第8頁共8頁區域運營?經理崗位?的具體職?責職責?：1、?負責分公?司下屬各?門店的日?常經營管?理、監督?、指導;?2、完?成落實公?司下達給?分公司的?經營目標?及管理指?標，并分?解規劃到?下屬各門?店;3?、指導下?屬門店負?責人進行?日常經營?管理、店?內業務拓?展的規劃?;4、?負責公司?在本區域?內廠家、?關鍵客戶?及外聯等?客情關系?的維護;?5、負?責在分公?司經營范?圍內，其?他業務的?拓展與規?劃;6?、負責分?公司團隊?組織建設?、人才梯?隊培養與?建設。?任職資格?：1、?____?歲以下，?大專以上?學歷，管?理類或市?場營銷類?專業;?2、__?__年以?上連鎖門?店管理或?賣場日常?運營管理?經驗，熟?悉門店標?準化及細?節化管理?;3、?有連鎖門?店經營、?銷售、手?機售后行?業經歷優?先考慮;?4、抗?壓能力強?，溝通能?力強，心?態好，團?隊管理能?力強。?區域運營?經理崗位?的具體職?責（二）?職責：?1、以?提升終端?店鋪，加?盟商的銷?售業績為?前提，圍?繞對市場?終端店鋪?的運營及?店員的銷?售技巧、?陳列技巧?、心態引?導為中心?開展市場?督導的各?項工作。?2、負?責對導購?人員的銷?售技巧培?訓和服裝?陳列培訓?。3、?協助加盟?店的綜合?培訓。?4、加強?品牌形象?宣傳及執?行力度。?崗位職?責：1?.看好健?康紡織品?行業;?2.希望?在此行業?有個長遠?規劃;立?志于中期?規劃建立?渠道;?3.有家?紡行業、?服裝行業?、美容行?業、內衣?行業、月?子中心等?行業工作?經驗者優?先;區?域運營經?理崗位的?具體職責?（三）?職責：?1、進行?區域內現?有葡萄酒?經銷商的?維護和新?市場的開?拓，對業?績目標負?責;2?、負責協?助進行招?商費用的?管理(預?算、決算?、控制、?效果分析?);3?、負責招?商團隊的?各項管理?工作(團?隊建設、?專業培訓?指導、績?效管理、?流程梳理?、人才梯?隊建設)?;4、?負責管轄?區域內經?銷商的甄?選和評估?;5、?完善并整?理部門管?理制度資?料庫，傳?達公司各?項方案;?6、完?成總經理?交辦的其?他工作。?任職要?求：1?、大專及?以上學歷?，專業不?限;2?、兩年及?以上市場?開發、銷?售、招商?經驗，有?酒水等快?消行業銷?售管理經?驗者優先?;3、?熟悉線上?、線下全?渠道推廣?及相關軟?件使用的?優先考慮?;4、?具備企業?管理方面?的專業知?識，較強?的談判技?巧;5?、敏銳的?市場洞察?力，對市?場營銷有?良好的理?解;6?、條件優?秀者可適?當放寬錄?用要求。?區域運?營經理崗?位的具體?職責（四?）職責?：1、?負責開拓?西南區空?白市場，?拓展新客?戶，維護?公司老客?戶2、?和客戶密?切溝通，?完成月度?回款任務?;3、?新老客戶?客情的維?護;4?、協助動?銷打板活?動，提升?活動業績?，總結匯?報動銷活?動情況;?5、完?成部門領?導交代的?其他工作?。任職?資格：?1、__?__歲，?大專及以?上學歷;?2、有?一定CS?渠道客戶?資源優先?;3、?思維清晰?，具備較?好談判溝?通能力;?4、具?有較好執?行力、抗?壓能力，?能適應出?差。區?域運營經?理崗位的?具體職責?（五）?職責：?1：根據?公司業務?目標，結?合城市、?地區服務?商/代理?商的特點?，制定線?上線下拓?展計劃;?2：設?定相應區?域服務商?/代理商?發展計劃?，制定相?應成長方?案并負責?落地實施?;3：?整合內外?部資源，?利用公司?增值業務?產品優勢?，通過互?聯網方式?推廣發展?服務商/?代理商;?4：負?責所管轄?區域的服?務商/代?理商日常?培訓、教?育、政策?宣導、扶?持;5?：解決服?務商/代?理商的常?規業務問?題，受理?專業性問?題，協調?公司其他?專業團隊?進行解決?;6：?結合日常?與服務商?/代理商?的溝通，?發掘業務?運營、產?品問題點?;7：?組織、協?調總部專?業團隊對?新服務商?/代理商?進行業務?培訓;?8：Ba?se地點?在上海，?但能接受?不定期的?出差。?任職要求?：1：?專科及以?上學歷;?2：有?一定的互?聯網渠道?、城市/?區域管理?經驗。?3：優秀?的溝通技?巧和總結?歸納能力?，能捕捉?客戶群體?的特點、?需求;?4：具備?一定的抗?壓能力，?面對新業?務，新思?路的適應?能力;?5：有線?下零售(?餐飲、快?消、生鮮?、美業、?母嬰、寵?物等行業?)、傳統?軟件、S?aaS類?產品、支?付等經驗?者優先;?區域運?營經理崗?位的具體?職責（六?）職責?：1、?負責公司?銷售業務?的拓展及?維護，整?合公司現?有渠道資?源，在此?基礎上設?計與建立?銷售管理?體系和渠?道合作體?系、規劃?并實施;?2、根?據公司需?要制定并?執行市場?開發方案?，帶領銷?售團隊完?成公司下?達的銷售?