千里之行，始于足下讓知識(shí)帶有溫度。第第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦新員工入職培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)新員工入職培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)

篇一：

一轉(zhuǎn)瞬七天的培訓(xùn)就過(guò)去了，回首這七天的工作，通過(guò)學(xué)習(xí)和其他員工的互相交流，我已逐漸的融入到這個(gè)集體中，一下是我的培訓(xùn)總結(jié)。

雖然我到公司的時(shí)光很短，培訓(xùn)所講的內(nèi)容還沒(méi)有徹低把握汲取、理解，但通過(guò)這些，我知道公司花了大量的人力物力舉行這次的總結(jié)，這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風(fēng)貌，讓我看到了公司的良好面貌。下面是詳細(xì)的培訓(xùn)總結(jié)：

一、培訓(xùn)的自我收獲

從踏入公司的第一天起，我知道我已經(jīng)要有長(zhǎng)進(jìn)了，公司這次培訓(xùn)，給我們分發(fā)了培訓(xùn)具體方案書(shū)，涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀，從業(yè)務(wù)到營(yíng)銷(xiāo)，從腳手架構(gòu)件等材料到的特點(diǎn)，實(shí)際用途等，最后方案書(shū)還支配了勞動(dòng)實(shí)踐和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。隨后7天的培訓(xùn)支配方案開(kāi)頭了實(shí)事求是，這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德，這一點(diǎn)，在培訓(xùn)我們張總的身上我深深地感觸到了這一點(diǎn)，并受到影響，因?yàn)槲沂堑谝淮翁と脒@個(gè)行業(yè)，對(duì)行業(yè)的狀況一無(wú)所知，所以在在學(xué)習(xí)中不能很快的理解這些培訓(xùn)內(nèi)容。經(jīng)過(guò)這幾天的學(xué)習(xí)，漸漸的了解了公司行業(yè)操作模式，學(xué)到了待客禮節(jié)：1.電話(huà)交流技巧2.現(xiàn)場(chǎng)管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看守4.材料的清理及修理5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場(chǎng)的技巧8.報(bào)價(jià)分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣揚(yáng)10鋼管、扣件的型號(hào)及租賃應(yīng)注重的事項(xiàng)11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽視的細(xì)節(jié)12.影響腳手架整體租賃價(jià)格的因素13.報(bào)價(jià)單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等，除了這些以外，我還通過(guò)與公司其他員工的溝通，了解一些人際交往等方面的學(xué)問(wèn)，收獲了一些其他公司不能學(xué)到的學(xué)問(wèn)。

二、培訓(xùn)的自我評(píng)價(jià)

通過(guò)這次培訓(xùn)，我初步適應(yīng)了公司的氛圍，對(duì)自身工作的職責(zé)及相適應(yīng)的部門(mén)工作交流和業(yè)務(wù)的往來(lái)單位都有了一定的了解，作為對(duì)公司負(fù)責(zé)的角度動(dòng)身，我明確了自己工作崗位的職責(zé)，規(guī)劃了自身的長(zhǎng)久職業(yè)方案，不僅要做好自身的工作崗位的工作，還要多花精力在公司也無(wú)進(jìn)展和工地的現(xiàn)場(chǎng)管理上，為自己負(fù)責(zé)，把公司的利益放在第一位，全心全意的為公司出謀劃策，為公司出力。總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)這次的培訓(xùn)，我提升了自己對(duì)實(shí)際工作的掌控能力，增加了工作閱歷，感想公司的栽培。

三、百尺竿頭，更進(jìn)一頭，對(duì)將來(lái)的方案

因?yàn)槌醮芜M(jìn)入公司，學(xué)到的東西對(duì)我來(lái)說(shuō)都沒(méi)有實(shí)際的演練，理論與實(shí)際運(yùn)用之間的差距到底是怎樣的，目前我還不知道，但是這不是沒(méi)有方法解決的，我信任只要通過(guò)努力，只要?jiǎng)幽X報(bào)虛心的態(tài)度舉行學(xué)習(xí)，一切都會(huì)有長(zhǎng)進(jìn)的，總有一天，我能成為一名有閱歷有頭腦，能為公司謀福利的人才。

