———安全生產(chǎn)規(guī)章制度范文_安全生產(chǎn)管理制度范本平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本（精選21篇）

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇1

第一章總則

第一條為加強集團平安生產(chǎn)工作管理，防止和削減平安事故，建立和完善企業(yè)平安生產(chǎn)管理的規(guī)范化、標準化、程序化，實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定、和諧、良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，依據(jù)《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》等有關(guān)法律、法規(guī)和省、市平安管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

其次條集團公司平安生產(chǎn)仔細貫徹"平安第一、預(yù)防為主、綜合治理'的方針。根據(jù)"企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)督、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀'的原則，從嚴、從細、從實地建立"管生產(chǎn)必需管平安，誰主管誰負責'的主體平安生產(chǎn)管理責任體系。

其次章組織與職責

第三條各集團行政正職是平安生產(chǎn)第一責任人，全面負責本集團平安生產(chǎn)工作。

第四條各集團應(yīng)成立平安生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導(dǎo)下屬企業(yè)生產(chǎn)平安、消防平安、交通平安和職業(yè)健康等各項平安生產(chǎn)工作。平安生產(chǎn)第一責任人任主任委員，其他成員由分公司經(jīng)理(部門負責人)及相關(guān)人員組成。

第五條安委會以下分設(shè)平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。各分公司均成立平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長由企業(yè)經(jīng)理(負責人)擔當。

第六條安委會主要職責：

(一)審定本集團平安生產(chǎn)年度工作方案，并督促落實;

(二)監(jiān)督執(zhí)行平安生產(chǎn)規(guī)章制度和督促落實平安生產(chǎn)責任制;

(三)組織、協(xié)調(diào)平安生產(chǎn)大檢查，組織、協(xié)調(diào)調(diào)查處理平安事故;

(四)組織重大事故隱患評估，并督促立項整改;

(五)審查重大突發(fā)大事應(yīng)急救援預(yù)案;

(六)審定平安生產(chǎn)先進集體、單位和先進工，打算表彰事宜;

(七)爭論打算平安工作中的重大問題及應(yīng)實行的措施;

第三章平安生產(chǎn)責任制

第七條各集團、企業(yè)應(yīng)制定各級領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、崗位員工和部門的平安生產(chǎn)責任制。平安生產(chǎn)責任制應(yīng)做到"一職一責，一崗一責'。

第八條平安生產(chǎn)責任制應(yīng)簡練、有用，符合崗位要求，具有針對性和可操作性。

第九條根據(jù)"誰主管、誰負責'的原則，各級領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、崗位員工和部門必需仔細履行各自的平安職責。

第十條企業(yè)應(yīng)制定平安生產(chǎn)責任制考核方法，定期進行考核，公示考核結(jié)果。

第四章平安教育培訓

第十一條各企業(yè)應(yīng)實行各種途徑，定期對員工進行平安生產(chǎn)教育和培訓，提高員工平安技術(shù)素養(yǎng)，保證員工具備必要的平安生產(chǎn)技能和防范事故的力量。

第十二條企業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、分管領(lǐng)導(dǎo)和平安生產(chǎn)管理人員必需具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的平安生產(chǎn)學問和管理力量。

第十三條應(yīng)堅持新入廠員工、轉(zhuǎn)崗工人的平安教育，建立健全平安教育檔案，"平安教育'時間不得少于4學時。

第十四條要加強對臨時雇用人員的平安培訓、考核工作，開展對外來施工人員的平安教育。第十五條企業(yè)要加強平安連續(xù)教育，不斷提高員工的操作技能和防范事故的力量，每季度必需進行一次全員平安培訓，并對培訓內(nèi)容進行書面考核。

第五章平安檢查

第十六條各集團、企業(yè)應(yīng)制定平安檢查制度，制定相關(guān)檢查表格、記錄表，堅持日常檢查，要落實崗檢、巡檢、交接班檢查，并記錄檢查結(jié)果。各集團每季度至少進行一次綜合平安檢查，企業(yè)每月至少進行一次綜合平安檢查。

第十七條企業(yè)應(yīng)依據(jù)季節(jié)變化、節(jié)假日生產(chǎn)特點，以及特別作業(yè)要求，組織開展專項平安檢查或?qū)I(yè)平安檢查。

第十八條各集團應(yīng)建立干部平安生產(chǎn)聯(lián)系點制度，定期對關(guān)鍵生產(chǎn)裝置和要害部位(單位)平安生產(chǎn)聯(lián)系點進行平安檢查和指導(dǎo)。

第十九條企業(yè)應(yīng)完善平安檢查手段，依據(jù)標準、規(guī)范及平安檢查表進行檢查。檢查人員應(yīng)將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)覺的問題及其處理狀況，做出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字;檢查人員應(yīng)將檢查狀況記錄在案，并向上級報告。整改狀況應(yīng)有回執(zhí)記錄。

其次十條企業(yè)應(yīng)制定違章懲罰方法，加大對違章檢查、監(jiān)督和懲罰力度。對檢查中發(fā)覺的"三違'行為(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律)，應(yīng)當場予以訂正或要求限期改正，對嚴峻違章行為要從嚴懲處，絕不姑息。

第六章應(yīng)急管理

其次十一條各集團應(yīng)監(jiān)督下屬企業(yè)制定處置突發(fā)大事的應(yīng)急管理制度。應(yīng)急管理要貫徹"以人為本'的理念，堅持"平安第一、預(yù)防為主'的基本方針，做到"早發(fā)覺、早報告、早處置'。

第七章事故管理

其次十二條企業(yè)應(yīng)加強事故管理工作。對發(fā)生的各類平安事故均應(yīng)報告，并根據(jù)規(guī)定統(tǒng)計。其次十三條發(fā)生事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當馬上報告本單位負責人。單位負責人接到事故報告后，應(yīng)當快速實行有效措施，組織搶救，防止事態(tài)擴大，削減人員傷亡。

其次十四條各類事故都必需準時逐級上報。發(fā)生重大事故，企業(yè)必需馬上根據(jù)管理權(quán)限，上報集團公司或總公司，并根據(jù)規(guī)定報當?shù)卣鞴懿块T。不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報，不得有意破壞事故現(xiàn)場、銷毀有關(guān)證據(jù)。

其次十五條發(fā)生事故后，應(yīng)根據(jù)分管權(quán)限成立事故調(diào)查組，準時仔細的調(diào)查事故。事故調(diào)查處理應(yīng)當根據(jù)"四不放過'的原則，精確?????查清事故緣由，重點查找設(shè)施設(shè)備、工藝技術(shù)、規(guī)章制度缺陷、平安管理漏洞等方面的緣由，明確事故性質(zhì)和責任，總結(jié)事故教訓，提出整改看法和防范措施，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對事故責任者提出處理看法。依據(jù)事故分類和分級，由企業(yè)及有關(guān)部門、人員向上一級單位或主管部門匯報事故狀況。

其次十六條按規(guī)定時間做好事故的結(jié)案工作，并建立健全事故管理檔案。

第八章考核與評比

其次十七條各集團對企業(yè)實施平安生產(chǎn)目標管理，按年度下達平安生產(chǎn)考核指標。

其次十八條各集團對企業(yè)實施平安生產(chǎn)年度考核評比。對平安生產(chǎn)考核指標達到先進要求，且平安生產(chǎn)管理工作經(jīng)考核優(yōu)秀，經(jīng)集團公司平安生產(chǎn)委員會審定，授予平安生產(chǎn)先進企業(yè)稱號，發(fā)給獎牌或證書。

其次十九條企業(yè)應(yīng)制定所屬單位的平安生產(chǎn)年度考核指標，并報所屬平安生產(chǎn)委員會爭論審批。第三十一條各集團及下屬企業(yè)應(yīng)制定違章懲罰規(guī)定，對查出的違章行為進行處理。

第九章事故管理

第三十二條事故按人員傷亡程度和經(jīng)濟損失狀況劃分為小事故、一般事故、重大事故。

(一)重大事故：系指一次死亡1-2人，或者3-9人中毒(重傷)，或者一次造成直接經(jīng)濟損失人民幣10萬元以上、100萬元以下的事故。

(二)一般事故：系指造成輕傷、急性工業(yè)中毒，但沒有死亡的事故;或者一次造成直接經(jīng)濟損失人民幣1萬元以上、10萬元以下的事故。

(三)小事故：系指只有輕傷但沒有重傷和死亡，或者一次造成直接經(jīng)濟損失人民幣不足1萬元的事故。

第三十三條企業(yè)發(fā)生事故時，企業(yè)或所屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)準時趕赴事故現(xiàn)場，協(xié)調(diào)、指揮搶險救災(zāi)工作，并視狀況馬上打算啟動上報程序。

(一)當發(fā)生重大及以上事故，或已經(jīng)發(fā)生一般事故并可能造成次生事故時，集團主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)趕赴事故現(xiàn)場。

(二)當發(fā)生一般事故，或已經(jīng)發(fā)生小事故并可能造成次生事故時，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)趕赴事故現(xiàn)場。

(三)發(fā)生其它生產(chǎn)平安事故，由企業(yè)分管平安領(lǐng)導(dǎo)打算是否派人趕赴現(xiàn)場。

(四)發(fā)生重大及以上事故時，企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)不在單位的，應(yīng)在第一時間返回單位，在事故搶險救災(zāi)和調(diào)查處理期間不得擅離職守。

第三十四條事故處理責任劃分：直接責任人、直接管理人、企業(yè)負責人(平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組長)、集團負責人(安委會主任委員)。

一、行政處分依據(jù)事故等級確定：

(一)發(fā)生特殊重大事故的，視情節(jié)輕重賜予行政降級、撤職處分;

(二)發(fā)生重大事故的，視情節(jié)輕重賜予行政記大過、降級或撤職處分;

