第4頁共4頁2024年導購員勞動合同參考樣本甲乙雙方在此確認：甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：鑒于乙方愿意成為甲方的員工，貢獻其智慧以促進甲方的事業發展，甲方同意聘用乙方為員工，致力于在提高投資回報的同時，提升員工的福利待遇。甲方已向乙方充分披露了工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬及勞動紀律等相關信息。乙方已充分理解并接受上述所有條件。乙方保證向甲方提供的與應聘相關的所有材料和信息均真實、合法。雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規和政策，經平等協商，訂立本合同，共同遵守。如甲方因經營及業務需求需調整乙方的工作地點，需事先取得乙方的同意。一、勞動合同期限雙方同意按照以下第____款規定確定勞動合同期限：(一)本合同為固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日終止，試用期自____年____月____日起至____年____月____日。(二)本合同為無固定期限合同，自____年____月____日起至法定解除（終止）合同的條件出現時終止，試用期自____年____月____日起至____年____月____日。(三)本合同為完成特定工作為期限的合同，自____年____月____日起至____年____月____日終止。二、工作內容甲方將安排乙方在指定崗位（工種）工作，乙方需完成該崗位所要求的所有工作任務。崗位職責詳細說明如下（略）。甲方有權根據人事制度、業務需求及乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位和工作內容，乙方同意接受此類調整。三、工作地點雙方同意，乙方的工作地點按以下第____款決定：(一)甲方將安排乙方在____工作。如乙方因工作需要臨時在該地點之外工作，乙方應服從工作安排，確保完成工作任務。(二)甲方可以安排乙方在以下地點工作：(一)____；(二)____；(三)____。如乙方因工作需要臨時在上述地點之外工作，乙方應服從工作安排，確保完成工作任務。(三)如甲方因經營及業務需求需調整乙方的工作地點，需事先取得乙方的同意。四、工作時間和休息休假(一)乙方的工作時間將按照以下第____款規定執行：(一)實行標準工時制，每周工作五天，每天八小時，周____和周____為休息日。如甲方依法安排乙方加班，乙方應服從，甲方將依法支付加班工資。(二)實行綜合計算工時制，以年為周期計算工作時間，確保乙方平均日工作時間和平均周工作時間與法定標準工作時間基本相同。(三)實行不定時工時制，甲方將采取集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時間等方式，確保乙方的休息休假權利和工作任務的完成。乙方的具體上下班時間將根據工作需要和甲方的安排確定。2024年導購員勞動合同參考樣本（二）甲方：__________乙方：__________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，經甲乙雙方友好協商，在平等、自愿的基礎上，達成以下合同條款，以資共同遵守：一、合同期限本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿即自動終止執行。若因工作需要，且雙方均無異議，可續簽合同。二、工作崗位乙方在合同期內擔任甲方鞋店的導購員工作，具體職責由雙方協商確定。三、勞動保護甲方應為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境，確保乙方在人身安全不受威脅的條件下工作。四、工作時間工作時間安排如下（特定內容）：提前10分鐘到崗，午餐時間為一個半小時。冬季：早班9:00至晚6:30，中班12:00至晚21:00。夏季：早班8:30至晚6:30，中班12:00至晚21:30。五、工作內容乙方需根據甲方要求，負責店內以下工作：1.各類貨品的銷售；2.貨品的清點與驗收；3.店內衛生的打掃、陳列與整理；4.其他店內指定工作。六、勞動報酬乙方的勞動報酬由基礎工資、全勤獎、優秀衛生獎、優秀服務獎、優秀業績獎、銷售提成及年終獎等構成，具體數額根據甲方現行工資制度確定。七、勞動紀律1.員工應嚴格遵守國家法律法規及本店各項規章制度，遵循本店規定的工作程序。2.對于違反規章制度的行為，本店有權視情節輕重給予相應處分，直至解雇。3.員工若損壞或遺失店內財物，需按市場價格賠償。盤點發現貨品短缺，若查明為乙方責任，由乙方按原價賠償；原因不明的，由當天班次所有營業員共同賠償。八、合同解除1.甲方有權在以下情況下解除本合同：A.員工嚴重違反勞動紀律或本店規章制度，嚴重損害本店利益，嚴重失職或收受客戶回扣。B.因生產經營情況變化導致人員冗余，或本店宣布解散。C.員工工作態度消極，無工作積極性或業績持續下滑。2.乙方有權在以下情況下隨時書面解除合同：A.甲方未按照本合同規定支付勞動報酬。B.甲方違反國家法律法規，侵犯員工合法權益。九、教育培訓本店鼓勵員工參加與本職工作相關的培訓。凡經本店同意參加的培訓，本店將報銷相關費用。若需外派員工參加培訓，雙方應另行簽訂培訓合同。十、合同無效本合同在以下情況下自始無效：1.違反法律法規的；2.提供虛假信息欺騙本店而簽訂的；3.員工以不合法、不正當目的進入本店工作的。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。簽約雙方已充分理解并同意上述條款內容，現自愿