27/27個人年終總結合集15篇個人年終總結合集15篇總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回憶和分析的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，快快來寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編幫大家整理的個人年終總結，僅供參考，大家一起來看看吧。個人年終總結1時間一晃而過，彈指之間已走過20xx，過去的一年對我來說充滿喜悅和挑戰。回憶過去的時光，內心不禁感慨萬千。首先感謝公司高層對我工作的信任，將如此重要的工藝部交于我主導管理。自20xx年7月份接手工藝事務以來，我也一直本著學習的態度去工作，嚴格要求自己，這期間有苦也有樂，曾經也想過放棄，但最終還是挻過來了。20xx年6月底前我還只是一名高工，負責內層壓合和噴錫工序，同時協助崔經理管理工藝內部日常事務。從7月份開始接手整個工藝部日常事務管理。使我的工作性質從一個點鋪開成一個面，因是從基層走過來的，故對工藝人員的不良行為和管理上的弊端有比擬清楚的認識和了解，對此還特制定《工藝部員工考核標準》。回憶20xx展望20xx，昨天的我對后工序特別是綠油了解不夠；對工藝部整個部門事務了解不全面；考慮問題總是站在個人和部門的立場，沒有為公司的整體利益考慮。昨天過去的歷史，今天奮斗的起點，明天美好的未來。在領導的關心和同事們的支持下，使我的工作能力有了質的提升，但仍有缺乏，主要表達在：1、工藝技術能力還有待提高，特別是后工序；2、對工藝部文件了解還不夠全面；3、遇事不夠冷靜，考慮問題還不夠細致和全面；4、部門管理方面還沒有形成完善的制度；針對自身的缺乏，在20xx年里將加強自身的學習，同時將帶著工藝部向學習性團隊轉型。方案做以下改善：1、制定所有工藝人員培訓和考核方案；2、每月組織所有工藝人員一起學習工藝文件；3、要求所有工藝人員多向同行和供給商請教，并將各自學習所得借助內部一起學習工藝文件的時機傳授給所有工藝人員；4、每月對各工藝人員的工作總結，通過演講的形式評選一名優秀的工程師，借此鍛煉工藝人員的溝通應變能力。陽光是白晝的饋贈，露珠是黑夜的賜予，挫折是生活的禮物，失敗是成功的結晶。相信每分私下的努力，都會有倍增的回報，相信在工藝部全體人員的共同努力下，我們一定能成為公司所有團隊學習的典范。一年之際在于春，一天之際在于晨。今年既將成為過去的歷史，新的一年既將來臨，部門的開展離不開公司的支持，公司的大環境會影響到部門的開展。對于公司的開展個人有以下建議：A、組織架構方面合并工藝部和生產部，統稱制造部，并將整個PCB流程分成三段，將其中的內外層AOI、E-T、FQC分給品質部管理，包裝分給方案部管理。優點：1、節省人力本錢；2、防止管理區域太寬出現管理上的空洞和管理人員自身技術不精通，管理過于粗糙；3、防止管理上扯皮的現象；4、有利于實行管理人員的考評，優勝劣汰。B、績效考核方面我司現有的KPI考核在工資中的比例太小，起不到鼓勵作用，同時與生產效率和品質管控沒有完全掛溝，多數時候領導執行不夠堅決。建議加大考核份額在工資中的比例，并將與生產相關的所有人員〔包括生產部、維修部、品質部、工藝部〕全部納入考核范圍，同時圍繞生產制定詳細的規那么，并將每個人的成績張貼在工序現場。C、管理制度和權利方面公司應制定明確的管理權利制度，規定不同管理級別各自不同的權利和職責。現如今我司的管理亂象，下屬不太把上司放在眼里，經常能看到下屬頂撞上司，不按上司要求執行工作，不聽安排，其很大一局部原因是公司沒有給管理人員明確的權利。也就是說，下屬頂撞上司或不聽安排，上司不能給下屬帶來什么損失。反之，上司也不能給下屬爭取和帶來什么福利變化。D、越級安排工作和匯報工作方面我司很多領導喜歡跳過下屬，直接安排下下級工作，認為這樣來的直接，工作完成方面效果會明顯些，其實不然。個人認為弊大于利，其一，領導的直接下屬工作會寒心，認為他的上司不夠重視他的存在，后續即使他知道他的下屬在完成領導交給的工作不夠完善時，也不會出聲；其二，不利于體系的維護；其三，降低了直接下屬以后在他下屬心中的威性，不利于部門的管理。反之越級匯報工作如果不處理同樣存在類似問題。E、員工心聲和合理化建議方面建議公司設定總經理意見箱，讓員工心中的話能有時機道給公司高層聽，同時設置合理化建議箱，讓工作在一線的員工能參與到公司的建設中去，對其中被公司采納的建議公司應給予嘉獎。個人年終總結2光陰荏苒，20xx年即將過去，新的一年即將到來，回憶過去的一年，本人從倉庫調離至新的部門：PMC部，對SMT生產又有新的認識，現將工作總結如下：1、SMT生產工序的認識：客戶下訂單→PMC對相關資料、信息確認、傳達〔包括產品工藝及鋼網治具確實認〕→倉庫領、備、發放物料→產線物料員領料→工程師編程→操作員備料上線→工程師調試機器→機器開始貼片生產→品質部IPQC確認首件→正常下線→手貼員貼手貼料→爐前QC看板過爐→爐后撿板→執錫→QC看板→插件→后焊→測試→維修→包裝→出貨2、PMC對生產的作用：PMC承當著生產方案與物料管控職責，是起著承上啟下、溝通內外、協調左右的作用，SMT部的PMC是客戶與生產的中樞紐，所有客戶的資料與信息需第一時間經由PMC匯總，整理發放到各生產部門。3、生產方案及物料管控：PMC接到訂單后，確認相關信息、資料到位后轉化為加工生產指令下發到各生產部門，負責同客戶聯系溝通、確認物料齊料情況、產品生產工藝、回復客戶交期、安排倉管領料備料發料、跟催生產欠料、安排生產方案、跟蹤生產進度、及時跟催生產補退料，最后確保產品在規定的時間內交到客戶手中。