2024年茶葉崗位職責11篇

目錄

第1篇茶葉銷售崗位職責

第2篇茶葉會所崗位職責任職要求

第3篇茶葉銷售專員崗位職責

第4篇茶葉渠道經理崗位職責

第5篇茶葉銷售經理崗位職責

第6篇茶葉銷售專員崗位職責任職要求

第7篇茶葉會所崗位職責

第8篇茶葉采購崗位職責任職要求

第9篇茶葉專賣店店長（儲備店長）崗位職責描述崗位要求

第10篇茶葉采購崗位職責

第11篇茶葉導購崗位職責任職要求

茶葉銷售專員崗位職責任職要求

茶葉銷售專員崗位職責

崗位職責:

1.開發客戶資源，尋找潛在客戶，擴大產品市場占有率;

3.簽訂銷售合同，實施銷售計劃，完成銷售任務;

4.管理維護客戶關系以及擬定客戶間的長期戰略合作計劃;

5.從銷售和客戶需求的角度，對公司發展提供指導性建議。

任職要求:

1.熟悉茶葉行業和茶葉銷售渠道者優先;

2.思路清晰、表達流利，具有較強的溝通能力和學習能力;

3.具備一定的市場分析及判斷能力，兼備良好的客戶服務意識;

4.有較強的責任心和抗壓能力;

5.有團隊協作精神。

茶葉銷售專員崗位

茶葉會所崗位職責任職要求

茶葉會所崗位職責

崗位職責】

1、負責公司旗下居本生活茶葉會所的線上品牌規劃、運營、推廣和管理;

2、整合公司內部資源，對產品推廣進行方案策劃并跟蹤，關注行業動態，適時調整運營策略;

3、負責運營團隊的管理，維護、持續優化完善運營制度和業務流程。

1、具有較強資源整合能力;

2、有良好的市場分析和創新思維能力。

茶葉銷售崗位職責

茶葉銷售廣東東和茶葉有限責任公司廣東東和茶葉有限責任公司,東和1,熟悉公司產品能夠初步回答客戶提出的產品了解要求;

2,能獨立分析其組成和給予準確的報價,對產品的規格、質量都能給客戶及時的答復;

3,負責處理所管理客戶的對外文件,包括報價單,合同等文件;

4,負責與公司合作客戶的維護工作,進行日常溝通,了解客戶的要求變化,并做好記錄;

5,跟蹤訂單的匯款、物流發貨、客戶回訪工作;

6,完成上級領導交辦的其他事項;

任職要求:

1,高中以上學歷,形象氣質佳;

2,從事過銷售助理或是銷售跟單工作者優先考慮;

3,做事認真,細心,負責;

4,熟練使用office等辦公軟件;

5,具有服務意識,能適合較大的工作壓力;

6,機敏靈活,具有較強的溝通協調能力

茶葉采購崗位職責

資深采購(茶葉)重慶鴻巨科技重慶鴻巨網絡科技有限公司,品酒網,趣網商城,重慶鴻巨科技,鴻巨科技,鴻巨網絡,鴻巨網絡科技有限公司,鴻巨工作職責:

1、基于線上零售終端的平臺定位和用戶屬性,牽頭梳理并執行商品采購計劃。

2、根據行業市場數據和消費熱點趨勢,定期評估重點產品規劃,并維持與核心供應商的合作關系。

3、負責供應商品質管控和風險評估,保證商品及資金順利流轉。

崗位要求:

1、統招本科及以上學歷,至少5年以上采購工作經驗,擅長供應商開發及關鍵新品發掘。

2、優秀的溝通談判能力,善于主動建立和維護與核心供應商的合作關系。

3、良好的職業道德,有底線,會應變,無不良職場記錄。

4、此崗位需要臨時性出差。

5、同等條件下,懂茶或者愛好喝茶的候選人優先考慮。

茶葉采購崗位職責任職要求

茶葉采購崗位職責

崗位職責:

1、負責茶葉及茶葉相關商品的采購，包括選品、商務洽談及后續采購合同的簽訂;

2、負責編制采購計劃并組織實施，監控整個采購過程;

3、組織招標工作，評估、管理供應商;

4、定期向領導匯報采購進程，及時解決采購過程中遇到的問題;

5、在規定時間內完成采購任務，并控制采購成本;

任職資格:

1、5年以上采購工作經驗，熟悉茶業行業相關的供應商情況;

