Word第第頁經營管理規章制度經營管理規章制度1

一、仔細貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議，貫徹執行《幼兒園工作規程》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》

二、從實際動身，深化細致做好政治思想工作，關懷保教人員的思想工作，生活和健康。常常對全園〔所〕職工進行為人師表職業道德教育，把師德教育和共產主義勞動看法教育結合起來。解決各方面沖突調動全體職工的主動性。

三、園領導要組織全體教職工的`政治、文化、業務學習和教研、科研活動及培訓工作，提高他們的政治覺悟，更新他們學問結構，提高業務水平和教育改革工作。

四、負責主持制定全園工作打算，主持園各種會議，定期深化第一線，檢查全園各項工作實施狀況，協調園內外關系，總結溝通園〔所〕內各個環節的工作閱歷和教訓，表彰先進，推廣閱歷。

五、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，確定入選，任用、調離、晉升及，獎懲等工作留意改善職工勞動條件。

六、負責制定招生方案，組織實施和審批。

七、負責財產管理的領導工作，審查，預、決算、合理使用經費。

八、負責園舍、設備、財產、綠化的長遠規劃及基建修理等工作，努力改善辦園〔所〕條件。

九、負責對每位副園〔所〕長工作的催促檢查，副園〔所〕長重點抓好教學，科研工作，衛生保健及膳食管理工作。

十、準時了解國內外有關托幼工作的信息動態，吸取閱歷，改良工作。

十一、實施科學管理的過程中向職工進行宣揚教育，組織職工學習把握科學管理的學問、方法、技能、技巧、不斷提高工作質量與教育質量。

經營管理規章制度2

一、生產管理制度

1、總經理全面負責全公司的工作，制訂年度生產打算，公司各項生產任務，詳細由業務主管統一執行。

2、依據上級主管部門要求，結合本公司船舶(游艇)生產力量，由副總經理于每年1月份分別編制營運生產及經濟項目的年度、月度打算，同時將打算任務下到達船舶(游艇)，作為各船的生產責任目標。

3、公司業務主管要仔細負責組織招攬客源，深化到旅游部門，做好調查討論，把握客源流向，主動爭取客源，并與旅游局、海事局保持聯系，落實打算旅游線路等。

4、為保證客源打算的實現，公司實行和旅游公司相結合的方法，爭取長期持續穩定客源，管理制度《生產經營管理與平安管理規章制度》。

5、船舶在帶客過程中，必需向公司業務部隨時報告運行狀況。到景點時，首先向業務部報到掛號，作為到達次序的根據。各船舶(游艇)要肯定聽從公司的調度和協作。

二、船舶管理

1、各船舶(游艇)在運輸過程中，要向客源公司負責。保證旅客的平安，做到游客就是上帝，全心全意為旅客服務。

2、生產部門要深化調查討論，把握市場信息及本公司船舶(游艇)運行狀況，做好日常線路打算的編排，并向總經理供應打算完成狀況，提出今后工作措施，作為管委會決策的根據。

3、為確保任務完成，有打算地把握船舶的經營生產動態，凡是發生海損事故待修理的船舶(游艇)，或特別緣由，船舶需要報停航的，必需向上級主管部門報批備案。

4、為加強船舶(游艇)管理，促進企業事業進展，穩固企業經濟，凡屬公司管轄的經營船舶(游艇)，應按規定繳交企業管理費。

5、各經營船舶(游艇)，在經營期間所需的各項本錢和規費、稅費、社會負擔費均由船方自行負責。

6、發生海損費事故的船舶(游艇)，如需要公司派人前往處理的，公司除負責出差人員的旅差費外，其它一切費用均由船方負責。

三、平安生產規章制度

機構、日常運作

〔一〕、管理層領導及成員：

組長：吳x

副組長：杜x

組員：李x、唐x

緊急聯系電話：1338x9990777-28x3

〔二〕、日常運作

1、平安生產領導小組設在公司辦公室。每星期一至星期五，全員上班，星期六、日或節假日輪番值班；

2、無論上下班均可直接撥打緊急聯系電話進行聯系。

3、一旦接到相關平安信息電話〔包括上班平安指令、有關部門發布的雷雨大風信息、船舶事故報告等〕，接話人應詳情記錄并加核對后，快速報告組長或副組長作出決策；狀況緊急時，接話人可先行實行應對措施，然后再報告領導。

4、領導小組成員應隨時做好應急預備，一旦發生險情，除特別狀況外，必需聽從領導統一指令，并在執行過程中常常