4、倉庫管理：倉庫是集中反映工廠種類物資活動狀況的綜合場所，原材料、半成品、輔料等信息的記載，為財務部門提供精準單據賬目的信息來源，在生產中連接生與客戶物料供給的中轉站，生產中過程中具備供需生產方案，跟蹤物料損耗情況的功能。因此各倉管應按流種認真執行本職工作：〔1〕原材料、輔料入庫管理：倉管員根據來料單清點材料數目，核對OK后辦理入庫手續〔2〕原材料、套料發放：根據生產BOM備料，發放產線〔3〕輔料發放：根據產線需求發放生產輔料〔3〕原材料、半成品、生產輔料的分類保管、整理〔4〕各崗位材料賬目的記錄，使財務賬目與客戶一致5、每周生產例會，跟蹤產品清尾情況以上為這半年來在PC崗位上對生產及本職工作的認識及總結，本人在完本錢職工作同時，還存在著諸多的缺乏：1、自己的理論及水平還不太完善2、倉庫管理不到位3、局部工作還不夠細致，一些工作協調不是很到位在新的一年里，本人將努力提高、完善自我，加強倉庫管理，熟稔工作流程，努力完善生產方案，力爭取得更大的進步！個人年終總結3每年年初，找這么一天，陽光溫暖，房間安靜，點一支煙，總結上一年，展望下一年，寫給自己。只是有些越來越不敢落筆這些文字，時光飛逝，年華已老，縱使巧舌如簧，又怎么言及萬一？還是隨便寫寫，聊以慰懷罷了XX年，平淡如水，波瀾不興。沒有任何值得自我滿足的成績，小有挫折，但也未到創巨痛深的程度。大多數的時間里，有些孤獨，大多數的時間里，表情平靜，內心躁動——這是變老的幾個必經階段之一，慢慢地，一定會心止如水，處之泰然，老夫很向往那個層次。比擬遺憾的事情，還是電影看得太少，隨之記錄的博文也大量減少。老夫寫下太多工作上需要的八股文字——偏偏也未有些許認可，信心與耐心均備受摧殘——以至于很長時間找不到記錄電影的表達節奏，語言貧乏，想象狹窄，干澀丑陋，讀之面目可憎，真想蒙頭睡去，夢中得遇東坡，贈我生花妙筆，不覺一嘆剛過去的那一年，也許確實沒什么好電影吧。《犯罪少年》《如果我告白的話》記憶頗為深刻，當然《致我們終將逝去的青春》堪稱重量級，打動我心，至今老夫的電腦桌面，還是趙薇姑娘舉著電影場記牌的圖片，良辰美景奈何天，為誰辛苦為誰甜，這年華青澀逝去，卻別有洞天不過，倒也重溫了《潛伏》和《黎明之前》兩部電視劇，看到妙處依然會心大笑，看到共鳴處依然胸中有淚，在某些方面，老夫還是如同那個容易沖動的熱血少年，只是隱藏得越來越深了。如果有時間，老夫一定會好好聊聊《陸犯焉識》這部小說，翻看清末民初風云變幻的歷史，很多年來，關于一些最本質的東西，比方人，并沒什么變化，很多書里都會寫到這些內容，只是在XX年，這一點讓老夫格外傷感。XX年底的時候，很多人說老夫有很大的變化，沉默、安靜，這種變化在新的一年會更加明顯，老夫會越來越多地回到內心，越來越快地忘記剛剛發生的事情和情緒，越來越努力地把時間花費在看電影和寫記錄上，不知道這樣是好還是不好，不過也無所謂了，XX年也會很快過去，誰也不會太過在意誰的迷惘，來吧，祝你，我，我們，新年好運！個人年終總結4回憶這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司要求，較好的完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，在工作模式上有了新的突破，工作能力上有了較大的提升。現將這一年的工作總結如下：一、思想方面作為一名員工，我認識到，公司利益高于一切，不管在什么情況下必須把維護公司利益放在首位，因為公司利益與個人利益是緊密相關的，只有維護好公司的利益才能保證自身的利益。二、工作態度方面態度決定一切，在20xx年的工作中，本人充分發揮自身的主觀能動性，積極努力提升自己業務水平，虛心請教，不斷進取，較好的完成了本職工作。三、工作內容方面1、二月份起開始負責本工程材料設備的前期資料收集及詢價工作，詢價產品包括高中電壓配電柜、電線電纜、燈具照明、橋架、管材管件、水泵、閥門、消防設備等，在沈工和儲工到任后，配合他們繼續詢價并將手上資料及詢價信息陸續移交至兩位工程師手上；2、四月份起參與計算基地工程工程量快速查詢手冊，包括綜合管理效勞中心建筑局部、主樓結構局部及交流中心局部，期間自學斯維爾三維算量軟件及一點智慧清單組價軟件，并做到掌握運用；3、五月份接手地平線集團裝飾工程現場管理工作，期間定期到達現場監督現場施工質量，催促施工進度，發現現場問題并及時要求其整改，拍攝現場進度照片，共記錄工程日報五十五期，拍攝工程照片近千張；4、完成地平線集團辦公室裝飾工程決算；5、十月份接手進度款審核工作后開始審核三個標段工程進度款及經濟簽證、合同糾紛，并完成三個標段工程投資比照，投資比照已更新至十二月，期間努力做到熟悉三個標段合同、圖紙、清單及現場施工進度；6、以積極向上的態度完成領導交代的其他任務。通過過去一年時間的學習和積累，本人現已初步具備獨立完成單位工程〔土建局部〕的預決算能力，期間雖然在工作上遇到過瓶頸，一段時間內無法繼續進步，但在領導及各位同事的幫助下加上自身的努力，順利克服了這道難關，實現了20xx年年初給自己設定的目標，另外在地平線集團裝飾工程中又掌握了裝飾工程的施工工藝及預決算能力，可謂收獲頗豐。當然我知道自身還有很多缺乏之處，由于工作年限較短，缺乏工作經驗，在工作中難免會有缺乏之處，所以自己還需要加倍努力，多向領導及各位同事請教，繼續提升自己的工作能力。現根據自身現有水平對20xx年的工作做出以下規劃：1、審核每個月的進度款及經濟簽證，提出審核意見，制作三個標段每個月的投資比照，以便業主及時掌握資金動態；2、進一步熟悉三個標段的現場施工進度，吃透合同、圖紙和清單為后期結算和決算做好準備。3、繼續強化自身業務水平，熟悉現場鋼筋施工工藝，了解現場安裝局部施工工藝，熟悉常用工程材料市場信息價，分析消耗量定額價格組成，加強算量及組價軟件運用的熟練程度，快速準確的完本錢職工作。