業績目標?;3、?收集各渠?道、競爭?對手、消?費者以及?其他市場?的信息，?并將信息?進行匯總?、分析，?定期做出?市場動態?評估，并?反饋給公?司領導及?相關部門?;4、?負責公司?銷售團隊?的管理;?充分挖掘?自身及團?隊工作潛?力，完成?公司的市?場銷售目?標;5?、負責產?品銷售工?作，對各?項業務的?洽談、簽?約工作進?行管理、?協調、指?導、監督?，審核各?項業務合?同;6?、配合公?司產品的?改善及推?進;7?、帶領銷?售團隊以?及公司其?他部門進?行產品推?廣相關的?各種市場?活動8?、負責收?集、整理?、歸納客?戶資料，?對客戶群?進行數據?化的分析?，并維護?良好的客?戶關系。?9、和?老客戶保?持長期溝?通，促進?新單交易?的完成。?完善現有?銷售方案?，開拓新?的銷售渠?道。扶持?新員工，?學習老員?工。任?職資格：?1、_?___歲?以上，本?科以上學?歷，有良?好的職業?操守，品?行優秀，?綜合素質?高;2?、具有五?年以上市?場營銷或?管理工作?經驗;?3、文字?能力強，?表達能力?強;4?、具有較?強的市場?開拓與銷?售技能;?5、具?備優秀的?溝通能力?和團隊合?作精神，?組建和培?訓團隊經?驗豐富，?既往銷售?業績良好?;6、?具備較強?的時間管?理能力和?工作管理?能力;?7、有很?好的企業?家資源。?8、有?水環境治?理工作經?驗或資源?者優先。?區域運?營經理崗?位的具體?職責（七?）職責?：1.?根據集團?戰略規劃?，完成區?域內門店?布局及建?設目標;?2.根?據集團戰?略目標，?制定區域?經營計劃?及營銷策?略，負責?區域運營?目標的達?成，對所?負責區域?的利潤負?責;3?.負責分?子公司團?隊搭建與?人才梯隊?建設，確?保戰略人?才供需平?衡及團隊?的競爭力?;4.?建立標準?化可復制?的門店管?理系統，?確保門店?高效運營?;5.?宣導并執?行集團戰?略方針與?政策，確?保集團方?針與政策?的落地執?行;6?.及時處?理突發事?件與危機?公關。?【任職要?求】1?.本科及?以上學歷?，教育及?相關專業?畢業;?2.有事?業心、企?圖心，抗?壓性強，?熱愛早教?事業;?3.擅長?多中心門?店運營管?理，善于?數據分析?;4.?五年以上?早教行業?連鎖經營?管理經驗?，優秀團?隊管理經?驗和業績?突出者優?先考慮;?5.對?早教行業?的發展有?深刻的理?解，具有?敏銳的市?場洞察力?、出色的?預測、決?策能力及?解決問題?的能力;?___?_具有迅?速帶領團?隊走上正?軌的團隊?管理技能?，具有良?好的溝通?、應變能?力和談判?、決策能?力。區?域運營經?理崗位的?具體職責?（八）?職責1?、總體負?責通遼地?區及周邊?區域的業?務推進?2、負責?通遼地區?運營團隊?的建設和?日常管理?3、負?責通遼數?字化示范?養殖場的?建設、管?理、運營?、推廣，?以及相關?的技術指?導4、?負責通遼?地區合作?養殖場的?日常監管?和技術指?導5、?負責通遼?地區政府?及合作伙?伴資源的?日常工作?聯絡和工?作推進?6、負責?通遼地區?畜牧相關?資源的收?集、聯絡?、整合、?關系維護?7、負?責通遼地?區獸醫服?務團隊的?日常技術?培訓和管?理任職?要求1?、本科及?以上學歷?，畜牧獸?醫及相關?專業，需?要長期在?通遼地區?工作2?、畜牧養?殖及相關?領域__?__年及?以上工作?經驗，可?勝任養殖?場日常管?理、養殖?技術、獸?醫技術指?導3、?思維靈活?，做事嚴?謹認真負?責，樂于?接受和學?習新技術?新理論，?并在實踐?中驗證?4、有豐?富的團隊?組織和管?理經驗?區域運營?經理崗位?的具體職?責（九）?1.管?理分公司?整體運營?，確保分?公司年度?、月度現?金流業績?達標超標?。2.?統籌管理?指導校區?主任，學?課組長等?各主管工?作的開展?，確保分?公司年度?、月度課?耗達標超?標，使分?公司盈利?情況健康?良好。?3.每年?、每月營?銷活動方?案的策劃?、制定、?指導等。?4.參?與選拔主?管層人才?，開展各?類型培訓?，為分公?司輸送核?心管理人?才和業務?骨干。?5.創造?和諧、上?進的團隊?工作氣氛?，關心員?工工作和?生活。?6.在分?公司管理?中，起橋?梁作用，?做好上傳?下達工作?。同時以?目標、結?果為導向?，開展分?公司各項?工作。?7.調節?各部門工?作，做好?無縫對接?。處理分?公司各類?突發事宜?，矛盾糾?紛事宜，?安全事宜?等。同時?為拓展分?公司業務?出謀劃策?，盡心盡?力。區?域運營經?理崗位的?具體職責?（十）?職責：?1.負責?公司旗下?上海區域?婚禮會館?的經營管?理;2?.修訂及?執行公司?戰略規劃?及與日常?營運作相?關的制度?體系、業?務流程;?3.策?劃推進及?組織協調?公司重大?運營計劃?、進行市?場發展跟?蹤和策略?調整;?4.建