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文檔簡介
第電子銷售經理崗位職責(22篇)
電子銷售經理崗位職責(通用22篇)
電子銷售經理崗位職責篇1
車載電子銷售經理職位要求:
1、具備很強的戰略企劃能力和市場敏感度;
2、具備很強的領導能力,判斷與決策能力,
3、具有強有力的執行力和問題解決能力;
4、具有強有力的.跨組織、跨職能的溝通和協調能力;
5、具有持續的學習能力。
6、精通經營管理及市場營銷知識;
7、汽車行業流程及體系,如ts16949
8、熟悉汽車電子相關產品,如被動器件
8年以上汽車行業oem或者tier1銷售的工作經驗;5年以上管理經驗
工作內容:
1參與制定車載global部門中長期銷售事業計劃,以及與之配套的利潤計劃、經營計劃及組織計劃;
1.2根據市場變化,制定和執行歐美客戶策略、產品企劃
1.3領導和參與部門在本地域的重點項目及任務;協同內外資源實施;
1.4與總監保持密切聯絡和商談,確保戰略目標及重大決策的統一性;
1.5統籌和合理分配資源,提高產出率、提升組織效率。職位要求:
1、具備很強的戰略企劃能力和市場敏感度;
2、具備很強的領導能力,判斷與決策能力,
3、具有強有力的執行力和問題解決能力;
4、具有強有力的跨組織、跨職能的溝通和協調能力;
5、具有持續的學習能力。
6、精通經營管理及市場營銷知識;
7、汽車行業流程及體系,如ts16949
8、熟悉汽車電子相關產品,如被動器件
8年以上汽車行業oem或者tier1銷售的工作經驗;5年以上管理經驗
工作內容:
1參與制定車載global部門中長期銷售事業計劃,以及與之配套的利潤計劃、經營計劃及組織計劃;
1.2根據市場變化,制定和執行歐美客戶策略、產品企劃
1.3領導和參與部門在本地域的重點項目及任務;協同內外資源實施;
1.4與總監保持密切聯絡和商談,確保戰略目標及重大決策的統一性;
1.5統籌和合理分配資源,提高產出率、提升組織效率。
電子銷售經理崗位職責篇2
崗位職責:
1.按照公司的要求,帶領業務員完成公司下達的各項銷售任務和指標;
2.管理案場業務員,加強與開發商的溝通,配合;
3.及時做好與公司營銷策劃部門的溝通,反饋;
4.獨立制定各項分銷指標,獨立制定銷控計劃,獨立制定定價目標;
5.組織、布置好業務人員進行市調,總結,分析;
6.對項目營銷推廣工作以及項目產品設計提出建議。
任職要求:
1.房地產管理或市場營銷相關專業大專以上學歷;
2.熟悉房地產市場和房地產政策法規,國家宏觀政策及經濟法規;
3.善于把控案場銷售各個環節的要點與內容;
4.具備卓越的隨機應變能力,能妥善處理案場的各類突發事件并具備承受業績壓力的能力;
5.具備市場調查研究及團隊管理和培訓經驗。
電子銷售經理崗位職責篇3
1、擬定區域銷售計劃,完成區域年度銷售和回款指標。
2、協助銷售總監制定區域發展策略,撰寫發展報告,向管理層提供建議,并負責所管轄地區銷售推廣活動執行。
3、開發維護所管轄區域內新老客戶,推進銷售項目。
4、掌握公司的產品和服務,向用戶提供解決方案并推銷方案。
5、客戶陌生拜訪、客戶公關、項目投標、合同簽訂以及實施過程中的協調。
6、對區域銷售預算規劃并控制,合理有效利用人力資源。
電子銷售經理崗位職責篇4
1.負責行業市場的開拓、銷售模式建立、客戶開發及維護工作。
2.建立客戶檔案,收集合作伙伴、競爭對手及行業內市場信息,并及時向銷售總監匯報。
3.根據行業市場需要,及時向公司提供切實可行的市場推廣方案,制訂行業銷售計劃,并落實完成所轄行業的銷售任務。
電子銷售經理崗位職責篇5
1、執行餐飲部經理的各項工作要求,并對其負責和報告工作;
2、做好餐廳分管工作,并與廚房及其他部門配合、協調,完成餐飲經營指標;
3、完善和提高餐廳服務質量和水平,規范服務流程,妥善處理客人投訴;
4、關注和收集行業信息及客戶意見反饋,做好餐飲促銷活動的宣傳、推廣等工作;
