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預(yù)錄用意向協(xié)議書一、協(xié)議背景該協(xié)議書是針對被錄用人和招聘方之間對于預(yù)錄用人的事宜進(jìn)行規(guī)定而制定的。二、協(xié)議內(nèi)容1.協(xié)議雙方招聘方:(公司名稱)被錄用人:(個人姓名)2.錄用時間和職位招聘方意向聘請被錄用人擔(dān)任該公司(職位名稱)職位,被錄用人同意接受此職位。錄用時間適用員工入職后的試用期,試用期為(時間),屆時將根據(jù)工作情況評估錄用結(jié)果。3.合同招聘方將在試用期結(jié)束后與被錄用人簽訂正式就業(yè)合同,具體合同細(xì)則與公司政策相符。4.薪資和福利待遇被錄用人的薪資待遇適用公司相關(guān)規(guī)定,協(xié)議雙方將會在工作開始前再次確認(rèn)。招聘方將為被錄用人提供在職期間享有的公司福利。5.保密被錄用人承諾在工作期間、試用期間和離職后不泄露公司機密,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.結(jié)束協(xié)議如果被錄用人在試用期間工作表現(xiàn)不佳或公司業(yè)務(wù)變化需要,招聘方將有權(quán)取消招聘決定。7.適用法律和爭議解決協(xié)議雙方均同意在簽署此協(xié)議書的法律管轄下執(zhí)行本協(xié)議。任何因本協(xié)議引起的內(nèi)容爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如果無法解決,協(xié)議雙方將承認(rèn)人民法院的管轄。三、協(xié)議生效與終止本協(xié)議自雙方簽字或蓋章即時生效。本協(xié)議到期后雙方如需繼續(xù)另行協(xié)商確定。四、協(xié)議解釋權(quán)本協(xié)議的編制、解釋及執(zhí)行,均以中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。對于本協(xié)議的任何疑問或爭
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