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文檔簡介

房地產企業辦公秩序及禮儀管理制度在現代社會中，一個企業的辦公秩序及禮儀管理制度對于企業形象的塑造和員工素質的提升起著至關重要的作用。作為一個房地產企業，你是否已經意識到這一點了呢？一、企業辦公秩序管理制度辦公區域管理工位管理：每位員工有獨立的工位，應當嚴格按照公司安排就坐。由于工作需要臨時更改工位的，應當事先向部門主管請示和辦理相關手續后方可更換。辦公區域保潔：企業要求所有員工保持工位和辦公區域的整潔衛生，員工桌面上的文件和物品應當擺放規整，不允許隨意堆放雜物。辦公區域設施使用：企業要求員工正確維護和使用企業提供的辦公設施。要善于節約辦公用品，避免資源浪費。辦公時間管理統一辦公時間：企業規定的工作時間為每周五天，每天8個小時。具體上下班時間由部門主管根據工作需要安排，員工必須遵守。遲到早退：企業管理人員對于員工遲到早退情形應當進行記錄，如有多次遲到早退情況的員工，應當加強管理和指導，激發其自我管理和積極性。會議管理會議召開：會議應當提前召開，并通過企業內部郵件或者通知的方式通知參會人員。參會人員應當按時參加會議，如有特殊原因不能參加的，應當向主持人提前請假。會議紀律：會議應當按照規定的議程進行，不能隨意離席或打擾其他人。在會議現場不得吸煙、喝酒，不得使用手機或其他通訊工具，以免影響會議效果。二、企業禮儀管理制度服裝形象外出辦事員工應當根據不同場合選擇不同的禮服，保持容貌整潔，不得穿著過于暴露或花哨的衣服。企業員工在內部辦公場所應當穿著整潔、得體的服裝，不得穿著過于隨意或者不得體的衣服。言行舉止企業員工應當樹立良好的儀態及語言習慣，不得在工作場合內使用方言、粗口、語言歧視或帶有侮辱意義的語言。在應對同事及客戶時，要注意禮貌和尊重，不得態度惡劣，做出任何沖突與侮辱性行為。禮儀禮節在與客戶或同事交往及商務活動中，應當注意著裝，禮貌用語，甚至是用餐禮儀等等，以體現企業的形象和員工的專業程度。學習尊重，不得通過各種方式侮辱與挑釁他人，并遵循正義和公平原則。結束語以上是房地產企業辦公秩序及禮儀管理制度的具體規定，企業要求所有員工認真遵守、執行。企業是一個向外展示的身份與機構，一個組織所呈現的形象可以通過一些微小的細節來反

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