5、制定并落實餐廳員工培訓工作;
6、完成上級交派的其它各項工作任務。
電子銷售經理崗位職責篇6
1、負責區域的市場開發、客戶維護等工作;
2、負責區域的產品宣傳、推廣,完成銷售任務和回款指標;
3、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶;
4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;
5、完成銷售合同的簽訂,協調處理各類市場問題;
6、收集市場和競爭對手信息,反饋市場需求和動態及客戶需求和其他信息,并向上級提供建議方案。
電子銷售經理崗位職責篇7
一、職責描述
1.負責所轄區域的市場開拓、客戶維護、市場信息的收集跟蹤反饋、銷售合同的簽訂執行;
2.根據公司銷售策略,結合個人銷售任務和所轄區域實際情況,制定工作計劃并落實;
3.負責國際展會的參展,國際市場的客戶拜訪等;
4.根據國外社交平臺(如google等)聯系意向經銷商或代理商,做有針對性的市場開發及拓展。
5.有沖勁有干勁、樂于接受挑戰,有很強的進取心及成就動機、溝通協調能力及抗壓能力。
二、任職要求
1、俄語專業,熟練運用俄語
2、負責、具有創新意識,不斷了解開闊俄語市場
3、對外貿工作有濃厚的興趣,長期至于從事外貿工作
4、良好的敬業精神,堅持不懈的拼搏精神,較強的團隊協作能力
5、優秀的應屆畢業生亦可
電子銷售經理崗位職責篇8
銷售經理/銷售工程師(電力、水處理等環保領域)格瑞拓動力股份有限公司格瑞拓動力股份有限公司,格瑞拓
1、任職要求
1.1大專及以上學歷,機械類或營銷類相關專業,二年以上相關機械設備銷售經驗,有動力設備(鼓風機、壓縮機)銷售經驗優先;
1.2熟悉電力行業、水處理行業的相關設備銷售模式,熟悉投標運作模式;
1.3有一定的客戶資源或信息,能夠獨立開展市場開拓工作,能夠獨立開發潛在客戶資源。
1.4具備敏銳的市場分析能力,具備良好的溝通能力和公關能力,具備一定的領導能力和管理能力。
1.5能熟練運用office辦公軟件,具備良好的身體素質。
2、崗位職責
2.1負責銷售工作的日常執行,完成團隊和個人銷售目標和個人;
2.2負責銷售信息的收集、銷售渠道的開拓,負責客戶拜訪、客戶交流、關系維護、參與投標和合同簽訂等工作;
2.3負責協調合同簽訂、合同執行和售后服務中出現的各種問題;
2.4負責合同簽訂后的貨款回籠工作;
公司福利:
1、五險一金,按規定繳納社會保險、公積金;
2、周末雙休,法定節假日按國家政策休假;
3、帶薪年假,按規定享受年休假期;
4、帶薪病假,按規定享受帶薪病假;
5、節日福利,傳統節假日發放福利物資;
6、免費班車,公司提供免費班車服務;
7、加班補貼,按規定進行調休或核算加班費;
8、高溫補貼,按規定核發高溫補貼費;
9、集體活動,享受公司免費旅游;
10、年終獎金,按規定核發年終獎勵。
電子銷售經理崗位職責篇9
1、負責公司會務、活動、禮品等業務拓展
2、根據所分管市場拓展的階段性計劃,對目標市場進行調研并做出準確的市場調研報告,最重要是完成目標銷售任務。
3、協助銷售部主管進行市場營銷策劃方案的制定與跟蹤實施。
4、負責市場信息的.收集和分析,跟蹤行業市場動態,進行行業市場分析。
5、積極了解項目所處行業的市場動態、大客戶動態以及行業前景和問題。
電子銷售經理崗位職責篇10
1、負責維護開拓意大利、德國等高端原裝整體櫥柜市場,開拓上海及周邊區域房地產商的櫥柜項目,定期拜訪相關設計公司及人員并保持良好的合作關系。
2、負責維護和跟進工程項目,維護相關負責人、設計師、施工方的關系,建立長期合作關系。制定明確的工作計劃,最終通過談判,簽訂合同。
3、建立項目跟蹤情況報表。
4、工地現場工作的跟進,管理,協調工作及處理各種突發情況。
電子銷售經理崗位職責篇11
1.負責大客戶拓展及接待、集團客戶的關系維系
2.負責所在項目的大客戶開拓的業績指標達成
