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文檔簡介

職業危害控制的管理要求了解職業危害控制的重要性和管理要求是確保員工身體健康安全的關鍵。法律法規和標準規范法律法規必須遵守有關職業健康和安全的法律法規，如職業病防治法、安全生產法等。標準規范依照標準規范執行操作，包括應用、管理、培訓、監測、評估等標準規范。危害辨識與評估危害辨識分析工作崗位，識別可能存在的危害因素和風險。評估評估危害的嚴重性和可能產生的影響，以及采取相應的控制管控措施的必要性。記錄對所有的危害因素和控制管控措施進行記錄，以備不時之需。風險管控措施1預防性控制工藝設計改進，材料更換，環境改善等控制。2技術防護控制防護設備和工具的使用，個人防護用品的使用等控制。3行政及組織控制文件資料管理，職業健康安全管理體系的完善等控制。4應急控制在意外事故發生后能夠及時有效的處置。應急管理與預案應急預案在危急情況下能夠快速、系統、有序的應對突發事件，從而避免或最大限度地降低危害的發生或擴大。危機應對在危機困境中，員工應當運用職業技術和危機管理知識，發揮主觀能動性，盡快制定危機應對方案。監測與評價監測通過空氣檢測、噪聲檢測、塵埃檢測、輻射檢測等實施持續的監測來衡量工作場所的安全環境。評價根據監測結果，盡早的和實際情況相結合，對產生的潛在隱患進行評估。反饋將監測、評估情況及時反饋給員工和管理使用。員工培訓和意識提升1職業衛生技術培訓按照員工的不同類別，進行體系化和定期的技術培訓和交流，提升職業衛生意識和實施水平。2新員工培訓新員工入職培訓計劃必須包括職業危害控制和規定，使新員工充分了解職業衛生及工作場所的安全環境。3職業衛生月活動定期舉辦職業衛生月活動，以提高員工的職業健康知識和職業意識。持續改進和管理審核1流程改進定期檢查職業危害控制流程中的缺陷，確保改進措施完全落地。2體系改進持續開展工作場所職業衛生管理體系的審查和評估，確保體系總體持續改進和提升。3

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