第頁(yè)共頁(yè)建筑企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同編號(hào)：______甲方：建筑企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱甲方）地址：__________法定代表人（負(fù)責(zé)人）：__________聯(lián)系電話：__________乙方：農(nóng)民工（以下簡(jiǎn)稱乙方）姓名：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于，甲方是一家合法經(jīng)營(yíng)的建筑企業(yè)，具有合法的運(yùn)營(yíng)資質(zhì)；乙方是一名有勞動(dòng)能力的農(nóng)民工，愿意根據(jù)雙方的協(xié)商達(dá)成勞動(dòng)合同。為保障雙方的權(quán)益，特訂立本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同自_______年___月___日起開(kāi)始執(zhí)行，期限為_(kāi)______年_______月_______日，到期后如雙方愿意繼續(xù)合作，可協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同。第二條勞動(dòng)內(nèi)容1.乙方從事的工作為建筑工人，具體工作內(nèi)容和要求為：_______。2.工作時(shí)間為每周______小時(shí)，按時(shí)工作，遵守甲方的工作安排，加班工作按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方需要根據(jù)甲方的工作需要，完成相應(yīng)的崗位培訓(xùn)和技能提升。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，每月支付一次，并提供相應(yīng)的工資單和結(jié)算明細(xì)。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方按照九小時(shí)工作制執(zhí)行，每天工作時(shí)間為_(kāi)______（具體工作時(shí)間）。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假，具體天數(shù)為_(kāi)_____天。3.乙方可以按照國(guó)家法定假日要求享受法定假日，如因工作需要需要乙方工作，甲方需要支付相應(yīng)的加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理工傷保險(xiǎn)，對(duì)乙方的工傷進(jìn)行合理賠償。2.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)福利待遇，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方需遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，保護(hù)自己和他人的人身安全，嚴(yán)禁酗酒、吸毒等行為。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行工作，不得私自行使或轉(zhuǎn)讓職權(quán)。第七條勞動(dòng)合同解除1.乙方提前15天以書面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同。2.如乙方違反勞動(dòng)合同的約定，嚴(yán)重?fù)p害甲方的利益且情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.如甲方因經(jīng)營(yíng)需要或其他原因需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)行政部門或人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本勞動(dòng)合同自雙方簽字或蓋章之