“七彩教育”點亮精彩人生陽光訊(記者高常生通訊員趙敏）延安市寶塔區實驗小學始建于1987年，位于寶塔區光華路中段，建筑面積20506平方米，建有U型綜合樓、U型教學樓、圖書樓、餐廳樓各一棟，設微機室、少兒電視臺、錄播室、VR教室、舞蹈室、音樂創客室等“一部二十八室”。學校現有在職教師162人，在校學生3080人，教學班55個，是延安市規模較大的一所省級示范小學。堅持“素質加個性，規范加創新”的辦學理念，秉承“為學生健康成長奠基，為教師持續發展鋪路”的辦學宗旨,踐行“輕負擔、高質量、有特色”的辦學目標，恪守“每天進步一點點”的校訓，注重教育內涵發展和學校精細化管理，強化學校常規教育教學工作，不斷完善考核評價體系，全面實施素質教育。一、“七彩德育”潤童心學校德育工作堅持“立德樹人”，強化“五育并舉”和“五項管理”工作，推行實踐育人、課程育人、管理育人、文化育人，全面深化“七彩德育”建設內涵，做到德育鑄魂、智育提質、美育熏陶、勞動促進、體教融合，深化學校教育內涵發展，逐步形成了以“創新為內涵，活動為載體，育人為根本”的“七彩”教育特色。赤色---紅心向黨鑄情懷---革命傳統教育。通過開展“學黨史、頌黨恩、跟黨走”國旗下講話、“緬懷革命先烈傳承紅色基因做新時代好少年”清明節主題教育、“弘揚雷鋒精神綻放時代光芒”學雷鋒主題教育、“講延安故事傳紅色基因”小小講解員大賽、“童心向黨慶六一紅歌嘹亮頌黨恩”紅歌比賽等主題教育活動，對學生進行革命傳統教育，增強學生愛國情懷。橙色---愛心互助知感恩---感恩勵志教育。以父親節、母親節、教師節、重陽節等節日為契機，通過“感激社會幫助之恩”、“感激父母養育之恩”、“感激老師的教誨之恩”、“家訓家風”主題演講比賽、“感恩有你”主題教育征文比賽等主題活動的開展，教育學生心中有愛、學會感恩；通過“勞動教育”主題活動和“三個一”實踐活動，讓學生感受勞動帶來的成就感；通過開展“光盤行動”、“厲行節約反對浪費”實踐活動，培養學生勤儉節約的好習慣。黃色---安全禮讓守秩序---安全健康教育。學校始終貫徹健康安全教育工作要求，實施健康安全教育工作評價方案，把開展素質教育，關心學生健康安全成長作為工作的重點，將集體教育和個別特殊群體學生心理輔導相結合的教育方式對師生進行健康安全教育。每月各開展一次健康安全主題教育，每周開展一次健康安全主題班隊會，每學期開展一次師生心理健康知識講座和安全知識講座等主題教育活動，引導師生增強健康觀念，提高健康安全意識。綠色---低碳節約講環保---低碳環保教育。利用國旗下演講、環保主題板報、紅領巾廣播和主題班隊會，宣傳環保知識。通過每月衛生大掃除、每日崗位輪流制、衛生監督崗、教室植物角等，讓學生人人都有自己的小崗位。結合節日開展“綠色征文”大賽、環保手抄報比賽、環保教育簽字儀式、社會實踐活動等，增強師生的環保意識。青色---勤學善思勇探索---勤奮樂學教育。學校全面啟動“書香校園”工程，以建設書香校園、和諧校園為目標，引領廣大師生做到“三個一”，即每學期讀一本好書、寫一篇讀后感、開展一次讀書分享會，引導師生在讀書中學會做人、學會思考、學會認知，以此營造濃郁的書香校園。藍色---文明守紀懂禮貌---文明禮儀教育。學校以《中小學生守則》《小學生日常行為規范》和校規校紀為抓手，以“五種習慣養成教育”為重點，對學生從思想上啟迪、情感上溝通、行為上訓練。通過紅領巾志愿服務、紅領巾監督員、文明櫥窗宣傳、班級德育課、班隊會等加強學生的文明禮儀教育。通過思政教學、開學第一課、入隊儀式等滲透文明禮儀教育，讓學生在活動中形成文明行為習慣。紫色---多才多藝促發展---藝術特色教育。學校開設了地方特色的本土課程：剪紙、腰鼓、繪畫、民歌四進課堂。通過繪畫、合唱、創客、書法、籃球等社團活動提升學生的藝術素養，通過“兩節一會”即藝術節、科技節、運動、書畫展等活動的開展，培養學生感受美、享受美、創造美，促進學生全面發展。二、“七彩課程”強實效學校按照“教學管理抓常規、教學改革抓創新、教學質量抓提高、校本教研抓特色”的思路，進一步規范教學常規管理，完善校本教研制度，深化課程改革實驗，狠抓教學質量提升，使學校管理逐步達到制度化、規范化、人文化、特色化，全面提高教育教學質量。青藍傳幫帶機制。