生產車間臨時用工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：_______有限公司（以下簡稱“甲方”）

地址：中華人民共和國______省______市______區______路______號

法定代表人/負責人：_______

聯系方式：_______

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：_______人力資源服務有限公司（以下簡稱“乙方”）

地址：中華人民共和國______省______市______區______路______號

法定代表人/負責人：_______

聯系方式：_______

合同簡介：

鑒于甲方在生產車間工作中，因生產任務增加，臨時用工需求迫切；乙方作為專業的人力資源服務公司，具備豐富的臨時用工資源，能夠為甲方提供合格的臨時用工人員。為確保甲方生產車間臨時用工的合法合規性，保障雙方合法權益，經甲乙雙方友好協商，達成以下合同內容。

一、合作背景與前提條件

1.甲方因生產任務增加，現有員工無法滿足生產需求，需通過臨時用工方式補充勞動力。

2.乙方作為專業的人力資源服務公司，具備為甲方提供臨時用工人員的資質和能力。

3.甲乙雙方均承諾遵守國家有關臨時用工的法律法規，確保合作的合法合規性。

二、合作目標

1.甲方委托乙方提供符合條件的臨時用工人員，以滿足甲方生產車間的用工需求。

2.乙方負責為甲方提供臨時用工人員，確保臨時用工人員的素質和能力滿足甲方生產要求。

3.雙方共同努力，確保甲方生產任務的順利完成，提高生產效率。

三、合作期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____個月。如雙方同意續簽，應在本合同到期前____個月進行協商。

四、合作范圍

1.甲方生產車間內的臨時用工需求。

2.乙方根據甲方需求，提供臨時用工人員，并負責臨時用工人員的招聘、培訓、管理等工作。

五、雙方的權利與義務

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

六、價格與支付條件

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

七、履行期限

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

八、違約責任

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

九、不可抗力

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十、爭議解決

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十一、其他條款

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十二、附則

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十三、簽署

甲乙雙方在本合同文本上簽字蓋章，即視為同意本合同的全部內容。

甲方（買方/出租方/委托方）：_______有限公司

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：_______人力資源服務有限公司

簽署日期：____年____月____日

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方為滿足生產車間臨時用工需求，委托乙方提供合格的臨時用工人員。具體內容包括：

1.乙方根據甲方生產需求，負責提供臨時用工人員，確保甲方生產任務順利進行。

2.乙方負責臨時用工人員的招聘、培訓、管理及工資發放等工作。

3.甲方負責為臨時用工人員提供必要的工作條件，確保臨時用工人員的人身安全。

第二條定義

1.臨時用工人員：指乙方根據甲方需求提供的，用于補充甲方生產車間勞動力的人員。

2.生產車間：指甲方用于生產產品的場所。

3.合格臨時用工人員：指具備甲方生產車間所需技能和素質，能夠滿足甲方生產要求的臨時用工人員。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.權利：

（1）甲方有權要求乙方提供符合要求的臨時用工人員。

（2）甲方有權對臨時用工人員進行工作安排和指導。

（3）甲方有權根據臨時用工人員的工作表現，對乙方提出獎勵或處罰建議。

2.義務：

（1）甲方應向乙方提供臨時用工人員的工作內容、工作時間和工作地點等信息。

（2）甲方應為臨時用工人員提供必要的工作條件，包括但不限于勞動保護、安全培訓等。

（3）甲方應按時支付乙方臨時用工人員的工資。

二、乙方的權利與義務

1.權利：

（1）乙方有權根據甲方需求，自主招聘臨時用工人員。

（2）乙方有權要求甲方按時支付臨時用工人員的工資。

（3）乙方有權對臨時用工人員的工作表現進行評價，并提出獎勵或處罰建議。

2.義務：

（1）乙方應確保提供的臨時用工人員符合甲方要求，具備相應的技能和素質。

（2）乙方負責對臨時用工人員進行必要的培訓，包括安全生產、操作規程等。

（3）乙方負責臨時用工人員的工資發放，并依法為臨時用工人員繳納社會保險。

（4）乙方應積極配合甲方，確保臨時用工人員的工作順利進行。

（5）乙方應遵守國家有關臨時用工的法律法規，確保合作的合法合規性。

第四條價格與支付條件

1.臨時用工人員的工資標準由甲乙雙方協商確定，并在本合同附件中明確。

2.甲方應按照實際用工天數和約定的工資標準，按時足額支付臨時用工人員的工資。

3.乙方應在每個支付周期結束后，向甲方提供臨時用工人員的工資清單，甲方應在接到工資清單后的7個工作日內完成支付。

4.支付方式：甲方通過銀行轉賬方式支付臨時用工人員的工資，乙方需提供合法有效的賬戶信息。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____個月。

2.若雙方同意續簽，應在合同到期前30天進行協商，并簽訂書面續簽協議。

3.關鍵時間節點：

（1）乙方應在合同生效后的15天內，為甲方提供首批臨時用工人員。

（2）甲方應在每個支付周期結束后7個工作日內，支付臨時用工人員的工資。

4.合同終止或解除后，乙方應依法辦理臨時用工人員的離職手續，確保甲方生產車間的正常運營。

第六條違約責任

1.甲方違約情形：

（1）甲方未按約定時間支付臨時用工人員工資的，應按逾期支付金額的每日萬分之五向乙方支付違約金。

（2）甲方未按約定提供臨時用工人員工作條件，導致臨時用工人員受到損害的，甲方應承擔相應的賠償責任。

2.乙方違約情形：

（1）乙方未按約定提供合格臨時用工人員的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。

（2）乙方未按時足額支付臨時用工人員工資的，應按逾期支付金額的每日萬分之五向甲方支付違約金。

（3）乙方未依法為臨時用工人員繳納社會保險的，應承擔由此產生的全部法律責任。

3.雙方在履行合同過程中，如發生其他違約行為，應按照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規承擔違約責任。

第七條不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期間，甲乙雙方均無法預見、無法避免并且無法克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰爭、罷工、政府行為等）。

2.發生不可抗力情況時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明材料。在不可抗力情況持續期間，受影響方的合同義務將暫時中止，不承擔因不可抗力導致的違約責任。

3.不可抗力情況消失后，受影響方應及時通知對方，并采取措施消除不可抗力造成的影響，盡快恢復合同的履行。

4.雙方應就不可抗力導致的合同履行障礙進行友好協商，尋求合理的解決方案，以減輕不可抗力對雙方造成的影響。

第八條爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.若協商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調解委員會進行調解。

3.若調解不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在爭議解決期間，除爭議事項外，甲乙雙方應繼續履行合同其他條款。

5.除非雙方另有約定，爭議解決過程中的所有費用，包括但不限于訴訟費、律師費、鑒定費等，由敗訴方承擔。如果雙方部分勝訴，費用按責任比例分擔。

第九條其他條款

1.通知方式：甲乙雙方就本合同履行過程中的任何通知、要求、請求等，應以書面形式送達對方。通過快遞、掛號信或專人遞送等方式進行，并以對方簽收或拒收之日起視為送達。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經甲乙雙方簽字蓋章確認。未經雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內容。

3.終止條件：在以下情況下，甲乙雙方有權終止本合同：

（1）合同到期，雙方未續簽。

（2）雙方達成書面協議，同意提前終止合同。

（3）一方嚴重違反合同約定，導致合同無法繼續履行。

（4）不可抗力導致合同無法履行，且雙方無法通過協商解決。

4.合同終止或解除后，甲乙雙方應按照合同約定及相關法律法規，辦理合同終止或解除后的相關手續。

第十條附則

1.本合同的附件包括但不限于臨時用工人員工資標準、