保衛處副處長競聘上崗演講稿_第1頁
保衛處副處長競聘上崗演講稿_第2頁
保衛處副處長競聘上崗演講稿_第3頁
保衛處副處長競聘上崗演講稿_第4頁
保衛處副處長競聘上崗演講稿_第5頁
已閱讀5頁,還剩19頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第24頁共24頁保衛處副處長競聘上崗演講稿保衛處副處長競聘上崗演講稿。熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|家長會發言稿|師德師風演講稿|年會主持詞一、工作措施1.制度落實、責任明確。要與各中層單位簽訂平安責任書,做到責任到崗、責任到人,為學院的平安穩定工作提供有力保障。2.宣傳到位、檢查徹底。做好保衛工作,首先必需要抓好宣傳工作,防火、交通、治安等工作的宣傳一定要深化全體師生心中,樹立“全員”平安意識。其次平安檢查工作一定要徹底,學院面積大、校區多,檢查起來有難度。要求工作人員一定要多走多看,發現問題及時匯報、及時解決。做到腿勤、眼勤、嘴勤。3.堅守崗位、勇于奉獻。保衛工作的性質決定了從事保衛工作人員一定要有犧牲奉獻精神,越是節假日越要堅守崗位。做到風平浪靜中有保衛工作的努力,和諧穩定中有保衛人員的汗水,不求揚名、喜當幕后。二、工作目的希望通過保衛處全體工作人員的努力,全院師生可以“高快樂興的來、安平平安的走”,為學院“十一五”規劃實現、和諧校園的建立做出我們的奉獻。【以下為贈送相關文檔】演講稿擴展閱讀教務處副處長競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、教師:大家好!我叫,年出生,*黨員,副教授職稱。年畢業于工業大學,獲機電一體化專業碩士學位,同年到我校機電系工作。年被評為校級青年骨干教師。我競聘的崗位是教務處副處長一職。首先我對自己入校年的工作做以簡單的匯報。入校以來,我一直以積極的態度工作在教學一線,先后承擔了多門課程的教學工作,主編了2本教材和6本實習指導書,其中“模具數控加工技術”為十二五規劃教材。所授課程“模具數控加工技術”年被評為省級課程。年獲得校級教學成果1項,年獲得省級教學成果1項。年獲得全國職業技能大賽教師組二等獎。在示范校建立期間,承擔了模具專業核心課程的建立任務,參與了數控實訓中心、理實教室的建立。年參與了模具專業國家資庫建立,并負責多軸加工子工程。此外,主持教育廳科研工程1項,參與省廳級科研工程4項,完成學校科研工程1項,發表論文15篇。年的一線教學工作,多年的教學科研經歷,鍛煉了我的文字表達才能、組織協調才能和教學執行才能。此外,我一直堅持不懈地努力學習國內外先進的教育理念和經歷,虛心向專家以及學校資深的教師學習與交流,因此對職業教育理論,學校的辦學理念有了更為深化的認識,并在課程建立和資庫建立中靈敏應用這些思想,獲得了較好的實效。工作的磨練積累使我具備了教務處副處長所應具有的最根本素質,但也需我更多的歷練,我愿意以此來鼓勵自己,努力去提升自己,以更好地為學校工作。假設我有幸競聘成功,我會珍惜新崗位,盡快熟悉工作流程,創造性地開展工作。主要從以下幾方面入手:首先,正確定位,做好部門領導的助手。我會繼續努力工作,把自己積累的經歷運用于工作理論,積極配合與協助處長開展工作。在重大工程施行前,我要全面搜集信息,制定方案,提出自己的觀點,供領導決策。對于部門領導的決策,堅決貫徹執行,帶動團隊共同高效率完成工作。其次,樹立效勞意識,為各教學系部的專業建立和課程建立提供個性化效勞。教務處是一個效勞型管理部門,所以,在工作態度上,我保證做到熱情效勞。在工作方法上,不做上傳下達的郵遞員,而是要做深化的教學研究和廣泛的調研,針對每個專業,每門課程的特色,提出詳細的指導意見,把這個崗位做成專業建立與課程建立的效勞站。再次,發揮自己的特長,著力研究和推進順應學校規模化開展的教學改革和教學管理改革。主要工作思路有:1.固化示范校和國家資庫建立成果,建章立制,形成新的文化。2.優化網絡教學管理平臺,豐富教師教學管理和教務處課程管理手段。3.基于共建共享原那么建立專業教學資庫平臺。4.研究進步教學效率,降低教學本錢的措施。5.研究并施行工程化教學管理,信息管理。6.挖掘和培育多種教學成果,讓更多的教師享有獲得教學成果的時機。我期待在新的崗位上為學校的開展建立做出更大的奉獻。