(三)發(fā)生一般事故的，視情節(jié)輕重賜予行政警告、記過、記大過或降級處分;

二、經(jīng)濟懲罰依據(jù)事故造成損失確定：

(一)造成公司損失5萬元以上的，扣發(fā)直接負責人、直接管理人當月工資，并分別懲罰損失額的10%，企業(yè)負責人、集團負責人視情節(jié)輕重分別懲罰不低于損失額的10%;

(二)造成公司損失1萬元以上、5萬元以下的，扣發(fā)直接負責人當月工資，并懲罰損失額的20%，直接管理人懲罰損失額的15%，企業(yè)負責人視情節(jié)輕重懲罰不低于損失額的10%;

(三)造成公司損失不到1萬元的，直接責任人懲罰損失額的30%，直接管理人懲罰損失額的20%;

三、實行"一票拒絕制'：

(一)發(fā)生損失額在5000元以上、1萬元以下的責任事故，直接責任人和部門負責人(直接管理人)以及所在班組取消評優(yōu)、晉級資格;年終獎金一票拒絕。

(二)發(fā)生損失額在1萬元以上、10萬元以下的責任事故，企業(yè)負責人級所轄公司取消評優(yōu)、晉級、獎金資格;年終獎金一票拒絕。

(三)發(fā)生損失額在10萬元以上的責任事故，集團負責人及所轄集團取消評優(yōu)、晉級、獎金資格;年終獎金一票拒絕。

第十章附則

第三十五條各集團、企業(yè)應(yīng)依據(jù)本規(guī)定制定實施細則。

第三十六條本規(guī)定自20xx年1月23日起執(zhí)行。原《平安生產(chǎn)管理條例》同時廢止。

第三十七條本規(guī)定由集團總公司總裁辦負責解釋。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇2

總則

一條為了改善公司生產(chǎn)中的勞動條件，愛護勞動者在生產(chǎn)過程中的平安和健康，促進公司的經(jīng)營活動能夠順當?shù)拈_展下去，依據(jù)有關(guān)勞動愛護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實際狀況制定本規(guī)定。

二條公司必需樹立"平安一，預(yù)防為主'的平安生產(chǎn)方針，由總經(jīng)理(法定代表人)總體負責，各級領(lǐng)導(dǎo)要堅持"管生產(chǎn)必需管平安'的原則，生產(chǎn)要聽從平安的需要，來實現(xiàn)公司的平安生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

三條對在平安生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人要賜予嘉獎，對因違反平安生產(chǎn)制度和操作規(guī)程而造成事故的責任者，要賜予嚴厲?處理，觸及刑法的，交由司法機關(guān)進行處理。機構(gòu)與職責

四條公司應(yīng)當成立平安生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)，來總體組織領(lǐng)導(dǎo)公司的平安生產(chǎn)，安委會應(yīng)當由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的主要負責人組成。其主要職責是：全面領(lǐng)導(dǎo)公司的平安生產(chǎn)管理工作，討論制訂平安生產(chǎn)措施和勞動愛護方案，檢查和監(jiān)督生產(chǎn)平安，調(diào)查處理發(fā)生的事故等工作。安委會的日常事務(wù)由平安生產(chǎn)委員會辦公室(以下簡稱安委辦)負責處理。

五條公司下屬生產(chǎn)單位必需成立平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責對本單位的職工進行平安生產(chǎn)教育，制定平安生產(chǎn)實施細則和操作規(guī)程，實施平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查，貫徹執(zhí)行安委會的各項平安指令，確保生產(chǎn)平安。平安生產(chǎn)小組組長由各單位的領(lǐng)導(dǎo)任命，并按規(guī)定配備專(兼)職平安生產(chǎn)管理人員。各機樓(房)、生產(chǎn)班組要選配一名不脫產(chǎn)的平安員。

六條平安生產(chǎn)主要責任人的劃分：單位行政一把手是本單位平安生產(chǎn)的一責任人，分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和專(兼)職平安生產(chǎn)管理員是本單位平安生產(chǎn)的主要責任人。

七條公司平安生產(chǎn)專職管理干部職責：

1.常常組織開展平安生產(chǎn)大檢查。深化現(xiàn)場指導(dǎo)平安生產(chǎn)工作。遇有特殊緊急的擔心全生產(chǎn)狀況時，有權(quán)停止生產(chǎn)，并馬上報告領(lǐng)導(dǎo)，進行討論處理。

2.制定、修訂平安生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行狀況。

3.參與審查新建、改建、擴建、大修工程的設(shè)計文件和工程驗收及試運轉(zhuǎn)工作。

4.幫助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動愛護法令、制度，綜合管理日常平安生產(chǎn)工作。

5.總結(jié)和推廣平安生產(chǎn)的先進閱歷，幫助有關(guān)部門搞好平安生產(chǎn)的宣揚教育和專業(yè)培訓工作。

6.匯總和審查平安生產(chǎn)的方案，并督促有關(guān)部門切實按方案執(zhí)行。

7.參與傷亡事故的調(diào)查和處理，負責傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，幫助有關(guān)部門提出防止事故發(fā)生的措施，并督促其進行實施。

8.做好信息反饋工作，對上級的指示和基層的狀況要立刻進行上傳下達。

9.組織有關(guān)部門討論制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督執(zhí)行。

八條各級工程師和技術(shù)人員在審核、批準技術(shù)方案、方案、圖紙及其他各種技術(shù)文件時，必需使其符合平安生產(chǎn)和勞動愛護的要求。

九條各職能部門必需在本職務(wù)范圍內(nèi)做好平安生產(chǎn)的各項工作。

十條各生產(chǎn)單位的專(兼)職平安生產(chǎn)管理員要幫助本單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動愛護法規(guī)和平安生產(chǎn)管理制度，處理本單位平安生產(chǎn)日常事務(wù)和平安生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。

十一條職工在生產(chǎn)、工作中要仔細學習和執(zhí)行平安技術(shù)操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛惜生產(chǎn)設(shè)備和平安防護裝置、設(shè)施及勞動愛護用品。發(fā)覺擔心全狀況時，要準時報告領(lǐng)導(dǎo)，并快速予以排解。

十二條各機樓(房)的生產(chǎn)班組平安員要常常督促本機樓(房)、班組人員遵守平安生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。常常檢查設(shè)備、工具的平安。準時向上級報告本機樓(房)班組的平安生產(chǎn)狀況。做好原始資料的登記和保管工作。設(shè)備的維護和勞動場所的平安

十三條各種設(shè)備和儀器不得超負荷和帶病運行，并正確進行使用并且常常進行維護和定期檢修，不符合平安要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有方案地更新和改造。

十四條引進國外設(shè)備時，對國內(nèi)不能配套的平安附件，必需同時引進，引進的平安附件應(yīng)符合我國的平安生產(chǎn)要求。

十五條電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)平安規(guī)定。電氣設(shè)備應(yīng)有可熔保險和漏電愛護，絕緣必需良好，并有牢靠的接地愛護措施;產(chǎn)生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所，應(yīng)使用密閉型電氣設(shè)備;有易燃易爆危急的工作場所，應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備;潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備，應(yīng)采納平安電壓。

十六條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。有毒有害的作業(yè)，必需有防護措施。

十七條生產(chǎn)用房、建筑物必需結(jié)實、平安;通道平坦且光線要充分;為生產(chǎn)所設(shè)的坑、壕、池、走臺、升降口等危急的處所，必需要有平安愛護設(shè)施和明顯的平安標志。

十八條有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危急的勞動場所，必需實行相應(yīng)的有效防護措施。

十九條被雇請的施工人員需進入機樓、機房施工作業(yè)時，須到保衛(wèi)部辦理《出入許可證》;需明火作業(yè)者還須填寫《公司臨時明火作業(yè)申請表》，辦理相關(guān)手續(xù)。電信線路的設(shè)計與維護

二十條電信線路的設(shè)計、施工和維護，要符合郵電部平安技術(shù)規(guī)定。凡從事電信線路施工和維護的工作人員，都要嚴格執(zhí)行《電信線路平安技步操作規(guī)程》。

二十一條電信線路施工單位必需根據(jù)平安施工程序組織施工。對架空線路、天線、地下及平底電纜、地下管道等電信施工工程及施工環(huán)境都必需相應(yīng)實行平安防護措施。施工工具和儀表要合格、靈敏、平安、牢靠。高空作業(yè)工具和防護用品，必需由專業(yè)生產(chǎn)廠家和管理部門供應(yīng)，并常常檢查，定期維護。

二十二條電信線路維護要嚴防觸電、高空墜落和倒桿事故，線路維護前肯定要先檢查線桿根基堅固狀況，對電路進行平安確定后，方準操作。操作中要嚴密留意電力線對通信線和操作平安的影響，嚴格根據(jù)操作規(guī)程作業(yè)。不準聘用或留用退休職工擔當線路架設(shè)工作。電梯

二十三條簽訂電梯訂貨、安裝、修理保養(yǎng)合同時，須遵守勞動部門規(guī)定的有關(guān)平安要求。

二十四條工程部門辦理新安裝電梯移交時，除應(yīng)移交有關(guān)文件、說明書等資料以外，還須告知接受單位有關(guān)電梯的修理、檢測和年審等事宜。

二十五條新購的電梯必需是取得國家有關(guān)許可證并在勞動部門備案的單位設(shè)計、生產(chǎn)的產(chǎn)品，電梯銷售商須設(shè)立有(經(jīng)勞動局備案認可的)修理保養(yǎng)點或正式托付保養(yǎng)點。

