第頁年初工作計劃模板集合八篇年初工作安排篇1

一、本學期的指導思想

針對學生狀況，教學的時候須要留意在備教案和學案中增加趣味性，以此來提高學生對英語學習的愛好。對他們要想方法在鞏固基礎的同時進行學問與技能的提高，使他們漸漸適應考試題型、駕馭做題的技能。針對這種狀況，就須要更加深化地探討教材，依據學科特點及學生特點探討切實可行的課堂教學模式。努力探究適合學生特點、學生樂于接受的教學方法及模式。同時，要進行分層次教學因材施教，使學生在原有的基礎上有所提高。

二、學生狀況分析

經過一年的英語學習，有部分學生已逐步駕馭了基本的學習方法和技能，從考試的成果來看，(1)、(2)兩班學生的英語學習狀況不容樂觀，學生英語水平普遍下降，一部分學生已經對英語失去了信念，一部分學生覺得英語越來越難，慢慢力不從心了，針對這種狀況，教學的時候須要留意在備課中增加趣味性，以此來提高學生對英語學習的愛好，同時留意在面對絕大多數學生時，注意打好基礎，從最基本的東西抓起，注意復習的有效性，避開走馬觀花，急于求成。

針對這種現狀，在本學期的英語教學中，特作如下安排：

1、要針對不同的學生，關注不同學生的情感，激發他們學習英語的愛好，幫助他們建立學習的成就感和自信念，使他們在學習過程中發展綜合語言運用實力，提高人文素養，增加實踐實力，培育創新精神;

2、突出學生主體，敬重個體差異，讓學生在老師的指導下構建學問，提高技能，磨練意志，活躍思維，呈現特性，發展心智和拓展視野;

3、讓學生在運用英語中學習英語，讓英語成為學生學習生活中最好用的工具而非累贅，讓他們在運用和學習英語的過程中，體會到輕松和勝利的歡樂

三、教學詳細措施

1.仔細鉆研教材和課標，細心備課，明確每堂課的基礎內容和拓展內容，滿意不同層次學生的不同需求，做到上好每一堂課。在課堂上注意激勵機制，激勵學生學習，并讓他們體驗學習英語的成就感，不行忽視差生的學習和情感，不行盲目追求效率和進度。

2.對學生因材實教，敬重學生個體差異，力爭讓不同學生全面發展;

3.充分利用課堂作業與課外作業，嚴格要求學生抓好落實，強化所學，力爭讓每位學生皆有所獲。

4.加強直觀教學，提高課堂教學效率。

5.在課堂上主動開展豐富多彩的英語活動，提高學生愛好。

6.課后加強個別輔導與答疑，做好培優補差。

7.老師個人要不斷學習，加強自身素養和業務實力的提高。

8.留意分層次教學，對不同層次的學生在作業的布置上體現出不同的要求，讓他們在原來的基礎上都有各自的提高。注意課堂學生學問的反饋并剛好調整教學進度。

9.注意閱讀教學，采納精讀與泛讀相結合，多種學習方式相結合，培育學生的英語閱讀實力和技巧。

10.培育和提高英語書面表達實力。

四、方法措施

1、仔細備課，鉆研教材，抓緊課堂教學，做到當堂內容當堂駕馭。

2、運用各種不同的肢體語言設施來協助教學。

3、在課堂上多開展一些好玩的活動、嬉戲讓學生在活動中學習英語，在生活中學習英語。

4、多為學生營造一些學習氛圍，如：課堂上創設情景，要求學生對話。

5、要求學生在課余時間盡量的運用已經學習的英語進行對話。

6、多與學生溝通，進行口語交際訓練.

