PAGEPAGE1退休律師返聘合同-公司法務(wù)甲方（聘用單位）：____________________地址：______________________________法定代表人：________________________乙方（受聘律師）：____________________身份證號：__________________________住址：______________________________鑒于乙方在律師行業(yè)擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，甲方愿意返聘乙方擔(dān)任公司法務(wù)顧問，乙方愿意接受甲方的返聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方公司法務(wù)顧問，負(fù)責(zé)提供法律咨詢、法律風(fēng)險評估、合同審查、法律文件起草、法律培訓(xùn)等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成甲方指定的法務(wù)工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第二條工作時間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時間由雙方協(xié)商確定，原則上每周工作時間不超過____小時。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，如有特殊需要，乙方應(yīng)配合甲方到其他地點(diǎn)提供法律服務(wù)。第三條薪酬待遇3.1甲方每月支付乙方固定薪酬人民幣____元（大寫：__________________________元整）。3.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，給予乙方年終獎金，具體金額由甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績確定。3.3甲方為乙方繳納社會保險和公積金，具體繳納比例和金額按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條合同期限4.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。4.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并簽訂新的返聘合同。第五條解除合同5.1雙方同意，在合同期限內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方。5.2雙方同意，在合同期限內(nèi)，如乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)解除合同。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：__________________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-退休律師返聘合同-公司法務(wù)目錄一、合同雙方基本信息二、鑒于條款三、工作內(nèi)容四、工作時間和地點(diǎn)五、薪酬待遇六、合同期限七、解除合同八、違約責(zé)任九、爭議解決十、其他約定十一、附件正文一、合同雙方基本信息1.1甲方（聘用單位）：____________________地址：______________________________法定代表人：________________________1.2乙方（受聘律師）：____________________身份證號：__________________________住址：______________________________二、鑒于條款鑒于乙方在律師行業(yè)擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，甲方愿意返聘乙方擔(dān)任公司法務(wù)顧問，乙方愿意接受甲方的返聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：三、工作內(nèi)容3.1乙方作為甲方公司法務(wù)顧問，負(fù)責(zé)提供法律咨詢、法律風(fēng)險評估、合同審查、法律文件起草、法律培訓(xùn)等服務(wù)。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成甲方指定的法務(wù)工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。四、工作時間和地點(diǎn)4.1乙方的工作時間由雙方協(xié)商確定，原則上每周工作時間不超過____小時。4.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，如有特殊需要，乙方應(yīng)配合甲方到其他地點(diǎn)提供法律服務(wù)。五、薪酬待遇5.1甲方每月支付乙方固定薪酬人民幣____元（大寫：__________________________元整）。5.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，給予乙方年終獎金，具體金額由甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績確定。5.3甲方為乙方繳納社會保險和公積金，具體繳納比例和金額按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、合同期限6.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。6.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并簽訂新的返聘合同。七、解除合同7.1雙方同意，在合同期限內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方。7.2雙方同意，在合同期限內(nèi)，如乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)解除合同。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。九、爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：__________________________附件：1.乙方法律執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件2.乙方社會保險和公積金繳納證明復(fù)印件3.甲方公司章程及內(nèi)部管理制度附件列表：1.乙方法律執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件2.乙方社會保險和公積金繳納證明復(fù)印件3.甲方公司章程及內(nèi)部管理制度法律名詞及解釋：1.法務(wù)顧問：指為企事業(yè)單位提供法律咨詢、法律風(fēng)險評估、合同審查、法律文件起草、法律培訓(xùn)等服務(wù)的專業(yè)人員。2.返聘：指退休人員重新被聘用，繼續(xù)從事相關(guān)工作。3.社會保險：指國家為保障職工權(quán)益，依法建立的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等制度。4.公積金：指職工住房公積金，是職工和單位共同繳存的長期住房儲金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.工作內(nèi)容變更：在合同執(zhí)行過程中，甲方可能根據(jù)公司需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。此時，雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的工作內(nèi)容和要求。2.工作時間和地點(diǎn)變動：如甲方因業(yè)務(wù)需要，要求乙方調(diào)整工作時間或地點(diǎn)，雙方應(yīng)提前溝通，協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.薪酬待遇調(diào)整：在合同期限內(nèi)，如甲方公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化，可能需要對乙方的薪酬待遇進(jìn)行調(diào)整。此時，雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確調(diào)整后的薪酬待遇。4.合同解除：在合同期限內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方。解除合同時，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理社會保險和公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.爭議解決：在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。解決辦法：1.對于工作內(nèi)容變更、工作時間和地點(diǎn)變動、薪酬待遇調(diào)整等問題，雙方應(yīng)保持良好溝通，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的約定。2.在合同解除時，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理社會保險和公積金轉(zhuǎn)