二十六條負責管理電梯的單位，要切實加強電梯的管理、使用和修理、保養(yǎng)、年審等工作。發(fā)覺隱患要馬上消退，嚴禁電梯帶隱患運行。

二十七條電梯的使用必需取得勞動部門頒發(fā)的《電梯使用合格證》。

二十八條確需聘請外單位人員安裝、修理、檢測電梯時，被雇請的單位必需是勞動部門平安認可的單位。

二十九條電梯管理單位須將電梯的修理、檢測、年審和運行狀況等資料影印副本報公司安委辦備案。個人防護用品和職業(yè)危害的預(yù)防與治療

三十條依據(jù)工作性質(zhì)和勞動條例，為職工配備或發(fā)放個人防護用品，各單位必需教育職工正確使用防護用品，不懂得防護用品用途和性能的，不準上崗操作。

三十一條對從事有毒有害工作的作業(yè)人員，要實行每年一次的定期職業(yè)體檢。對確診為職業(yè)病的患者，應(yīng)馬上上報公司人事部，由人事部或公司安委會視狀況調(diào)整工作崗位，并準時作出治療或療養(yǎng)的打算。

三十二條努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪音工程，進行常常性的衛(wèi)生監(jiān)測，對超過國家衛(wèi)生標準的有毒有害作業(yè)點，應(yīng)進行技術(shù)改造或?qū)嵭行l(wèi)生防護措施，不斷改善勞動條件，按規(guī)定發(fā)放保健食品補貼，提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。

三十三條禁止中學校生和年齡不滿8歲的青少年從事有毒有害的生產(chǎn)勞動。禁止支配女職工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有毒有害的作業(yè)。教育與培訓

三十四條對新職工、臨時工、民工、實習人員，必需先進行平安生產(chǎn)的三級教育(即生產(chǎn)單位、機樓(房)或班組、生產(chǎn)崗位)才能準其進入操作崗位。對轉(zhuǎn)變工種的工人，必需重新進行平安教育才能上崗。

三十五條對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易爆等特別工種人員，必需進行專業(yè)平安技術(shù)培訓，經(jīng)有關(guān)部門嚴格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后，才能準其獨立進行操作。對特別工種的在崗人員，必需進行常常性的平安教育。

平安檢查和整改

三十六條堅持定期或不定期的平安生產(chǎn)檢查制度。公司安委會組織全公司的檢查，每年應(yīng)不少于三次;各生產(chǎn)單位每季度檢查應(yīng)不少于二次;各機樓(房)和生產(chǎn)班組應(yīng)實行班前后檢查制度;特別工種和設(shè)備的操應(yīng)每天進行檢查。

三十七條發(fā)覺擔心全隱患，必需準時整改，如本單位不能進行整改的要馬上報告安委辦統(tǒng)一支配整改。

三十八條凡平安生產(chǎn)整改所需費用，應(yīng)經(jīng)安委辦審批后，在勞保經(jīng)費項目中列支。嘉獎與懲罰

三十九條公司的平安生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司平安生產(chǎn)委員會辦公室組織評比平安生產(chǎn)先進集體和先進個人。

四十條平安生產(chǎn)先進個人條件：

1.遵守平安生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守勞動紀律保障生產(chǎn)平安;

2.樂觀學習平安生產(chǎn)學問，不斷提高平安意識和自我愛護力量;

3.堅決反對違反平安生產(chǎn)規(guī)定的行為，訂正和制止違章作業(yè)、違章指揮。

四十一條平安生產(chǎn)先進集體的基本條件：

1.仔細貫徹"平安一，預(yù)防為主'的方針，執(zhí)行上級有關(guān)平安生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實總經(jīng)理負責制，加強平安生產(chǎn)管理;

2.設(shè)立了健全的平安生產(chǎn)機構(gòu)，并能有效地開展工作;

3.嚴格執(zhí)行各項平安生產(chǎn)規(guī)章制度，開展常常性的平安生產(chǎn)教育活動，不斷增加職工平安意識和提高職工的自我愛護力量;

4.加強平安生產(chǎn)檢查，準時整改事故隱患和塵毒危害，樂觀改善勞動條件;

5.連續(xù)三年以上無責任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年削減，平安生產(chǎn)工作成果顯著。

四十二條由于各種意外(含人為的)因素造成人員傷亡或廠房設(shè)備損毀或正常生產(chǎn)、生活受到破壞的狀況均為本企業(yè)事故，可劃分為工傷事故、設(shè)備(建筑)損毀事故、交通事故三種(車輛、駕駛員、交通事故等制度由行政部參照本規(guī)定另行制定，并組織實施)。

四十三條凡發(fā)生事故，要按有關(guān)規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、漏報或有意延遲不報的，除責成補報外，對事故單位(室)賜予扣發(fā)工資總額的懲罰，并追究責任者的責任，對觸及刑律的，追究其法律責任。

四十四條發(fā)生重大事故或死亡事故(含交通事故)，對事故單位(室)賜予扣發(fā)工資總額的懲罰，并追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責任。

四十五對事故扣發(fā)工資總額的懲罰。最高不超過3%;對職工個人的懲罰，最高不超過一年的生產(chǎn)性獎金總額(不含應(yīng)賠償款項)，并可進行行政處分。

四十六條工傷事故，是指職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身損害、急性中毒的事故。

包括以下幾種狀況：

1.在工作崗位上或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準在其他場所工作時而造成的負傷或死亡。

2.在緊急情下(如搶險救災(zāi)救人等)，從事對企業(yè)或社會有益工作造成的疾病、負傷或死亡。

3.乘坐本單位的機動車輛去開會、聽報告、參與行政指派的各種勞動和乘坐本單位指定上下班接送的車輛上下班，所乘坐的車發(fā)生非本人所應(yīng)負責的意外事故，造成職工負傷或死亡。

4.職業(yè)性疾病，以及由此而造成死亡。

5.從事本崗位工作或執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)臨時指定或同意的工作任務(wù)而造成的負傷或死亡。

6.職工雖不在生產(chǎn)或工作崗位上，但由于企業(yè)設(shè)備、設(shè)施或勞動的條件不良而引起的負傷或死亡。

四十七條發(fā)生無人員傷亡的生產(chǎn)事故(不含交通事故)，按經(jīng)濟損失程度分級：

1.一般事故：經(jīng)濟損失不足萬元的事故;

2.大事故：經(jīng)濟損失滿萬元，不滿0萬元的事故;

3.重大事故：經(jīng)濟損失滿0萬元，不滿00萬元的事故;

4.特大事故：經(jīng)濟損失滿00萬元的事故。

四十八條職工因發(fā)生事故所受的損害分為：

1.輕傷：指負傷后需要歇工個工作日以上，但低于國際標準的05日，并未達到重傷程度的失能損害。

2.重傷：指符合勞動部門《關(guān)于重傷事故范圍的看法》中所列情形之一的損害;損失工作日超過國際標準05日的失能損害。

3.死亡。

四十九條發(fā)生事故的單位必需根據(jù)事故處理程序進行事故處理：

1.事故現(xiàn)場人員應(yīng)馬上搶救傷員，愛護現(xiàn)場，如因搶救傷員和防止事故擴大，需要移動現(xiàn)場物件時，必需作出標志，具體記錄或拍照和繪制事故現(xiàn)場圖。

2.馬上向單位主管部門(領(lǐng)導(dǎo))報告，事故單位即向公司安委辦報告。

3.開展事故調(diào)查，分析事故緣由。公司安委辦接到事故報告后，應(yīng)快速指示有關(guān)單位進行調(diào)查，輕傷或一般事故在5天以內(nèi)，重傷以上事故或大事故以上在30天內(nèi)向有關(guān)部門報送《事故調(diào)查報告書》。事故調(diào)查處理應(yīng)接受工會組織的監(jiān)督。

4.制定整改防范措施。

五十條無人員傷亡的交通事故。

1.機動車輛駕駛員發(fā)生事故后，駕駛員和有關(guān)人員必需幫助交管部門進行事故調(diào)查、分析、參與事故處理。事故單位應(yīng)準時向安委辦報告，一般在4小時內(nèi)報告，大事故或死亡事故應(yīng)即時報告。事后，需補寫"事故經(jīng)過'的書面報告。肇事者應(yīng)在兩天內(nèi)寫出書面報告交給單位領(lǐng)導(dǎo)。肇事單位應(yīng)在七天內(nèi)將肇事者報告隨本單位報告一并送交安委辦。

2.因公駕車肇事者，應(yīng)依據(jù)公安部門裁定的經(jīng)濟損失數(shù)額的0%對事故責任者進行懲罰，懲罰款項原則上由肇事個人到財務(wù)部繳納。懲罰的最高款額以不超過上年度公司生產(chǎn)性獎金總額(基數(shù).0計)為限。

3.凡未經(jīng)交管部門裁決而私下協(xié)商解決賠償?shù)氖鹿省Ｈ绻镜慕?jīng)濟損失超過保險公司規(guī)定免賠額的，其超出部分由肇事者自負。

4.擅自挪用車輛辦私事而肇事的，按款規(guī)定加倍懲罰;可視狀況賜予扣發(fā)一年以內(nèi)的獎金，并進行行政處分。

5.凡因私事經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意借用公車而肇事的，參照款處理。

6.發(fā)生事故隱瞞不報(超時限兩天屬瞞報)，每次加扣當事人三個月以內(nèi)的獎金。

五十一條在調(diào)查處理事故中，對玩忽職守、濫用職權(quán)、詢私舞弊者，應(yīng)追究其行政責任，觸及刑律的，追究刑事責任。

五十二條事故緣由查清后，假如各有關(guān)方面對于事故的分析和事故責任者的處理不能取得全都看法時，勞資部門有權(quán)提出結(jié)論性看法，交由單位及主管部門處理。

五十三條各級單位領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)干部、職工在其職責范圍內(nèi)，不履行或不正確履行自己應(yīng)盡的職責，有如下行為之一造成事故的，按玩忽職守論處：