希望各位老師能夠仔細閱讀最新一年初中八年級英語教學工作安排，努力提高自己的教學水平。

年初工作安排篇2

中國有句俗話:活到老，學到老。作為老師，更要“教到老，學到老”。依據我校“培育志向高遠、人格高尚、情操高雅、富有競爭力、富有創建力的高素養人才”的辦學目標，響應新學期工作安排校領導“團結奮斗，銳意進取，永不言敗，負重爭先”的號召，結合我校初中語文的實際狀況，特制定了初中語文教研組工作安排。

一、指導思想

以義務教化《語文課程標準》為指導，駕馭新課程標準的基本理念，明確語文新課程的總體目標和途徑，進一步推動初中語文新課程改革，努力轉變教化教學觀念。全面實行學校教化教學工作安排，主動實施新課程改革，開展教改試驗，加強課堂教學探討，根據教務處要求開展集體備課并將集體備課真正的落到實處，加強對新教材的學習和探討，深化課堂、剛好調研、適時反思和總結，切實提高語文老師的素養，提升教化教學的質量，確保語文老師教學水平、學生語文成果上新臺階。

二、主要工作及措施

(一)加強教研常規管理

1、每月四次的教研活動要根據教務處的支配落到實處。每月第一周的教研日為整個教研工作安排研討學習時間，由教研組長組織并支配專人講座進行教研培訓;后三周的教研日根據學校要求進行聽評課活動，詳細授課支配見后附表。

2、組織全體語文老師參與學校的“青年老師發展課”和“老師課堂教學現場評價”兩大活動，青年老師按學校要求本學期至少上兩節課，其他老師都必需參與“老師課堂教學現場評價”這一活動。

3、備課要適應新要求新形式，不但教學過程設計理念要新、教學手段和方法要新，而且教學目標要新，教后反思不走過場。

4、學生作業每個年級組要盡量一樣。周記、摘抄、練字、隨筆等各項作業可以實行多種批改形式，但肯定要做到有布置就要有檢查，有記載，把作業落到實處。

5、每月月考試卷的出題和批閱要嚴格根據教務處的支配執行。備課組長提前早做支配，出題老師的命題要符合各年級學生的年齡特點和學問水平，注意基礎和考查實力并進，月考試題必需經過備課組長的檢查才能印刷。

6、九年級語文老師在制定安排的時候要把中考復習的探討和指導和新課教學任務同時納入安排中，在上新課的同時有針對性的對學生的薄弱環節進行補救，為今年的中考能取得好成果奠定基礎。

(二)加強課題探討

1、依據學科特點開展課堂教學的研討，通過集體備課綻開對話爭論，同心同德，讓老師的教學有章有法，有規有矩。并在平常的教化教學中，都要做有心人，用情、專心施教，用自己的才智使課堂變得有序而生動!

2、仔細組織全部語文老師參與學校教科處組織“初中老師校本行動探討”的課題探討工作，幫助教科處做好今年的課題驗收。并以此活動作為推動課題深化開展的重要環節，促進老師不斷改進教學策略，轉變教學方式和學習方式，扎實地開展課題探討，努力探究提煉構筑志向課堂的策略，形成本校的課題探討特色。

3、組織全部老師以“我以校本行動探討共成長”為主題，撰寫課堂教學閱歷論文。

4、協作學校問題探討專班，對“任教雙班語數英老師課堂教學效益的提高”和“青年老師業務素養提高途徑”這兩大問題進行探討，促進本組青年老師的快速成長。

年初工作安排篇3

時間飛逝轉瞬又到了年底，回顧即將過去的一年經驗了許多，也感悟到許多。首先感謝公司領導和店內同事在這一年里幫助與支持，自己才能更好的立足于本職工作，再發揮自身的優勢不斷總結和改進、更好的提高自身素養。現將20xx年年初的安排如下：

一、顧客和貨品方面方面

1、依據公司領導要求，做好店內的陳設及新款的展示，支配好人手更好的為公司的促銷活動提升銷售。

2、定期及剛好的做好競爭對手最新促銷活動和款式變動的收集，第一時間反映到公司總部。

3、做好會員基本資料的整理及定期跟蹤，維護老客戶，保持常常與老客戶聯系，了解客戶對產品需求的最新動向，剛好向店內的會員及老顧客反映公司的最新款式及店內的最新的實惠信息。