但無論怎樣,我都會更加努力地工作,以感謝學校對我的培養和信任。我的演講完畢了,謝謝大家!社保副處長競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、同志們:大家好:我叫××,如今市中心業務一處工作,競聘的職位是副處級。近日來,自己思緒有加,即感謝中心領導班子銳意改革,給我們構架了一個機制,提供了一個時機。又感覺自己雖生正逢時,但任重道遠,雖小有成績,但尚需加緊歷煉。今借此時機,希望大家能更多地理解我,客觀地評價我。我1976年出生,現年29歲,大學本科學歷,*黨員,2023被評為系統先進工作者。主要工作經歷是:1996年參加工作,就職于××社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮處、業務一處工作,從事城鎮企業養老保險征繳支付的管理及統計工作,現主要從事養老保險待遇支付管理工作及養老金社發的集中管理工作。此外,自己還擔任機關工會文體委員,機關團支部書記工作。回憶以往,正是在中心和處室領導的培養下,在老同志的呵護下,在基層同志的幫助下,才能使自己從一個剛出校門的學生,成長為決心獻身社保這一偉大事業本文文秘114的工作者。1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育,更堅決了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛慎重的原那么,做事做人的修養日漸加深。2.具備了應有的業務政策程度。熟悉養老保險業務,從參加工作之日起至今,××年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下,參與處理了許多市、區、局范圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇××次。在工作中積累了一定的經歷。同時,能純熟掌握信息系統的應用。具備一定的政策程度和利用現代化辦公手段完成業務工作的才能。3.具有較強的組織和協調才能。由于在市中心從事業務管理工作,使自已有時機在日常對分中心的業務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位互相配合的工作理論中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調整待遇、社發集中管理等工作的施行過程中,在處長的領導下,進展了大量的組織協調工作,發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發揮自己的組織和協調才能。1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目的,在處長的領導下,用心做事,老實做人,嚴于律己。做到盡職不越權,為公不謀私,補臺不拆臺。2.強化學習,增加自重。系統學習政治和業務理論知識,虛心學習老同志的優秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。3.增強宗旨意識,立足為民效勞。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,老實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。4.標準管理,進步效率。狠抓科學標準管理,特別是業務風險點的治理和監視。充分發揮信息系統的作用,深化基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,進步工作效率,確保工作質量。最后我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。副處長職位競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委,各位同事:大家好!根據機關改革方案,結合自身工作實際,我報名競聘的是**處副處長崗位。下面,我從競聘理由、個人優勢、履職思路、競聘態度四個方面向領導、同志們作以匯報。一、競聘理由:我現年**歲,**年七月分配到機關工作至今已經**年。