以上是我培訓(xùn)的心得，總的來(lái)說(shuō)，我謝謝公司對(duì)我們的栽培，我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來(lái)證實(shí)，我希翼能為公司帶來(lái)活力，為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

篇二：

蛇年伊始，我有幸加入鼎和建設(shè)工程有限公司，接受為期一周的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容豐盛

有用，系統(tǒng)全面，使我收獲頗多。下面結(jié)合公司的崗前培訓(xùn)，談?wù)勛约旱氖斋@與感想。

在企業(yè)文化方面：我了解到鼎和企業(yè)的架構(gòu)：鼎為建設(shè)有限公司，鼎和腳手架設(shè)計(jì)安裝公司，寶萊建造勞務(wù)有限公司，品鑫建造設(shè)備租賃有限公司等構(gòu)成。而且學(xué)到了囫圇公司的優(yōu)秀禮儀和企業(yè)進(jìn)展理念，業(yè)務(wù)規(guī)劃，企業(yè)文化等方面有了初步的熟悉，這是公的精神和靈魂。

在營(yíng)銷(xiāo)學(xué)問(wèn)方面：有了好的營(yíng)銷(xiāo)，才有好的收益，企業(yè)才有動(dòng)力。通過(guò)這段時(shí)光的崗前學(xué)習(xí)，我深深地了解到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念，同時(shí)也明了了公司的進(jìn)展概況這是企業(yè)資源的動(dòng)力。

在業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)方面讓我學(xué)到了建設(shè)工程全過(guò)程承包，報(bào)價(jià)分析以及報(bào)價(jià)單位確實(shí)定等多方面的學(xué)問(wèn)，也對(duì)腳手架專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，(Motivationalmodelyuedu.mipang)影響腳手架整體租賃價(jià)格因素及搭設(shè)技術(shù)平安規(guī)范等，有了多方面的理解，這些業(yè)務(wù)閱歷是企業(yè)進(jìn)展的根基，也是促進(jìn)個(gè)人進(jìn)展的優(yōu)秀資源。

在企業(yè)管理方面，從企業(yè)管理制度入手，我深化了解了腳手架整體租賃及材料倉(cāng)儲(chǔ)管理：這也是日后工作所關(guān)注的內(nèi)容。此外，對(duì)公司的其他管理制度，我也會(huì)仔細(xì)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)悟果斷執(zhí)行，這是企業(yè)鐵的紀(jì)律。

總之，通過(guò)崗前的系統(tǒng)培訓(xùn)，我對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)展和經(jīng)營(yíng)理念有了一定的熟悉，對(duì)我今后的工作有一定的理解。也看到了公司將來(lái)進(jìn)展的前景，我將以實(shí)際行動(dòng)來(lái)踐行公司的經(jīng)營(yíng)理念和業(yè)務(wù)進(jìn)展，希翼能夠盡快融入鼎和這個(gè)大家庭，與公司一同進(jìn)展！

篇三：

經(jīng)過(guò)這為期一周的新員工崗前培訓(xùn)，看到公司對(duì)新員工的重視，公司希翼我們能更快更好的適應(yīng)自己的工作，削減以后工作中的困難。這一周的培訓(xùn)讓我學(xué)的了以前從未接觸過(guò)的學(xué)問(wèn)，從不懂到懵懂再到基本把握，我覺(jué)得還是需要一個(gè)時(shí)光段，在以后的工作實(shí)踐中漸漸的消化和汲取。我們學(xué)都這些專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)都是張總這么多年的工作閱歷的總結(jié)，也是他的心血。我們一定不能辜負(fù)了他對(duì)我們的期望。

