公司員工年會發言稿公司員工年會發言稿1時光流轉，星辰飛逝，看著在坐各位溫潤的臉龐，依稀記得昨日的我們。有那末一天，我也在聆聽前輩的指導；有那末一天，我也在想象工作的辛勞；有那末一天，我也在憧憬生活的夸姣。如今時過境遷換位思量，我想告訴各位的，實在太多。走出校門，我們該去向何方？三年前的我和你們一樣，離開了校園的溫床，走上社會，來到了。由起初的迷茫到初步的融入、認知、接納，靠著自己的努力不斷的深化細化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛的大集體，既然已經做出了選擇，不妨試著去融入，不妨試著去拼搏，不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板，是暫棲地還是終身耕耘的責任田，都希翼你能有所收獲和成長。你能夠拿到的，不僅僅是工資。思量人生，該如何定位？沒有人能夠隨隨便便勝利，我們要放低姿態，沉入到工作中去，腳塌實地的才干走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣，大環境造就了我們，沒有吃過不少苦，不少人甚至不具備獨立生活的能力，對此我們要做好吃苦耐勞的.心理準備，經過磨礪的翅膀才足夠堅毅。不能好高務遠同樣也不能毫無目標，分清理想與夢想的區別，看金豬辭舊歲，玉鼠迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂，有幸作為公司的優秀員工代表上臺發言，我感到無尚光榮和自豪。在這里，我代表所有優秀員工向大家表示感謝，感謝領導的厚愛，感謝同事們的支持。我來到公司工作已經有3年了，在這3年里，我明顯感受到了公司的發展，也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時，我還是個剛畢業的學生，沒有任何的經驗，這幾年來，多虧了領導的悉心教育和提拔，讓我有更多的發揮平臺；也多虧了同事們的支持與匡助，使我在學習到專業知識的同時，也提升了與人相處溝通的能力。J過去的3年里，我并沒有為公司做出了不起的貢獻，也沒有特殊值得炫耀的成績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己的努力盡心竭力的去完成每一次任務。20—年，在領導的充分信任和厚愛下，我被派往負責外協加工項目，雖然外加工點工作環境惡劣，生活條件艱難，但是，在那份責任心的推動下，我調整了自己的心態，堅定了自己的方向，把這種落差當成鍛煉自己的契機，把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富。今天，我的這份付出得到了公司的認可，我感到無比榮幸。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了，只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的道理。我也堅信，今后的工作將會越來越好。過去的成績已成為過去，20_年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新形勢既充滿挑戰，更催人奮進，在以后的工作中，我將更加嚴格要求自己，將這份榮譽化為我今后工作動力，揚長避短，用更加優異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛！最后，我還是要感謝公司，是公司讓我從工作中收獲了那份財富與夢想；感謝領導，是你們讓我從工作中學會了思量與總結，感謝同事們，是大家讓我從工作中找到了朋友和關心！借此機會向大家拜個早年，祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意！謝謝大家！清理想與現實的差距。千里之行，始于足下，打好基礎，才干開拓人生。如何勝利的邁出第一步？對于已經踏出校園、走上工作崗位的我們來說，其實我們已經邁出勝利的一步了，做財務的會整理你的第一筆賬單，做技術的會接觸到你的第一個項目，做市場的會見到你的第一個客戶，無論結果如何，我們做過的這些，都是成長過程中不可或者缺的一部份，最終能夠奠定你通往勝利的道路，你可以驕傲的告訴大家，我在路上！初來乍到，藐小的我們。人材濟濟、高工林立，的猛人比比皆是，這個競爭激烈的社會，每一個人都在奔跑，無形的壓力催促你馬不停蹄，不要總是相信奇跡，惟獨自己的努力。你以為你已經夠拼命了，可是那些已經勝利的人比你更拼命。這些雖是無奈的心聲，更是不爭的事實，普通的我們沒人能為你撐起一片天，惟獨靠自己的努力才干收獲勝利。要記住，所有的行動要有結果，公司為努力鼓掌，卻只為結果付費！團結向上的企業文化，寬松融洽的工作環境，和諧而富有激情的團隊，你還在等什么？和大家一樣進入，有幸獲得了與彼此的合作，我們以最夸姣的年華，在共同信任的基礎上，度過在公司工作的歲月，而這種理解和信任，是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發展，需要所有的員工堅持合作，沒有這樣一種平臺，單個人的聰明才干是很難發揮，并有所成就的。工作中難免有時會焦躁，難免會與同事有磨擦，難免會與領導有分歧，這個時候需要我們更好的交流，沒有真正的問題，只是欠缺良好的溝通。真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿，無論在哪，都能一帆風順，萬事勝意！公司員工年會發言稿2恭敬的各位領導、親愛的員工朋友們：大家下午好！今天是公歷3月1日，農歷二月初九，農歷新年已經過去了39天，但在這里，我還是要送上20_年我最真摯的祝福，祝愿大家在20_年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意！同時，我很高興能和大家一起在這里召開我們—文具公司20_年度首次員工大會，我代表公司，代表總經辦，代表行政人事部，對新員工的加入表示熱烈的歡迎，正是你們的到來，才使—注入新的血液，增添新的力量；對員工的返回，表示由衷的感激和深切問候，正因為有你們，—才會更加精彩。剛才杜經理的講話具體實在，同時對生產工作作了詳細安排，對今后的工作作了表態發言。在這里，我也要強調三點：第一遵章守紀、重塑形象20_年我們的管理將要上一個新臺階，那末，首先會完善公司制度，向實現管理規范化進軍，因為勝利的企業源于卓越的管理，卓越的管理源于優異、完善的制度，隨著公司的不斷發展，搞好公司管理無疑是持續發展的根本。