**是我工作的全部。因此,我參加競聘的理由概括為四句話:一是對機關事業創新開展、科學開展的渴望和期盼;二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛;三是對機關理順體制、創新機制、強化管理的擁護和支持;四是對挑戰自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛煉。二、個人優勢:我是**系統土生土長的管理干部,我是在單位各級領導的培養和偏愛中一步一步走到今天的,回憶**年的工作經歷和學習理論,我總結為“四多”,即:工作單位多、人員熟;崗位變換多,閱歷廣;專業涉足多,接觸寬;學習任職多,理論豐。在過去的工作經歷中,上級單位、基建小組、機關都有我工作的經歷,系統內的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中,我先后在辦公室干事、黨委干事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過,既有基層一線的摔打,也有機關部門的磨煉,還有上級單位的學習,既有普通干事的做人做事,也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習理論中,我涉足了廣泛的專業領域,黨務、經管、財務、審計等,自己都有一定的專業理論;在過去的學習進步中,我從**大專到大本,從初級職稱到中、高級職稱,始終沒有中斷過學習。工作中的不斷理論和努力學習,使我具有良好的政策理論程度和專業素養,有良好的組織管理才能和領導經歷,有良好的團隊協作和奉獻精神。歸納起來,主要表如今以下幾個方面:1、培養了良好的組織協調才能。溝通是為人處事、解決問題的方法,在實際工作中,我非常注重溝通,靈敏協調處理各類問題,收到了很好的效果。一是在四次外部審計接待工作中,我按照“思想上高度重視、信息上反響互通、程序上按序到位、效勞上熱情大方”的原那么,認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見,“無審計整改問題”的報告,這在特派辦也尚屬首例。二是在與a公司處理對賬問題的過程中,采取約談、溝多種方式積極與雙方高管溝通,努力抑制a公司對帳配合不力,耐心說明利害關系,保證了對帳工作的順利完成,也最終解決a公司資金占用問題打下了良好的根底。三是在基建小組工作期間,堅決執行黨委對基建工作的決策要求,既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作,又有效解決基建施行中出現的糾紛問題。比方:針對前不久發生的工程變更事項,該事項核實過程中,乙方人員情緒沖動、現場工程師又不提供相關證明,難度很大大,我們通過協調召開前基建小組成員會議,一方面穩住乙方心態,不急不躁、做好協調溝通,另一方面據理力爭,堅決____,最終達成了雙方一致認可的意見。四是在借調上級單位人事處一年工作期間,不僅完成了系列工作,積累了工作經歷,還開闊了視野,拓展了思路,改善了方法。在工作期間,我非常注意及時將上級信息傳遞至我單位,對我們有效把握上級單位工作節奏起到了橋梁作用。2、鍛煉了主動、持續創新的才能。敬業需主動,勤奮要創新。我認為只有主動的工作熱情和持續不斷的創新激情,才能不斷提升自己的綜合素質。在工作中,我始終堅持做到:一是在會計管理工作中,創造性的考慮問題,拓展工作思路。首先,吃透政策,參與解決了固定資產核銷歷史遺留問題,起草了核銷公寓固定資產的獲得財政和會計認可、批準,提出了房貼預算資金的申請方案。其次,關注細節,實現了根底工作的“三個轉變”,即:工資條發放由手工剪裁向電算化轉變,支票填制由手工填寫到自動打印轉變,財務檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉變。目前,機械裝訂技術已在全局范圍推廣使用。二是在公司監管工作中,從認識上打破以往承包制、經歷試傳統形式束縛,從形式上采取“橫向”和“縱向”穿插“火力”安排形式,從內容上做好崗位責任制監管形式下各崗位間的“無縫對接”,全力開展“專業、標準、高效、透明”的監管。詳細工作中,我設計完善了“一司一表”,設計編報了《信息日報》,完成了對管轄范圍公司的風險分析^p并定期向上級呈送了報告,提出了處室文秘人員定崗定責,引入了文秘人員考核機制,在一定程度上實現了監管資的節約。