11/11(規章制度及法律法規)知識技能大獎賽試題縱橫三北公司8月活動之規章制度、法律法規知識技能大獎賽試題（一）必答題選擇題按照報銷時限規定，辦公室人員的報銷時間為每周的？（A）A、周一、周三B、周二、周五C、周一、周五按支票管理規定，出納不可簽發的支票有？（C）A、空白支票B、無抬頭支票C、空白支票及無抬頭支票項目財務人員每周需向經營部上報周報表的時間是每周的？（C）A、周一B、周三C、周四在公司滿年的財務人員，進行資格考試的相關費用在通過后可憑票報銷？（B）A、6個月B、1年C、2年項目工具因自然磨損無法修復需重新申請時，舊工具應如何處理？（A）A、以舊換新B、直接丟棄C、自行賣廢品各部門文員應于每月日前將本部門所需辦公用品申請單報綜合部？（A）A、1日B、5日C、10日一般情況下，合同承辦部門應至少于合同簽訂個工作日前將合同初稿傳法務？（C）A、1個B、2個C、3個按《經濟合同管理規定》中合同分類方法的規定，旅游合同屬于？（B）A、銷售合同B、服務合同C、廣告合同簽訂合同時，應采用形式？（A）A、書面形式B、口頭形式C、以上均可績效考核的周期為？（A）A、當月26日至次月25日B、當月1日至次月1日C、當月30日至次月30日各部門應于每月日前將績效面談表提交人資？（B）A、25日前B、28日前C、30日前員工離職當月績效工資如何發放？（C）A、按50%發放B、按80%發放C、不予發放無直管副總的部門，普通員工請假天以上（含）時需由總經理批準（B）A、2天B、3天C、6天年度內得到次以上通報表揚者，給予300-800元獎勵？（C）A、2次B、3次C、5次以下行為屬于一級過失的是？（C）A、當月累計遲到、早退達3次以上的B、無故不參加公司安排會議、活動、培訓的C、以上均是。合理化獎勵的最高獎勵金額可達元？（C）A、500元B、5000元C、50000元部門經理請假1天，需由誰審批？（C）A、無需審批B、部門經理自行審批C、總經理審批公司發放過節費的節日是（A）A、五一、十一、元旦B、十一、元旦、清明C、婦女節、元旦、春節北京市供熱采暖管理辦法是哪年開始正式實施的？（C）A、2009年11月10日B、2009年12月12日C、2010年4月1日以下符合北京市目前法定的供暖溫度的是？（B）A、18℃±2℃B、20℃±2居民用熱使用面積換算為建筑面積時的計算公式是？（B）A、30除以0.8B、30除以0.75C、38除以0.75按照北京市供熱采暖管理辦法的規定，散熱器的維修維護由誰負責？（A）A、業主B、供暖公司C、物業公司按照北京市供熱采暖管理辦法的規定，供熱單位進行供熱設施維護、搶修作業以及室溫檢測、查表及收費等工作時，應當予以配合？（B）A、業委會和物業B、用戶和物業C、用戶和業委會規定了單層建筑高度超過4米的建筑，按面積收費時要加倍收取供暖費的文件是？（C）A、京發改1731號文件B、北京市供熱采暖管理辦法C、京價商372號文件判斷題（如錯誤，需說明理由）在文件封面正中間所蓋的章叫騎縫章，對還是錯？（×）借款時應填寫《付款申請書》？（×）應為《借款單》簽訂《合同》時落款處應加蓋公司公章？（×）應加蓋公司合同章當月累計缺勤達到5個工作日的，績效工資在原考核成績的基礎上下調一級。（√）試用期員工考核成績達90分以上者，補發一個月轉正工資與試用期工資的差額（√）在介紹公司員工時，可以用“下屬”，不允許用“同事”。（×）可用同事不得用下屬員工個人情況或信息發生變化，應在5個工作日內以書面形式通知綜合部（√）請病假應持病例或病休證明，對還是錯？（√）婚嫁不包括公休假和法定假。（√）女士上班禁止穿吊帶衫和超短裙，上班不得穿拖鞋。（√）新員工入職需提交相應的健康證明文件方能被錄用。（√）當月15分鐘以內遲到、早退累計發生3次以上，給予通報批評。（√）業務男員工必須著西褲、深色皮鞋，無特殊情況不允許穿牛仔褲、運動鞋。