2、良好的職業道德，對企業忠誠，為企業爭取最大利潤;

3、具有全局觀，能夠把握供應鏈全局，拓展供應鏈渠道;

4、善于計算總成本和掌握采購技巧，善于商務談判;

5、敏銳的市場分析和判斷能力，有良好的需求預測能力;

6、具有良好的團隊協作能力，細心、認真、負責;

茶葉采購崗位

茶葉專賣店店長（儲備店長）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責店內綜合管理，統籌制定每月銷售計劃和任務分配，并通過活動策略等手段完成目標；全面主持店面的銷售任務與管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施；

2、負責業務指導，對促銷活動推廣與執行，不斷研習提高店面銷售業績的方法，積極維護新老客戶；

3、負責團隊管理，提高員工凝聚力；負責員工的培訓、協調、管理及團隊建設等工作；

4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；

職位要求：

1、需5年以上茶葉行業或零售業店長職位工作經驗

2、熟悉熱愛茶藝、禮儀培訓。

茶葉渠道經理崗位職責

1、根據公司的目標,尋找潛在合作伙伴。

2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

3、行業渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作。

4、開拓建立地區市場的銷售渠道。

5、地區市場狀況競爭公司的信息進行調研反饋。

6、制定當地的市場推廣計劃及方案。

7、組織執行當地的上市推廣方案

任職要求:

1、有過豐富的白酒,飲料,酒店餐飲等相關拓展經驗;

2、具備快速的學習能力,強烈的市場競爭意識;

3、具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力;

4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發管理經驗者優先考慮;

5、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰;

6、熟練使用office辦公軟件,以及互聯網瀏覽;

7、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;

8、具備較強的學習能力及團隊合作精神;

9、性格外向,強烈的事業心及挑戰精神;

10、良好的個人信譽及職業操守。

茶葉銷售專員崗位職責

崗位職責:

1.開發客戶資源,尋找潛在客戶,擴大產品市場占有率;

3.簽訂銷售合同,實施銷售計劃,完成銷售任務;

4.管理維護客戶關系以及擬定客戶間的長期戰略合作計劃;

5.從銷售和客戶需求的角度,對公司發展提供指導性建議。

任職要求:

1.熟悉茶葉行業和茶葉銷售渠道者優先;

2.思路清晰、表達流利,具有較強的溝通能力和學習能力;

3.具備一定的市場分析及判斷能力,兼備良好的客戶服務意識;

4.有較強的責任心和抗壓能力;

5.有團隊協作精神。

茶葉導購崗位職責任職要求

茶葉導購崗位職責

崗位職責:

1.負責接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售;

2.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作;

3.負責商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;

4.負責店鋪陳列和衛生環境的維護、貨品安全管理;

5.完成上級領導交辦的其他任務。

任職要求:

1.18-35歲，大專以上學歷;

2.性格開朗，形象氣質良好，口齒清晰;

3.良好的溝通能力、服務意識、學習能力，以及良好的團隊合作精神;

4.有手機類零售、it類或服裝類店鋪導購員、營業員銷售工作經驗者優先考慮。

茶葉會所崗位職責

店長福建省華榮建設集團有限公司福建省華榮建設集團有限公司,華榮崗位職責:

1、會所人員日常管理、工作排班和服務管理;

2、負責會所茶葉、煙酒及禮品等外聯物品的采購和領用工作,做好庫存管理。

3、負責香煙的銷售管理,進銷存賬目清晰,按月與財務對賬。

3、負責會所接待工作,包括日常接待及宴請接待,

4、監督會所內外衛生清潔,公共設施設備的維護;

5、負責對人員日常服務禮儀及茶藝技能的培訓。

崗位要求:

身高160以上,五官端正、形象氣質佳,有3年以上相關工作經驗;

2、掌握茶藝技能和服務禮儀,了解茶藝、茶葉相關知識,有茶藝師工作或會所管理經驗的優先考

慮;

3、工作踏實認真,具備較強服務意識,溝通能力,團隊精神。

茶葉銷售經理崗位職責

一、工作要求:

1、3年以上大型快消品企業市場營銷經驗,高端茶葉、酒水優先;

2、具有良好的溝通能力、談判能力、風險控制能力,有敏銳的洞察力和獨到的市場分析、判斷能力,有效、高效解決突發事件,能承受工作壓力;

3、具有良好團隊協作能力,能應對挑戰