3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。“老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄”。在我以前工作的工作崗位,無論是辦公室,還是如今的**處室綜合崗,都有一個共同點,那就是頭緒多、內容雜。在實際工作中,我始終堅持做到一切從工作角度出發,做到吃苦耐勞,加班加點,不計報酬,無私奉獻。在擔當崗位責任的同時,我還充分利用信息的多性,及時向領導匯報情況,大膽向領導建言獻策。總之,在努力、勤奮干好工作的同時,不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。三、競聘思路:競聘是過程,實干是歸宿。假設我能競聘上崗,我將全心投入,盡快進入角色,定準位置,當好配角,開拓工作,翻開始面。從主觀上自己要努力做到“六為”:一是學習為首。學習是才能之基,智慧之。學習政策提程度,學習業務增本領,學習法規煉內功,向領導學習境界,向群眾學習智慧,向理論學習真理,不斷地加強系統自身建立,進步監管才能。二是投入為重。投入是前提,投入是根底。想干才能干成事,想干好才能干出程度,要投心、投力、投智,要善謀、善想、善干。三是效勞為責。效勞是宗旨,效勞是天職。效勞必須擺正位置,進入角色,拿出狀態,充滿激情;要效勞全局講政治,效勞管理講人本,效勞基層講作風。四是公正為鏡。公正是處事之要、為人之先,是一面鏡子,公正產生威信,公正造就形象。公正要靠制度約束,公正要按規那么辦事。五是清廉為要。清廉是執政之命,清廉就是干干凈凈辦事,清清白白做人,清廉從業首先靠品質修養,其次靠法規約束,再次靠人生修煉。六是和諧為本。和諧要突出以人為本,要塑造團隊意識,要建立機關大家庭,要效勞機關全體人。結合我局、我處工作實際,對如何做好下一階段的工作,我有一些思路和想法:一是準確定位,發揮角色作用。按照我局監管工作的統一部署和要求,聽從領導指示,按照處長安排,干好業務,當好助手,用心、專心、細心地抓好各項工作的落實。二是創新機制,完善防范體系。從行業監管需要出發,進一步樹立監管,增強監管主動,不斷嘗試改變事后監管側重的工作形式,積極探究強化事中、事前監管,監管重心前移、前端介入、全程監管的工作機制,努力實現風險管理平行作業的監管工作思路和形式。三是鼓勵中介機構“一線警察”作用。監管工作范圍廣、程序多、事項復雜,是實際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此,要實在抓好監管工作,就必須有前總理*“下重藥、動殺手”的魄力,既要發揮我局的監管職能,也要積極有效地發揮中介機構的監管作用。目前,中介機構監管積極性不高。必須下決心治理,讓中介機構實在發揮作用。首先是通過行政手段,按照法律法規,加大問責力度,用好用足執法手段;其次是通過市場手段,引導消費者提升____的意識、參與監管的積極性,并利用新聞、媒體加大言論監管力度;第三是加強與財政、司法等政府部門和行業組織的監管協作力度,實現對中介機構的綜合治理。四、競聘態度:對于本次競聘,結合實際,我表達兩層意思:一是一顆紅心、兩種準備:心存敬畏,以和為貴,低調做人,高調做事;競聘上崗,將全心全力,競聘落榜,愿甘當綠葉。三是發自內心要說三聲謝謝:感謝**局——選擇了我,鍛煉了我,成就了我;感謝領導——培養了我,提攜了我,幫助了我;感謝同事——理解了我,包容了我,支持了我。各位領導,各位評委,各位同事!拿破侖曾經說過“不想當將軍的士兵不是好兵”,今天我站在競聘席上“斗膽一試”,算是對自己的推介和宣傳。假設可以競聘上崗,我感恩各位領導和同事,將以百倍努力回報大家的厚愛和支持,假設未能上崗,我會平和承受,還會以百倍努力為我們企業的開展做出自己應有的努力。最后我以四句話作為競聘演講完畢語:銘記生活中經歷的喜悅與寬慰;思念工作中遇到的仁慈與感動;存儲所有對我的恩情與暖意;珍惜一切難忘的決心與支持。再次謝謝大家!保衛處副處長競爭上崗演講稿大全保衛處副處長競爭上崗演講稿大全一、工作措施1.制度落實、責任明確。要與各中層單位簽訂平安責任書,做到責任到崗、責任到人,為學院的平安穩定工作提供有力保障。2.宣傳到位、檢查徹底。