介入本合同的履行過程，與甲方、乙方共同完成合同約定的工作任務(wù)。第三條：第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)、及時、高效的服務(wù)，確保合同的順利履行。3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反國家相關(guān)政策，不得侵犯他人合法權(quán)益。3.3第三方在提供服務(wù)過程中，如發(fā)生侵權(quán)、違約等行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條：第三方介入的變更與解除4.2變更或解除第三方介入，應(yīng)提前一個月通知對方，并按照雙方商定的程序進(jìn)行。第五條：第三方費(fèi)用及支付5.1第三方提供的服務(wù)費(fèi)用，按照雙方商定的標(biāo)準(zhǔn)支付，具體金額、支付時間、支付方式等在補(bǔ)充協(xié)議中明確。5.2甲方應(yīng)按照約定時間支付第三方服務(wù)費(fèi)用，逾期支付的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第六條：第三方責(zé)任限額6.1除第三方侵權(quán)、違約等故意行為外，第三方不對甲方、乙方承擔(dān)任何形式的責(zé)任。6.2第三方在提供服務(wù)過程中，如因過失導(dǎo)致甲方、乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過第三方服務(wù)費(fèi)用的五倍。第七條：第三方與其他各方的關(guān)系7.1第三方與甲方、乙方獨(dú)立簽訂合同，相互之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不由本合同調(diào)整。7.2第三方在提供服務(wù)過程中，如與其他各方產(chǎn)生糾紛，由各方自行解決，與本合同無關(guān)。第八條：第三方信息的保密8.1第三方應(yīng)保守甲方、乙方在合同履行過程中提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，未經(jīng)甲方、乙方同意，不得向第三方泄露。第九條：第三方介入的合同效力9.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。9.2第三方介入本合同，不得影響本合同的效力，本合同仍然對甲方、乙方具有法律約束力。第十條：其他約定10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。第十一條：合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序：在合同有效期內(nèi)，若因客觀原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方可協(xié)商一致進(jìn)行變更，并簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同終止條件：合同到期，或雙方協(xié)商一致終止合同，本合同即告終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件2：稅務(wù)登記證復(fù)印件附件3：授權(quán)委托書附件4：第三方服務(wù)提供商的資質(zhì)證明文件附件5：派遣人員的簡歷和身份證明文件附件6：合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)報表和財務(wù)憑證附件7：培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果附件8：社會保險和住房公積金的繳納證明附件9：違約行為的具體描述和證據(jù)材料附件10：合同變更和解除的書面協(xié)議附件的詳細(xì)要求和說明：1.甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：應(yīng)提交最新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，以證明甲乙雙方的合法經(jīng)營資格。2.稅務(wù)登記證復(fù)印件：應(yīng)提交最新的稅務(wù)登記證復(fù)印件，以證明甲乙雙方依法納稅的義務(wù)。3.授權(quán)委托書：如有授權(quán)代表辦理合同事宜，應(yīng)提交授權(quán)委托書，明確授權(quán)范圍和期限。4.第三方服務(wù)提供商的資質(zhì)證明文件：應(yīng)提交第三方的資質(zhì)證明文件，以證明其具備提供服務(wù)的能力和資格。5.派遣人員的簡歷和身份證明文件：應(yīng)提交派遣人員的簡歷、身份證復(fù)印件等相關(guān)信息，以證明其符合崗位要求的資格和條件。6.合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)報表和財務(wù)憑證：應(yīng)包括合同履行過程中的各項(xiàng)報表、財務(wù)憑證等，以證明合同的履行情況和財務(wù)狀況。7.培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果：應(yīng)包括派遣人員的培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果等，以證明其具備崗位所需的能力和素質(zhì)。8.社會保險和住房公積金的繳納證明：應(yīng)提交社會保險和住房公積金的繳納證明，以證明甲方依法為派遣人員繳納相關(guān)費(fèi)用。9.違約行為的具體描述和證據(jù)材料：應(yīng)詳細(xì)描述違約行為的具體情況，并附上相關(guān)證據(jù)材料，如郵件、短信、錄音等。10.合同變更和解除的書面協(xié)議：應(yīng)提交合同變更和解除的書面協(xié)議，明確變更和解除的條件、程序和責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供派遣人員，或提供的派遣人員不符合合同約定。2.甲方未按照約定時間支付第三方服務(wù)費(fèi)用。3.乙方未按照合同約定支付勞務(wù)費(fèi)用，或未提供合適的工作條件。4.第三方未按照約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合合同要求。5.任何一方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約責(zé)任：甲方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給乙方造成的一切損失。2.乙方違約責(zé)任：乙方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給甲方造成的一切損失。