會計(jì)社會責(zé)任在我國的實(shí)施標(biāo)管理

市場經(jīng)濟(jì)的建立促使我國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，但與此同時，社會經(jīng)濟(jì)生活中也出現(xiàn)了許多令人擔(dān)憂的現(xiàn)象，逐步建立社會責(zé)任會計(jì)，對企業(yè)社會責(zé)任進(jìn)行監(jiān)督反饋已成為必然。社會責(zé)任會計(jì)反映的內(nèi)容至少應(yīng)該包括以下幾方面：一是企業(yè)收益方面的貢獻(xiàn)。收益目標(biāo)是企業(yè)效率和素質(zhì)的全面檢驗(yàn)，它既是一個財務(wù)目標(biāo)，又是一個社會目標(biāo)，因而應(yīng)該在社會責(zé)任會計(jì)報表中加以反映。二是人力資源方面的貢獻(xiàn)。人力投資不僅對于提高職工素質(zhì)有重要的意義，對整個社會的發(fā)展也是非常重要的。企業(yè)由于人力資源會計(jì)的發(fā)展，招募錄用、技術(shù)培訓(xùn)、改善勞動保護(hù)和職工福利等等，這些舉措都能恰當(dāng)?shù)胤从吵鰜怼Ｈ歉纳粕鷳B(tài)環(huán)境的貢獻(xiàn)。企業(yè)有責(zé)任采取有效措施防止對環(huán)境的污染。

一、建立社會責(zé)任會計(jì)是國家宏觀管理的需要

1.實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。在我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，一些企業(yè)片面追求產(chǎn)值和利潤，不計(jì)社會成本、不顧環(huán)保要求亂上項(xiàng)目，嚴(yán)重污染環(huán)境，損害生態(tài)。保護(hù)環(huán)境，實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略已迫在眉睫，政府需要掌握企業(yè)在環(huán)境治理方面的信息，以便控制企業(yè)只顧自身利益，不計(jì)社會成本的行為。建立社會責(zé)任會計(jì)可以用會計(jì)方法計(jì)量企業(yè)經(jīng)營活動帶來的社會成本和社會效益，并將此信息提供給法院、環(huán)保局、工商局等部門，檢查促使企業(yè)減輕并消除環(huán)境污染，提高資源綜合利用率，降低能耗，做到提高經(jīng)濟(jì)效益與提高生態(tài)效益并重。

2.保障職工利益。一些企業(yè)為了獲取超額利潤，通過延長工人勞動時間，剝奪職工法定節(jié)假日，不繳納職工勞動保險、養(yǎng)老保險，克扣職工工資等手段降低人力成本，更有甚者根本不顧職工生命安全，連基本的勞保措施都能省則省，連年出現(xiàn)的小煤礦事故許多是由于勞保措施不到位而造成的慘案，這不僅損害了廣大職工的利益，而且以不合理的低成本參與競爭，嚴(yán)重破壞了公平競爭的市場秩序，因此，國家需要利用社會責(zé)任會計(jì)提供的信息加強(qiáng)管理，考核企業(yè)在勞保等方面的管理情況，杜絕損害群眾利益的情況出現(xiàn)。

二、建立社會責(zé)任會計(jì)是企業(yè)自身發(fā)展的需要

1.企業(yè)建立自身形象、信譽(yù)的需要。企業(yè)形象、信譽(yù)是企業(yè)重要的資產(chǎn)，在很大程度上與企業(yè)的經(jīng)營情況是成正比的。社會責(zé)任會計(jì)賦予了企業(yè)宣傳自身形象的機(jī)會，是不需廣告費(fèi)的廣告，社會責(zé)任財務(wù)報告將成為企業(yè)向公眾、管理當(dāng)局宣傳自己的手段，如財務(wù)報告中對公益活動的反映是企業(yè)爭取政府及公眾注意力的捷徑。

2.提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的需要。隨著消費(fèi)者綠色意識的加強(qiáng)，消費(fèi)者在進(jìn)行消費(fèi)選擇時，不但關(guān)注產(chǎn)品價格、產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，還更注重生產(chǎn)過程和綠色標(biāo)準(zhǔn)。我國已正式加入WTO，加入WTO意味著關(guān)稅的降低，意味著市場開放，但也意味著綠色壁壘的加強(qiáng)。不符合環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)的物品不準(zhǔn)買賣，這已成為國際貿(mào)易的一條準(zhǔn)則。而且綠色工業(yè)品的價格遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于同類產(chǎn)品，綠色的品質(zhì)會帶來高附加值。對于企業(yè)來說，樹立綠色形象、發(fā)揮綠色比較優(yōu)勢能增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。社會責(zé)任會計(jì)可以通過對企業(yè)綠色支出的核算，為管理者提供綠色管理依據(jù)，從而提高企業(yè)效益。

