安全保姆服務合同示范合同編號：__________地址：聯系電話：身份證號：聯系電話：鑒于甲方需要聘請保姆為其提供安全看護服務，乙方愿意提供該項服務，雙方經充分協商，達成如下協議：第一條服務內容1.1乙方應當提供的安全看護服務內容包括：（1）照看甲方家庭成員，確保其安全；（2）負責甲方家庭成員的飲食、衛生、休息等日常生活照料；（3）協助甲方家庭成員進行康復鍛煉；（4）保持甲方家庭環境的整潔；（5）其他雙方約定的服務內容。1.2乙方應當遵守甲方家的規章制度，服從甲方的管理。第二條服務時間2.1乙方每周工作時間如下：（1）周一至周五：08:0018:00；（2）周六至周日：09:0018:00。2.2乙方國家法定節假日休息，甲方應當支付乙方加班工資。第三條服務地點乙方服務的地點為甲方家中。第四條工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。4.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。4.3乙方加班工資、獎金等額外收入按照甲方的規定執行。第五條社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險，乙方依法享受社會保險待遇。5.2乙方應當提供真實、有效的身份證明等相關材料，以便甲方為其辦理社會保險。第六條保密條款6.1乙方在服務期間及服務結束后，對甲方家庭成員的個人隱私、家庭秘密等予以嚴格保密。6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第七條合同解除和終止7.1雙方協商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應提前一個月通知甲方，并承擔相應的違約責任。7.3甲方提前解除合同的，應提前一個月通知乙方，并支付乙方一個月工資作為違約金。7.4本合同在下列情況下自動終止：（1）合同期限屆滿；（2）甲方家庭成員發生意外，需要緊急處理；（4）法律法規規定的其他情形。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方學歷證明4.乙方無犯罪記錄證明5.乙方社會保險材料6.甲方家庭情況說明7.甲方家庭規章制度8.乙方工作服及標識9.乙方培訓資料二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供服務，或服務質量不符合約定。2.乙方未遵守甲方家的規章制度，不服從甲方管理。3.乙方未履行保密義務，泄露甲方家庭成員的個人隱私或家庭秘密。4.乙方提前解除合同未提前一個月通知甲方。5.乙方在服務期間出現違法行為。6.甲方未按約定支付乙方工資及加班費。7.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.安全看護服務：指保姆為甲方家庭成員提供日常生活照料、康復鍛煉等服務，確保其安全。2.保密義務：保姆在服務期間及服務結束后，對甲方家庭成員的個人隱私、家庭秘密等予以嚴格保密。3.社會保險：指國家為保障勞動者權益，由用人單位為勞動者繳納的保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.違約金：指一方違反合同約定，應支付給對方的一定金額作為賠償。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.保姆服務質量問題：及時與保姆溝通，提出改進意見，如問題嚴重，可依法解除合同。2.保姆不遵守規章制度：加強培訓和管理，如違反嚴重，可依法解除合同。3.保密義務泄露：加強教育和管理，如發生泄露，可要求保姆承擔違約責任。4.提前解除合同：雙方協商解決，如協商不成，可依法解決。5.工資支付問題：嚴格按照合同約定支付工資，如未支付，保姆可依法維權。6.社會保險問題：為保姆依法繳納社會保險，保障其權益。五、所有應用場