4、工程本錢管理是一項系統工程，貫穿于工程整個施工過程，是決定價格的根底。本人將努力學習工程本錢管理知識，依據本錢管理原那么進行本錢分析、比照、糾偏、檢查，將自己打造成一名合格的造價人員。個人年終總結5尊敬的公司領導、各位同事：大家好！我是xxx，新工廠ABC車間的車間主任。今天，我很榮幸在此進行年度總結，首先，感謝公司給我這個工作平臺，感謝大家這一年來對我的幫助和工作上的支持。今年年初，因公司需要及安排，我調到公司的新工廠，負責ABC車間的管理工作。新的工作環境，新的工作伙伴，讓我從內心感到一份壓力，也有一份動力。到新崗位的最初一段時間，感謝伙伴們的努力及各部門的支持，讓我能夠快速的適應新的環境，并在較短的時間全面開展工作。經過這一年大家的共同努力，我們取得一定的成績，但也有一些需要改良的地方。以下，我就四個方面的內容，做詳細的總結與匯報。一、團隊架構。目前我們新工廠ABC生產車間，共有三條生產線，分別為A線、B線和C線，團隊共36人〔男工16人，女工20人〕，其中AB線10人〔男工3人，女工7人〕，B線7人〔全部為男工〕，C線19人〔男工6人，女工13人〕，AB線各組長1名，C線設組長2名。二、這一年的主要工作成績。這一年，我們車間在劉廠長的領導下，全面完成了日常的生產任務，共完成產量xxx噸，取得了售后零投訴的成績，效率方面也有大幅度提升，人均產能提高了近20%。其他方面的成績還有以下幾點。1、成功推行計件工資。新工廠開工后，ABC車間一直是計時工資，以考勤為主，員工積極性不高，并且在采取多種措施的情況下，工作效率仍然較低。今年推行計件制之后，效率大幅度提升，員工明顯有搶事干的勁頭。2、從流程上加強了生產過程控制。比方，去年，我們多個工序噴發現殘留與異物，經分析原因，是由于我們的X系統出現剝落和局部老化，再加上濾袋破損所直接導致。今年，我們建立定期檢查制度并嚴格執行，從制度和流程上做好生產過程管理，加強過程控制，防止各種疏忽和漏洞。同時，監督日常過程，要求執行徹底。3、車間現場標準管理。今年全面推行7S，并進行定置定位管理，現場同類型物料統一歸類，按區域存放，使生產物料管理上升一個臺階，并使現場流通順暢。三、主要存在的缺乏與改正措施。我們取得了一定的成績，但同樣存在很多缺乏的地方，在接下來的工作中，我們將努力改正與改善。這些缺乏的地方，我在給領導的工作方案中有詳細說明，這個總結上，我說兩個較典型的問題點。1、各工序操作細節監督不力，我們將從以下三點進行改善。1.1、加強培訓與宣傳，將公司各項精神傳到達位，提升員工的執行意識、細節意識和團隊意識。1.2、加大現場巡查力度，監督工作落到實處，并進行工序操作執行方面的考核，與工資掛勾。1.3、我和各個組長需要做到以身作那么，關注細節，關注執行，關注結果。2、車間情感觀念過重，各組組長在管理中存在很多做老好人現象。針對這一點，我準備從以下四個方面進行改善。2.1、要求組長按公司各項制度管人，如果不能按制度執行，那就讓位，讓別的人來執行。如果覺得制度不合理，可以提出或推動制度更新。2.2、對工作中有違反公司規定的員工，需要有耐心的勸勉并按制度規定給予處理、批評和指正，同是給予說明。2.3、對于我行我素有屢教不改變的員工嚴格按制度執行處理。2.4、杜絕用公司制度做好人，這將影響團隊士氣，包括我在內，一旦發現這種情況，將對現場管理人員采取嚴格措施，比方取消績效工資等。四、明年工作的努力方向。1、按工廠的各項要求，做好各種協調工作，保障平安、做好品質，完成各項工作任務。2、我自己努力做到和堅持不怕苦、不怕累、不計得失的工作精神，團隊各個部門，與各部門保持良好的溝通和緊密配合，積極進取，與新工廠、與公司共同努力、共同提高。3、目標：平安事故為零，質量事故為零，售后投訴全年不大于兩次、出廠合格率99%、方案達成96%、人均產能提升10%。我的年終總結匯報到這里，謝謝大家，祝公司明年各項業績更上一個臺階！個人年終總結6xxxx是公司全體員工風雨兼程、齊心協力，不斷創新的一年;是面對公司先后二次重大人事變革、人員調整、加快開展的一年;是公司管理目標、深化效勞內容，緊跟形式開展步伐的一年。全年來，在總公司各級的正確領導下，在全體成員的勤奮努力、恪盡職守、不斷更新中，公司始終堅持“源于心誠、止于完美〞的公司宗旨，在上傳下達、內外業務辦理、效勞質量、內部管理、效勞業主等方面取得了豐碩成果。當你走進物業公司，看到由1棟錯落有致、揉合歐陸元素的現代化建筑與整齊有序的效勞人員相互襯映的情景時。當看到引領潮流的古羅馬雕塑與歐式建筑風格的優雅環境交相輝映時;看到逐步完善的'健身器材、兒童樂園、休閑會所、羽毛球場地、休閑座椅、公示欄、果皮箱等公共設施整齊配置時。你一定對獨具匠心、靈動風情的環境所感染，一定對公司及公司全體成員的辛勤勞動所自豪，這一系列的成績著實滲透著公司領導及全體成員的汗水與熱血。現將全年工作簡要總結如下：1.根本情況按照公司組織架構及新領導班子調整，物業公司現總經理1人、副總經理2人、工程技工5人、綠化技工2人、保潔技工10人、秩序維護部經理12人，增設辦公樓大堂經理1名、會所經理1名，共計xx人。今年來，物業效勞全體成員緊緊圍繞為住戶效勞這一核心，扎扎實實、有聲有色開展工作，針對xxxx花園效勞特點、人文環境、居住人群、周邊環境等不同特點，我們著重在解決新問題、抓落實上下功夫、求實效，全年來，共接待解決業主有效投訴8000余件、處理及時率到達100%，公共設施維修養護50余件，維修及時率70%。2.工作思路及方法(一)承接對外工程、完善對內根底建設、取得明顯成效。從年初以來，在大家的共同努力中，先后承接對外工程建設，加大公司創收，效果顯著。