做好保衛工作,首先必需要抓好宣傳工作,防火、交通、治安等工作的宣傳一定要深化全體師生心中,樹立“全員”平安意識。其次平安檢查工作一定要徹底,學院面積大、校區多,檢查起來有難度。要求工作人員一定要多走多看,發現問題及時匯報、及時解決。做到腿勤、眼勤、嘴勤。3.堅守崗位、勇于奉獻。保衛工作的性質決定了從事保衛工作人員一定要有犧牲奉獻精神,越是節假日越要堅守崗位。做到風平浪靜中有保衛工作的努力,和諧穩定中有保衛人員的汗水,不求揚名、喜當幕后。二、工作目的希望通過保衛處全體工作人員的努力,全院師生可以“高快樂興的來、安平平安的走”,為學院“十一五”規劃實現、和諧校園的建立做出我們的奉獻。教務處副處長競聘上崗演講稿范本熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|家長會發言稿|師德師風演講稿|年會主持詞一、教育研究督導室的主要職責對全院教學工作實行全面監視,對主管院長反響情況并提出建立性意見。1.負責組織學院教育教學改革、教學方法的研究工作;2.負責骨干課程、主體內容設置的研究;3.協作各系進展觀摩教學、教學巡查及教學督導等工作;4.全校教學工作秩序監視與分析^p;5.課堂教學質量和理論教學質量的監視與分析^p;6.教學人員教學文件的檢查;7.教學方案執行情況的檢查與分析^p;8.聽取學生的對教學工作的反響意見;9.考試過程的監視與試題、試卷分析^p;10.全院各級教學工作方案落實情況的督察;11.全院年度教學工作綜合評價和建議;12.對學院教學質量進展調查、理解、評估、指導,將有關的信息上報院領導并反響給教師和院、系教學管理部門,從而發揮監管、指導作用,以促進我院教學質量的進步。二、督導室主任工作職責1.在教學副院長的直接領導下,全面負責督導室各項工作組織和安排;2.負責制定教學督導室的學期、年度工作方案,完成學期、年度工作總結;3.負責定期向學校領導匯報督導工作,提出督導建議,當好領導的參謀;4.負責參加學院的教學例會,及時向有關單位通報督導結果和督導意見;5.負責制定和完善學院教學工作檢查的標準和教學質量評價體系;6.負責完成督導室的行政管理職能,做好督導人員的思想政治工作;7.負責理解國內外督導信息,搜集、消化、借鑒先進的督導經歷;8.負責參加學院的各類教學會議,及時向督導室人員傳達會議內容;9.負責主持和召開督導室的各種會議,聽取督導人員的意見和建議;10.完成領導交辦的其他工作。最新副處長職位競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委,各位同事:大家好!根據機關改革方案,結合自身工作實際,我報名競聘的是**處副處長崗位。下面,我從競聘理由、個人優勢、履職思路、競聘態度四個方面向領導、同志們作以匯報。一、競聘理由:我現年**歲,**年七月分配到機關工作至今已經**年。**是我工作的全部。因此,我參加競聘的理由概括為四句話:一是對機關事業創新開展、科學開展的渴望和期盼;二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛;三是對機關理順體制、創新機制、強化管理的擁護和支持;四是對挑戰自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛煉。二、個人優勢:我是**系統土生土長的管理干部,我是在單位各級領導的培養和偏愛中一步一步走到今天的,回憶**年的工作經歷和學習理論,我總結為四多,即:工作單位多、人員熟;崗位變換多,閱歷廣;專業涉足多,接觸寬;學習任職多,理論豐。在過去的工作經歷中,上級單位、基建小組、機關都有我工作的經歷,系統內的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中,我先后在辦公室干事、黨委干事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過,既有基層一線的摔打,也有機關部門的磨煉,還有上級單位的學習,既有普通干事的做人做事,也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習理論中,我涉足了廣泛的專業領域,黨務、經管、財務、審計等,自己都有一定的專業理論;在過去的學習進步中,我從**大專到大本,從初級職稱到中、高級職稱,始終沒有中斷過學習。