資源配備計(jì)劃及保證措施一、勞動(dòng)力安排及保證措施1、勞動(dòng)力的選擇進(jìn)行勞動(dòng)力的選擇時(shí)應(yīng)考慮以下因素：①勞動(dòng)力素質(zhì)為保證現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量需根據(jù)本工程的特點(diǎn)選用素質(zhì)較高有類(lèi)似工程施工經(jīng)驗(yàn)的勞動(dòng)力并通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)短期的培訓(xùn)不斷提高勞動(dòng)力的綜合質(zhì)。②勞動(dòng)力數(shù)量根據(jù)工程的規(guī)模和施工技術(shù)特性及進(jìn)度安排按比例配備定數(shù)量的勞動(dòng)力以避免窩工又不出現(xiàn)缺人現(xiàn)象使得現(xiàn)有勞動(dòng)力得以充分用。③勞動(dòng)力組織形式建立適合于本工程特點(diǎn)的精干高效的勞動(dòng)力組織形式做到管理到位、人員調(diào)動(dòng)靈活且能降低管理費(fèi)用。④根據(jù)本工程的特點(diǎn)結(jié)合我單位的實(shí)際情況調(diào)遣具有較高施工技術(shù)水平豐富施工經(jīng)驗(yàn)的施工隊(duì)。2、勞動(dòng)力保障措施勞動(dòng)力投入及培訓(xùn)保證：序序內(nèi)容名稱(chēng)勞動(dòng)力投入及培訓(xùn)保障內(nèi)容號(hào)我司擁有本土優(yōu)劣，并利用我司和許多勞務(wù)公司擁有穩(wěn)定的勞務(wù)1長(zhǎng)期合作的勞務(wù)分包，建立了優(yōu)質(zhì)誠(chéng)信勞務(wù)分包名錄，勞分包務(wù)分包從名錄中選擇。準(zhǔn)備充足的資金，及時(shí)支付各專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍的勞務(wù)費(fèi)用，2工資保證保證不拖欠施工人員的工資，為施工作業(yè)人員的充足準(zhǔn)提供保證。搞好生活后勤保障工作：在施工人員進(jìn)場(chǎng)前，必須做良好的后勤3好后勤工作的安排，為職工的衣、食、住、行、醫(yī)等予以保障4組織學(xué)習(xí)組織工人學(xué)習(xí)本單位規(guī)章管理制度及項(xiàng)目規(guī)章管理制度。序號(hào)內(nèi)容名稱(chēng)勞動(dòng)力投入及培訓(xùn)保障內(nèi)容5集中教育對(duì)所有員工集中進(jìn)行必要的技術(shù)、安全、消防教育。6各項(xiàng)交底把項(xiàng)目的質(zhì)量，文明施工目標(biāo)層層分解、交底，讓每7強(qiáng)化培訓(xùn)一個(gè)員工明確自己的目標(biāo)和要求。對(duì)關(guān)鍵性的工藝，工法有針對(duì)性地組織相關(guān)工種人員進(jìn)行培訓(xùn)。8樹(shù)立正確思想教育工人樹(shù)立“質(zhì)量第一、安全第一”的正確思想；遵守有關(guān)施工和安全技術(shù)法規(guī)；遵守地方治安法規(guī)。3、勞動(dòng)力的考核所有入場(chǎng)的施工作業(yè)人員必須接受我單位組織的各專(zhuān)業(yè)內(nèi)容考核包括專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)專(zhuān)業(yè)安全知識(shí)等合格后方可上崗作業(yè)我單位將對(duì)所有施工作業(yè)人員建立考核登記檔案和安全學(xué)習(xí)記錄特種施工作業(yè)人員必須持證上崗如電工為18～50歲的進(jìn)行錄用18歲以下50歲以上拒用。序號(hào)序號(hào)工種數(shù)量（人）備注1管理人員8含測(cè)量人員2司機(jī)6含特種人員司機(jī)3普工10二、機(jī)械安排計(jì)劃及其保證措施根據(jù)本工程的實(shí)際狀況機(jī)工具原則上以我公司現(xiàn)有裝備為主以租賃最進(jìn)機(jī)工具為輔的方式，來(lái)滿(mǎn)足本工程建設(shè)的需要。近期我公司對(duì)各類(lèi)型施工機(jī)械均進(jìn)行了徹底的維護(hù)和保養(yǎng)各類(lèi)型施工機(jī)均能以良好的狀況投入到本工程的建設(shè)中去。我公司擬投入本工程的主要施工機(jī)械詳見(jiàn)下表主要施工機(jī)械設(shè)備表編機(jī)械名稱(chēng)規(guī)格單位數(shù)量備注狀況1挖掘機(jī)120型/60型臺(tái)1/1完好2自卸運(yùn)輸車(chē)6T輛3完好3壓路機(jī)