如：xxx年3月份至5月份公司安排人員集中精力完成了xx小區電路改裝、插線板的安裝工程以及對各樓層照明線路重新布置工程、安裝日光燈、牛眼燈、射燈3000余盞，并完成了大廈首次保潔任務，為公司贏得榮譽;xxx年8月份至11月份完成了xxxx花園商務會所電路改造及安裝工程，完成安裝琉璃燈、日光燈、牛眼燈、射燈1000余盞。對內協助開發商完善了xxxx花園根底設施建設，改造2、4、5、6、9號樓水表箱及水表168戶。尤其是自從新一屆領導班子調整以來，進一步加大根底設施建設完善工程，全方位提升了xxxx花園物業效勞品質及品牌效應，解決了長期以來小區的共性問題及事關廣闊業主居住的問題，取得了明顯成效。(二)積極主開工作、誠心誠意效勞、打牢效勞根底。全年來，公司在日常業務處理，深化客戶關系、提高業主滿意率上發生了重大變化，變被動效勞為主動效勞、變投訴解決為主動跟進行處理。如物業公司在入伙業主打壓、試水、交房驗收等方面做到了不斷聯系提醒業主盡快收房工作，在業主收房過程中，手續辦理、鑰匙交接、費用收取、引領驗房、辦理裝修等全套業務同期進展，到達了業主的滿意。從年初以來公司安排人員先后共辦理業主入伙45戶，安裝可視對講82臺、冷熱水管、地暖管打壓23戶，冬季冷熱水管排水(含空置房)150戶，三凌電梯公司在日常保養的根底上處理應急故障10次，解決樓上漏水引發的矛盾5戶，弱電維修、可視對講調試、對講門鈴無聲音、無圖像125次;電壓測試、壁掛爐調試、插座安裝86戶;聯系更換平開窗扇塑鋼窗合頁28戶;電話有線無信號處理14戶;壁掛爐掛架6戶。尤其是針對08年年初一場冷空氣的侵襲，使室外環境溫度降低到零下35度，xxxx花園面對帶有地下室的樓層排水管全部封凍的情景，公司在公司領導的帶著下，對所有地下室進行保溫，加電熱帶、保溫材料，在大家的共同的努力下，才使高層住戶排水暢通、緩解了天氣嚴寒給廣闊業主帶來的不良影響，同時，針對xx公司尚未成立，戶外管道井全部封凍的實際，又對小區水表、進戶水管進行加保溫、每單元添加珍珠鹽等加強保溫，在全體維修人員的長期堅持中，解決了井內凍結、水表防凍的困難，保障了廣闊業主的正常生活。(三)發揮效勞特色、提升物業品牌。優良的效勞方式是提升品牌的有效途徑之一。全年來，物業公司在提高效勞質量、建立和諧關系、創造優質效勞氣氛中加大工作力度，完善工作程序，先后協調解決了封閉式自行車棚外包、家政保潔效勞外包、地上停車場辦證、為小區結婚業主訂購送鮮花等事宜，完成了元旦、春節小區節日裝飾工作，08年3月份物業辦組織銀川新聞快報頻道記者對小區進行了宣傳報道;中房物業、西城物業及建校學生先后進入小區進行參觀，進一步提升了品牌宣傳。同時，為響應物業辦號召，先后由公司抽調人員組成了籃球隊參加了全市物業行業建身活動，8月份，公司在參加物業效勞技能大練兵活動中榮獲集體三等獎、現主任同志榮獲物業效勞崗位技能大練兵理論競賽優秀獎，《銀川物業》優秀通訊員等稱號，為公司贏得了榮譽，提高了物業效勞對外業務聯系和品牌推介。同時，為融洽業主與物業關系，創立和諧花園小區，公司在正月十五舉辦了業主“猜謎活動〞，參加競猜的業主達50余人，活動的開展有效促進了效勞內容的深化。3.加強內部管理，充分發揮團隊作用公司主要下設客服、維修、綠化、秩序維護部、保潔部五個主要職能部門及車場、會所、大廈、地上停車場等管理人員等特別部門與崗位。在效勞中，我們注重發揮團隊精神，大力倡導效勞理念，提升效勞水平，全年工作中顯現出了出色的執行能力。(一)客服部：客服部各項工作是公司的主線，面對廣闊業主效勞、對外業務聯系、對上工作安排、對下業務落實等全面工作，主要通過客服人員進行協調、解決。全年來，面對人員流動較大，崗位安排調整大的實際，公司加大內部管理，完善內部機制，對日常業務以區域為標準劃分責任，在每片區裝修巡檢、空置房檢查、業務處理、費用催繳上做到了責任到人;對內又進行業務聯系，如：共同收取費用、共同處理投訴、報修，共同解決當天問題等，使工作效率明顯提升。如：公司經過新班子調整后，在人員管理、業務管理、欠費催繳、塑鋼門窗報修、維修、壁掛爐調試、屋面維修統計，室內起包住戶解決等方面做出了積極努力，收到良好效果，在為期三個月工作xx催繳物業效勞費約26萬余元，解決長期欠費戶25戶，催繳營業房欠費達10余戶。(二)工程維修部：維修部是公司工作的重點，各項工作貫穿于小區的方方面面。全年來，維修部在對外業務承攬、對內工程維修、住戶室內維修、公共設施維護等方面創出了驕人的業績，尤其是在維修業務量大、任務重的前提下，全體人員加班加點，扎扎實實完成各項任務，為做好效勞工作奠定了良好根底。如：在2、4、5、6、9水表安裝改造中維修人員一身泥、一身汗，短短幾分中，整個人被浮灰蓋滿全身;在大廈電路改裝過程中，為了趕工期，維修人員加班加點，全月無休息，表現出了較高的覺悟和敬業精神;在改裝多層排水工程中，面對高空作業難、險的特點，全體維修人員毫不猶豫想方設法進行改裝，按時完成了工期，較強的團隊精神表現出了較好業績，為公司開展打下了良好根底。個人年終總結7這一年的工作就這樣在匆忙中結束了，回憶這一年的工作歷程，收獲頗多。在這忙忙碌碌的一年工作中，收獲了業務工作的經驗和技能；收獲了業務工作的流程、標準、技巧。記得第一次和客戶談業務的時候，在很多知識、技能、標準等準備充分的情況下，仍然表現的很是青澀和為難，導致很多本該專業的我顯得很不專業、甚至害怕。一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正自己的工作位置，時刻保持謙虛、謹慎、律己的工作態度，在領導的關心和指導下，在同事們的幫助和支持下，始終保持勤奮虛心學習、積極進取、盡最大努力提高自身綜合素質，同時向前輩們學習。在這一年里有過很多辛酸、困難，在經歷被別人不理解而無意中傷時，也曾生氣、憤怒、甚至想過放棄，最終還是在同事和伙伴的開導和幫助下走出困境，重新回到工作崗位上，在此表示非常感謝，非常欣慰。