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企業管理咨詢服務合同GSP本月修正2023簡版企業管理咨詢服務合同GSP本月修正2023簡版/企業管理咨詢服務合同GSP本月修正2023簡版企業管理咨詢服務合同GSP企業管理咨詢服務合同GSP1.合同概述本合同由甲方（以下簡稱為“咨詢公司”）和乙方（以下簡稱為“雇主”）共同締結。本合同的目的是確定咨詢公司提供的企業管理咨詢服務的范圍、義務和報酬，并明確雙方的權利和責任。2.服務內容2.1咨詢公司將根據雇主的要求，依據其所掌握的專業知識和技術，提供企業管理咨詢服務。2.2服務范圍包括但不限于：-業務流程優化-組織架構調整-管理流程設計-人員培訓計劃制定-績效評估及獎勵機制設計-風險管理與合規指導3.服務期限3.1本合同有效期為____年（具體時間根據雙方協商確定）。3.2如需終止本合同，任何一方需提前____個月書面通知對方。4.服務報酬4.1雇主應按時支付咨詢公司的服務報酬，具體金額和支付方式如下：-每月固定金額：_____-額外費用：_____4.2服務報酬應根據咨詢公司提交的服務費用發票進行支付，雇主應在收到發票后的____天內付款。5.保密條款5.1雙方對于在合同履行過程中獲取到的對方的商業機密和保密信息應予以保密。5.2雙方同意在合同終止后的____年內仍然對商業機密和保密信息保密。6.違約責任6.1若咨詢公司未按合同要求提供咨詢服務，雇主有權解除合同，并要求返還已支付的服務報酬。6.2若雇主未按合同要求支付服務報酬，咨詢公司有權中止咨詢服務并要求支付違約金。7.適用法律和爭議解決7.1本合同的法律適用范圍為中華人民共和國。7.2雙方在履行本合同過程中發生的糾紛應通過友好協商解決，如協商無果，則提交至____市（具體地點根據雙方協商確定）人民法院訴訟解決。8.其他事項8.1本合同一式兩份，雙方各持一份，具有相同法律效力。8.2本合同的附件和補充協議為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽署之日起生效，并持續有效至合同終止。8.4本合同未約定事項，雙方可另行協商確定，并在補充協議中明確。以上為《企業管理咨詢服務合同GSP》的主要內容，請雙方仔細閱讀并確保每一條款的準確理解。如有異議，請及時協商解決。甲方（咨詢公司）：______________日期：_________

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