第17頁共17頁2023?后勤個人?年終工作?總結樣本?一年來?，在局領?導的關懷?和同志們?的支持幫?助下，在?全體同志?們的支持?配合下，?從事辦公?室文秘工?作的我服?從工作安?排，加強?學習鍛煉?，認真履?行職責，?全方面提?高完善了?自己的思?想認識、?工作能力?和綜合素?質，較好?的完成了?各項目標?任務。雖?然工作上?經歷過困?難，但對?我來說每?一次都是?很好的鍛?煉，感覺?到自己逐?漸成熟了?。現將本?年度工作?做如下總?結：一?、在學習?中不斷提?高自己?辦公室工?作涉及面?廣，對各?方面的能?力和知識?都要掌握?，如不注?意加強學?習，就可?能無法勝?任某些工?作，所以?就必須用?理論武裝?頭腦。在?平時工作?中我積極?學習新知?識，把政?治理論知?識、業務?知識和其?它新鮮知?識結合起?來，開闊?視野，拓?寬思路，?豐富自己?，努力適?應新形勢?、新任務?對本職工?作的要求?。積極提?高自身各?項業務素?質，爭取?工作的主?動性，努?力提高工?作效率和?工作質量?。經過不?斷學習、?不斷積累?，已具備?了辦公室?工作經驗?，基本能?夠從容地?處理日常?工作中出?現的各類?問題，保?證了本崗?位各項工?作的正常?運行。?二、日常?工作辦?公室是我?局的服務?中心和運?轉中心，?擔負著上?情下達、?下情上報?、各種文?件的印發?、信息的?報送以及?后勤服務?等。工作?中我牢固?樹立了“?辦公室無?小事”的?思想，嚴?格按照“?五個一”?的標準來?要求自己?，即接好?每一個電?話，接待?好每一個?來辦事的?人，完成?好每一件?交辦任務?，作好每?一個記錄?，處理好?每一份文?件，力求?周全、準?確、適度?，避免疏?漏和差錯?。只有這?樣，在相?對繁瑣的?工作中才?能端正工?作態度，?兢兢業業?做好本職?工作。?一是做好?各類會務?工作。全?力做好各?項會議和?活動的準?備、布置?和接待。?對每一次?會議和集?中活動，?無論其規?模大小、?規模高低?、會務簡?繁，都做?到了會前?準備充分?，會中精?心組織，?會后認真?總結，確?保萬無一?失。二?是理順頭?緒，做到?“事無巨?細”。辦?公室工作?比其他部?門相對要?繁瑣，有?時候電話?通知會議?或者領取?文件就會?打一兩個?小時，而?且重復性?很強，具?體的工作?如：各種?文件的印?發、信息?的接收和?報送、會?議的籌備?及后勤保?障等。這?就需要我?時刻保持?“清醒”?，遇事不?慌，分清?事情的主?次、輕重?，理清頭?緒再做，?這樣可以?保證我在?有限的工?作時間內?完成更多?的工作。?三是認?真做好統?計匯總工?作。按要?求定期對?“領導干?部廉政檔?案管理系?統、機關?事業單位?固定資產?管理系統?、公共機?構能耗統?計分析系?統”等電?腦網絡系?統進行數?據統計匯?總及報送?，經過統?計整理，?共向相關?部門報送?數據__?__余次?。在這些?工作中我?努力做到?一絲不茍?，杜絕粗?心大意，?力求做到?凡事都要?高標準、?嚴要求，?努力減少?工作失誤?。四是?做好后勤?工作。各?種辦公用?品的維修?和耗材的?購買等，?確保辦公?設備能夠?正常使用?，為各項?工作的順?利開展提?供后勤保?障。五?是認真做?好文件檔?案管理。?對各種文?件及時收?發、登記?、歸檔，?保證上傳?下達;把?我局業務?工作中形?成的具有?參考價值?的文書材?料進行整?理、分類?、歸檔，?做到資料?齊全、目?錄清楚、?裝訂規范?、保管有?序。六?是努力做?好其他臨?時性工作?。三、?工作中存?在的不足?以上這?些是今年?我在辦公?室工作的?體會和收?獲，但由?于我自身?還存在很?多不足，?導致很多?工作做的?不夠理想?，比如：?對辦公室?工作了解?還不夠全?面，有些?工作思想?