近一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了不同程度的進步，明感覺自己成熟了很多，但同時也清醒認識到自己的缺點和缺乏之處。首先專業知識學習還是匱乏，在理論知識上還是不夠深入，不夠全面，其次是將理論知識運用到實際工作當中還是有所生疏和欠缺，比方方案的制作，內容匱乏、空洞、實際可行性較差等。在今后的工作中，仍需要給自己充電，加深拓寬專業知識的學習。積極在本職業務工作中磨練自己、提升自己的綜合能力，到達游刃有余。在以后的工作當中，我將會揚長避短、積極進取、積極學習，更加出色第完成工作任務，同時希望來年的工作更具有挑戰性，收獲更多經驗和技能。個人年終總結8面對即將過去的20xx年，回首過去，展望未來，我帶著收獲的喜悅，同時也帶著急迫期望的心情，欣喜的是我完成了本年度公司交給我的各項工作任務，急迫期望的是我深深明白在工作當中仍有較多的缺乏需要學習和改良。為總結經驗，反省自身缺乏，提高自身的業務水平，成為公司更好更快開展過程中的一員。服從領導安排，認真履行本職工作。作為一個公益性崗位，首先我必須擺正自己的位置，清楚自己的優點和缺乏。20xx年9月，我到招標代理室，面對全新的工作環境，很多事都要從零開始，初來乍到的我感到一切都是那么的陌生，在同事的指導和幫助下，為了快速融入集體，虛心請教別人向他們學習，多問多看、多聽他們的介紹，因為同事都比我早來，他們對招標代理室的認識也比擬全面。我對工作有一個大概的了解，快速融入集體。期間在領導及同事們的關心及幫助下，靜心回想我這段時間的工作，收獲頗豐。現將這一年來的學習工作情況總結如下：在思想上積極向上，堅持四項根本原那么，遵紀守法，愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識，工作態度端正，認真負責。在工作上，熱愛本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，能夠把領導交代的任務按質按量完成，能夠主動尋找自己的缺乏并及時學習補充。自去年九月以來，按照公司的要求，全力做好招投標檔案的歸檔和移交工作，截止目前，歸檔招投標資料近200個工程〔共計500余卷〕、件，在檔案資料整理過程中，按照要求在分類、編號、查漏補缺，修正完善、有序排列、嚴格按照要求詳細核對資料的完整性、檔案美觀性、耐用性等方面做了細致而有效的工作。這些工作繁瑣龐雜，需要投入極大的耐心和注意力，花費時間極長，嚴格按標準仔細整理所有檔案。回憶這次檔案整理工作，思想上我深感檔案工作意義深遠，檔案的價值無法估量！工作上我感覺既充實又快樂！看著整齊又標準的檔案，我為付出的汗水而倍感欣慰！通過檔案整理，與以前比確實取得了一定的長進，標準化等問題上有待于進一步提高。編制招標文件100余個工程〔房屋建筑工程及市政公用工程〕。在編制招標文件的過程中，不能有一點馬虎，有些工程圖紙面積和招標通知書面積無法核對，按要求上下浮動不能超過10%，首先要和業主和預算方聯系，取得最正確結果。控制價金額與招標通知書投資上下不能超過10%，嚴格按要求做好每一個工程的招標文件，以便順利開標。招標代理室工作繁瑣龐雜，印象深刻的有幾項。裝訂招標文件3500余份，向各部門報送招標文件1500余份，各工程投標人行賄犯罪檔案查詢記錄報送檢察院240個工程。按照辦公室要求到發改委取回招標通知書，以及所有工程的中標通知書送達發改委備案。圖紙的復印、裝訂，開標時間的預定，招標公告編制，上傳、完成導安排的其他工作。通過總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在缺乏，對有些領域的招標工作不是十分了解，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的缺乏，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習有關文件資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。在這里工作很開心，一個好的工作環境主要取決于正確的領導班子，和同事的團結協作，這就讓我工作起來特別開心。在這里非常感謝領導和同事們對我的專心和幫助。不斷的總結與反省，與公司共同進步、共同成長，在新的一年中，我會繼續努力，干好本職工作，同時將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負大家對我的期望，相信公司的明天會更好！個人年終總結9光陰似箭，轉眼在xxx公司迎來了第二個春天，轉眼已由新員工變成老員工。翻看一年的工作日志，回憶這忙碌充實而又緊張、愉快的一年。今年對我具有特別的意義，因為今年是我的本命年，也是我踏上這個行業的第一年，這是我職業生涯的一個轉折點，我對此特別珍惜，盡最大的努力去做好我的工作。通過一年來的不斷學習，以及上級領導及同事的幫助，我已經完全融入了新永利這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高與發揮。雖然工作中還存在這樣那樣的缺乏之處，但應該說這一年也付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟穩重了。下面，我將本年度個人工作總結匯報如下：一、做好個人工作方案，以踏實的工作態度，按部就班的做好公司的查廠工作做好查廠工作是我職責中尤為重要的一項。由于是新廠，公司的查廠工作在接手前幾乎是一片空白，必須從零開始準備，包括硬件〔車間部份〕/軟件〔行政部份〕。