（√）入戶維修費用在100元以上的，必須給業主開具公司正式發票。（√）享有車輛補貼的員工，可以再報銷市內交通費、停車費、高速費等。（×）享受車補的人不得再報銷以上費用任何印章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據、空白合同等。（√）長期借用貴重物品不得超過3個月。（×）不得超過1個月，逾期需重借凡未經批準，無故遲到、缺席、提前退會等，視情節處以50-100元罰款。（√）所有需總經理審批的工作呈報，一律由綜合部負責呈送總經理，對還是錯？（√）按照公司經濟合同管理辦法的規定，訂立合同前應取得對方的資質相關材料。（√）北京市供熱采暖管理辦法中有這樣的規定：采暖費由用戶所在單位負擔的，單位應當負擔。對還是錯？（√）為用戶暫停供暖的條件是：①具備分戶獨立采暖系統型式、②不影響其他用戶正常采暖及共用供熱設施安全、③就暫停供熱時間及交納基本費用等事項達成一致，以上三個條件滿足其一時即可申請暫停停暖，對還是錯？（×）必須三個條件同時滿足才可暫停供暖北京市供熱采暖管理辦法規定，建設單位應當依法承擔供熱采暖設施保修期內的保修責任，對還是錯？（√）北京市供熱采暖管理辦法規定中所乘的室內自用采暖設施是指：室內支管、散熱器及其附屬設備。對還是錯？（√）北京市供熱采暖管理辦法規定，誰供熱，誰收費。對還是錯？（√）京發改(2010)1731號文件對上調居民供暖價格和非居民供暖價格做出了規定，對還是錯？。（×）僅對上調非居民供暖價格做出了調整，未涉及居民供暖價格的調整。法院的按級別分為：初級人民法院、中級人民法院、高級人民法院，對還是錯？（×）是基層人民法院而不是初級人民法院填空題項目工具因自然磨損無法修復需重新申請時，應在物品申購單上注明。以舊換新對退貨產品的處理應查明退貨原因，并按進行清點。《退貨清單》單份合同文本及文件頁數在2頁以上的，必須加蓋章？騎縫章發生可能引起訴訟的事故后，相關部門應在第一時間內填寫？《法律事件告知書》運營部應于每周下班前將能耗數據報經營部計劃員？應為每周二年度內為公司推薦員工并成功錄用5人以上的，由公司授予榮譽稱號？“縱橫伯樂”轉正滿兩年的員工，司齡工資每月為元？80元員工因公外出需及時填寫？《外出登記單》公司員工手冊規定，年休假能否跨年度休假？不能，必須在本年度內休完工作中的失誤為工作過失行為，處罰時填寫單？《過失單》公司公共車輛的管理部門是？綜合部按照檔案管理規定，短期檔案的保管年限是年。5-10年？貴重物品系指使用期限在一年以上的，并且單價在元以上的單件物品。500元簽訂合同需蓋合同章，應填寫單？《合同審批單》用戶與供熱單位未簽訂合同的，供暖費由誰支付？房屋所有權人或者公租房的承租者北京市人民政府第216號令的文件名是？《北京市供熱采暖管理辦法》供熱單位與用戶未簽訂供熱合同，但供熱單位向用戶實際供熱一個或一個以上供暖季的，視為存在關系？事實供暖關系北京市目前法定的采暖期為？當年11月15日至次年3月15日公司規定的合同原件分數為一式份？一式肆份一般情況下，民事案件的訴訟時效是年？2年萬泉項目供暖費案件由哪個區的法院管轄?海淀區法院公司合同章由哪個部門保管？經營部公司公章由哪個部門保管？綜合部搶答題部門經理請假1天，需由誰審批？總經理簽訂支出類合同時，萬元以上的需由集團總裁批準？5萬元因忘刷卡造成既無打卡記錄又無外出登記的，必須有部門經理批準證明，每月僅限次？2次員工辭職，應提前日以書面形式通知公司？30日辦公室人員工作餐用餐標準不得超過元每人？15元按照員工手冊的顯示，三北公司目前有幾大部門?6大部門如借款或報銷費用超過元，需提前一個工作日通知出納？10000元目前燃氣鍋爐非居民供暖的收費標準是元/建筑平方米*供暖季？38如按使用面積收費，則居民用熱每平方米收費標準為