三、建立我國社會責(zé)任會計(jì)的幾點(diǎn)建議

1.適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，逐步建立我國社會責(zé)任會計(jì)的計(jì)量和報告體系。由于社會責(zé)任會計(jì)從出現(xiàn)到今天只有短短三十多年的歷史，目前各國對它的研究基本上還處于實(shí)踐和摸索階段，還沒有一個國家擁有一套非常完善的社會責(zé)任會計(jì)制度。因而，各國社會責(zé)任會計(jì)信息披露的形式與詳細(xì)程度也不相同。在我國，這一領(lǐng)域的研究剛剛起步，還沒有受到普遍關(guān)注，更沒有形成一套適合我國實(shí)際情況的社會責(zé)任會計(jì)的計(jì)量和報告制度。鑒于我國的國情，可以采用由粗到細(xì)、由強(qiáng)制到自覺、由簡單文字?jǐn)⑹龅姜?dú)立報表列示的逐步過渡過程，即首先根據(jù)我國國情初步建立一套相應(yīng)的法規(guī)，對企業(yè)應(yīng)揭示的社會責(zé)任的基本內(nèi)容、計(jì)量方法和對外報送形式作出有關(guān)規(guī)定，逐漸使企業(yè)自覺地守法、遵法，自覺向社會披露有關(guān)社會責(zé)任會計(jì)信息。其次在報告的具體形式上，則先通過文字?jǐn)⑹龇椒ㄔ诒硗庖愿阶⑿问脚叮鸩竭^渡到以貨幣形式編制獨(dú)立的社會資產(chǎn)負(fù)債表和社會收益表，再輔之以文字說明的形式披露有關(guān)企業(yè)社會責(zé)任會計(jì)的信息。

2.革新觀念，增強(qiáng)公眾和企業(yè)的社會責(zé)任意識。建立社會責(zé)任會計(jì)，必須對一些傳統(tǒng)會計(jì)觀念進(jìn)行更新，擺脫傳統(tǒng)會計(jì)的束縛、尤其是長期形成的傳統(tǒng)會計(jì)只重經(jīng)濟(jì)利潤的觀念，這種思想導(dǎo)致企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動主要是追求經(jīng)濟(jì)利益的最大化，而會計(jì)往往只從經(jīng)濟(jì)活動、經(jīng)濟(jì)過程本身來評價經(jīng)濟(jì)效益，從而忽視了企業(yè)不僅是一個經(jīng)濟(jì)組織，更重要的是一個社會組織，是構(gòu)成社會的基本細(xì)胞，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)起一定的社會責(zé)任。因此，作為會計(jì)應(yīng)全面地測定、計(jì)量、報告生產(chǎn)活動所引起的環(huán)境因素和社會效益的變化，同時還應(yīng)在社會上廣泛宣傳，增強(qiáng)公眾和企業(yè)管理者的社會責(zé)任意識，為社會責(zé)任會計(jì)實(shí)施提供條件。

3.政府適當(dāng)干預(yù)，制定和完善相應(yīng)的法律、法規(guī)。社會責(zé)任會計(jì)由于與社會問題相聯(lián)系，能否付諸實(shí)踐，在很大程度上依賴于外部控制力量即國家和政府的行為，國家作為宏觀控制者，為了規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、保護(hù)公眾利益就必須采取措施，完善會計(jì)法規(guī)，增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督及財稅銀行等部門的監(jiān)督作用，把企業(yè)納入全社會的監(jiān)控之下，要求企業(yè)必須提供社會責(zé)任方面的信息，并對企業(yè)損害社會利益的行為進(jìn)行處罰，促使企業(yè)變被動地履行社會責(zé)任為主動承擔(dān)社會責(zé)任，使企業(yè)行為得到調(diào)整，以良好的形象進(jìn)入市場，進(jìn)而促使整個市場機(jī)制健康、良性地運(yùn)轉(zhuǎn)。

4.加強(qiáng)會計(jì)人員的培訓(xùn)，提高會計(jì)