在接手前階段確確實實是辛苦了一把，由于查廠客人居多，從年初至年底客人共進行查廠/評估12次之多，由于各方面資料缺乏，為了趕工，幾乎每天都加班加點工作。在行政方面建立了《廠紀廠規》/《崗位說明書》/《員工培訓》/《人事檔案》/《消防演習預案》等各項資料，并主持組織了兩次大規模的消防演習，這些資料的建立不但是配合查廠工作，而且也完善了行政人事本身的工作。在車間方面建立了《針控管理》/《操作指導書》/《QC品質記錄》/《返工記錄》/《機器維修保養記錄》等等，并對全廠設備進行盤點，做成《生產設備清單》，以便隨時查看。與此同時，還依生產需求制作了幾十份表格表單，完善了多項記錄資料。如查貨報告、倉庫出入帳、總查記錄、、、、、；在06年里，通過各種形式的培訓加講解，讓所有的主管對查廠有了深刻的認知，讓全體員工了解了查廠的觀念，并將所有關查廠的資料匯編成冊，按照日常工作去做。通過大家的配合與努力，今年的查廠工作確實得到了有效的改良！當然，還有很多地方須要做得更完善，只要大家按照規定的制度去走，相信明年的工作將會越來越順利。二、盡心盡職，做好公司的電腦/考勤管理09年，我在公司的行政人事管理方面也花了不少時間和心血，由于公司剛剛成立，人事管理沒有打好根底，各項制度資料的不健全，加上行政主管與文員的一再更換〔共更換主管7人，文員15名之多〕，所以前期行政工作的大部份工作重任也就落在我肩上了。尤其是人事考勤系統問題，由于最初人為的問題，造成考勤系統一直沒有真正應用起來，在今年的5月份起才真正用上系統考勤，但中間由系統本身的不完善，員工對電腦的不信任不配合等諸多問題，直到10月份才真正廢除手工考勤。另外，在這段時間內，行政人事的各項管理制度也慢慢建立起來了，這對加強員工管理有著重要的意義。到今年底，通過新的考勤系統的更換和一再的員工培訓與教育宣導下，全廠已全面實施了電腦考勤，員工也真正適應了電腦考勤。但行政部還有很工作有待完善，如公司企業文化/人力資源規劃/績效考核等等，希望新來的行政部何主管能在08年將xxx的行政工作做得更出色、更徹底！三、本著以質量為主，徹底消除浪費的心態做好車間生管理系統跟進工作由于以往手工作業方式造成車間數據的不準確性，從09年2月底開始，我接手跟進車間的數據管理，對各車間的數據進行稽核，由于員工人數多，數據量大，在10月底公司給我配了一各助手，主力稽核數據準確性，在這段時間里用事實的結果跟員工上了教育課，嚴重防止了很多混水摸魚的動作。在11月底，公司正式引進了生產管理系統，數據的記錄由以往的手工轉換為先進的電腦系統〔MRP系統〕，“工欲善其事，必先利其器〞，作為公司的管理人員，我始終高度重視此類管理軟件的配制，對此大力投資，它所帶來的數據上的準確性恐怕沒有人比我的感觸最深。憑著我以往對ERP軟件的經驗，我接手了現在生產管理系統的各項工作，但MRP生產管理系統畢竟跟我們以往的手工作業有很大的差異〔關聯性強〕，在測試運用的1個月中不斷磨合，為此我付出了大量的時間和精力，分析問題、解決異常在軟件應用過程中，還是存在著相當大的阻力，從管理層至員工都會有很多的問題，因為大家習慣于手工作業，還沒有真正接觸過此類電腦管理，一直對電腦的可信度存在疑問，加上整個管理層的水平還不到位，在實施過程中在前整階段就受到了很大的阻力，主要表現在：1〕對系統的不了解除；2〕管理人員的責任心問題；3〕配合的力度及觀觀念的轉變；等等〔詳細問題已記錄，方案于1月底編成制度，到系統真正上線時正式實施〕，后來通過屢次協調/培訓，現在總算走過了一個坎，希望在后整運作中會更加順暢，在以后日子里慢慢一步步走向ERP。一年多以來，無論是在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和缺乏還是存在的。新的一年有新的氣象，我會做好20xx年個人工作方案，面對新的任務新的壓力，我也應該以新的面貌，更加積極主動的態度去迎接新的挑戰，在崗位上發揮更大的作用，取得更大的進步。明天總是充滿著希望，我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的新永利公司一起成長，共同奮斗，一定能實現公司的目標和個人理想，一定能！個人年終總結10在單位領導交我一項工作，讓我寫20xx年工作總結，這時我才感覺到，到年底了，以往的這個時候，是該寫工作總結了。領導列出7項大綱，讓我從這些方面寫。完成了領導交給的任務，靜下心來，也把自己在20xx年總結回憶一下。1、工作方面：感覺自己在20xx年在工作上，雖然沒有什么大得成績，但也沒犯過重要錯誤。自己認為，工作上還算兢兢業業，能努力完成領導交給得工作任務。尊重老同志，團結同事。在工作中能聯勞協作，不遲到、不早退〔我幾乎很少遲到，但經常早退〕。有時，工作中加班加點，從不計較報酬，也不計較個人得失。主動為同事翻開水、清掃分單區衛生，還主動為領導洗工作服。2、經濟方面：20xx年在經濟方面出現嚴重赤字，在夏天的時候，自己得了場有驚無險的“大病〞，經過排查、復檢，消耗我近大半年的工資，最終確診為什么病都沒有，著時讓我大為懊惱。感慨醫生的水平，和我所花費的銀子。今年在穿戴上也有所超支，別的季節不算，夏天就買了7雙鞋。日常美容皮膚護理，也是一筆很大的開支。2次去外地旅游，也沒少破費。自己花錢換了一部手機，在加上各式各樣的隨禮，請客吃飯，也是一筆很大的費用。入不敷出，在自己的金庫上動用了資金。3、寫作方面：自己在這方面上感覺是最好的，在雜志上發表了小說3篇，在報紙雜志上發表散文、隨感多篇，最值得炫耀的是散文《在回小鎮》，獲報刊提名獎，博客的點擊率和點評受到了好評。4、游山玩水方面：20xx年在這方面上是最愜意的事了，公費旅游、療養各一次。漂游就去了3次，參觀了布蘇里軍事基地和嘎仙洞，也到過伊勒呼里山莊。