4、合理的定貨保證熱賣及促銷活動產品的庫存，確保隨時有貨。

二、銷售技巧方面

店員除了將服裝展示給顧客，并加以說明之外，還要向顧客舉薦服裝，以引起顧客的購買的愛好。舉薦服裝可運用下列方法：

1、舉薦時要有信念，向顧客舉薦服裝時，營業員本身要有信念，才能讓顧客對服裝有信任感。

2、適合于顧客的舉薦。對顧客提示商品和進行說明時，應依據顧客的實際客觀條件，舉薦適合的服裝。

3、協作手勢向顧客舉薦。

4、協作商品的特征。每類服裝有不同的特征，如功能、設計、品質等方面的特征，向顧客舉薦服裝時，要著重強調服裝的不同特征。

5、把話題集中在商品上。向顧客舉薦服裝時，要想方設法把話題引到服裝上，同時留意視察顧客對服裝的反映，以便適時地促成銷售。

6、精確地說出各類服裝的優點。對顧客進行服裝的說明與舉薦時，要比較各類服裝的不同，精確地說出各類服裝的優點。

其次要留意重點銷售的技巧，重點銷售就是指要有針對性，對于服裝的設計、功能、質量、價格等因素，要因人而宜，真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”，最終銷售勝利。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念，是銷售中特別重要的一個環節。

重點銷售有下列原則：

1、從4W上著手。從穿著時間When、穿著場合Where、穿著對象Who、穿著目的Why方面做好購買參謀，有利于銷售勝利。

2、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時，要做到語言簡練清晰，內簡單懂。服裝商品最重要的特點要首先說出，如有時間再逐層綻開。

3、詳細的表現。要依據顧客的狀況，見機行事，不行一模一樣，只說：“這件衣服好”，“這件衣服你最適合”等過于簡潔和籠統的推銷語言。依銷售對象不同而變更說話方式。對不同的顧客要介紹不同的內容，做到因人而宜。

4、營業員把握流行的動態、了解時尚的先鋒，要向顧客說明服裝符合流行的趨勢。

三、地理位置方面

我們某店的地理位置較偏，四周沒有更多的商圈，除了今年新開了一個某購物廣場外沒有其他購物點。而這兩處的購物特點都是靠周六日及其他節假日帶來的客流，或更多的是靠萬達搞一些廣場活動而帶動的客流。

也就是因為我們店由于地理及客流的因素占關健的比重，所以做好節假日的促銷優其關鍵，而假如作為店鋪的管理者肯定要知道自己店鋪的最暢銷款是什么以及最搶眼的促銷位在那里，合時合地的陳設才能更好的提高銷售。

我們可以依據客流的凹凸制定不同階段，而在不同的時段實行的陳設思想也應當不一樣，如周一至周四客流少我們作求生存的階段，那么就要用最暢銷的款陳設在最出錢的貨架上面，如周五至周日客流高鋒我們作求奔小康階段，就要實行暢銷款和滯銷款的不同組合已達到四面開花的景象。

另外，現階段最流行的.陳設思想莫過于色系的搭配，但是，在色系的搭配過程中，肯定要留意整體的布局，以及最小陳設單元格的陳設，再到整場組合的布局。

詳細安排：

1、切實落實崗位職責，仔細履行本職工作：想方設法完成區域銷售任務;努力完成銷售中的各項要求;主動廣泛收集市場信息并剛好整理上報;嚴格遵守各項規章制度;對工作具有較高的敬業精神和高度的主子翁責任感感;完成其它工作。

2、明確任務，主動主動：主動了解達到的標準、要求，力爭在要求的期限內提前完成，另一方面要主動考慮并補充完善。

3、努力經營和諧的同事關系，仔細向領導學習，善待每一位同事，做好自己在店內的職業生涯發展。同時仔細的安排、學習學問、提高銷售技能，用工作的實戰來完善自己的理論產品學問，力求不斷提高自己的綜合素養。

感謝公司賜予我機會與信任，在20xx年我肯定會主動主動，從滿熱忱。用更加主動的心態去工作。

年初工作安排篇4

一、工作目標

在新一屆校學生會成立之際，回顧往屆校學生會校內工作實情，總結閱歷教訓，針對將來校學生會工作方向、途徑、詳細實施流程，初步擬定具有合理性、高效性、開創性校學生會工作安排，給下一學年校學生會工作供應文字參考。

二、工作要素與原則

1、正確相識工作職責，不因自身身份而視權傲物，不應自身工作限制而自暴自棄;

2、精彩工作效率，高標準完成工作任務;

