第8頁共8頁保安隊長?的年終工?作總結參?考范文?一、發揮?優勢管理?，狠抓基?層建設?1、優質?服務、贏?得信賴。?公司通?過引進新?昌品牌管?理，強化?管理準則?，加強管?理人員的?現場督導?和質量檢?查，逐步?完善安全?崗位的窗?口形象，?不斷提高?自身的優?質服務水?準，得到?了園區業?主好評，?贏得了業?主的信賴?，受業主?委托物業?安全管理?部協助公?司完成的?接待工作?上百次，?其中人大?代表團_?___次?，全國中?宣部領導?____?次，知名?企業合作?會___?_次，由?于接待工?作完成出?色，安全?管理部獲?得業主優?質服務的?贊譽。?2、預防?為主、重?點布控?在公司總?部的關心?指導下，?項目部通?過制定各?項安全方?案等項消?防預案，?____?防火、防?盜等“六?防”措施?，全年未?發生一件?意外安全?事故。項?目經理每?天召開部?門經理反?饋會，通?報情況提?出要求。?安全部安?排干部員?工勤于巡?查、嚴密?防控，在?相關部門?的配合下?，實行群?防、群檢?、群治，?以確保園?區萬無一?失。針對?特別區域?實行重點?監控，在?自行車場?盜竊高發?區實行嚴?密布防，?抓獲盜竊?者___?_人，為?業主挽回?直接損失?數千元。?由于完美?時空園區?安全管理?的出色，?因此被海?淀區評為?社會治安?綜合治理?先進單位?。3、?完善設施?、有備無?患通過?公司領導?親臨現場?指導，安?保部將園?區消防預?案、設備?設施、消?防器材檢?查維護等?各項工作?，進行了?不斷的完?善。制定?園區消防?設施設備?維修保養?計劃，使?園區消防?設施設備?不但做到?正常運行?而且延長?使用年限?。今年已?對園區_?___個?光電探測?器，進行?了專業性?檢測，嚴?格檢查消?防設施設?備，提前?對煙感系?統報警點?不準確進?行專業性?檢測。?保障線路?暢通、正?常使用，?對大廳內?應急疏散?燈、安全?出口進行?補裝和更?換。同時?對消防器?材實行分?區管理、?檢查、維?護并落實?到人。按?照北京市?政府及公?司要求，?組織園區?業主進行?消防演習?，消防演?習的成功?演練，得?到了國家?相關部門?及廣大業?主的好評?。二、?嚴格管理?、提升品?質，改變?觀念、創?新管理?1、按照?項目年初?制定的安?全培訓計?劃，安保?部參照行?業規范對?保安員進?行___?_次專題?培訓，重?點講解管?理素質、?服務意識?、禮貌待?客、專業?技能、消?防知識、?突發事件?分析等，?通過講解?、點評、?交流使保?安員在思?想認識和?日常工作?中皆有不?同程度的?感悟與提?升。2?、安全管?理部按照?各月計劃?對保安員?進行崗位?培訓，對?保安一線?崗位做好?培訓工作?。做到實?際工作培?訓，分階?段、分內?容進行考?評，通過?培訓保安?員整體素?質提升了?、服務水?平提高了?、業主滿?意度提高?了，通過?培訓提高?了保安員?整體思想?素質，服?務態度和?業務技能?。保安?隊長的年?終工作總?結參考范?文（二）?光陰似?箭日如梭?，轉眼間?一年已經?過去。?回顧我們?保安隊在?國際珠寶?城一年來?的工作，?可以說是?成績多多?，受益多?多，體會?多多，但?存在的問?題也不少?。為了更?好地做好?今后的各?項工作，?根據領導?的要求，?現對一年?來保安隊?工作總結?如下：?我們是今?年___?_月__?__日開?始值班的?。由于我?們是一支?新組建的?團隊，而?且又是在?珠寶城這?樣一個大?型的國際?化企業里?工作，責?任重大，?壓力千鈞?。為了保?質保量完?成、履行?好肩負的?使命，上?一年我們?重點抓了?三項工作?。一是?抓隊伍建?設。一支?過硬的隊?伍是做好?工作的重?要保證，?從保安隊?組建開始?