媒體公司員工假期留宿安全協議合同編號：__________1.名稱：__________2.地址：__________3.法定代表人：__________4.聯系人：__________5.聯系電話：__________1.姓名：__________2.性別：__________3.身份證號碼：__________4.聯系方式：__________鑒于甲方為乙方提供假期留宿的便利，為確保乙方在留宿期間的人身安全和財產安全，雙方經充分協商，達成如下協議：第一條留宿條件1.乙方在甲方規定的假期內，如需留宿在公司，應提前向甲方提出申請，并經甲方審批同意。2.乙方留宿期間，應遵守公司的各項規章制度，服從甲方的管理。3.乙方留宿期間，應遵守國家的法律法規，不得從事違法活動。第二條安全保障1.甲方為乙方提供安全的留宿環境，確保宿舍內的設施設備完好，消除安全隱患。2.乙方應妥善保管個人物品，離開宿舍時務必關閉門窗，防止火災、盜竊等意外事件發生。3.乙方在留宿期間，如有緊急情況，應立即通知甲方，甲方應及時采取措施保障乙方的安全。第三條個人責任1.乙方在留宿期間，因個人原因造成的人身傷害和財產損失，由乙方自行承擔。2.乙方在留宿期間，如有違法行為，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第四條保密條款1.乙方在留宿期間，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息。2.乙方在離職后，仍需對在留宿期間知悉的甲方機密信息保密，保密期限為______年。第五條協議的變更和解除1.本協議一經簽訂，雙方應嚴格遵守。如雙方協商一致，可對本協議進行修改或解除。2.甲方有權提前終止本協議，但應提前通知乙方。第六條爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或授權代表）：__________聯系電話：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.媒體公司員工假期留宿安全協議2.甲方營業執照副本3.乙方身份證復印件4.宿舍設施設備清單5.安全檢查記錄表6.保密協議7.甲方管理制度8.乙方個人信息表二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間提出留宿申請或未經甲方審批同意留宿。2.乙方在留宿期間違反甲方管理制度，造成公司損失或影響公司聲譽。3.乙方在留宿期間違反國家法律法規，從事違法活動。4.乙方未妥善保管個人物品，導致火災、盜竊等意外事件發生。5.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密等機密信息。6.乙方在離職后未按約定保密期限對知悉的甲方機密信息進行保密。三、法律名詞及解釋：1.媒體公司：指簽訂本協議并提供假期留宿服務的法人實體。2.員工：指與媒體公司簽訂勞動合同，享有假期留宿權益的個體。3.留宿申請：指員工為在假期期間留宿公司而向甲方提出的書面申請。4.保密期限：指乙方對知悉的甲方機密信息承擔保密義務的時間期限。5.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為媒體公司帶來經濟利益、提高競爭力等信息。6.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為媒體公司帶來經濟利益、提高競爭力等技術信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在留宿期間發生安全事故。解決辦法：立即通知甲方，甲方及時采取措施保障乙方的安全，并協助處理相關事宜。2.問題：乙方在留宿期間違反甲方管理制度。解決辦法：甲方對乙方進行警告或處罰，并根據情況要求乙方承擔相應責任。3.問題：乙方泄露甲方機密信息。解決辦法：要求乙方立即停止違約行為，簽訂補充保密協議，必要時追究乙方法律責任。4.問題：宿舍設施設備損壞或不足。解決辦法：甲方及時維修或購置新的設施設備，確保乙方留宿期間的舒適與安全。五、所有應用場景：1.媒體公司員工在假期期間需要留宿公司的情況。2.媒體公司員