1.違反操作規(guī)程冒險作業(yè)或擅離崗位或?qū)ψ鳂I(yè)漫不經(jīng)心的。

2.對可能造成重大傷亡的險情和隱患，不實行措施或措施不力的。

3.施工組織或單項作業(yè)組織有嚴峻錯誤的。

4.不執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或自行其事的。

5.對平安生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導(dǎo)，放任自流的。

6.延誤裝、修平安防護設(shè)備或不裝、修平安防護設(shè)備的。

7.對平安生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心，馬虎草率，麻痹大意的。

五十四條本規(guī)定由公司安委辦負責解釋。

五十五條本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關(guān)制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇3

一、生產(chǎn)經(jīng)營單位基本狀況表

二、平安生產(chǎn)管理制度

危急化學品生產(chǎn)經(jīng)營單位一般應(yīng)建立以下平安生產(chǎn)管理制度：1、平安生產(chǎn)責任制度;2、平安培訓教育制度;3、平安檢查和隱患整改管理制度;4、平安檢修理管理制度;5、平安作業(yè)管理制度;6、危急化學品平安管理制度;7、生產(chǎn)設(shè)施平安管理制度;8、平安投入保障制度;9、勞動防護用品(具)發(fā)放管理制度;10、事故管理制度;11、職業(yè)衛(wèi)生管理制度;12、倉庫、罐區(qū)平安管理制度;13、平安生產(chǎn)會議管理制度;14、平安生產(chǎn)獎懲管理制度;15、防火、防爆、防塵、防毒管理制度;16、消防管理制度;17、動火作業(yè)管理制度;18、特種作業(yè)人員管理制度。

三、各工種、崗位、設(shè)備平安操作規(guī)程

平安操作規(guī)程主要是規(guī)定職工對生產(chǎn)工藝、設(shè)備操作、平安設(shè)施必需遵守的程序和留意事項。詳細依據(jù)生產(chǎn)工藝和設(shè)備平安特點及有關(guān)規(guī)章和設(shè)備平安說明書要求制定。生產(chǎn)經(jīng)營單位對有危急性的每項工藝、每臺設(shè)備必需制定平安操作規(guī)程，對操作人員進行教育，經(jīng)雙方簽字，并制作鏡框掛在有關(guān)車間或操作設(shè)備旁邊醒目處，以警示操作人員必需遵守該平安操作規(guī)程。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇4

1、目的：規(guī)定平安會議內(nèi)容、形式和會議責任人要求，確保各項平安生產(chǎn)工作的落實

2、范圍：班組以上部門

3、責任者：班組長以上人員

4、程序：

4.1為了準時了解、把握各時期的平安生產(chǎn)狀況，加強平安生產(chǎn)管理，樂觀知道、主動地做好預(yù)防措施，確保平安生產(chǎn)，必需仔細貫徹平安生產(chǎn)會議制度。

4.2會議內(nèi)容以平安生產(chǎn)為主，詳細包括以下幾方面：

4.2.1了解前段時間、前一班的平安、生產(chǎn)、工藝狀況，存在的問題和留意事項，布置下一步平安、生產(chǎn)和工藝操作等工作。

4.2.2學習平安生產(chǎn)標準、平安規(guī)章制度、平安操作規(guī)程等學問，傳達上級部門的有關(guān)通知、文件精神。

4.2.3通報違章違紀、先進事跡。不良現(xiàn)象和擔心全行為。

4.3會議形式和會議責任人

4.3.1班前、班后會由班長或車間主任(部門主管)負責召開，在每天上班前15分鐘開頭，時間一般510分鐘，地點由各車間部門自定。在各班組交接班記錄中進行記錄。

4.3.2部、車間(部門)級平安會議要求每月一次，由部長、車間主任(部門主管)負責召開，時間不限，地點由召集人打算。并在部、車間(部門)平安記錄中進行會議記錄。

4.3.3公司級平安生產(chǎn)會議，由付總經(jīng)理打算，每月至少一次，由平安部負責記錄。

4.3.4各專業(yè)性平安會議由各主管職能科室領(lǐng)導(dǎo)負責，依據(jù)需要召集有關(guān)人員召開，由召集人負責記錄。

4.3.5緊急會議視狀況由部門領(lǐng)導(dǎo)打算召開。

4.4會議召集者在開會之前，應(yīng)做好有關(guān)資料預(yù)備工作，會議上要爭論討論解決的問題應(yīng)列出，重要會議會后要下發(fā)會議紀要。

4.5通知參與會議人員時，要把會議主要內(nèi)容、開頭時間、大約需要多長時間、會議地點交代清晰。

4.6被通知需要參與會議的人員，都應(yīng)按時參與會議，做到善始善終，的確不能參與的要在開會之前和召集人說明狀況，并得到允許。

4.7會議上打算的狀況各部門和責任人，必需不折不扣的仔細執(zhí)行，準時完成。

4.8對未經(jīng)允許擅自不參與或遲到、早退的人員，會議召集人有權(quán)對其進行經(jīng)濟懲罰。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇5

一、各級平安生產(chǎn)責任制

1、建立以項目經(jīng)理為平安生產(chǎn)第一責任人的平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，健全平安管理網(wǎng)絡(luò)，制定以《平安生產(chǎn)責任制》為主的各項平安生產(chǎn)規(guī)章制度，項目部設(shè)專職平安員，各施工班組設(shè)兼職平安員負責工地日常平安生產(chǎn)的管理和檢查，發(fā)覺問題，準時處理，杜絕擔心全因素

2、嚴格遵守國家現(xiàn)行的有關(guān)平安技術(shù)規(guī)程及文件，仔細執(zhí)行工程施工招標文件合同規(guī)定的施工平安要求和規(guī)定。針對本工程特點，制定專項平安防護管理措施。

3、為了更好的貫徹落實各項平安生產(chǎn)責任制，確保平安生產(chǎn)保證體系正常運行，項目部特成立平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由項目經(jīng)理任組長，全面領(lǐng)導(dǎo)和主持本工程平安生產(chǎn)工作。平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：

組長：丁宏標

副組長：陳建華、陳錦標

組員：楊繼平蘆阿季紀維堯李鳳林林艇

職責：

(1)負責對重大平安問題的處理和決策。

(2)負責審定新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的采納和實施。

(3)負責檢查平安、文明施工工作的落實和掌握狀況，對下達的隱患整改落實狀況予以監(jiān)督核查。

(4)負責處理平安事故。

(5)負責應(yīng)急救援的啟動、指揮和綜合協(xié)調(diào)。

(6)負責獎罰事宜的討論和打算。

4、項目經(jīng)理職責

⑴項目經(jīng)理是工程項目平安生產(chǎn)的第一責任人，對工程的平安生產(chǎn)管理負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。

⑵按規(guī)定與職工簽訂平安生產(chǎn)協(xié)議書、目標責任書。加強對職工的平安生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范的教育，促使其遵章作業(yè)，嚴格執(zhí)行特別作業(yè)人員持證上崗的規(guī)定。

⑶負責組織編制年度平安工作方案和施工技術(shù)措施。按規(guī)定要求審批發(fā)放職工勞動愛護用品。

⑷負責組織項目的平安大檢查工作，發(fā)覺隱患，馬上整改。嚴格執(zhí)行重大隱患事故管理規(guī)定，做好急發(fā)性事故的專項處理。

⑸負責組織特別工種每周一次，一般工種每半月一次的平安日活動，并建立活動記錄。

⑹負責組織施工機械和電氣設(shè)備的平安檢查工作。保證施工機械和電氣設(shè)備不帶病作業(yè)。

⑺負責組織施工技術(shù)人員向工人進行平安技術(shù)交底，嚴格執(zhí)行平安技術(shù)操作規(guī)程。

⑻接受工人、技術(shù)人員、平安員的合理建議，不斷改進本工地的平安技術(shù)工作，努力改善勞動條件，制造平安、文明的生產(chǎn)環(huán)境。

5、主任工程師(技術(shù)負責人)職責

⑴對本工程施工(生產(chǎn))平安負技術(shù)責任。

⑵對上級頒發(fā)的平安規(guī)程、制度、規(guī)定等準時向職工、民工傳達，貫徹執(zhí)行。負責職工平安規(guī)程的學習、考試和考核工作，對重要工程項目的平安技術(shù)措施，要親自編制和交底。合理支配施工程序，確保平安施工。

⑶對重大起重作業(yè)及其它危急作業(yè)要督促有關(guān)人員按規(guī)定填寫“平安施工作業(yè)票”，仔細審查其平安措施的牢靠性，必要時親自指導(dǎo)施工。

⑷常常督促檢查各種施工機械和電氣設(shè)備，保證處于完好狀態(tài)，不帶病作業(yè)。

⑸參與本工程每月一次的平安生產(chǎn)大檢查，針對存在的問題提出改進看法。

⑹負責指導(dǎo)各工種工人的平安操作方法，組織技術(shù)人員討論圖紙，交待平安施工方法。

⑺參與事故調(diào)查，分析事故緣由，提出改進措施，對重大事故要親自填寫事故報告。

6、專職平安員職責

⑴仔細貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的平安規(guī)程，管理制度和有關(guān)平安生產(chǎn)、勞動愛護法規(guī)。在公司平安領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，做好施工生產(chǎn)中的平安管理工作。

⑵常常深化現(xiàn)場了解狀況，檢查督促施工平安，發(fā)覺違章指揮、違章作業(yè)行為應(yīng)立刻制止。不聽勸阻的，有權(quán)先停止工作，然后向施工員講明狀況或直接報告項目經(jīng)理。

⑶做好平安生產(chǎn)宣揚教育和管理工作，對重要施工項目和危急作業(yè)，要親自檢查指導(dǎo)，幫助現(xiàn)場指揮人員實行措施，排解險情。

⑷參與工地召開的施工方案和施工措施的爭論，并參加制定有關(guān)平安施工的技術(shù)措施，參與平安大檢查工作。

⑸準時做好工傷事故統(tǒng)計和平安月報表工作。

⑹做好新工人入場的二級平安教育，建立平安生產(chǎn)管理檔案，技術(shù)臺帳。按時向生產(chǎn)技術(shù)部報告“百日平安”活動和“平安周”活動的狀況。