，我們在?隊伍建設?上就堅持?“兩手抓?”：一手?抓人員的?配備，一?手抓素質?的提高。?在人員的?配備上，?我們從江?西警官學?校招聘了?____?名學生隊?員;同時?，我們還?注意從部?隊退伍軍?人中招聘?優秀隊員?。通過一?年的努力?，我們團?隊的人數?從當初的?____?個人，增?加到現在?的___?_人，是?剛開始時?的5倍之?多。在隊?伍建設上?，我們把?“相馬”?、“賽馬?”、“馴?馬”、“?養馬”相?結合。在?多渠道引?進隊員的?同時，高?度重視隊?員綜合素?質的提高?。凡新隊?員進來后?，我們都?要組織為?期半個月?的保安業?務素質的?訓練。同?時我們還?專門邀請?____?市消防大?隊的專家?，來為隊?員講授消?防方面的?知識和技?能，使隊?員都能盡?快掌握各?項基本的?本領，達?到上崗的?要求。隊?員上崗后?，我們還?堅持每周?____?天的技能?訓練，風?雨無阻，?冷熱不斷?，使隊員?的業務素?質不斷提?高。一?年來，我?們保安隊?已成為一?支拉得出?，打得響?，有較強?執行力和?戰斗力，?能出色完?成任務的?隊伍。?二是抓制?度建設。?工作的規?范有序、?卓有成效?的關鍵是?靠科學適?用的制度?作保證，?“不以規?矩，不成?方圓”。?團隊組建?后，我們?對值班、?交接班、?學習、訓?練等方面?都出臺了?一整套嚴?格、實用?的制度，?對團隊實?行準軍事?化管理，?用制度來?規范大家?的行為，?用制度來?保證工作?任務的完?成。如值?班隊員必?須提前_?___分?鐘到崗進?行交接;?隊員上下?班都必須?列隊行進?，充分展?示軍人的?素質和風?彩。三?是抓思想?建設。由?于我們的?隊員來自?不同的地?方，不同?的崗位，?各人的綜?合素質、?性格、愛?好均不相?同。更重?要的是他?們都剛2?0出頭，?血氣方剛?，這既是?我們保安?工作的需?要，同時?，也是我?們在日常?工作、生?活中需要?注意的。?青年人可?塑性很大?，但是可?變性也很?大。因此?，我們在?隊伍建設?工作中，?要把思想?道德建設?貫穿始終?，緊抓不?放。在工?作方法上?，我們根?椐不同隊?員，不同?情況，靈?活機動地?在班會、?業務會上?插入思想?教育的以?會代訓，?與隊員個?別談心，?交心，典?型案例教?育，舉行?升旗儀式?等多種形?式，靈活?多樣地實?施思想品?德的教育?。如我們?抓住人員?雷鳴同志?冒雨救傷?員、拾金?不昧的事?跡，組織?全體隊員?在學習的?基礎上，?展開“人?的價值在?哪里”、?“怎樣做?一名政治?合格、業?務過硬的?保安隊員?”、“我?認為一位?合格的保?安班長應?是……”?的大討論?，每個隊?員都能在?學習、討?論的基礎?上寫出有?深度、有?價值的體?會文章，?并且大多?數隊員都?能把學習?體會落實?到具體的?行動上。?對工作中?出現的問?題和差錯?，我們要?求：不得?隱瞞，及?時上報，?有錯必糾?，有錯必?改，懲前?治后，引?以為鑒，?強化精神?，改進工?作。形?式多樣的?思想品德?教育，收?到了實實?在在的效?果。無論?在工作上?，還是在?日常生活?中，我們?的隊伍中?出現了“?三多三無?”的喜人?局面。即?：工作積?極主動的?多，消極?應付的少?;干事情?吃苦在前?的多，討?價還價的?無;做好?人好事的?多，違紀?背法的無?。一、?一年來工?作的體會?一年來?的工作、?學習和生?活，我們?取得了很?多的成績?，也得到?了鍛煉和?提高，可?以說受益?非淺。主?要得益于?以下幾個?方面：?一是得益?于公司領?導的正確?領導和悉?心關懷。?首先，張?衍祿主任?身為領導?，在各項?工作中都?能走在前?面，干在?前，給廣?大隊員樹?立了榜樣?，增添了?干勁和信?心;同時?