建業集團員工合同模板合同編號：__________

甲方（用人單位）：建業集團

地址：____________________

聯系方式：__________________

法定代表人：________________

乙方（員工）：________________

地址：____________________

聯系方式：__________________

鑒于甲方是一家具有獨立法人資格的企業，乙方愿意加入甲方并為其提供勞動力，雙方經協商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2如果雙方同意續簽，應在本合同到期前一個月內簽訂書面續簽協議。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的要求，擔任____職位，履行____職責。

2.2乙方應遵守甲方的規章制度、工作流程，并服從甲方的管理。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工作報酬按照甲方的薪酬制度執行。

3.2乙方享受國家規定的社會保險待遇。

3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規定支付。

第四條工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。

4.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第五條勞動保護與培訓

5.1甲方應按照國家規定為乙方提供符合安全衛生標準的勞動條件。

5.2甲方有權對乙方進行業務培訓和職業技能培訓。

第六條保密協議

6.1乙方同意在合同期限內和解除合同后一年內，保守甲方的商業秘密和技術秘密。

6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金。

第七條合同解除和終止

7.1在合同有效期內，任何一方提前解除或終止合同的，應提前一個月通知對方。

7.2乙方解除合同的，應提前向甲方提交書面申請。

7.3乙方嚴重違反甲方規章制度或勞動合同約定的，甲方有權立即解除合同。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2如果協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽名）：________________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方個人簡歷

2.甲方規章制度

3.甲方薪酬制度

4.國家規定的社會保險待遇相關政策

5.甲方提供的培訓計劃

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：建業集團

地址：____________________

聯系方式：__________________

法定代表人：________________

乙方（員工）：________________

地址：____________________

聯系方式：__________________

第三方主體：________________

地址：____________________

聯系方式：__________________

法定代表人：________________

鑒于甲方是一家具有獨立法人資格的企業，乙方愿意加入甲方并為其提供勞動力，同時甲方引入第三方主體共同參與，以便更好地實現甲方的利益最大化，雙方經協商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2如果雙方同意續簽，應在本合同到期前一個月內簽訂書面續簽協議。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的要求，擔任____職位，履行____職責。

2.2乙方應遵守甲方的規章制度、工作流程，并服從甲方的管理。

2.3乙方同意與第三方主體合作，共同完成甲方指定的工作任務。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工作報酬按照甲方的薪酬制度執行。

3.2乙方享受國家規定的社會保險待遇。

3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規定支付。

第四條工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。

4.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第五條勞動保護與培訓

5.1甲方應按照國家規定為乙方提供符合安全衛生標準的勞動條件。

5.2甲方有權對乙方進行業務培訓和職業技能培訓。

5.3甲方與第三方主體共同為乙方提供培訓和學習機會，以提升乙方的專業能力。

第六條保密協議

6.1乙方同意在合同期限內和解除合同后一年內，保守甲方的商業秘密和技術秘密。

6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金。

第七條合同解除和終止

7.1在合同有效期內，任何一方提前解除或終止合同的，應提前一個月通知對方。

7.2乙方解除合同的，應提前向甲方提交書面申請。

7.3乙方嚴重違反甲方規章制度或勞動合同約定的，甲方有權立即解除合同。

第八條第三方主體責任

8.1第三方主體應按照甲方的要求，向乙方提供必要的工作條件和支持。

8.2第三方主體應對乙方的工作成果進行評估和認可，并及時向甲方反饋。

8.3第三方主體應承擔因乙方工作失誤或過錯導致的損失賠償責任。

第九條甲方權益保障

9.1甲方有權對乙方的工作進行監督和檢查，以確保乙方的勞動成果符合甲方的要求。

9.2甲方有權根據乙方的表現和甲方的需要，調整乙方的職務和職責。

9.3甲方有權在合同期限內，隨時解除與乙方的勞動合同，無需承擔任何違約責任。

第十條違約及限制條款

10.1乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方支付違約金，并有權解除合同。

10.2乙方在合同期間內，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露商業秘密、競爭對手接觸等。

10.3乙方在合同期間內，不得與甲方及其關聯企業發生競爭關系，否則甲方有權追究乙方的法律責任。

第十一條爭議解決

11.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

11.2如果協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十二條其他約定

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽名）：________________

第三方主體（蓋章）：________________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方個人簡歷