3、擁有合理周全工作方法，合理支配工作時間與內容;

4、含有飽滿工作熱忱，擁有創新意識與責任感;

5、擅長合作，團結同伴，虛心向四周人學習，為其他同學做好榜樣。

三、工作重心

(一)豐富校內活動

校內活動是校學生會工作一大特色，始終以來受到同學們寵愛。今年我們秉承“細心策劃，周全籌備，完備呈現”，提升原有活動品質，打造一系列全新校內活動。詳情見下文中“活動工作安排”。

(二)細致常規工作

常規檢查始終都是校學生會工作基礎，也是學校獲得校內學生表現干脆依據。檢查人員細致仔細工作看法是重中之重。本學年校學生會常規工作將在前期快速穩定，并逐步提升工作質量，達到高標準。詳情見下文中“常規工作安排-職能部門(各部門任務)”。

(三)大眾調研工作

本學年校學生會調研工作將擴大其工作范圍和影響力，將調研工作常態化，定時定期綻開相關調研，并拓寬反饋信息搜集渠道，幫助同學們解決問題，做成真正改善同學們校內學習和生活調研成果。詳情見下文中“常規工作安排-調研安排”。

(四)健全內務工作

校學生會對內建設始終以來是內部工作重心，本學年校學生會將加強對內團隊建設，設立專項小組--內務組，建立強有力內部反饋機制，做到“一人一檔”完備內務記錄，打造出更加優秀學生團隊。詳情見下文中“內務工作安排”。

(五)對外繽紛校學生會社交活動

外聯工作是我校與友好學校溝通溝通重要途徑。本學年校學生會將致力于形式豐富外聯活動、專業贊助支持工作，讓華師一學子能和友好學校同學更加親切溝通，共同成長，共同進步。詳情見下文中“活動工作安排-外聯工作安排”。

四、工作調整說明

今年學生會追加了信息組。信息組將與策劃組、內務組并稱“三大組”，“三大組”為應校學生會工作須要建立工作小組，會在將來一年里會擔當起學生會中很多重要工作，它們詳細職能將依據其工作性質在此工作安排不同部分有具體介紹。

常規工作安排

一、職能部門(各部門任務)。

(一)辦公室

1、保持開會通知、任命通知、常規分數處理等任務。期間留意催分、溝通工作，與交分部門協調交分方式剛好間;

2、部長支配工作時將每一名部員工作范疇安排到位，責任到人，確保工作落實狀況;

3、協調各部門負責狀況，盡可能減輕部員工作量，緩解辦公室壓力;

4、與內務組主動協作，供應數據資料，建立“校學生會干事檔案資料庫”;

5、按規定時間進行專項整治，月度總結工作。將專項整治分數交給蘇航老師，月度總結交給陳麗老師。根據月度總結結果，辦公室將該月獲得流淌紅旗班級名單下發至各個部門,由各部門向各班下發流淌紅旗。

(二)生活部

1、維持原有衛生檢查、流淌紅旗管理以及其它常規工作不變;

2、與自理部開展其它與校內生活相關小型活動;

3、爭取在10月中旬穩定生活部常規工作。

(三)自理部

1、維持原有晚自習檢查、流淌紅旗管理以及其它常規工作不變;

2、接著負責學生出勤記載本批改;

3、與生活部開展其它與校內生活相關小型活動;

4、爭取在10月中旬穩定自理部常規工作。

(四)體育部

1、常規工作為課間操組織與檢查;

2、爭取在10月中旬穩定體育部常規工作;

3、組織與體育文化相關大型活動，如運動會、高一籃球聯賽等。活動期間體育部擔當主要規劃籌備工作。

(五)文藝部

1、常規工作為“每天唱”和“眼保健操”組織與檢查;

2、組織或幫助校內全部與文學藝術相關大型活動;

3、長期對學校學生文藝素養進行培育提高工作;

4、文藝部部長需長期視察新部員活動現場組織、協調實力，剛好發覺問題，并在每個活動中做出必要指導。

(六)外聯部

1、撰寫周密友好學校接待安排和外聯出訪策劃;

2、剛好與兄弟院校聯系、往來信息;