，張主任?、李主任?等領導曾?多次親臨?保安隊，?給隊員講?形勢、講?要求，講?保安業務?和物業管?理方面的?知識，使?廣大隊員?深受鼓舞?;更重要?的是每一?次大的活?動，張主?任等領導?，都能親?臨現場，?組織指揮?。所有這?一切，都?是我們保?安隊出色?完成任務?的重要的?保證。?二是得益?于工作上?的創新。?我們是在?國際珠寶?城從事保?安工作的?。國際珠?寶城是一?個國際化?珠寶產業?平臺，定?位高端、?規模宏偉?，理念先?進，這就?要求我們?保安工作?必須與時?俱進，不?但要跟上?，而且要?走在珠寶?城發展的?前面，先?一步，快?一拍，否?則就會被?動，就會?出問題。?因此，我?們在工作?中，盡量?不受習慣?思維、習?慣經驗的?干擾，從?客觀實際?出發，批?判地接受?新的思維?，堅持不?斷的創新?，將創新?作為做好?工作的靈?魂和動力?。首先是?在工作內?容上創新?。我們?工作中，?沒有停留?在對隊員?枯燥的制?度要求和?說教，而?是把工作?層面滲透?到生活層?面，從表?象滲透到?內心。當?隊員生病?，或遇到?困難時，?只要我們?知道的，?我們都會?盡力關心?和幫助的?，只要我?們能做到?的，都會?全力去做?，做不到?的，也盡?力想辦法?幫助。如?一位隊員?的手受傷?后，工作?、生活受?到影響，?我們及時?去看望他?，給他送?去飯菜，?幫他洗衣?服，同時?，在工作?上幫助調?班，好讓?他安心養?傷。當我?們了解到?隊員過生?日時，都?會提前為?他們訂好?蛋糕，并?準時為他?們舉行小?型的生日?宴會。這?種人性化?管理，不?僅使受幫?助者個人?深受感動?，更使全?體隊員都?能感到溫?暖，看到?希望。其?次是思想?觀念上的?創新。?我們采取?典型事例?的教育方?法，全力?引導隊員?不斷地更?新觀念。?如在報紙?上，在公?司內部發?生的一些?典型的、?有一定說?服力和教?育作用的?正反事例?，我們都?組織隊員?進行學習?，同時，?引導他們?多問幾個?“為什么?”，收到?了事半功?倍的效果?。使大多?數隊員對?待工作的?態度向敬?崗愛業的?方向轉變?。三是在?工作方法?上創新。?工作方法?在工作中?尤為關鍵?。面對日?新月異的?工作環境?和工作要?求，我們?在工作方?法上不斷?的創新，?使工作的?方法從嚴?肅向靈活?;從單一?向多樣;?從會議講?向正常化?;從說教?向談心，?關愛轉變?。這種有?益的創新?嘗試，事?實證明是?有效的、?成功的。?很多隊員?都能自覺?打消臨時?觀念，樹?立長期作?戰的思想?，從而工?作更安心?、更用心?。三是?得益于全?體隊員的?共同努力?。我們的?隊員大多?數是來自?部隊和警?官學校，?他們都不?同程度地?受過嚴格?規范的軍?事化訓練?。他們在?工作上，?都能求同?存異，顧?全大局，?無論工作?條件多么?艱苦，生?活條件多?么簡陋，?工作任務?多么艱巨?，他們大?家都能團?結協作，?共同拼搏?，想方設?法盡心盡?力完成任?務，其精?神實在感?人。上一?年我們之?所以能在?珠寶城大?型活動多?、情況復?雜，天氣?不利的情?況下，比?較出色地?完成各項?工作任務?，全體隊?員的共同?努力功不?可沒。這?些都凝聚?著全體隊?員的智慧?和汗水。?二、存?在的不足?和今后的?努力方向?回顧一?年來的工?作，在取?得成績的?同時，我?們也清楚?地看到自?身存在的?差距和不?足。突出?表現在：?一是由于?隊員來自?四面八方?，綜合素?質參差不?齊;二是?我們的工?作方法還?有待進一?步的創新?和改進;?三是工作?上還存在?一些不如?人意的地?方。所有?這些，我?們將在今?后的工作?中痛下決?心，加以?克服和改?進，全力?以赴把今?后的工作?做得更好?、更出色?。今后?的工