⑺幫助分公司經(jīng)理或項目經(jīng)理簽訂平安生產(chǎn)協(xié)議書。

⑻樂觀開展文明施工平安規(guī)范化管理工作。按要求仔細填寫平安生產(chǎn)工作臺帳。

7、班組平安生產(chǎn)職責

⑴對本班組施工項目的平安技術(shù)工作起到日常的檢查監(jiān)督作用。常常檢查施工(生產(chǎn))現(xiàn)場平安狀況，督促職工、民工做好平安設(shè)施和保持工器具的完好。

⑵幫助平安員或班組長組織本單位人員學習平安規(guī)程、制度，并帶頭模范地遵守，對違章作業(yè)者進行批判教育，予以制止。

⑶關(guān)心班組長堅持開展好平安日活動。填寫和整理班組施工平安狀況。

⑷關(guān)心和督促本班組人員正確使用平安防護用品、用具。

⑸常常檢查班組內(nèi)工人操作是否合乎平安要求，并準時訂正違章作業(yè)現(xiàn)象，對查出的問題幫助班組長仔細整改。發(fā)生傷亡事故時應(yīng)馬上報告并愛護好現(xiàn)場。

8、班組長平安生產(chǎn)職責

⑴在公司(項目經(jīng)理部)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進行工作，技術(shù)上接受平安員、施工員指導(dǎo)，組織本班工人仔細學習和貫徹執(zhí)行上級有關(guān)平安施工(生產(chǎn))的規(guī)定，模范地遵守平安操作規(guī)程。對本班工人在施工中的平安和健康負責。

⑵支持平安員的工作，堅持平安活動日制度。依據(jù)本班工人技術(shù)嫻熟程度和體質(zhì)狀況，合理安排工作。堅持班前平安交底，檢查工作場所平安狀況和機械設(shè)備，防護用具的完好狀況;班后小結(jié)和清理現(xiàn)場，做到文明施工，嚴禁違章和冒險作業(yè)。

⑶督促檢查本班職工、民工正確使用勞動愛護用品，負責解決

本班組施工中發(fā)覺的平安問題，遇有嚴峻或較大的危急狀況，應(yīng)馬上實行措施，并報告上級。有權(quán)拒絕冒險作業(yè)和違章指揮。

⑷負責對新工人進行三級平安教育，并指定專人負責，嚴格執(zhí)行交接班制度。

⑸發(fā)生事故時，負責搶救傷者、愛護現(xiàn)場，并準時報告領(lǐng)導(dǎo)。組織本班組工人檢查分析事故緣由，提出改進方法和預(yù)防措施。準時正確地填寫傷亡事故登記表。

9、電工崗位平安操作規(guī)程

(1)臨時用電設(shè)備在5臺及以上或設(shè)備容量在50kw以上的應(yīng)編制臨時用電施工組織設(shè)計。

(2)現(xiàn)場照明用絕緣膠線，不得用花線、塑料膠芯線。

(3)施工現(xiàn)場的電工必需經(jīng)過有關(guān)部門培訓，考試合格后方可上崗，學徒工、未培訓人員，不準從事電氣安裝、修理和電氣設(shè)備操作工作。

(4)全部絕緣、檢驗工具，應(yīng)妥當保管，嚴禁他用，并應(yīng)定期檢查、校驗。

(5)現(xiàn)場施工用凹凸壓設(shè)備及線路，應(yīng)根據(jù)施工設(shè)計及有關(guān)電氣平安技術(shù)規(guī)程安裝和架設(shè)。

(6)線路上禁止帶負荷接電或斷電，并禁止帶電操作。

(7)熔化焊錫、錫塊，工具要干燥，防止爆濺。

(8)噴燈不得漏氣、漏油及堵塞，不得在易燃、易爆場所點火及使用。工作完畢，滅火放氣。

(9)配制環(huán)氧樹脂瀝青電纜膠時，操作地點應(yīng)通風良好，并須戴好防護用品。

(10)不得使用錫焊容器盛裝熱氣電纜膠。高空澆筑時，下方不得有人。

(11)有人觸電，馬上切斷電源，進行急救;電氣著火，應(yīng)馬上將有關(guān)電源切斷，使用泡沫滅火器或干砂滅火。

(12)施工用電系統(tǒng)必需保證靈敏牢靠的兩級以上觸電愛護，杜絕漏愛護范圍。

(13)施工用電與生活用電線路必需分開架設(shè)，動力與照明保安器必需分開，保安器必需選用省級審批許可生產(chǎn)的產(chǎn)品。

(14)電工要做好鋼腳手、井架、塔吊等防雷接地及按設(shè)備接零愛護。接地與接零不得在一個工地同時混用，接地體可用角鋼，不得使用羅紋鋼，電阻要符合要求。

觸電保安器的觸電動作電流必需保證平安使用要求。總配電箱第一級動力用電觸電動作在電流在50—75MA及以上，照明用電必需在30—50MA及以下，開關(guān)箱內(nèi)觸電保安器規(guī)格應(yīng)在施工機具配套，一般機具(拌和機、卷揚機)應(yīng)選用≤30MA觸電動作電流，插入式或平板式振動器、潛水泵、水磨石機及各種手持式電動工具應(yīng)選用15MA觸電動作電流。

10、焊工崗位平安操作規(guī)程

(1)焊割工必需持證上崗，明火作業(yè)有審批手續(xù)。

(2)電焊機外殼，必需接地良好，其電源的裝拆應(yīng)由電工進行。

(3)電焊機要設(shè)單獨的開關(guān)，開關(guān)應(yīng)放在防雨的閘箱內(nèi)，拉合時應(yīng)戴手套側(cè)向操作。

(4)更換焊條肯定要戴皮手套，不要赤手操作。

(5)焊鉗與把線必需絕緣良好，連接堅固，更換焊條應(yīng)戴手套。在潮濕地點工作，應(yīng)站在絕緣膠板或木板上。

(6)嚴禁在帶壓力的容器或管道上施焊，焊接帶電的設(shè)備必需先切斷電源。

(7)焊接貯存過易燃、易爆、有毒物品的容器或管道，必需清除潔凈，并將全部孔口打開。

(8)在密閉金屬容器內(nèi)施焊時，容器必需牢靠接地，通風良好，并應(yīng)有人監(jiān)護。嚴禁向容器內(nèi)輸入氧氣。

(9)焊接預(yù)熱工件時，應(yīng)有石棉布擋板等隔熱措施。

(10)把線、地線，禁止與鋼絲繩接觸，更不得用鋼絲或機電設(shè)備代替零線。全部地線接頭，必需連接堅固。

(11)更換場地移動把線時，應(yīng)切斷電源，并不得手續(xù)把線爬梯登高。

(12)清除焊渣、采納電弧刨清根時，應(yīng)戴防護眼鏡或面罩，防止鐵渣飛濺傷人。

(13)多臺焊接機在一起集中施焊時，焊接平臺或焊件必需接地，并應(yīng)有隔光板。

(14)釷鎢極要放置在密閉鉛盒內(nèi)，磨接釷鎢極時，必需戴手套、口罩，并將粉塵準時排解。

(15)二氧化碳氣體預(yù)熱器的外殼應(yīng)絕緣，端電壓不應(yīng)大于36伏。

(16)雷雨時，應(yīng)停止露天焊接作業(yè)。

(17)施焊場地四周應(yīng)清除易燃、易爆物品，或進行掩蓋、隔離。

(18)必需在易燃、易爆氣體或液體集中區(qū)施焊時，應(yīng)經(jīng)有關(guān)部門檢試許可后，方可焊接。

(19)嚴禁利用廠房的金屬結(jié)構(gòu)、管道、軌道或其它金屬搭接起來作為導(dǎo)線使用。

(20)工作結(jié)束，應(yīng)切斷焊接機電源，并檢查操作地點，確認無起火危急后，方可離開。

二、安措費提取使用和管理制度

項目部提取平安措施專項費用購買救生衣、救生圈、平安繩、平安帶、高頻無繩電話以及應(yīng)急救援措施設(shè)備，指定專人保管，成立應(yīng)急救援小組24小時輪番值班制度。

三、平安生產(chǎn)宣揚教育培訓制度

1、平安生產(chǎn)和培訓是為提高職工平安技術(shù)水平和防范事故力量而進行的教育工作，是搞好平安生產(chǎn)和思想建設(shè)的一項重要工作。平安教育首先能提高領(lǐng)導(dǎo)和職工做好勞動愛護的責任感和自覺性。

2、平安生產(chǎn)教育的內(nèi)容包括平安生產(chǎn)方針、政策教育、平安生產(chǎn)思想教育、平安生產(chǎn)學問教育、新上崗工人、變換工種工人教育、堅持平安活動日制度、特別作業(yè)人員的平安培訓教育等，平安工作要貫徹“預(yù)防為主”的方針，要充分運用工地的宣揚工具，廣泛宣揚國家有關(guān)勞動愛護的法律、法規(guī)和平安生產(chǎn)的方針、政策等，樹立“平安第一”的思想，常常進行有針對性的平安管理和平安技術(shù)的教育。

3、新工人進場必需經(jīng)過三級教育才能進入操作崗位，項目部要對新工人進行平安生產(chǎn)基本學問教育;要對新工人、農(nóng)夫工進行一般平安學問教育和工種平安規(guī)程教育;班組長、班組平安員要對初次進入小組的生產(chǎn)工人進行現(xiàn)場平安操作教育后才可安排工作，對老工人要常常進行平安再教育。

