短期軟件開發實習生協議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（實習生）：__________身份證號：__________聯系電話：__________鑒于甲方為乙方提供短期軟件開發實習機會，為明確雙方權利義務，經甲乙雙方友好協商，特訂立本協議，以便共同遵守。第一條實習期限1.1本協議實習期限為：__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二條實習內容2.1乙方在甲方實習期間，主要從事__________工作。2.2乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的管理制度。第三條實習待遇3.1甲方為乙方提供實習期間的工作指導、培訓及必要的辦公條件。3.2乙方在實習期間，不享受甲方正式員工的福利待遇，包括但不限于五險一金、年假、節假日福利等。3.3乙方在實習期間，甲方不支付工資，但按約定為乙方提供實習補貼，標準為每月__________元。3.4乙方在實習期間，如需參加甲方組織的培訓、考查等費用，由甲方承擔。第四條保密條款4.1乙方在實習期間，接觸到的甲方商業秘密、技術秘密等保密信息，均屬于甲方知識產權，乙方應予以嚴格保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本協議的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金標準為__________元。5.2若乙方提前終止實習，應提前__________天書面通知甲方，否則應支付甲方違約金，違約金標準為__________元。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實習生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.實習生簡歷2.實習生身份證復印件3.甲方公司規章制度4.甲方公司培訓資料5.乙方簽署的保密協議6.甲方公司提供的實習證明7.甲方公司提供的實習評價報告二、違約行為及認定：1.乙方提前終止實習未提前通知甲方，或未經甲方同意擅自離開實習崗位。2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。3.甲方未按約定提供實習崗位、培訓或實習補貼。4.甲方未按約定提供乙方的工作指導、辦公條件等。5.乙方未按甲方要求完成指定工作任務，違反甲方管理制度。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在甲方公司進行短期軟件開發實習的人員。2.實習期限：指本協議約定的乙方在甲方實習的時間段。3.實習內容：指乙方在實習期間從事的具體工作。4.實習待遇：指乙方在實習期間享受的福利及補貼。5.保密義務：指乙方在實習期間對甲方商業秘密、技術秘密等保密信息的保密義務。6.違約金：指一方違反本協議約定，應向守約方支付的賠償金額。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實習期間遇到工作難題，任務。解決辦法：乙方應主動尋求甲方工作指導，甲方應提供必要的幫助與支持。2.問題：乙方提前終止實習，未提前通知甲方。解決辦法：乙方應提前書面通知甲方，否則需支付違約金。3.問題：乙方泄露甲方保密信息。解決辦法：乙方應簽署保密協議，確保保密義務的履行。4.問題：甲方未按約定提供實習崗位、培訓或實習補貼。解決辦法：甲方應按照本協議約定，履行相關義務。5.問題：雙方在履行協議過程中發生爭議。解決辦法：通過友好協商解決，協商不成則向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方公司需要短期軟件開發實習生。2.乙方尋求實習機會，提升自身技能。3.甲方、乙方雙方達成一致，