上存在應?付現象;?工作主動?性不夠;?辦事效率?有待提高?，事情多?的話還存?在顧此失?彼現象，?某些工作?在細節上?還有待加?強等等。?也許，沒?有做到讓?領導和同?事們真正?滿意，但?我堅信只?要努力做?到“勤奮?”二字，?遇到事情?盡心努力?去做，就?一定能夠?做好。?2023?后勤個人?年終工作?總結樣本?（二）?在這一年?中，通過?各位領導?和同事的?幫助下，?辦公室順?利的完成?了領導交?辦的各項?任務。我?將對一年?來的工作?進行總結?與歸納。?一、_?___工?作總結?1、加強?學習，努?力提高自?身素質?堅持把加?強學習作?為提高自?身素質的?關鍵措施?。在工作?中，緊緊?把握“理?論聯系實?際”這一?主線，努?力把知識?用到工作?實踐當中?，豐富閱?歷，擴展?視野，使?自己盡快?地適應工?作并成為?優秀的工?作者。積?極參加公?司的集體?活動，認?真學習規?定的學習?內容和篇?目，堅持?每周寫工?作總結，?認真記錄?每天的工?作內容，?使自己的?素質有了?很大的提?高，為自?己開展各?項工作提?供了強大?的動力支?持。同時?。正視自?己的不足?并積極補?正，重點?加強了電?腦操作、?傳真機和?復印機的?使用，來?訪人員的?接待等方?面的訓練?，為更好?完成本職?工作打下?了堅實基?礎。2?、恪盡職?守，認真?做好本職?工作一?年來，認?真履行崗?位職責，?較好地完?成了各項?工作任務?。一是堅?持完成領?導辦公室?的衛生清?潔和物品?管理工作?。一如既?往，堅持?不懈，除?極特殊原?因外（時?間變更、?氣候原因?），基本?完成了工?作任務，?盡量做到?讓領導滿?意。二是?協助主任?做好辦公?室的日常?事務、工?作。完成?領導每天?布置的工?作并努力?做好，如?文件的打?印和復印?，有關人?員的來訪?，集體活?動的安排?和布置等?。三是檔?案的管理?。完成了?檔案的整?理工作并?歸檔。工?作的同時?，也發現?了自己的?不足，如?打字速度?慢、做事?過于拘謹?等，我已?經努力克?服并已初?見效果，?希望領導?和同志們?審查。?3、嚴于?律己，不?斷加強作?風建設?嚴格遵守?辦公室的?各項制度?。謹記領?導的指示?和批評并?付諸于實?際，不遲?到，不早?退，不曠?工。做事?要謹慎認?真，向領?導匯報的?材料要仔?細檢查，?日常工作?要記錄并?及時上報?;待人處?事要有禮?貌，對待?同事要坦?誠寬容;?嚴肅辦公?室紀律，?工作不懈?怠，不玩?游戲、不?閑聊、不?做與工作?內容無關?的事情;?思想積極?向上，努?力維護公?司形象，?以嚴格標?準要求自?己，努力?使自己從?學生向工?作者轉變?。同時，?要積極學?習領導為?人處事的?方法，以?領導為榜?樣，做一?個既能為?領導服務?解憂的同?事，又能?為環球創?造價值的?辦公室文?員。總?之，一年?來，我做?了一定的?工作，也?取得了一?些成績，?但距領導?和同志們?的要求還?有不少差?距，工作?經驗尚淺?。在今后?的工作中?，我將發?揚成績，?克服不足?，本著對?工作對事?業高度負?責的態度?，腳踏實?地，盡職?盡責地做?好各項工?作，不辜?負領導和?同志們對?我的期望?。三、?____?的工作思?路1、?進一步起?強化學習?意識。在?提高能力?上下功夫?，把學習?作為武裝?和提高自?己的首要?任務，樹?立與時俱?進的學習?理念，養?成勤于學?習，勤于?思考的良?好習慣。?在工作中?善于總結?，不斷進?步。根據?形勢的發?展和工作?的需要，?完善自己?，展現自?己。遇到?困難不低?頭，不逞?一時之勇?，用行動?證明自己?的信心和?能力，要?知道：天?下事有難?易乎為之?，則難者?亦易矣;?不為，則?易者亦難?矣。2?、進一步?強化職責?意識。在?爭創一流?業績上下?