3.負責集團客戶的轉化跟進及問題處理
4.大客戶部工作計劃的編制、工作臺賬的編制及管理
電子銷售經理崗位職責篇12
職責描述:
1.負責華東區食品飲料鞋服互聯網廣告的銷售,面向客戶銷售騰訊匯贏、一點資訊視頻、信息流、開機屏等產品,完成公司下達的業績目標;
2.開發潛在客戶,并對大客戶進行維護和管理,提高客戶的忠誠度;
3.強化騰訊匯贏互聯網品牌。
任職要求:
1國家正規大學專科以上學歷,二年以上銷售工作經驗,至少一年互聯網行業經驗或廣告銷售工作經驗,熟悉互聯網廣告產品銷售者優先;
2.個性開朗,有很強的學習能力和適應能力,可以在短時間內快速了解互聯網行業特點并掌握銷售資源,能夠在高強壓力下獨立完成銷售項目;
3.溝通協作能力強,思維敏捷,能夠準確把握產品優勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業績;
4.富有激情和創新理念,追求個人職業發展和公司利益的雙贏,注重職業升華機遇和優質工作氛圍。
電子銷售經理崗位職責篇13
職責:
1、主要負責凍干食品應用的推廣、B2B銷售。
2、客戶(線上、線下、政府采購、商超、地方優勢渠道、品牌商等)的開發與跟進:包括不限于樣品發放跟蹤、質量文件以及追溯文件的填寫以及翻譯,一攬子解決方案的提供。
3、領導交辦的其他事宜。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學歷;食品、營養學相關專業優秀應屆畢業生亦可。
2、有食品類銷售、商務開拓經驗。
3、做事認真負責、為人正直。
4、積極主動,善于溝通、協調,語言文字表達能力較好。
5、責任心、進取心及集體榮譽感。
電子銷售經理崗位職責篇14
職責:
1、根據公司及部門銷售任務開展銷售工作,完成各項銷售指標;
2、對現有市場和客戶進行分析,發現客戶的潛在需求,引導相關客戶的現有需求,達成銷售目標;
3、根據客戶需求的特點,為客戶提供最優產品解決方案;
4、負責與客戶之間的商務談判,建立客戶關系,提高合同額和利潤率;
5、負責協調各種內部、外部資源,解決在項目實施過程中出現的問題,提高客戶滿意度;
6、上級領導交待的其他工作事項。
任職要求:
1、性別、年齡不限,計算機、市場營銷等相關專業優先;
2、有系統集成項目運作經驗優先;
3、熟悉政府采購流程者優先,有行業銷售經歷者優先;
4、具有清晰的思路和敏銳的判斷力,較強商業機會捕捉能力和商務談判能力,獨立開發客戶并完成銷售任務;
5、邏輯分析、表達、文字提案能力強,并具備快速準確的反應能力,獨立思考和解決問題能力;
6、熱愛銷售工作,具有進取精神,能承受工作壓力堅韌不拔,良好的團隊合作能力、學習能力,不斷提高自身的修養和技能;
7、具有較強的市場分析能力,對產品數據敏感,思維清晰而有條理;
電子銷售經理崗位職責篇15
工作職責:
1.會員權益辦理,會員關系維護;
2.根據銷售計劃開展會員儲值卡銷售工作;
3.主導各類型的企業專場活動及定制派對、宴會餐飲策劃及執行;
4.協助部門經理制定合理的商業運營階段促銷推廣政策;
5.負責會員服務日常運作,收集及建立客戶臺賬。
任職要求:
1、熟悉高端商業銷售、酒店宴會銷售、會所會員制服務運營管理;
2、具有良好的會員制服務體系建設與實施能力;
3、具有良好的客戶開拓與客戶關系維護能力;
4、形象氣質佳,職業化程度高,具有較強的溝通、統籌協調、人際交往能力,及解決復雜問題的能力。
電子銷售經理崗位職責篇16
崗位職責
(1)實施銷售計劃,完成銷售任務;
(2)建立、維護客戶關系,及時建立健全客戶檔案;
(3)開發新領域客戶和現有領域的客戶再挖掘;
(4)銷售簽單,及時催收貨款,確保資金回籠;
任職要求
(1)具有電子、電氣自動化及電源類相關產品專業經驗者優先;
(2)具有挖掘和拓展新客戶、跟蹤現有客戶的市場經驗;
