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文檔簡介
《護理管理學》第七章護理管理中的激勵陳莉學習目標掌握:激勵、激勵的原則熟悉:1、激勵的模式2、內容型激勵理論、行為改造型理論、過程型激勵理論第一節激勵概述、激勵的概念激勵:利用外部誘因調動人的積極性和創造性,引發人的內在動力,朝向所期望的目標前進的心理過程。二、激勵的模式需要一動機一行為目標需要被滿足反饋三、激勵的原則1、引導性原則:2、按需激勵原則3、合理性原則:合理適度4、物質激勵與精神激勵相結合的原則5、時效性原則ε把握時機
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