2.甲方規章制度

3.甲方薪酬制度

4.國家規定的社會保險待遇相關政策

5.甲方與第三方主體的合作協議

第三方介入的意義和目的：

第三方主體的介入可以為甲方提供更多的資源和技術支持，提升甲方的競爭力。同時，第三方主體可以對乙方的工作進行評估和認可，確保乙方的勞動成果符合甲方的要求。第三方主體的介入還可以增加甲方的權利條款和多種利益條款，以保障甲方的權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方為主導的目的在于確保甲方的利益得到最大化的保障。通過引入第三方主體，甲方可以更好地管理和監督乙方的工作，確保乙方的勞動成果符合甲方的要求。同時，甲方可以與第三方主體共同制定培訓和學習機會，提升乙方的專業能力。甲方為主導還可以增加乙方的違約及限制條款，以防止乙方損害甲方的利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：建業集團

地址：____________________

聯系方式：__________________

法定代表人：________________

乙方（員工）：________________

地址：____________________

聯系方式：__________________

第三方主體：________________

地址：____________________

聯系方式：__________________

法定代表人：________________

鑒于甲方是一家具有獨立法人資格的企業，乙方愿意加入甲方并為其提供勞動力，同時甲方引入第三方主體共同參與，以便更好地實現乙方的利益最大化，雙方經協商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2如果雙方同意續簽，應在本合同到期前一個月內簽訂書面續簽協議。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的要求，擔任____職位，履行____職責。

2.2乙方應遵守甲方的規章制度、工作流程，并服從甲方的管理。

2.3乙方同意與第三方主體合作，共同完成甲方指定的工作任務。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工作報酬按照甲方的薪酬制度執行。

3.2乙方享受國家規定的社會保險待遇。

3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規定支付。

第四條工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。

4.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第五條勞動保護與培訓

5.1甲方應按照國家規定為乙方提供符合安全衛生標準的勞動條件。

5.2甲方有權對乙方進行業務培訓和職業技能培訓。

5.3甲方與第三方主體共同為乙方提供培訓和學習機會，以提升乙方的專業能力。

第六條保密協議

6.1乙方同意在合同期限內和解除合同后一年內，保守甲方的商業秘密和技術秘密。

6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金。

第七條合同解除和終止

7.1在合同有效期內，任何一方提前解除或終止合同的，應提前一個月通知對方。

7.2乙方解除合同的，應提前向甲方提交書面申請。

7.3乙方嚴重違反甲方規章制度或勞動合同約定的，甲方有權立即解除合同。

第八條第三方主體責任

8.1第三方主體應按照甲方的要求，向乙方提供必要的工作條件和支持。

8.2第三方主體應對乙方的工作成果進行評估和認可，并及時向甲方反饋。

8.3第三方主體應承擔因乙方工作失誤或過錯導致的損失賠償責任。

第九條乙方權益保障

9.1乙方有權要求甲方按時支付勞動報酬和各項福利。

9.2乙方有權享受法定的休息休假和福利。

9.3乙方有權在合同期限內，根據個人發展需要，提出職務和職責的調整申請。

第十條甲方違約及限制條款

10.1甲方未按時支付勞動報酬和福利的，乙方有權要求甲方立即支付，并有權解除合同。

10.2甲方違反合同約定，侵犯乙方權益的，乙方有權要求甲方承擔違約責任，并有權解除合同。

10.3甲方在合同期間內，不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露商業秘密、競爭對手接觸等。

第十一條爭議解決

11.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

11.2如果協商不成，任何一方均有權向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第十二條其他約定

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽名）：________________

第三方主體（蓋章）：________________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方個人簡歷

2.甲方規章制度

3.甲方薪酬制度

4.國家規