辦理社保委托書(shū)需要注意什么合同編號(hào)：__________合同各方當(dāng)事人：甲方：乙方：鑒于甲方為乙方提供社保代理服務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條委托事項(xiàng)1.1甲方同意為乙方提供社保代理服務(wù)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等。1.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方社保政策規(guī)定，為乙方員工辦理社保登記、繳費(fèi)、待遇支付等事宜。1.3甲方應(yīng)定期向乙方通報(bào)社保繳納情況，提供相關(guān)報(bào)表和資料。第二條甲方義務(wù)2.1甲方應(yīng)確保為其代理的乙方員工按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用。2.2甲方應(yīng)妥善保管乙方員工的社保資料，確保信息安全，不得泄露給第三方。2.3甲方在辦理社保事宜時(shí)，應(yīng)遵循國(guó)家和地方政策規(guī)定，確保乙方員工的合法權(quán)益。第三條乙方義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照約定時(shí)間向甲方支付社保代理服務(wù)費(fèi)用。3.2乙方應(yīng)提供其員工的相關(guān)資料，包括身份證、戶口本、勞動(dòng)合同等，以便甲方辦理社保登記。3.3乙方應(yīng)對(duì)其員工的社保權(quán)益承擔(dān)最終責(zé)任，確保員工符合參保條件。第四條費(fèi)用及支付4.1甲方代理乙方辦理社保業(yè)務(wù)的費(fèi)用為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：_____元。4.2乙方應(yīng)按照本合同約定的時(shí)間向甲方支付社保代理服務(wù)費(fèi)用。4.3雙方另有約定的，從其約定。第五條合同的解除和終止5.1雙方同意，本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除本合同，但應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。5.3合同終止后，甲方應(yīng)將乙方員工的社保關(guān)系轉(zhuǎn)回乙方，并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。6.3乙方未按約定時(shí)間支付社保代理服務(wù)費(fèi)用的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日附件：社保代理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表附件：乙方員工社保資料清單一、附件列表：1.社保代理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表2.乙方員工社保資料清單二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用，導(dǎo)致乙方員工無(wú)法享受社保待遇。2.乙方未按約定時(shí)間支付社保代理服務(wù)費(fèi)用。3.甲方未妥善保管乙方員工的社保資料，導(dǎo)致信息泄露。4.甲方在辦理社保事宜時(shí)，違反國(guó)家和地方政策規(guī)定，導(dǎo)致乙方員工權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋：1.社保代理服務(wù)：指甲方為乙方提供的社會(huì)保險(xiǎn)代理服務(wù)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等。2.社保登記：指甲方代表乙方為其員工在國(guó)家和社會(huì)保險(xiǎn)制度下進(jìn)行登記，以便享受社保待遇。3.社保繳費(fèi)：指甲方按照國(guó)家和地方政策規(guī)定，為乙方員工按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.社保待遇：指乙方員工在符合條件的情況下，按照國(guó)家和社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定享受的各種社會(huì)保險(xiǎn)福利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)足額繳納社保費(fèi)用。如甲方仍不履行，乙方有權(quán)解除合同并追究甲方違約責(zé)任。2.問(wèn)題：乙方未按約定時(shí)間支付社保代理服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方違約責(zé)任。3.問(wèn)題：甲方未妥善保管乙方員工的社保資料，導(dǎo)致信息泄露。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)資料保管措施，確保信息安全。如發(fā)生信息泄露，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并采取措施彌補(bǔ)損失。4.問(wèn)題：甲方在辦理社保事宜時(shí)，違反國(guó)家和地方政策規(guī)定，導(dǎo)致乙方員工權(quán)益受損。解決辦法：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家和地方政策規(guī)定辦理社保事宜。如發(fā)生違規(guī)行為，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償乙方員工損