工作中的不斷理論和努力學習,使我具有良好的政策理論程度和專業素養,有良好的組織管理才能和領導經歷,有良好的團隊協作和奉獻精神。歸納起來,主要表如今以下幾個方面:1、培養了良好的組織協調才能。溝通是為人處事、解決問題的最好方法,在實際工作中,我非常注重溝通,靈敏協調處理各類問題,收到了很好的效果。一是在四次外部審計接待工作中,我按照思想上高度重視、信息上反響互通、程序上按序到位、效勞上熱情大方的原那么,認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見,無審計整改問題的報告,這在特派辦也尚屬首例。二是在與a公司處理對賬問題的過程中,采取約談、溝多種方式積極與雙方高管溝通,努力抑制a公司對帳配合不力,耐心說明利害關系,保證了對帳工作的順利完成,也最終解決a公司資金占用問題打下了良好的根底。三是在基建小組工作期間,堅決執行黨委對基建工作的決策要求,既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作,又有效解決基建施行中出現的糾紛問題。比方:針對前不久發生的工程變更事項,該事項核實過程中,乙方人員情緒沖動、現場工程師又不提供相關證明,難度很大大,我們通過協調召開前基建小組成員會議,一方面穩住乙方心態,不急不躁、做好協調溝通,另一方面據理力爭,堅決____,最終達成了雙方一致認可的意見。四是在借調上級單位人事處一年工作期間,不僅完成了系列工作,積累了工作經歷,還開闊了視野,拓展了思路,改善了方法。在工作期間,我非常注意及時將上級信息傳遞至我單位,對我們有效把握上級單位工作節奏起到了橋梁作用。2、鍛煉了主動、持續創新的才能。敬業需主動,勤奮要創新。我認為只有主動的工作熱情和持續不斷的創新激情,才能不斷提升自己的綜合素質。在工作中,我始終堅持做到:一是在會計管理工作中,創造性的考慮問題,拓展工作思路。首先,吃透政策,參與解決了固定資產核銷歷史遺留問題,起草了核銷公寓固定資產的獲得財政和會計認可、批準,提出了房貼預算資金的申請方案。其次,關注細節,實現了根底工作的三個轉變,即:工資條發放由手工剪裁向電算化轉變,支票填制由手工填寫到自動打印轉變,財務檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉變。目前,機械裝訂技術已在全局范圍推廣使用。二是在公司監管工作中,從認識上打破以往承包制、經歷試傳統形式束縛,從形式上采取橫向和縱向穿插火力安排形式,從內容上做好崗位責任制監管形式下各崗位間的無縫對接,全力開展專業、標準、高效、透明的監管。詳細工作中,我設計完善了一司一表,設計編報了《信息日報》,完成了對管轄范圍公司的風險分析^p并定期向上級呈送了報告,提出了處室文秘人員定崗定責,引入了文秘人員考核機制,在一定程度上實現了監管資的節約。3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄。在我以前工作的工作崗位,無論是辦公室,還是如今的**處室綜合崗,都有一個共同點,那就是頭緒多、內容雜。在實際工作中,我始終堅持做到一切從工作角度出發,做到吃苦耐勞,加班加點,不計報酬,無私奉獻。在擔當崗位責任的同時,我還充分利用信息的多性,及時向領導匯報情況,大膽向領導建言獻策。總之,在努力、勤奮干好工作的同時,不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。三、競聘思路:競聘是過程,實干是歸宿。假設我能競聘上崗,我將全心投入,盡快進入角色,定準位置,當好配角,開拓工作,翻開始面。從主觀上自己要努力做到六為:一是學習為首。學習是才能之基,智慧之。學習政策提程度,學習業務增本領,學習法規煉內功,向領導學習境界,向群眾學習智慧,向理論學習真理,不斷地加強系統自身建立,進步監管才能。二是投入為重。投入是前提,投入是根底。想干才能干成事,想干好才能干出程度,要投心、投力、投智,要善謀、善想、善干。三是效勞為責。效勞是宗旨,效勞是天職。效勞必須擺正位置,進入角色,拿出狀態,充滿激情;要

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論