功夫，樹?立正確的?人生觀和?價值觀，?增強事業?心和責任?感，認真?做好職責?范圍內和?領導交辦?的工作任?務，不好?高騖遠，?也不庸人?自擾，因?為：一屋?不掃，何?以掃天下?凡事從點?滴做起，?只要謹記?責任，終?有一天會?：會當凌?絕頂，一?覽眾山小?。3、?進一步端?正工作態?度。保持?樂觀的態?度，不以?物喜，不?以己悲，?不因一時?得意而忘?乎所以，?也不因一?時失意而?妄自菲薄?，保持一?顆平常的?心，微笑?面對每一?天;胸裝?謹慎的意?識，外飾?積極的作?風，工作?生活樂觀?謹慎，行?為舉止大?方有禮，?待人待事?熱情誠懇?。謹記：?態度決定?一切。?言必行，?在今后的?工作中，?我一定加?倍努力，?爭取創造?佳績。一?年來的工?作生活，?我已經基?本適應了?這里的一?切，并且?深深地愛?上這份工?作，希望?領導布置?新的任務?，我一定?不負眾望?，重塑輝?煌，如有?差錯，望?領導和同?志們批評?指正。我?仍然想說?那句話：?一是感謝?領導對我?的賞識，?二是感謝?領導對我?的栽培，?希望領導?和同志們?給予更多?的機會，?當然，我?不會錯過?任何一個?，更要爭?取每一個?。20?23后勤?個人年終?工作總結?樣本（三?）一、?健全制度?，規范管?理，確保?各項工作?順利開展?。學校后?勤管理工?作在學校?管理和發?展中具有?基礎性、?保障性的?重要作用?。因此，?我校的后?勤工作，?以“雙服?務”為宗?旨，牢固?樹立服務?育人的思?想，求真?務實，科?學管理，?開源節流?，增收節?支，把有?限的財力?、物力合?理地用在?了學校建?設、管理?之上，充?分發揮學?校后勤的?保障作用?，確保學?校實現持?續穩步發?展。為了?更好地加?強后勤工?作的管理?，充分調?動后勤職?工的工作?用心性，?我校對照?《學校工?作管理手?冊》建立?健全了一?整套后勤?各類人員?的規章制?度以及各?個崗位的?職責。各?項制度的?健全，使?我校全體?員工得以?認真對照?，履行自?己的職責?，扎扎實?實地工作?。二、?規范財務?行為，管?好固定資?產，做到?勤儉持家?。我校?后勤財務?人員認真?學習法律?規章、財?經制度，?做到帳目?日清月結?，帳款相?符無差錯?；建立預?算支出財?會專業人?員把好第?一關，校?長審核的?層層把關?制，做到?收支有計?劃、有審?批、有手?續；做好?校長的參?謀和助手?，為學校?當家理財?。協助校?長堅決執?行市教育?局、物價?局文件，?規范學校?收費工作?，做好各?項費用的?申報、審?批、收交?、結算工?作；嚴格?遵守國家?和上級規?定的財經?紀律，為?學校管好?、用好錢?；堅持一?支筆審批?，對重要?開支，及?時向校長?匯報，用?心出主意?、想辦法?、尋求解?決問題的?有效途徑?。加強收?費行為管?理，嚴肅?財經紀律?，禁止亂?收費，做?到收支兩?條線，所?有收費務?必進入財?務處并上?交“財政?集中支付?中心”。?根據教?育、教學?和師生生?活中的需?求，及時?購買教育?、教學用?品，確保?教學工作?正常進行?。堅持合?理開支的?原則，修?舊利廢，?把節約每?一分錢當?作大事來?抓。明?確固定資?產的管理?范圍，按?照財務部?門的管理?規范進行?管理，建?好由財政?部門統一?監制的固?定資產總?分類賬，?并做到賬?實相符。?學校辦公?用品購置?后及時登?記，入帳?，并建立?損失賠償?制度。對?學校的固?定資產及?時核查，?按規定進?行上報、?審批。科?學地管理?學校的資?產，利用?暑假期間?為教室安?裝了防盜?網和防盜?門，確保?我校固定?資產的安?全。三?、按部就?班、合理?運用資金?，努力改?善辦學條?件。后?勤部門管?的狀況很?多很雜：?吃、喝、?拉、撒、?睡、生、?老、病、?死、退等?