第一天了解了公司的基本狀況，又去了公司的在建項(xiàng)目及倉(cāng)庫(kù)：高校城、萬(wàn)科工程、茶園倉(cāng)庫(kù)，讓我感覺(jué)公司的壯大，從公司工程的總承包到材料設(shè)備的整體租賃再到腳手架的設(shè)計(jì)和安裝，再到勞務(wù)工程的施工，這是一個(gè)完整的建造工程的產(chǎn)業(yè)鏈，即是一條龍的經(jīng)營(yíng)模式，讓我看到了公司的美妙前景。

其次天學(xué)習(xí)了公司的也文化和禮儀，看到公司對(duì)員工的文化素養(yǎng)重視，體現(xiàn)了一個(gè)好的公司需要高文化和高素養(yǎng)的團(tuán)隊(duì)。下午學(xué)習(xí)了材料分布要心中有數(shù)；材料的看守要仔細(xì)負(fù)責(zé)；；材料的清理及修理等。這些都要工作人員仔細(xì)負(fù)責(zé)，否則就會(huì)對(duì)公司照成不須要的損失。

第三天學(xué)習(xí)的是報(bào)價(jià)應(yīng)當(dāng)提供的信息資料，裝點(diǎn)腳手架和土建腳手架的用途、工程量的大小、搭設(shè)方式、高度及承受度、運(yùn)輸通行的狀況、鋪設(shè)要求、搭設(shè)使用的時(shí)光、現(xiàn)場(chǎng)管理的難度，住宿環(huán)境等其他都是必需要清晰的。報(bào)價(jià)分析組成的因素：工期、周轉(zhuǎn)、修理、要求、平臺(tái)及難度都要考慮到，報(bào)價(jià)單的要求要具體清晰，確定好報(bào)價(jià)單位。材料租賃應(yīng)了解的事項(xiàng)。

第四天主要學(xué)習(xí)的是腳手架的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，腳手架的組成：鋼管、扣件、懸挑腳手架用的型鋼，腳手板、可調(diào)頂托和底托及這些材料的規(guī)格型號(hào)，分量材質(zhì)及種類(lèi)：腳手架的分類(lèi)。腳手架的鏈接方式等。后面幾天學(xué)的員工手冊(cè)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。

總的來(lái)說(shuō)，這一周所學(xué)的東西受益匪淺，以后在工作崗位中仔細(xì)學(xué)習(xí)，仔細(xì)工作。

篇四：

在公司領(lǐng)導(dǎo)的支配下，我們經(jīng)過(guò)了7天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，雖然時(shí)光少了點(diǎn)，但學(xué)習(xí)了不少的東西，熟悉了公司的結(jié)構(gòu)看到了公司的前景。也清晰了公司員工的責(zé)任和要求。也知道自己怎樣做好一名好員工：自己的責(zé)任是什么肩負(fù)的職責(zé)是什么，怎樣管理好自己所要施工的工程，都有很大的協(xié)助。在學(xué)習(xí)中，熟悉到一個(gè)市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員應(yīng)具備的基本學(xué)問(wèn)和各部門(mén)的職責(zé)都有了解。

在腳手架專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)中：在理論上了解了腳手架的一些基本學(xué)問(wèn)和操作規(guī)范，讓我能更好的用到實(shí)際操作中去，通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我更好的用到實(shí)際操作中去，通過(guò)這次的學(xué)習(xí)，我了解和把握了腳手架的一些技術(shù)要點(diǎn)，更有能力的去說(shuō)服民工，工人們的技巧。

通過(guò)學(xué)習(xí)，在材料看守上，自己怎么去支配和監(jiān)督照顧人員看守狀況，讓看守人員有一份責(zé)任，上不清下不接，交接單填報(bào)清晰。怎樣去管理難度比較大的地方，在材料運(yùn)輸和清點(diǎn)中，自己該怎樣去應(yīng)對(duì)要碰到的事情，都有了一個(gè)熟悉。對(duì)入庫(kù)出庫(kù)歸還租賃站的流程，自己也把握了不少的過(guò)程。通過(guò)