4、各施工隊必需把“六大紀律”、“十個不準”制成比較永久固定的標牌，立在工地醒目的位置。對違反“六大紀律”、“十個不準”者，經(jīng)教育仍舊不改的要按規(guī)定進行罰款處理。

5、一般工種堅持半月一次的平安活動日制度，特別工種堅持每周一次的平安活動日制度，活動要有組織、有內(nèi)容、有要求地進行，并做好記錄。

6、各施工隊對配屬民工的平安教育同職工一樣要求，嚴禁“以包代教”。

四、平安生產(chǎn)檢查制度

1、平安生產(chǎn)檢查是平安生產(chǎn)管理工作的一個重要內(nèi)容。通過檢查使施工現(xiàn)場在生產(chǎn)過程中人的行為、勞動條件、生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施和平安衛(wèi)生符合平安要求，防患與未然。平安生產(chǎn)檢查主要是查思想、查管理、查制度、查隱患、查事故、季節(jié)性檢查和預(yù)防性檢查等。

2、項目部成立“平安生產(chǎn)”文明施工檢查小組，由項目經(jīng)理擔當組長，專職平安員任副組長，組員由各科室人員組成。

3、項目部專職平安員負責對各工點進行定期平安檢查，每月現(xiàn)場檢查不少于15天，要求平安員常常性的現(xiàn)場查詢檢查監(jiān)控。

4、平安檢查小組隨時把握工程施工動態(tài)，負責整改工作落實，在檢查中發(fā)覺重大隱患應(yīng)和施工作業(yè)隊一起想方法，指導(dǎo)關(guān)心、監(jiān)督施工作業(yè)隊落實隱患治理工作。

5、對船舶作業(yè)施工隊人員必需穿戴好救生衣，否則不得進行水上作業(yè)。

6、對危急物品及重點風險部位，進行重點檢查，實施從猜測分析到全過程監(jiān)控的方法，運用科學的監(jiān)控和檢查手段，掌握重點部位傷亡事故的發(fā)生。做到防患與未然。

7、在檢查中消失平安技術(shù)措施未能到位，機械、電氣設(shè)備存在嚴峻擔心全因素等，應(yīng)準時向施工隊和有關(guān)職能部門匯報。

8、各施工隊成立由隊長為組長、平安員、工程技術(shù)人員、設(shè)備員等有關(guān)人員組成的平安檢查小組。

9、執(zhí)行項目部有關(guān)平安檢查規(guī)定，施工作業(yè)平安檢查小組，每周對施工現(xiàn)場機械、電氣等，尤其是對危急物品的平安檢查，必需嚴格“隊、班組日檢”、“項目部周檢”的檢查制度。每月過一次平安日活動并作好平安檢查記錄，重大問題要有專題報告。

10、施工作業(yè)隊平安員幫助施工隊搞好平安生產(chǎn)檢查工作，督促落實事故隱患整改。

11、各類平安檢查出來的隱患，統(tǒng)一發(fā)出“隱患整改通知單”給施工單位，要求“三定”(定人、定時間、定措施)落實整改工作。

12、各級平安員發(fā)出整改通知單后，整改單位應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)整改完畢，對實施有困難的項目應(yīng)排出整改方案。

13、完成整改工作，并驗收后，必要填寫“整改反饋單”和整改通知單一式二份，一份存檔，一份報平安科。

14、對嚴峻影響施工平安隱患和不利于平安生產(chǎn)的因素，項目部將發(fā)出“隱患整改通知書”責令施工隊必需限期整改和解決，對以種種理由拒不執(zhí)行“隱患整改通知書”的，將視情節(jié)賜予嚴厲?處理。

15、平安生產(chǎn)中遇到需要有關(guān)部門解決或者需要上級部門協(xié)調(diào)的“平安業(yè)務(wù)單”制度，以確保平安生產(chǎn)工作的順當開展。

16、對平安部門發(fā)出的“整改通知單”以種種理由拖延、刁難落實整改工作的，將按項目有關(guān)規(guī)定進行懲罰，以保證平安檢查的實際效果。

17、平安檢查獎、罰按項目部的有關(guān)規(guī)定、方法執(zhí)行。

五、特種作業(yè)人員及特種設(shè)備平安管理制度

1、各船舶電動機械設(shè)備必需有牢靠有效地平安接地和防雷裝置，方能開動使用。不懂電氣和機械的人員，嚴禁使用和玩弄機電設(shè)備。

2、船舶機械設(shè)備操作工和修理工必需按規(guī)范操作和修理。

六、“三同時”平安管理制度

“三同時”即同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用，嚴格根據(jù)象山大目灣新城規(guī)劃委員會辦公室及有關(guān)單位的平安管理制度執(zhí)行。

七、工傷保險繳納和管理制度

項目部應(yīng)依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險，為從業(yè)人員繳納保險費，一時有困難的可以考慮為從業(yè)人員，特殊是特別工種人員辦理意外損害保險，以減輕和分散工傷事故所帶來的風險。本工程的施工人員、船機設(shè)備的保險，由承包人負責。

八、勞動防護用品管理制度

項目部為從業(yè)人員供應(yīng)符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動愛護用品，例如工作服、手套、套鞋、平安帽、平安帶，特別工種人員的防護眼鏡、口罩、專用膠鞋、水上作業(yè)救生衣、等。要求施工現(xiàn)場平安員準時搜集勞動愛護用品的合格證等資料存檔。

九、危急源管理制度

危急源即可能導(dǎo)致人身損害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些狀況組合的危急因素和有害因素。項目部對可能產(chǎn)生的危急因素及危急隱患實行有利措施消退隱患。

十、事故報告和管理制度

1、各施工隊在工作中發(fā)生工傷和人身傷亡事故必需在事故發(fā)生后三小時內(nèi)向項目部報告，項目部在24小時內(nèi)向上級有關(guān)部門報告，同時必需愛護現(xiàn)場，劃分平安區(qū)域;進行有關(guān)善后處理;對現(xiàn)場進行治理整頓，保證后期施工平安。

2、項目部對于作業(yè)人員傷亡事故，如有隱瞞不報、虛報等狀況，經(jīng)發(fā)覺后，除責成補報外，對責任者賜予紀律處分。

十一、事故應(yīng)急搶險和救援管理

項目部對各水上作業(yè)的施工隊船舶必需配備專人負責救援設(shè)備及指定兼職的應(yīng)急救援人員，對作業(yè)人員進行應(yīng)搶險急救援培訓，確保在施工當中作業(yè)人員人身平安。

十二、平安獎懲制度

項目部凡發(fā)生重傷以上工傷事故，要追究直接責任者及施工隊負責人的責任，除進行經(jīng)濟懲罰外，視情節(jié)和態(tài)度好壞賜予行政處分。情節(jié)嚴峻、態(tài)度惡劣的，按刑法第一百一十四條依法懲處。

十三、消防平安管理制度

1、項目部對施工現(xiàn)場必需把防火工作列入重要議事日程，建立各項防火制度，健全消防機構(gòu);并應(yīng)開展定期和不定期的防火平安檢查，準時消退火災(zāi)隱患，保障人民生命財產(chǎn)的平安。

2、辦公室和職工宿舍應(yīng)落實防火責任人，并在門上掛牌標識，各船舶應(yīng)有禁煙火牌，易燃、易爆物品應(yīng)設(shè)置警告牌。

十四、平安生產(chǎn)風險抵押金管理制度

項目部按各施工隊月工程款扣除肯定比例的平安生產(chǎn)風險抵押金，以確保施工平安生產(chǎn)。待該工程施工完成，無平安事故發(fā)生，風險抵押金全額返還。

十五、平安生產(chǎn)例會制度

項目部必需堅持平安(生產(chǎn))例會制度，平安(生產(chǎn))例會應(yīng)當在每周或半月召開一次。各施工隊負責人員及有關(guān)人員必需參與例會。建立例會制度，開會時建立簽到表，會后形成會議紀要。會議紀要等有關(guān)資料歸入平安生產(chǎn)臺帳中。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇6

1、監(jiān)視與測量設(shè)備管理制度

2、承包商管理制度

3、供應(yīng)商管理制度

4、職業(yè)衛(wèi)生管理制度

5、作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測管理制度

6、管理制度評審與修訂制度

7、平安標準化自評管理制度

8、工藝管理制度

9、開停車管理制度

10、領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇7

一、平安生產(chǎn)和崗位責任制

1、仔細學習貫徹國家及行業(yè)主管部門關(guān)道路運輸、平安生產(chǎn)的法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定，全面負責平安生產(chǎn)工作。

2、負責和幫助有關(guān)部門對平安生產(chǎn)事故的上報、調(diào)查、責任認定及處理打算等事宜。

3、負責對單位平安生產(chǎn)狀況的監(jiān)督檢查。

4、仔細學習貫徹《道路交通平安法》、《道路運輸條例》等國家及行業(yè)主管部門關(guān)于道路運輸平安生產(chǎn)的法律法規(guī)，文明駕駛，平安行車。

5、幫助安檢員管理所駕車輛的證照，按時參與車輛年檢、綜合性能檢測、二級維護、年度審驗及投保業(yè)務(wù)。

二、平安生產(chǎn)操作規(guī)程

1、駕駛員不帶心情開車，保證行車平安。

2、駕駛員對車輛的日常維護應(yīng)做到：

(1)保持“四清”，即保持機油、空氣、燃油濾清器和蓄電池的清潔。

(2)保持車容干凈。

3、駕駛?cè)藛T連續(xù)駕駛時間不得超過4小時。駕駛員一次連續(xù)駕駛4小時應(yīng)休息20分鐘以上，24小時內(nèi)實際駕駛車輛時間累計不得超過8小時。

