公關公司員工合同樣本合同編號：__________合同雙方：鑒于甲方為乙方提供就業機會，乙方愿意在甲方從事公共關系工作，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方工作期間的相關事宜達成如下協議：一、工作內容1.1乙方在甲方工作期間，應認真履行公共關系工作職責，包括但不限于客戶溝通、活動策劃、媒體關系維護等。1.2乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。1.3乙方應保持專業素養，維護甲方形象，保守甲方商業秘密。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿前，雙方可協商續簽。三、勞動報酬3.1乙方在甲方工作期間的工資為每月人民幣____元（稅前），按月支付。3.2乙方依法享受國家規定的帶薪休假、加班工資等福利待遇。3.3乙方根據甲方規定的績效考核結果，享有相應的獎金。四、保密協議4.1乙方在甲方工作期間及合同解除后，應對甲方的商業秘密、客戶信息等予以保密。4.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。五、合同解除和終止5.1在合同期內，甲方有權根據實際情況解除與乙方的勞動合同。（1）嚴重違反甲方規章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作產生嚴重影響；（4）患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作。5.3合同期滿，雙方未達成續約意向的，本合同自動終止。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.甲方公司章程4.甲方公司組織結構圖5.甲方公共關系部門工作規程6.甲方保密制度7.績效考核制度8.工資發放證明文件9.社會保險繳納證明文件10.乙方的工作成果證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行工作職責，視為違約。2.乙方未遵守甲方規章制度，導致甲方損失，視為違約。3.乙方泄露甲方商業秘密，導致甲方損失，視為違約。4.乙方未按約定完成工作任務，導致甲方損失，視為違約。5.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，視為違約。6.甲方未按約定提供乙方工作條件，導致乙方損失，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.公共關系工作：通過溝通、策劃、協調等手段，建立和維護甲方與公眾之間的良好關系。3.商業秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。4.違約：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。5.賠償損失：因違約行為導致對方遭受的損失，違約方應承擔的賠償責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓、指導等方式提高乙方的工作能力；如經培訓仍不能勝任工作，可依法解除勞動合同。2.乙方工作態度消極：采取談話、警告等方式提醒乙方；如經提醒仍不改正，可依法解除勞動合同。3.甲方未按約定支付工資及福利待遇：乙方有權依法向勞動仲裁機構申請仲裁，要求甲方支付工資及福利待遇。4.甲方未按約定提供工作條件：乙方有權依法向勞動仲裁機構申請仲裁，要求甲方提供工作條件。5.商業秘密泄露：乙方應立即采取補救措施，如無法挽回損失，應承擔相應的賠償責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供就業機會。2.乙方在甲方從事公共關系工作。3.雙方明確雙方權利義務，確保合同履行。4.