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文檔簡介

非全日制用工勞動合同非全日制用工勞動合同非全日制用工勞動合同甲方：___________乙方：___________身份證件類型及號碼：____甲乙雙方經平等自愿協商，根據《勞動合同法》訂立本合同，供雙方共同遵守。一、合同期限自年月日起至年月日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意按甲方工作需要，在崗位（工種）工作，按時、按質、按量完成該崗位（工種）所承擔的各項內容。2.甲乙雙方確認工作地點為。3.乙方每天工作時間不超過4小時（上午至，下午至），每周不超過6天，雙方關系為非全日制勞動關系。三、勞動報酬與其它待遇1.乙方勞動報酬按如下標準：。2.雙方同意選擇以下第種勞動報酬結算方式：（1）乙方同意勞動報酬按月結算。甲方于每月日左右發放上月勞動報酬。（2）每月結算兩次。（3）每天結算。3.甲方不承擔有關繳納社會保險的義務，也無須向乙方返還有關社會保險費用。四、勞動合同的變更、解除、中止和終止1.經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。2.甲乙雙方均可提前7日通知對方，解除本合同，無須向對方支付經濟補償。但合同解除前的勞動報酬應據實結算。3.乙方在本合同解除或終止后三日內，應當按照誠實信用原則辦理工作交接手續，歸還甲方所有財產。五、聲明與確認1.乙方確認，甲方已如實告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及乙方要求了解的其他情況。2.乙方確認，本合同之簽訂與履行不會損害任何第三方利益，已經得到乙方原受聘單位的同意。如由此導致糾紛，由乙方完全負責。3.乙方確認，甲方有關文書（包括有關聘用關系變更和解除的通知）在無法直接送達給乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填寫的通信地址為甲方郵寄送達地址，甲方以EMS或掛號信郵寄至地址的，視為送達。4.為更好地履行本合同，乙方提供如下聯系方式：（1）郵寄地址：_________收件人：。郵編：。（2）電子郵箱：。（3）電話：。甲方通過上述聯系方式之任何一種（包括電子郵箱），就本合同之履行向乙方發送相關通知等，均視為有效送達與告知乙方。上述電子郵箱發出的郵件，視為代表乙方之意思表示。5.甲方依法制定的規章制度（包括《員工手冊》），乙方確認已充分閱讀甲方規章制度并愿意遵照執行。六、違反勞動合同的責任1.聘用期間乙方非因工作原因發生人身損害或疾病，乙方應自行負責，甲方依法不承擔報銷、賠償或補償責任。2.如甲方為乙方購買了保險（包括但不限于意外傷害保險、醫療保險等），則一旦發生應由甲方承擔責任的事宜，保險賠付金額應計算在甲方的賠償金額之中。七、其他1.合同未盡事宜，按照甲方依法制定的規章制度執行；如果甲方的規章制度未作規定，則按國家有關法律法規政策執行。2.本合同一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效

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