三、平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度

1、做好出車前、停車后的預(yù)備、檢查工作，確保行車平安，發(fā)覺隱患要準時修復(fù)后方可出車。

2、嚴格按規(guī)定進行裝貨，并做好途中檢查工作。

3、檢查駕駛員是否帶病或疲憊開車，是否違反平安生產(chǎn)操作規(guī)程。

4、檢查消防設(shè)施是否平安有效。

5、建立平安生產(chǎn)獎懲制度。

四、從業(yè)人員平安管理制度

1、從業(yè)人員的資格及聘用。

(1)駕駛員應(yīng)有與駕駛車型相適應(yīng)的駕駛證、相應(yīng)類別的從業(yè)資格證。

(2)從業(yè)務(wù)人員須經(jīng)相應(yīng)培訓考試合格持有有效合格證件方可上崗。

(3)單位與聘用人員簽訂聘用合同前須向道路運輸管理機構(gòu)和公安部門查詢擬聘用從業(yè)人員相關(guān)狀況，簽訂聘用合同后應(yīng)在從業(yè)人員資格證上加蓋單位公章。

(4)不與沒有固定住宅或住宅、患有嚴峻疾病、休息時間得不到保證的從業(yè)人員簽訂聘用合同。

2、本單位從業(yè)人員應(yīng)參與單位組織的例會和教育培訓活動，不斷提高平安生產(chǎn)思想熟悉和平安操作水平。

五、平安例會制度

1、單位負責人每月召開一次平安例會。

2、例會內(nèi)容：

(1)傳達國家省市及主管部門關(guān)于平安生產(chǎn)的形式，會議，文件精神;

(2)對本單位的平安隱患進行通報，分析，支配相應(yīng)的整改措施;

(3)、布置下階段平安生產(chǎn)工作。

3、會議由安檢員負責記錄，會議記錄要妥當保管。

六、平安培訓和教育學習制度

1、平安培訓和教育學習工作由單位負責人負責組織。

2、平安培訓和教育學習由安檢員，全體駕駛員等相關(guān)人員參與，實行簽到制，請假人員事后必需補課。

3、平安培訓和教育學習的內(nèi)容：

(1)平安生產(chǎn)法，道路交通平安法，消防法，道路運輸條例等法律法規(guī);

(2)事故應(yīng)急處理及現(xiàn)場自救學問;

4、平安培訓和教育學習由安檢員負責記錄，對學習資料，培訓講義，試卷及考核資料進行歸檔保存。

七、車輛、設(shè)施、設(shè)備平安管理制度

1、購置車輛應(yīng)選擇符合國家技術(shù)標準的規(guī)范產(chǎn)品，樂觀推廣使用高性能，低能耗，平安系數(shù)高的車輛產(chǎn)品。

2、車輛必需在公安部門辦理登記手續(xù)并領(lǐng)取合法行駛證，號牌，在運管部門辦理合法營運證照方能正式營運。

3、嚴禁任何人對車輛改裝。

4、建立營運車輛技術(shù)檔案，包括購車發(fā)票、登記證、行駛證、營運證、年檢記錄、綜合性能檢測記錄、二級維護記錄、修理記錄、事故記錄等。

八、道路交通事故處理應(yīng)急預(yù)案(重點)

1、發(fā)生交通事故，當事人應(yīng)馬上進行自救，并報警。電話：122(交警)、119(消防)、120(急救)，應(yīng)簡明講清事故地點、傷亡、損失等狀況，以及事故對四周環(huán)境的危害程度，愛護現(xiàn)場，搶救傷員，愛護貨物財產(chǎn)并通報運輸經(jīng)營者與保險公司。

2、愛護好自身的平安，樂觀協(xié)作交警、消防等部門進行搶救并做好各項善后工作。

3、發(fā)生亡人及重大影響的道路運輸事故，應(yīng)在6小時內(nèi)報告當?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇8

1、電氣平安管理制度

2、廠區(qū)交通平安管理制度

3、平安生產(chǎn)費用制度

4、識別、獵取、評審、更新平安生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的管理制度

5、平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行狀況和適用狀況進行檢查和評估

6、檔案管理制度

7、設(shè)備修理保養(yǎng)方案

8、設(shè)備設(shè)施驗收報廢管理制度

9、危急作業(yè)平安管理制度

10、工作票制度

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇9

公司平安生產(chǎn)管理制度

一、目的：加強公司生產(chǎn)工作的勞動愛護，改善勞動條件，加強平安生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和削減生產(chǎn)平安事故。堅持："平安第一、預(yù)防為主'的方針。保證員工在生產(chǎn)過程中的平安和健康，促進公司事業(yè)的進展。

二、范圍：適用于公司范圍。

三、組織機構(gòu)與職責：

1、公司成立由總經(jīng)理任主任，各部門主管為成員的平安生產(chǎn)辦公室。其主要職責是：

(1)討論制定平安生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動愛護方案。

(2)制定、修訂平安生產(chǎn)管理制度，并對這些制度的貫切執(zhí)行狀況執(zhí)行監(jiān)督檢查。

(3)組織有關(guān)部門討論制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督執(zhí)行。

(4)依據(jù)有關(guān)規(guī)定，制定，制定本公司的勞動愛護用品、保健食品發(fā)放標準，并監(jiān)督執(zhí)行。

(5)監(jiān)督日常平安生產(chǎn)工作，組織開展平安生產(chǎn)大檢查，準時消退生平安事故隱患。

(6)遇有特殊緊急的擔心全狀況時，有權(quán)指令停止生產(chǎn)，制定并實施本單位的生產(chǎn)平安事故應(yīng)急救援預(yù)案。并馬上報告上級討論處理。

(7)總結(jié)和推廣平安生產(chǎn)的先進閱歷，幫助有關(guān)部門搞好平安生產(chǎn)的宣揚教育和專業(yè)培訓。

(8)參與審查新建、改建、擴建、大修工程的設(shè)計文件和工程驗收和試運轉(zhuǎn)工作。

(9)傷亡事故的調(diào)查和處理，負責傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，幫助有關(guān)部門提示防止事故的措施，并監(jiān)督其按時實施，準時、照實報告生產(chǎn)平安事故。

(10)對公司外部的信息和基層狀況上傳下達，做好信息反饋工作。

2、司各部門必需成立平安小組成，負責：

(1)對本部門的員工進行平安生產(chǎn)教育。

(2)制定平安生產(chǎn)實施則和操作規(guī)程。

(3)實施平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查。

(4)貫徹執(zhí)行平安生產(chǎn)辦公室的各項平安指令，確保生產(chǎn)平安。

3、全生產(chǎn)責任人：廠長是本公司平安生產(chǎn)的第一責任人，分管生產(chǎn)的主管和兼職平安生產(chǎn)管理員是本公司平安生產(chǎn)的主要責任人。(詳見機構(gòu)表)

4、平安生產(chǎn)小組組長由各部門、分廠的主管人員擔當，并配備平安生產(chǎn)兼職管理員，以及三名以上不脫產(chǎn)的平安員。

5、各級工程師和技術(shù)員在審核、批準技術(shù)方案、方案、圖紙和其它各種技術(shù)文件時，必需保證平安技術(shù)和勞動衛(wèi)生技術(shù)運用的精確?????性。

6、各部門必需在本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)做好平安生產(chǎn)的各項工作。

7、各部門平安管理員要幫助本部門主管執(zhí)行勞動愛護法規(guī)和平安生產(chǎn)管理制度，處理本部門平安生產(chǎn)日常事務(wù)和平安生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。

8、各車間生產(chǎn)平安員要常常檢查、督促車間班組人員遵守平安生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。做好設(shè)備、工具等平安檢查、保養(yǎng)工作。準時向上級報告本車間、班組的平安生產(chǎn)狀況。做好平安生產(chǎn)日報表的填寫工作。

9、員工在生產(chǎn)、工作中要仔細學習和執(zhí)行平安技術(shù)操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛惜生產(chǎn)設(shè)備和平安防護裝置、設(shè)施和勞動愛護用品。發(fā)覺擔心全狀況，及

時報告上級或平安員，并快速予以排解。

10、對新員工、臨時工、實習人員必需先進行平安生產(chǎn)的三級教育(即生產(chǎn)部門、車間或班組、生產(chǎn)崗位)才能準其進入操作崗位。對轉(zhuǎn)變工種的工人，必需重新進行平安培訓才能上崗。

11、對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛(含廠內(nèi)機動車)的員工，需經(jīng)有資質(zhì)的培訓單位進行和考試并取得相關(guān)的資格證書后，才能從事該項操作。對特別工種的在崗人員，必需進行常常性的平安培訓教育。

四、工程、設(shè)備儀器

1、各種設(shè)備和儀器不得超負荷和帶病運行，并要做到正確使用，常常維護、定期檢修，不符合要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有方案地更新和改造。

2、電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)平安規(guī)定。電氣設(shè)備有可熔保險和漏電愛護，絕緣性能必需良好，并有牢靠的接地和接零愛護措施。

3、產(chǎn)生大量蒸汽、腐蝕易燃易爆的工作場所，應(yīng)使用密閉型電氣設(shè)備;潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備，應(yīng)采納平安電壓。電氣設(shè)備必需符合相應(yīng)愛護等級的技術(shù)要求。

4、引進國外設(shè)備時，對國內(nèi)不能配套的平安附件，必需同時引進，引進的平安附件應(yīng)符合我國的平安要求。

5、凡新建、擴建、改建、遷建的生產(chǎn)場地以及技術(shù)改造工程，都必需支配勞動愛護設(shè)施的建設(shè)，并要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)(稱三同時)。

6、工程建設(shè)主管部門在組織工程設(shè)計和竣工驗收時，應(yīng)提出勞愛護設(shè)施的設(shè)計方案、完成狀況和品質(zhì)評價報告，經(jīng)有關(guān)部門審查驗收，并簽名蓋章后，方可施工、投產(chǎn)。未經(jīng)同意而強行施工、投產(chǎn)的，要追究有關(guān)人員的責任。