3、主動聯合其他學生組織一同綻開出訪工作。

(七)調研部

1、定期實行大型調研活動，切實改善校內生活;

2、定期批改校學生會學生干事值周本，整理有價值建議;

3、向同學們搜集收集問題并剛好反饋;

4、定期聯系學校有關負責人，說明近期相關調研內容，反應搜集問題，并督促相關負責人整改;

5、定期撰寫公示，剛好反饋給同學;

6、定期整理看法箱，剛好給同學回復。

(八)監察部

1、保持校服組織與檢查常規工作;

2、接著實施積分制度，該積分將納入“功勛個人”評定;

3、負責各種會議、活動、升旗考勤與會議記錄;

4、對學生干部來活動室頻次要做定期統計并提交主席團;

5、與人事組主動協作，供應數據資料，建立“校學生會干部檔案資料庫”。

年初工作安排篇5

伴隨著秋天的到來，我們又喜迎新的一學期，為了在本學期使九年級音樂教學搞的更好，特制定安排如下：

一、指導思想：

實行新課標新課改精神，培育學生肯定的音樂技能，尤其注意培育學生學習音樂的愛好，提高認譜、識譜的實力。更要使一部分學生轉變思想(認為學習音樂無用，認為音樂課是副課)，切切實實提高學生的音樂素養。

二、任務

(一)、唱歌部分

1、緊摳教材、大綱，教唱書本上的歌曲

2、遵循每節課前先教10分鐘樂理學問，再教唱歌曲

3、教唱歌曲遵循先聽錄音范唱，再由老師教譜，教1-2遍詞，然后老師彈琴生聽音高自學，直到正確為止。

4、每學一支歌曲，下一節課應當進行檢查，讓個別學生起來演唱，若有不正確的地方師剛好進行教正。

5、有學習有記載，有學習有考試。使學生真正體會到學習音樂課的意義。

(二)、發聲訓練部分：

在氣息的限制下，逐步擴展高音;運用不同的力度、速度、音色表現;唱保持音時，聲音要飽滿;學習二聲部合唱，留意音量的均衡，音色的協調。

(三)、觀賞部分：

結合音樂作品的觀賞，了解一些旋律的初步學問(如旋律進行的方式、特點和一般的表現意義)，以進一步加強情感體驗的實力，加深對音樂形象的感受，進入比較深化的觀賞。

三、提高教學質量措施：

1、仔細備課，做好前備、復備工作，為能使學生上好課做好充分的打算工作，備課時留意與新課標結合，并留意備學生。

2、因材施教，對不同的學生要留意采納不同的教學手法，使學生能夠充分發展。

3、設計好每堂課的導入，提高學生的學習愛好。

4、課堂形式設計多樣，充溢學問性、趣味性、探究性、挑戰性以及表演性。限度的調動學生的主動性。并使他們限度地學到學問，駕馭技能。并留意在課堂上實行肯定的形式，培育學生的團結協作實力及創新實力。

5、多看多聽其他學校的課程，在本校多實施，使學生開闊眼界。

四、詳細支配：

第一單元2課時

其次單元2課時

第三單元3課時

第四單元3課時

第五單元2課時

第六單元2課時

機動與考試共2課時。全學期共16課時。

年初工作安排篇6

今年我擔當八年級一班的班主任工作，八年級這一年對于學生來說是一個分水嶺，為了使學生能夠在這一年時間里，學到更多的本事，發展自己的特性，提高個人的素養，我將盡我最大的努力，教育學生相識自己、提高自己。雖然我在班級管理方面沒什么閱歷，但我希望學生能讓我把自己在教化教學上的理論更好的用在實踐中，終歸每一個學生都很重要，班主任的任務就是要使每個學生能更健康的成長。現將這學期的工作安排如下：

一、指導思想：

1、堅持以人為本、和諧發展的原則，在班級中提倡民主同等、團結協作、主動進取的精神，進一步加強班級的團隊精神建設，增加集體的凝合力。

2、堅持德育科研，以心理健康教化為重點，深化探討班級中的典型案例，仔細填寫學生成長記錄，提高德育的實效型。

二、工作目標：

班級基本狀況：本學期我班共有學生55名，其中女生21名，男生34名；住校生5名男生。班里學生中問題生和學困生所占比例較大，個別問題生的問題長期存在，很難教化和轉化，個別家長因家庭因素，很難協作學校幫助教化自己的孩子，給班級管理帶來困難。