印象最深得一是去多布庫爾河抓河蚌玩，進了到胸口深的河里，透過清水，看見河蚌有手掌大小，都立長在卵石之間，需要扎猛子或蹲到河底才可抓到，親自在河底下抓河蚌，朋友間互相嬉鬧著，那種感覺就像在人間仙境似的。2是去相思古游玩，也是最愜意的了。不去考證相思古來歷的真假，真正表達在游玩的過程中感到很快樂。5、親情友情方面：我認為在這方面收獲是最大了，女兒回來了，這多少讓孤獨的我有了一些撫慰。也感到女兒在離開我得日子里，懂事了許多。印象最深刻的是，在父親住院陪護父親的一段時間里，和父親的一次長談，讓我又重新讀懂了父親，在父親得身上感悟了許多事情，這令我終身不會忘記的。在20xx年，結識了許多新的朋友，使我在他們身上，學習了很多知識。以前的朋友，在這一年里，又加深了感情。6、得與失方面：在這一年里，得到了親情，收獲了友情。尤其結實了文學圈的朋友，在他們身上，學到了許多知識，也提高了我的寫作水平。遺憾的是，夏天時，我把心愛的手鏈給丟了。不去論證它現在價格值多些，那是我老公給我買的禮物。那時，我家條件并不很富足，因為我喜歡，老公花了近4000元買的。在就是，家里的一盆曇花讓大姐給扔掉了。這盆曇花比我們婚齡還長呢！那是我和老公談戀愛時去2姐單位喜歡拿回來的。曇花每到8、9月份會開放出許多白色的花兒。曇花開的時候，我和老公會約上好友，來我家賞花，老公非常喜歡這盆花。可能大姐怕我睹物思情，還是看曇花有些凋零，我在哈爾濱的時候給扔掉了，著實讓我傷心了好久。7、最為難的事：家里的閉路電視不知什么原因沒了信號，打了幾次電話都沒來人修，讓我十分惱火。于是就打電話訓斥他們一頓，覺得不過癮，又往他們值班領導那里做了一次上帝的感覺，然后在一次給他們主管部門打了一個投訴電話。不到一小時，值班領導和維修人員，上門維修來了。翻開電視一看，不到半分鐘，就解決了問題。原來是我家閉路插頭沒插，那時的我羞得有個地縫都想鉆進去。在一個就是，在我的文章中，引用了一段名家的一句話，結果辭不達意，用錯了地方，讓別人給指出來了，鬧得我很沒面子，非常為難。8、存在的問題和整改措施：我主要表現在一是對政治理論學習不夠主動，二是對新技術、新設備的學習不夠刻苦認真，表現在工作中，有分析問題、解決問題的方法簡單，態度急躁。在花錢上存在著大手大腳的作風，做事情不能善始善終。遇到事情不能冷靜處理，平時，書讀的還是有些少。針對以上存在的問題，我決心在新的一年里，加強理論學習，進一步解放思想，按照標準嚴格要求自己，模范遵守各項制度，廉潔自律，對管理工作進一步細化，對責任工作進一步夯實，使我在工作上逐步走向有序可控的道路。在20xx年里，請領導同志們及朋友們對我的20xx年進行評價，對我在20xx年的缺點和錯誤給予批評指正，我一定虛心接受，及時改正。個人年終總結11你們好，轉眼間，時間飛逝，已邁入20xx，我雖然參加公司不久，但是公司的同事們也很熱情的接納了我，以下我對自己最近的工作和見聞做一些總結，以及對新一年的展望。首先，先感謝在過去的幾周時間里，得到了王總、錢總以及各位同事們的幫助和支持，在這段時間里我感覺到了大家對工作的認真、嚴謹、積極向上的朝氣，這也感染了我，讓我對這份工作，對公司充滿了期待和動力，在新的一年里我會努力為公司作出自己應有的奉獻。以下是我對20xx年工作目標和方向：1、20xx年依然是弱電安防持續升溫的一年，在市場行情持續高漲的情況下，競爭也日趨劇烈，在新的一年我的方案就是讓南寧圖遠電子科技在這個市場上爭得一部份額，站穩腳跟；首先，要做的就是鋪開知名度，讓更多的客戶、消費者們多了解我公司，其次，穩扎穩打的做工程，保證質量和工期，效勞要到位，售后要認真對待，讓客戶滿意，有好的信譽比什么都要重要。2、對部門的規劃：1)編制對應各個行業的解決方案，解決方案可以應用與推廣開發客戶，對行業了解或者不了解的客戶都可以在查閱解決方案的時候就更有針對性的提出需求，讓我們能更好的把握客戶的需要。2)編制設計方案范本，設計方案范本可以節約每次都要重新制作的繁瑣，也可以給其他同事們借鑒學習。3)編制詳細的工程流程，標準的流程化，可以節約不必要的資源浪費，也可以讓同事們更好的了解安防行業的具體工作。4)與建立廠商建立良好的合作關系，多去接觸和了解更多的廠商以及產品，讓我們可以及時了解市場的資訊，廠商是工程商的堅實后盾。5)招聘工程管理人員，組建一個好的工程管理團隊將會更有效率的對工程進行管理和監督以及協調工作，一個人再厲害也只能一次做一件事，但是十個人、一百個人就能同時做更多的事。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰！我將不斷的總結和反省，不斷的鞭策自己充實自己，提高自己的技術水平和業務水平，與各位同事共進步，與公司共成長，希望20xx年創造佳績，邁上一個新臺階！個人年終總結12時光過得飛快，不知不覺20xx年就要過去，嶄新的一年已悄然向我們走來，回首這半年，在公司領導和同事的關心、支持下，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，全體員工以：“踏實做人，認真做事〞為準那么，團結一致，努力工作。充分發揮崗位職能，不斷改良工作方法，提高工作效率，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。現就本年度重要工作情況總結如下：一、半年來的工作表現1、在20xx年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，努力工作，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的根本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。