(3)具有較強的市場洞察力;性格外向、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧。
(4)具有團隊協作精神和團隊管理經驗;
1、從事過1—3年的電源、電池充電器、電池PACK銷售工作經歷;
2、個人銷售能力良好,具有能夠獨立開發市場業務的能力;
3、熟悉計算機的操作,熟練掌握B2B網站并且會運用推廣,熟悉各種網絡搜索工具,有基本的電子商務處理的能力;
4、工作踏實認真、積極勤奮,應對快捷敏銳、責任心強;良好的溝通能力、心理承受能力強;具有團隊協作能力。
1、主要工作內容:
開拓AGV、四輪電動車、叉車等使用動力電池的行業客戶,銷售大功率(300W—6000W)智能充電器(機)電源產品。
2、基本要求:
1)中專以上學歷,專業不限,25—35歲,;
2)有電源銷售工作經驗2年以上,有動力電池或智能充電機電源銷售經驗優先考慮;
3)做事積極主動,有團隊合作精神,能夠吃苦耐勞,對銷售工作有濃厚興趣,有較強人際關系交往能力;
電子銷售經理崗位職責篇17
職責描述:
1、負責區域市場渠道的`開拓工作;
2、為經銷商提供技術服務支持;
3、協助經銷商開拓市場,完成區域銷售任務。
區域劃分:
1、臨沂、張家港、江蘇各1人,當地人尤佳。
2、華南地區2―3名,自備小車,公司有油費補助。
3、西南地區2―3名,成都、重慶地區為主。
任職要求:
1、高中以上學歷,2年以上相關工作經驗;
2、有較豐富市場開拓經驗,吃苦耐勞,外地人可接收長期出差。
3、熟悉經銷商的開拓,了解市場和經銷商的需求。
4、有木工膠銷售經驗優先。
電子銷售經理崗位職責篇18
1、IT系統集成及運維服務等相關項目及解決方案在行業或區域客戶的`銷售工作,副經理以上職位需要協助銷售總監做好銷售部團隊建設工作。
2、公司銷售流程簽訂銷售合同并形成回款,協調并反饋客戶關于銷售及服務相關的各項事宜,并最終完成個人業績指標。
3、集行業市場動態及信息,從銷售和客戶需求的角度,對所負責行業(區域)市場的銷售策略和項目運作提出建議或支持請求。
電子銷售經理崗位職責篇19
職責:
1、根據公司及部門銷售任務開展銷售工作,完成各項銷售指標
2、對現有市場和客戶進行分析,發現客戶的潛在需求,引導相關客戶的現有需求,達成銷售目標
3、根據客戶需求的特點,為客戶提供最優產品解決方案
4、負責與客戶之間的商務談判,建立客戶關系,提高合同額和利潤率
5、負責協調各種內部、外部資源,解決在項目實施過程中出現的問題,提高客戶滿意度
6、上級領導交待的其他工作事項。
任職要求:
1、性別、年齡不限,計算機、市場營銷等相關專業優先
2、有系統集成項目運作經驗優先
3、熟悉政府采購流程者優先,有行業銷售經歷者優先
4、具有清晰的思路和敏銳的'判斷力,較強商業機會捕捉能力和商務談判能力,立開發客戶并完成銷售任務
5、邏輯分析、表達、文字提案能力強,并具備快速準確的應能力,立思考和解決問題能力
6、熱愛銷售工作,具有進取精神,能承受工作壓力堅韌不拔,良好的團隊合作能力、學習能力,不斷提高自身的修養和技能
7、具有較強的市場分析能力,對產品數據敏感,思維清晰而有條理
電子銷售經理崗位職責篇20
職責:
1、負責進行天貓/京東市場和行業情況的調研分析;
2、負責天貓/京東各店年度銷售目標制定和季度、月度銷售目標的分解,推動銷售目標達成,并對銷售結果負責;
3、負責天貓/京東各店銷售管理工作,根據天貓店鋪特點及市場調研情況,合理進行店鋪產品規劃布局,協助各店長策劃制定營銷活動方案并監督執行;
4、負責根據公司戰略目標和部門業務需要,合理設置部門組織結構和崗位,優化業務流程,合理配置人力資源,開發和培養員工能力,對員工績效進行管理;
5、負責跨部門工作的溝通及協調;
6、負責完成上級領導安排的其它工作。
任職要求:
1、大學專科以上,電子商務、市場營銷等相關專業;
2、3年
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