生育政策調整背景下女性勞動力工作壓力調查問卷1、您的年齡：【單選題】○25及以下○26-30○31-35○36-40○41-45○46及以上2、您的婚姻狀況：【單選題】○未婚○已婚○離婚○喪偶3、您的生育狀況：【單選題】○未育○孕中○已有一胎○已有二胎○已有三胎及以上4、您的家庭成員數量：【單選題】○2人○3人○4人及以上5、您的工作年限：【單選題】○1年以下○1-5年○6-10年○11-15年○16-20年○21年及以上6、您的職業類型【單選題】○上班○零工○自由職業○創業○其他7、您現居住的城市：【填空題】省份城市8、您對“全面”三孩政策了解程度怎樣？【單選題】○完全沒聽說過○聽說過但不了解○比較了解政策內容○了解并持續關注相關內容9、“全面三孩”政策落實后，您是否會選擇要3個孩子？【單選題】○是○否10、您希望有3個及以上孩子的原因有？（多選）【多選題】□沒有時間和經濟負擔□家庭成員生育三孩意愿強烈□喜歡兒女雙全□喜歡孩子□多子多福的傳統觀念影響□希望多個孩子分擔養老壓力□孩子的增加能夠增添家庭的樂趣□孩子想要弟弟妹妹□孩子的身體狀況不太好□重組家庭□其他11、您不希望有3個及以上孩子的原因有？（多選）【多選題】□成本過高負擔不起□家庭其他成員不想要三個孩子□影響個人事業發展□沒有時間和精力□擔憂自身的身體健康□擔心無法顧及現有的孩子□擔心未來的教育、醫療等問題□生育過程太辛苦□年齡不允許□社會各界、身邊人的影響□其他12、本部分旨在了解您認為生育行為會從哪些方面影響工作壓力，請您根據自身實際情況做出選擇。1表示完全不同意，2表示比較不同意，3表示不確定，4表示較為同意，5表示完全同意。【打分題】(請填1-5數字打分)我認為生育行為使我面臨工作-家庭沖突，無法保證工作時間

_____生育之后，養育孩子妨礙我完成工作

_____生育之后，平衡家庭和工作成為一個困難

_____我認為生育行為會帶來工作家庭沖突，引發工作壓力_____我認為生育行為影響到我的求職、考核_____我認為生育行為影響到我的晉升_____我認為生育行為影響到我的薪資水平

_____我認為生育行為影響我的職業發展，進而帶來工作壓力_____我認為生育行為會導致身體健康程度不如以前_____我認為生育行為會導致體型或外貌不如以前_____我認為生育行為影響我的身體狀況，帶來工作壓力

_____我所在的部門有過減少孕期、哺乳期女性勞動力工作量的先例_____我所在的部門有過讓孕期、哺乳期女性勞動力加班的現象_____我認為生育期間組織的生育不友好行為會帶來工作壓力_____我認為生育行為讓我在工作中遭受歧視

_____我認為生育行為加深刻板印象，對工作帶來不利影響

_____我認為生育行為會對人際關系產生影響，帶來工作壓力_____13、本部分請您對影響生育的外部支持的重要程度進行打分。1表示非常不重要，2表示比較不重要，3表示一般，4表示比較重要，5表示非常重要。【打分題】(請填1-5數字打分)單位生育支持措施及福利制度的執行_____良好工作氛圍的支持_____主管領導的理解和照顧_____同事的理解及協助_____配偶的