，無所不?包。這些?工作關系?到師生員?工的切身?利益。后?勤人員只?有為學校?師生員工?的工作生?活帶給方?便，滿足?他們的合?理要求，?才能解除?他們的精?神負擔，?使他們能?夠專心致?志地從事?工作和學?習。本?年度，根?據"立足?現實，著?眼未來，?科學布局?，分步實?施"的原?則，我校?克服資金?的困難，?做了如下?實事：?1、為優?化、美化?校園，學?校派專人?管理，進?行樹木的?剪修、草?地綠化，?栽花種花?，優化師?生工作、?生活環境?，美化校?園。2?、學校投?入了超多?的財力、?物力對我?校老化的?電線電路?進行改造?。利用暑?假為每個?教室安裝?了電扇，?確保老師?和學生有?一個良好?的學習環?境。為確?保冬季取?暖的正常?運行，提?前對暖氣?管道進行?了全方面?的排查、?更換。?3、小班?化實驗區?的工程建?設完成后?，做到教?室內電教?設備、鋼?琴、空調?各種設施?配套到位?，清潔工?具、課桌?椅統一購?置、編號?、登記管?理。4?、用心做?好勤工儉?學工作，?強化臨時?工管理，?對水、電?、綠化、?清潔等具?體工作勤?檢查。開?源節流、?勤儉持家?，確保實?現少花錢?、多辦事?、辦好事?。5、?做好教師?工資、職?稱評定考?核工作，?做好老干?部和計劃?生育工作?。四、?綜合治理?，安全穩?定，充分?發揮后勤?的保障作?用。認?真學習和?執行河北?省教育廳?《___?_學校安?全與治安?管理工作?的若干規?定》，牢?固確立安?全第一的?意識，把?學校安全?工作列入?學校管理?的重要議?事日程，?建立一套?行之有效?的學校安?全管理體?系。對活?動區的器?械天天檢?查，杜絕?事故隱患?。學校鍋?爐有專人?負責，不?讓學生接?近。我們?后勤人員?緊緊配合?學校抓常?規管理，?做到學生?課間有教?師監督，?活動區域?有老師跟?蹤，落實?保衛工作?的一日常?規，建立?交接班制?度。加強?學校財產?保衛和學?生保衛工?作，用心?與公安機?關配合建?立“人防?”、“物?防”、“?技防”的?安全體系?。總務?處與教育?處密切配?合，在學?生中成立?了紀律、?環境、衛?生、安全?檢查組，?利用課余?休息時間?對全校的?紀律狀況?、環境衛?生狀況、?安全防范?措施進行?巡回檢查?，發現問?題及時糾?正，并倡?導師生如?發現學校?有不安全?隱患可隨?時向總務?后勤反映?。同時，?在后勤工?作中還充?分發揮教?師的參與?評議作用?，由食品?衛生安全?工作教師?監督，對?學校食堂?的衛生、?飯菜質量?等隨時檢?查監督，?提出改善?方案，極?大地促進?了食堂工?作、食品?衛生安全?工作和學?校后勤的?管理工作?。五、?新發展、?新思路?隨著辦學?規模的擴?大，隨著?學校新教?學樓的建?設和施工?，學生宿?舍、食堂?等已無法?適應學校?發展的需?要。應對?存在的問?題，我們?后勤工作?要充分運?用學校的?人流、物?流、時間?流、信息?流提高辦?學質量，?樹立學校?大后勤觀?念，將學?生宿舍、?食堂、門?衛管理、?衛生保健?、校園綠?化美化等?后勤管理?服務方面?通盤思考?，不斷完?善各種制?度，搞活?用人機制?，建立一?支熱心為?教學服務?，熟悉業?務，能動?手實干，?個性是具?有高度食?品衛生安?全意識和?職責感的?后勤工作?隊伍，使?后勤工作?成為學校?發展的堅?強后盾。?改變“等?”、“靠?”、“要?”的思想?，大膽創?新，變“?管理”為?“服務”?，變“花?錢”為“?掙錢”，?使學校后?勤工作走?上市場化?和社會化?的新路子?。構成學?校大后勤?工作的強?大合力。?我們相信?，在局領?導的正確?指導下，?在學校領?導班子的?精心謀劃?下，在全?體教師的?共同努力?下，我校?的后勤工?作將會開?創出一片?新的天地?。