由于新的教學改革，本學期我們班將采納小組合作學習方式，作為一名班主任，我將盡力讓每一位學生盡快適應新的學習方法，幫助他們剛好克服學習上和生活上的困難。

三、重點工作

（一）、加強班風建設

1、支配班級活動

依據學校德育工作支配，引導學生開展各項實踐活動。活動要加強對青少年兒童思想品德教化和創新精神與實踐實力的培育，面對全體學生，促進學生全面發展。活動之前要制定好安排，明確活動要求，設計好活動并扎扎實實地組織實施，力求取得主題教化的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題，組織和指導學生開展敏捷多樣、富有情趣的課內外活動，如主題班隊活動等。

2、營造向上氛圍

依據八年級學生的年齡特點，努力營造同等、團結、和諧、進取、競爭的班級氛圍。

（1）制定并修改班級公約、班規。

（2）布置教室環境，使學生在一個比較舒心的環境中學習。

（3）讓學生參加班級管理，培育學生的組織實力和責任心，使每個學生都有勝利的機會和成就感。培育學生的參加意識，供應顯示學生才華的機會，在潛移默化中漸漸形成自理自治實力，體現學生的主體地位，發掘創新精神。

3、指導培育班干部

班干部是班主任的左右手。要仔細選拔，同時要細心培育。

第一，幫助班干部樹立威信;

其次，激勵班干部大膽工作，指引他們工作方法;

第三，嚴格要求班干部在學問、實力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點帶面”;

第四，培育干部團結協作的精神，要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展指責與自我指責，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。

（二）、針對特別學生，開展特別教化

1、通過多種途徑，實行多種方法，對特別學生開展教化。

班主任要通過視察、與學生談心、聽取各方看法，建立起豐富的信息網絡，隨時駕馭與調控特別學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一樣的要求和看法，并時常同他們交換看法。特殊要充分調動家長的主動性，取得共識，協作學校教化好孩子。

2、針對行為習慣差、自控力差的學生，班主任老師對特別學生的思想品德、學習看法、日常行規等方面進行教化和訓練。

四、工作內容及措施：

（1）抓好每一次班會。提出班級的總體奮斗目標，以班訓為指針，使同學們激昂精神，共同為班級的將來努力奮斗，形成“我以班級為榮，班級以我為傲慢”的良好氛圍，進一步增加班集體的凝合力。

（2）結合實際狀況，給學生講解心理調整的重要性及如何進行心理調試，如：遇到挫折時要冷靜分析，從主客觀找緣由，實行補救措施;使學生學會化壓力為動力，體會“自古英雄多磨難”的內涵;教會學生駕馭辨證的挫折觀，常常保持自信和樂觀的看法;向學生舉薦《心理與成才》、《名人勝利錄》等書籍，溝通讀書心得等。同時針對平常成果較好，考試成果常常不志向的學生進行心理輔導，依據不同學科，邀請科任老師與其溝通。

（3）充分利用班會講解自信念的建立與實現，并結合學生的事例現身說法，使學生明確：自信是勝利的首要條件，但自信的基礎是自己要有肯定的實力，而實力要靠付出和努力。

（4）首先從小事做起，讓學生從小事中相識自我，評價自我。開學初要求每人制定學習安排，并要求在日常生活中無論遇到什么困難都要堅持，只要堅持就是成功，并在期中期末進行總結。