其次，要加強培訓力度，目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提升，特別是管理人員，身肩重責，需根據實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為收帶來匡助。再次，加強團隊建議，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”，只要我們這個團隊對工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信我們會越做越好，工資會越來越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，一定要按廠規廠紀行事，努力樹立企業形象，比如現在啟動的考勤制度（拓展細說，把問題及要求羅列出來），同時注意安全，服從領導和工作安排。第二齊心協力、精誠團結截止今天，我們公司現有人員（管理及職工）共有近350人，我們的員工來自五湖四海，但我們為一個共同的目標（賺錢），也為了—的成長和我們自己的進步而凝結在一起，所以，不管是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣密切團結在一起，工作、生活有什么艱難，及時反映，發生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時風平浪靜，退一步海闊天空，因為，團結就是力量，惟獨團結，才干保證各項生產工作順利進行，但對于拉幫結派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現象絕不允許在我們內部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調整（為什么要調整及調整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。第三忠于職守，盡職盡責我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現在哪里？在發生緊急情況時，要看到你們的身影；在艱難面前，要看到你們的身影；在重大任務前，更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來，艱難面前挺得過來，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發揚主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司發展了，你們的待遇也會跟著提升。全體員工朋友們，20_年我們將翻開新的一頁，讓我們在劉總的正確領導下，在各級管理人員的帶領下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拚搏、開辟進取，為全面完成20_年各項目標任務，為—文具公司創造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！謝謝大家!公司員工年會發言稿3恭敬的各位領導，各位來賓，各位同仁：大家下午好。很高興今天能和大家共聚一堂，慶祝“騰飛20_年度—公司年終酬謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會”順利舉行。如今公司的發展是有目共睹的，雖然公司成立時間不長，僅僅3年，但以目前的勢頭來看，我們這個集體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速，公司能走到今天和在坐的各位是密不可分的，由衷的感謝大家、俗話說，萬事開頭難。我們的創業也是如此，現場有不少員工，作為公司發展的見證人，對當時艱難創業的場景應記憶猶心。簡陋的工作環境，艱難的辦公條件就開始了為客戶服務的使命。在短短的時間發展到如此規模，表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。大家都知道，不經歷風雨，怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發展也不是一帆風順的，經歷了許多坎坷、挫折。面對艱難的時候，大家堅持“專心、專注、專業”的企業宗旨。在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是，不管遇到員工業務上手緩慢，還是管理經驗不足，在公司上層的領導和職工的堅持努力下，我們都突破重重危機，走過來了，并且公司發展更好了，這讓我們每一個人都明白了一個道理：沒有過不去的坎,沒有艱難能阻擋我們。我們屬于這個時代，我們將擁有未來我很榮幸加入公司，并且和大家一起工作，我相信在以后與大家共同努力的同時，自己的各方面都會有所提升。我堅信：我們的發展是無限的；前途是光明的；職工是優秀的。最后，愿大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在坐的各位。公司員工年會發言稿4年會演藝晚會開始不久，主持人便啟動了頒獎環節。記得上次參加年會的時候，我還只是一個見習代表，對那些一個個上臺領獎的員工感到非常敬佩。“下面開始頒獎環節，第一個獲獎的是“卓越團隊獎”。頒獎詞這樣寫道：他們是一個較小的團隊，與“甜”字有關，雖然團隊成員分布在祖國的各個地方，在我們的生活和工作圈里很少能看到他們的身影，但是他們精誠合作，在自己的崗位上兢兢業業，努力克服了一個又一個巨大的艱難，為公司的經營業績作出了巨大的貢獻，使公司甜玉米業務取得長足的發展。獲得公司“卓越團隊獎”的是我們的甜玉米團隊。”聽到這里，我的心情無比激動。莫名其妙地率領自己的團隊走上了領獎臺。一輩子中曾經獲得過許許多多的獎項，但是對于本次年會上此項殊榮我倍感珍惜。因為這是我在新的崗位工作的第二年，也是入職以來第一次參加公司的年會。此項獎勵的獲得，說明我們團隊的工作得到了公司領導層的廣泛認可，雖然我們僅僅取得了微不足道的一點點成績，然而內心卻受到了莫大的激勵和鼓勵。昨天，公共關系事務部的小趙通過電話遠程采訪了我，讓我發表了自己的獲獎感言：“首先我感到非常榮幸能獲得本次公司授予的“卓越團隊獎”。甜玉米團隊是一個較小的團隊，我們的工作多數時