2023年學校新增省級教學能手1人、市級教學能手1人、市級學科帶頭人1人、區級教學能手1人，三級三類骨干教師達到30人，占在編教師22.39%比例,達到義務教育均衡結構指標。通過優化、細化教研組長、骨干教師《寶塔區實驗小學教研組長（骨干）履職考核細則（2023年3月第四次修訂頒布）》，在“示范引領”、“教研培訓”、“課題研究”、“學術交流”、“青藍幫帶”、“年級管理”、“工作業績”7個方面融合發展，全年累計組織開展教研組長公開課9節，骨干教師示范課22節，青藍幫帶匯報課9節，思政競賽課11節，切實發揮了教研組長及骨干教師學科建設“領頭羊”的作用。加強學習提素質。學校持續推進教師基本功“每周一練”，提升教師綜合素養，累計完成毛筆字2300件、鋼筆字2276件；發揮區域聯動、城鄉聯動，選派教師參加科學專題培訓等、麻洞川中心小學送教交流6節次等，通過“觀摩、借鑒、比較”，促使教師形成“資訊≠知識≠文化≠認知”的教師職業理性判斷；倡導現代教師“三本書”閱讀理解意識：書與技術“書”、未成年人（學生）“書”、成年人（家長）“書”，通過持續開展“‘奮進新征程·閱讀再出發’讀書分享卡”師生讀書活動，醞釀、積淀校園讀書氛圍和文化習慣。“五項管理”促發展。學校持續深化“五項”管理、“雙減”政策、課后延時、體藝“2+1”、“中小學十個一”綜合互補，學期內開設了籃球、八極拳、編程、編曲、拉丁舞、素描、兒童畫、合唱、播音與主持、書法10門社團課程，同時設計規劃《課程體系建設（2023年6月）》，確立了“行思課程體系”理念途徑，進一步引導教師整體性、互補性、綜合性大課程觀的建設意識、實踐意識。三、“七彩安全”重預防學校后勤工作始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨，一切為師生服務，努力創造優美舒適的校園環境，為教育教學提供有力保障。牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于搶險，責任重于泰山”的安全意識，做到居安思危，防患于未然。安全教育常抓不懈。利用班隊會、學科滲透、安全手抄報及致家長的一封信等主題教育活動，以法制講座、消防知識講座宣傳形式，通過“5.12”、“11.9”安全日、防火、防震、防踩踏、反恐防暴等逃生演練，切實提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力，實現了全年安全零事故。食品安全警鐘長鳴該校始終把食品安全放在重中之重，建立了各項食品安全管理制度、餐廳管理制度和監督機制。一是餐廳管理堅持嚴把“五關”，每一關明確責任人，詳細過程記錄，實行“明廚亮灶”。二是認真落實防范措施，加強食堂“八防”重點，確保學校餐廳安全無事故。三是嚴格做好食品留樣工作，確保師生舌尖上的安全。四、領導調研促提升學校的每一份成績，都離不開領導的關心與支持。中共延安市委常委、市委宣傳部部長楊宏蘭一行20余人對學校食品安全工作進行調研，學校食品安全管理工作、食堂規范化建設水平等，贏得調研組領導的高度贊譽；省、市、區衛健委和教體局等部門先后來校開展健康學校建設工作調研，對學校“四統一、三提高、兩促進”的工作思路和成效給予了高度評價；寶塔區人大對“八五普法”工作開展情況進行全面調研，就該校法治教育“三維并進”的工作思路和方法給予了充分肯定。五、砥礪前行展未來集體榮譽接踵而至。本學期學校先后獲得“陜西省發揮隊刊作用開展“黨團隊史我來講，爭做新時代好少年”主題教育活動優秀單位”、“延安融媒圣地小記者語言藝術展演優秀組織單位”、“寶塔區學校管理工作先進集體”、“寶塔區中小學生乒乓球比賽小學男子團體二等獎”、“寶塔區中小學生足球聯賽優秀組織獎”等多項榮譽，并相繼立項省級規劃課題3項、市級規劃課題3項、市級微型課題12項、區級微型課題8項；結題市級微型課題6項、區級規劃課題2項、區級微型課題1項，教學成果斐然。個人獲獎數不勝數。本學期學校教師獲得各級各類獎勵20多人次，其中，李樂老師被認定為省級道德與法治教學能手，王莉平老師榮獲陜西省第二屆課堂教學創新大賽優秀獎、被認定為市級語文學科教學能手，徐曉燕老師被認定為市級語文學科帶頭人，李振英老師被認定為市級督導專家組成員，李芳老師被評為市級優秀班主任，欒慧敏、張娟、徐文萍、朱延愛、李旺飛、王前利、慕延麗、張磊等10多位老師分別榮獲寶塔區各項獎勵。學生獲得各