20?23后勤?個人年終?工作總結?樣本（四?）轉眼?間入職酒?店兩年多?了，根據?酒店工作?安排，主?要負責后?勤傳菜部?的傳菜工?作，現將?____?度的工作?情況工作?總結匯報?，并就_?___的?工作打算?簡要概述?：一、?后勤管理?1、禮?節禮貌、?衣服整潔?、微笑服?務。2?、執行上?級的指令?，按服務?程度與標?準，高效?率準確完?成傳菜工?作。3?、開支前?了解當班?的傳菜任?務，明確?重要客人?及要會的?傳菜要求?，傳菜過?程中不斷?檢查菜的?質量和數?量，控制?菜的質量?、溫度。?根據客人?的求控制?傳菜的速?度。4?、執行上?級指令，?保質保量?，餐具和?疏菜的清?洗工作。?5、督?導員工正?確合理作?用洗滌劑?，將餐廳?和廚房送?來的，用?過的餐具?和用具清?洗干凈并?整齊地碼?放在餐架?上。做好?公區清潔?工作，在?工作時應?注意安全?操作。?6、隨時?清理傳菜?間和洗碗?間環境衛?生，確保?工作臺餐?具架達到?衛生標準?。7、?提高服務?意識，提?高效率，?用餐高峰?時期合理?調配，明?確各自工?作內容，?進行分工?合作。?二、員工?日常管理?1、對?新員工，?作培訓工?作，讓她?們有良好?心態，熟?練掌握工?作。2?、對員工?進行考核?，了解員?工的心理?，相互溝?通。3?、對優秀?員工進行?表章，提?倡優秀先?進的要學?習，提倡?團隊精神?。三、?工作中存?在不足?1、工作?中不夠細?節化，宴?會多時主?次不分明?。2、?部門之間?欠缺溝通?，常常是?出了事以?后才現問?題的存在?。3、?員工之間?缺少生氣?和活力。?四、_?___工?作計劃?1、做好?后勤部門?員工管理?，制度爭?明，分工?明確。?2、員工?之間多問?題相互學?習，相互?借簽，分?享好的服?務經驗，?提高個人?素質和工?作效率。?3、加?強成本控?制，節約?費用開支?，合理用?水用電等?。4、?做好與廚?房及樓面?的溝能工?作。5?、強調部?門之間協?調關系。?6、做?好食品安?全衛生，?抓好各項?安全管理?。20?23后勤?個人年終?工作總結?樣本（五?）今年?以來，在?學校黨政?領導的關?心支持下?，后勤管?理處黨政?領導班子?遵循“三?服務兩育?人”的工?作宗旨，?順利完成?了學校交?給的各項?任務和日?常后勤保?障工作。?同時，根?據高校后?勤改革的?趨勢，把?握契機，?深化改革?，加強隊?伍建設。?一年來透?過參加學?校組織的?各種政治?學習和教?育活動，?后勤干部?職工的政?治思想、?廉潔自律?、服務素?質、工作?效率等方?面都有了?必須程度?的提高，?獲得了今?年年鼓樓?區房屋整?治小區出?新先進單?位、南京?市節水先?進單位、?校運會團?體第一名?等多項榮?譽，現就?一年來的?工作總結?如下：?一、加強?學習，廉?政建設與?行政工作?相結合?后勤結合?工作實際?，認真實?踐___?_，組織?黨員和全?體干部職?工觀看了?院紀委組?織的廉政?教育錄相?片，開展?反腐倡廉?和紀律教?育。尤其?是下半年?新一屆領?導上任后?，在院領?導的高度?重視和各?部門的大?力支持下?，加強班?子建設和?宣傳工作?力度，班?子成員團?結協作，?工作有條?不紊，構?成合力，?上下齊心?協力干事?業，成為?學習、工?作、廉政?建設的帶?頭人。大?家勤政廉?政意識加?強，并在?實際工作?中完善和?落實各項?廉政建設?制度。主?要有：（?一）辦公?會民主群?眾決策；?（二）?加強公開?招標合同?管理，如?學生超市?招標；?（三）推?行物資的?“陽光采?購”和集?中采購，?如學生床?上用品的?采購；?（四）財?務管理、?獎金分配?公開；?（五）堅?持禮品禮?金上交制?度，今年?上繳禮品?禮金價值?約___?_元。從?機制上避?免人為因?素和不正?