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文檔簡介

店長聘用合同樣本店長聘用合同樣本本合同（以下簡稱“合同”）由以下雙方于[合同簽訂日期]簽署：甲方（雇主）：公司名稱：[雇主公司名稱]法定代表人姓名：[法定代表人姓名]公司地質：[雇主公司地質][雇主]乙方（雇員）：員工姓名：[員工姓名][員工]聯系地質：[員工聯系地質][員工]經甲、乙雙方確認，乙方同意在甲方經營的[店名/門店名稱]擔任店長一職，并按照本合同的規定享受相應的待遇和權益。一、聘用內容1.乙方職位：店長。2.乙方工作地點：[店名/門店名稱]或者其他甲方安排的工作地點。3.乙方工作職責：負責店面日常管理、員工招聘和培訓、店面銷售和經營活動等任務。4.工作時間：乙方每周工作時間為[工作時間]，具體工作時間及休假安排由甲方安排。二、薪酬待遇1.乙方的基本工資為人民幣[基本工資金額]，以月計算，根據乙方的工作表現和崗位職責履行情況，甲方有權進行適當的調整。2.乙方將按時領取工資，并帶上本人聯系原件及復印件領取工資。三、保密義務1.乙方在任職期間及職務解除后，應對甲方的商業秘密和經營信息保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的商業秘密和經營信息。2.上述保密義務在乙方離職后依然有效，乙方應繼續遵守并確保不再泄露甲方商業秘密和經營信息。四、違約責任1.若乙方未按照本合同約定履行職責，或提供虛假材料，甲方有權解除本合同，并不承擔任何賠償責任。2.若乙方違反本合同違約行為，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任，并有權要求乙方賠償由此造成的損失。五、解除合同1.本合同期限為[合同期限]。若乙方有以下情況之一，甲方有權提前解除本合同：嚴重違反公司規章制度；工作不達標，經過甲方多次考核和指導仍未能改進；因乙方身體、健康等原因無法勝任崗位；其他嚴重違反職業道德或職業操守的行為。2.除非另有約定，一方解除本合同應提前[提前解除通知期]以書面形式通知對方。六、其他事項1.本合同未盡事項，雙方另行書面約定。2.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：_________________

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