7、勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。有毒有害的作業(yè)，必需有防護設(shè)備。

8、生產(chǎn)用房、建筑物必需結(jié)實、平安：通道平坦、暢通，要有足夠的光線;為生產(chǎn)所設(shè)的坑、壕、池、平臺、升降口等有危急的處所，必需有平安設(shè)施和明顯的平安標志。

9、有高壓、高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危急的勞動場所，必需實行相應(yīng)的有效防護措施。

10、雇請外單位人員在本公司的場所進行施工作業(yè)時，主管部門應(yīng)加強管理，對違反作業(yè)規(guī)定并造成公司嚴峻損失者，需索賠并嚴加處理。

11、被雇請的施工人員需進入廠區(qū)、宿舍施工作業(yè)時，須在保安處登記，需明火作業(yè)者須備案登記。

12、易燃、易爆物品的運輸、貯存、使用、廢品處理等必需有防火、防爆設(shè)備，嚴格執(zhí)行平安操作守則和定員、定量、定品種的平安規(guī)定。

13、易燃、易爆物品的使用地和貯存點，要嚴禁煙火，要嚴格消退可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設(shè)備需要動用明火時，必需實行妥當防護措施，并經(jīng)有關(guān)部門批準，在專人監(jiān)護下進行。

五、起重設(shè)備、電梯的平安

1、簽訂起重設(shè)備、電梯訂貨、安裝、維護保養(yǎng)合同時，須遵照區(qū)技術(shù)監(jiān)督部門規(guī)定的有關(guān)平安要求。

2、新購的起重設(shè)備、電梯必需是取得國家有關(guān)許可證并在技術(shù)監(jiān)督部門備案的單位設(shè)計、生產(chǎn)的產(chǎn)品。起重設(shè)備、電梯銷售商須設(shè)立有(經(jīng)技術(shù)監(jiān)督局備案認可的)修理保養(yǎng)點或正式托付保養(yǎng)點。

3、起重設(shè)備、電梯的使用必需取得技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的起重設(shè)備、電梯使用合格證。

4、工程部門辦理新安裝起重設(shè)備、電梯移交時，除應(yīng)交有關(guān)文件、說明書等資料以外，還須告知接受部門有關(guān)起重設(shè)備、電梯的修理、檢測和年審等事宜。

5、負責管理起重設(shè)備、電梯的部門，要切實加強起重設(shè)備、電梯的管理、使用和維護、保養(yǎng)、年審等工作。發(fā)覺隱患要馬上消退，嚴禁帶病隱患運行。

6、確需聘請外單位人員安裝、修理、檢測起重設(shè)備、電梯時，被雇請的單位必需是技術(shù)監(jiān)督局平安認可的單位。

7、起重設(shè)備、電梯管理部門須將起重設(shè)備、電梯和修理、檢測、年審和運行狀況等資料影印件副本報公司平安辦備案。

8、起重設(shè)備、電梯說明書中規(guī)定的平安留意事項要嚴格執(zhí)行，更不能超負荷運轉(zhuǎn)。

六、員工勞動平安和愛護

1、依據(jù)工作性質(zhì)和勞動條例，為員工配備或發(fā)放個人防護用品，各部必需教育職工正確使用品，不懂得防護用品用途和性能的，不準上崗操作。

2、努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪聲工程,進行常常性的衛(wèi)生監(jiān)督測。對超國家衛(wèi)生標準的有毒、有害作業(yè)點，應(yīng)進行技術(shù)改造和實行衛(wèi)生防護措施，不斷改善勞動條件，提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。

3、從事有毒有害作業(yè)人員，要實行每年一次定期職業(yè)體檢制度，對確診為職業(yè)病的患者，應(yīng)上報上級調(diào)整工作崗位，并準時做出治療。

4、禁止年齡未滿18周歲的員工，女職工在懷孕期、哺乳期從事有害有毒的作業(yè)。

5、堅持定期或不定期的平安生產(chǎn)檢查制度。平安辦公室組織全公司的平安檢查，每年不少于四次。各生產(chǎn)部門每月平安檢查，每年不少于四次。各生產(chǎn)部門每月平安檢查不少于一次，各年間和生產(chǎn)班組應(yīng)實行班前班后檢查制度，每天不少于兩次。特別工種和設(shè)備的操應(yīng)進行每天檢查。

6、發(fā)覺擔心全隱患，必需準時整改，如本部門不能進行整改的要馬上報告平安辦統(tǒng)一支配整改。

七、事故的處理和獎懲

1、公司的平安生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司平安辦組織評比平安生產(chǎn)進集體和先進個人，加以表彰。

2、對發(fā)生重大事故或死亡事故(含交通事故)，對事故直接責任人視情節(jié)輕重賜予的責任，對觸及法律的追究其法律責任。

3、凡發(fā)生事故，要按有關(guān)規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、漏報或有意延遲不報的，除責成補報外，對有關(guān)人員賜予懲罰，并追究其法律責任。

4、對事故責任者視其情節(jié)賜予批判教育、經(jīng)濟懲罰、行政處分，觸及法律者依法論處。

5、發(fā)生事故的單位必需根據(jù)事故處理程序進行事故處理。

(1)事故現(xiàn)場人員應(yīng)馬上搶救傷員，愛護現(xiàn)場，如因搶救傷員或防止事故擴大，需要移動現(xiàn)場物件時，必需做出標志，具體記錄或拍照和繪制事故現(xiàn)場圖。

(2)馬上向單位主管理部門領(lǐng)導(dǎo)報告，事故單位馬上向公司平安辦報告。

(3)開展事故調(diào)杳，分析事故緣由，公司平安辦接到事故報告后，應(yīng)快速指示有關(guān)單位單位進行調(diào)查，于15-30天內(nèi)向有關(guān)職能部門報送《事故調(diào)查報告書》。事故調(diào)查處理應(yīng)接受工會組織的監(jiān)督。

(4)制定整改防范措施。

(5)對事故有責任的人做出適當和處理。

(6)對事故通報和事故分析會等形式教育員工。

6、對于員工在其職責范圍內(nèi)，不履行或不正確履行自已的職責，有如下行為之一造成成事故的，按玩忽職守論處。

(1)不執(zhí)行有關(guān)制度規(guī)章、條例、規(guī)程自行其是的。

(2)對可能造成重大傷亡的險情和隱患，不實行措施或措施無力的。

(3)不接受主管部門管理監(jiān)督，不聽合理看法，主觀武斷，不顧他人安危，強令他人違章作業(yè)的。

(4)對平安生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心、馬虎草率、麻痹大意的。

(5)對平安生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導(dǎo)、放任自流的。

(6)廷誤裝、修平安防護設(shè)備或不裝、修平安防護設(shè)備的。

(7)違反操作規(guī)程冒險作業(yè)或擅離崗位或?qū)ψ鳂I(yè)漫不經(jīng)心的。

(8)擅動用"危急禁運'標志的設(shè)備、機器、開關(guān)、電閘、信號等。

(9)不服指揮和勸說，進行違章作業(yè)的。

(10)施工組織或單項作業(yè)組織有嚴峻錯誤。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇10

一、仔細貫徹執(zhí)行“平安第一、預(yù)防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和平安生產(chǎn)操作規(guī)程，守法經(jīng)營，落實各級交通主管部門的平安生產(chǎn)管理規(guī)定，組織學習平安生產(chǎn)學問，最大限度地掌握和削減道路交通事故的發(fā)生。

二、公司法定代表人負責經(jīng)營許可范圍內(nèi)的平安生產(chǎn)工作，是平安生產(chǎn)第一責任人，對平安生產(chǎn)工作負總責。各部門負責人詳細負責本部門的平安生產(chǎn)工作。公司設(shè)立專職的平安員1人，負責平安生產(chǎn)事故的處理、分析、匯總、報告等工作。

三、聘請符合道路運輸經(jīng)營資格的駕駛?cè)藛T，并與駕駛員簽訂平安生產(chǎn)責任書，將責任書內(nèi)容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實平安生產(chǎn)責任制。

四、樂觀參加各項平安生產(chǎn)活動，設(shè)立平安生產(chǎn)專項經(jīng)費，制定平安生產(chǎn)獎懲制度，保證平安生產(chǎn)工作的開展。

五、落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故緣由不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

六、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術(shù)狀況良好。

七、平安生產(chǎn)和日趟檢機構(gòu)人員名單。

平安生產(chǎn)規(guī)章制度范文_平安生產(chǎn)管理制度范本篇11

一、為了加強酒店的平安生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和削減生產(chǎn)平安事故，保障酒店、客人和員工的生命和財產(chǎn)平安，促進酒店經(jīng)營管理的健康進展，依據(jù)《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特制定本規(guī)定。

二、酒店設(shè)平安生產(chǎn)管理委員會，由總經(jīng)理任主任委員，副主任委員由人事經(jīng)理擔當，以協(xié)管酒店安保工作。平安生產(chǎn)管理委員會其他委員由各部門負責人擔當，并由總經(jīng)理任命。平安生產(chǎn)管理委員會的常設(shè)辦事機構(gòu)為保安部，平安生產(chǎn)日常工作由保安部負責，檔案管理由總經(jīng)理辦公室負責。各部門及下屬企業(yè)負責人為本部門(公司)的平安生產(chǎn)職責人，各崗位主管(領(lǐng)班)為本崗位的平安生產(chǎn)職責人。

三、各部門應(yīng)依據(jù)本部門各崗位的工作特點，依照國家及行業(yè)的有關(guān)勞動平安規(guī)定及技術(shù)標準，制定和不斷完善本部門各類勞動平安管理制度和操作規(guī)程。

四、各部門制定的各類勞動平安管理規(guī)章制度，須報酒店平安生