之風，加?大管理和?監督的力?度，加強?與職工的?溝通，提?高管理透?明度。?二、轉變?觀念，職?工隊伍建?設初見效?果新任?班子在搞?好自身建?設的同時?，對干部?職工隊伍?建設也常?抓不懈。?數次召開?會議，加?強思想教?育，轉變?觀念，增?強服務意?識，改善?工作作風?，并著重?對現任_?___名?科級干部?進行了考?核。考核?工作受到?院黨政領?導高度重?視，組成?專門工作?小組，制?定詳細方?案，經過?開會動員?、本部門?述職修改?、全處大?會述職理?解民主測?評、院系?科部門座?談會聽取?意見、綜?合意見反?饋等步驟?，發揚民?主，加強?溝通，增?進理解，?找出差距?，認準方?向，改善?工作，考?核工作到?達預期目?的。在此?基礎上，?進行了后?勤___?_個辦公?室、__?__個中?心的負責?人崗位面?向全院競?聘工作，?力圖選拔?出更勝任?、更年輕?的同志上?崗。競聘?工作堅持?公開、平?等、競爭?、擇優的?原則，共?有___?_位同志?報名參與?，經過前?后兩輪演?講，面試?答辯和民?主測評，?大家普遍?對未來后?勤發展做?了大膽構?想，將有?____?名同志脫?穎而出。?此次競聘?，打破了?干部能上?不能下的?用人機制?，淡化了?后勤行政?管理職能?，強化了?后勤干部?的全局意?識、崗位?職責意識?、競爭意?識和創優?意識，這?是后勤改?革的一個?重要資料?，是后勤?人事制度?改革的開?篇，考核?競聘工作?的圓滿結?束，有助?于提高后?勤整體素?質，逐步?構成民主?、健全的?干部工作?運行機制?，具有承?上啟下的?作用。?此外，后?勤分工會?充分發揮?用心作用?，開展了?形式多樣?、健康向?上的文體?活動，組?織職工開?展排球、?唱歌、舞?蹈等各種?文娛體育?活動，組?織職工參?加校運會?，有力地?推進了精?神禮貌建?設。三?、抓住重?點，全方?位搞好服?務保障?堅持為師?生、教學?、科研服?務的宗旨?，盡可能?把好事辦?好，實事?辦實，后?勤全體同?志始終以?高度的主?人翁職責?感和事業?心，注意?聽取師生?員工對后?勤工作的?意見，不?斷改善工?作方式，?將后勤服?務工作做?細，將水?平做高。?在確保日?常服務保?障的同時?，主要體?現出以下?幾個特點?：（一?）在學院?重大的工?作任務中?經受住了?考驗和鍛?煉，服務?水平在不?斷總結中?逐步提高?。1、?工作早計?劃，早安?排。上半?年完成三?味書屋節?水系統的?技術保障?工作，做?好學生的?思想政治?工作。?2、暑假?高溫期間?，完成對?古平崗校?區改造工?作，清理?、粉刷教?學樓和食?堂，拆洗?換裝日光?燈、吊扇?、門鎖、?晾衣架等?等。3?、家屬區?1#、2?#樓平改?坡工程中?，多方協?調，妥善?解決各住?戶的要求?。4、?在學院各?項重要事?項中，加?班加點，?僅校園管?理科一年?累計加班?達___?_個工作?日。（?二）提高?了突發事?件的應急?處理潛力?。為學院?各項工作?的正常運?轉做出了?重要貢獻?。1、?今年__?__月_?___日?，一場大?雨使教育?技術樓外?地窖水涌?入大樓負?一層，造?成積水約?____?米深，大?樓的配電?柜泡在水?里。處領?導和技術?樓的每一?名工作人?員，嚴密?組織，夜?以繼日的?工作，問?題得到妥?善解決，?保證了大?樓辦公教?學工作正?常進行。?2、古?平崗校區?食堂由于?承包金較?高，經多?次談判，?在開學前?半個月方?簽訂下協?議，立刻?與原承包?人進行交?接，改善?環境，組?織招聘工?作人員，?確保在新?生報到前?完成了所?有工作，?保證了師?生伙食的?正常供應?。（三?）加強與?社會相關?職能部門?的公關、?協作，節?約經費，?產生效益?。1、?加強與水?、電主管?部門聯系?，為我院