2、始終保持謙虛學習的態度，切實增強責任感和協調能力，使自身能力全面提高。工作中時刻提醒自己：不能有絲毫馬虎。按照領導的安排在工作過程中，遵守紀律，服從安排，順利完成了領導分配的任務。3、愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情效勞，以身作那么，以誠待人，在本職崗位上發揮出應有的作用。4、半年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準那么，始終把工作的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律標準自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規章制度，尊重領導，團結同事，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改良工作；堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。5、強化職能，做好各項工作，工作中，我注重把握根本，努力提高工作效率。這半年里，遇到了各類困難與挫折，在公司領導與同事的團結協作下，我們積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，從不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。二、主要經驗和收獲1、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉工作流程，才能更好適應工作崗位。2、只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態。3、只有樹立踏實做人，認真做事，的行為準那么，用心做事才能把分內的工作做好。三、存在的缺乏總的來看，還存在缺乏的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，例如：對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。四、展望20回首過去，我在思想上、學習上、工作上取得了一點進步，但也還有缺乏之處，理論知識水平還有所欠缺，成長的還比擬慢，離領導的期望還有差距，自身綜合素質還需要更進一步提高，更應該做到以下幾點：1、夯實根本功,虛心向同事請教，學會活學活用，并且積極參加公司組織的各項學習。2、堅守崗位，熱愛自己本職工作，團結同事，認真完成領導分配的工作任務。在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，今后我們還有很長的路要走，許多的事要我們去做，只有認真學習，腳踏實地，才能走得更遠，相信在大家的共同努力下盾安的明天更加美好！部門：xxx20xx年12月23日個人年終總結1320xx年的工作已經告一段落，回憶這1年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，完成了自己的本職工作。一、辦公室的日常管理工作作為辦公室副主任，我清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料等方面都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，強化自我工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，防止疏漏和過失，至今根本做到了事事有著落。1、及時了解土地政策及法律法規變動情況，為領導決策提供依據。作為農墾企業，土地資源開發是重中之重。由于3150地塊的職工住房改善和公司開發進度有密切關聯，為了早日進行建設，公司成立專項工作小組。作為小組成員之一，我根本能做到及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反應到總經理室，公司領導在最短時間內掌握工作的進展和政策的變化，并在此根底上進一步安排交付工作。2、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作；配合領導在制訂的各項規章制度根底上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。3、切實抓好公司的日常管理工作。按照報告審批制度，組織落實公司辦公設施、辦公用品的采購、調配和實物管理工作。按照審批權限完成購置辦公用品、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司招待費、車輛使用及倉庫登記手續，嚴格按照程序核定使用標準；4、做好公司各種會議的后勤效勞工作。認真做好會場布置工作，落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。二、加強自身學習，提高業務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與以往的辦公室領導都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的工作經驗，能夠比擬沉著地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表現在：第一，由于工作經驗問題，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認真提高業務、