（5）充分發揮班干部的主動性，調動全班同學的主動性，以學生為主體，老師為主導，參加校、班各項活動。

（6）加強值日干部的職責，給值日干部肯定的自主權。堅持每天一名值日干部制，以便給他們更多的時間、機會參加管理。

（7）加強衛生監督的力度，搞好教室、環境和宿舍衛生，使學生養成良好的衛生習慣。

（8）培育學生良好的學習習慣，學會預習和復習、并仔細完成課后作業。

五、工作安排：

第一周：開學報到工作及平安紀律教化；入學教化活動

其次周：培育學生良好的學習習慣；學生儀容儀表檢查

第三周：學生文明禮儀；平安紀律教化

第四周：“迎國慶、頌祖國”演講競賽；食品衛生

第五周：迎接月考；平安紀律教化

第六周：放國慶假

第七周：“唐忠英愛心獎學金”評比；月考質量分析會

第八周：后進學生的幫扶

第九周：班干部會議；文明禮儀

第十周：留意紀律，加強學習；管制刀具大檢查

第十一周：期中考試

第十二周：期中考試分析會；加強自主管理

第十三周：平安進校內、交通平安、冬季防火防煤氣教化

第十四周：習慣養成教化；端正思想“和諧、發展、競爭”

第十五周：其次次月考

第十六周：后進生幫扶教化；冬季平安紀律教化

第十七周：加強平安紀律法制意識教化

第十八周：交通平安、食品平安教化

第十九周：常規檢查、平安紀律教化

其次十周：成長檔案的檢查

其次十一周：同學和諧相處、寬容相處教化

其次十二周：期末考試

其次十三周：班級工作總結

年初工作安排篇7

平安生產是經濟發展和社會穩定的保證，為了建立平安生產長效管理機制和目標管理責任制，扎實抓好今年平安生產各項工作的落實，我村特制訂工作安排如下：

一、建立健全的村平安生產目標管理責任制，完善各項平安生產管理制度，完善工作考核方法。各單位各村主要負責人為平安生產第一責任人，對平安生產負全面責任，明確分管領導的平安管理責任，要與所在地生產經營單位簽訂責任狀。建立平安生產基本工作制度。

二、應有一名以上的專職平安生產管理人員，并保障相應的工作經費，供應必要的工作條件。

三、村將平安生產工作納入經濟和社會發展規劃，每季度召開一次平安生產專題會議，分析、布置、督促、檢查各村單位平安生產工作，剛好仔細探討解決存在的平安生產突出問題。做好平安生產會議臺帳、檢查臺賬和事故處理臺帳。

四、村建立平安生產重點企業事業單位平安生產檢查制度，每季檢查不少于一次，社每月檢查不少于一次。依據上級政府和有關部門的部署，深化開展專項平安整治工作。切實加強道路交通，公眾聚集場所，煙花爆竹、危急化學品、建筑、樹新小學等重點單位的隱患整治工作，要實施跟蹤監督、檢查。制定必要的事故應急處理預案。

五、成立消防平安工作領導小組，負責火災隱患的排查整治工作，成立義務消防隊和特大火災和重大災難事故應急救援隊，在每季度的平安生產工作例會中強調消防工作的部署及對策，開展居住建筑消防平安專項治理活動和開展消防平安示范村評比活動。組織開展消防平安的宣揚檢查和治理工作。

六、要仔細履行平安生產監管、平安生產執法、重大危急源監控、平安生產應急管理、平安生產培訓、建設項目“三同時”、事故調查處理等法定職責，確保平安監察執法工作到位。

七、組織開展各種形式的平安生產宣揚教化活動，大力宣揚法律法規和方針政策。利用每年的“平安生產月”活動，組織開展群眾性平安生產科普教化，普及平安生產學問。

八、做好應急救援及事故統計報告工作，本地如有發生傷亡事故，尤其是重、特大事故，村委會領導快速趕到現場組織救助，實行一切可能的措施，將事故損失降到最低限度，留意愛護好現場，并按有關規定馬上上報。

年初工作安排篇8

通過一年來的努力，我們的品牌得到了社會各界的廣泛認可，優質、快捷的理賠服務贏得了客戶的信任。但是，在工作中，我們仍舊發覺了不少的問題與不足，如保險賠付率仍舊偏高，處理保險拒賠案件欠缺方式、方法等等，因此，全面提高理賠質量和理賠管理水平，仍是我們將來一段時間內的工作重點，在工作中，我們要進一步加強車險查勘、定損、報價、核賠、醫療審核等關鍵環節的工作，做到有目標、有措施、有激勵，不斷提高保險理賠質量與效率。因此，我們要切實做到：

1、專線接報案時間限制在每案3分鐘以內，回訪率力爭達到95%；查勘定損崗現場到位率力爭達到101%，