Word——13—招商運營經理崗位的職責概述招商運營經理崗位的職責概述（通用17篇）

招商運營經理崗位的職責概述篇1職責：

1、負責籌開前期的招商并負責后期開業后運營及招商調整工作;

1、全面負責所管轄區域內的運營工作，處理突發狀況;

2、幫助制定及完成所管轄區域的銷售指標;

3、幫助制定所管轄區域的費用預算及運營過程中的成本掌握;

4、幫助完成所管轄區域的人員聘請及帶訓工作;

5、負責區域的活動推廣、落地支持以及活動的效果分析。

任職資格

1、大專以上學歷;

2、三年以上團隊管理、項目管理、項目協調閱歷或二年以上簡單項目銷售閱歷;

3、有力量分析并挖掘市場需求，查找合作資源;

4、能擅長與團隊成員溝通，激發團隊的工作熱忱，并勇于承受工作責任和壓力。

招商運營經理崗位的職責概述篇2職責：

1、幫助總經理實現項目的運營管理目標及進展目標。

2、負責合理規劃業態分布及組合、達成商業及運營租金收益的預期目標、負責租賃工作的整體管理與協調、確保各項工作符合公司制度及流程需求。

3、負責執行項目年度預算，并將指標合理進行分解、下達并跟進督導進展完成狀況。

4、收集把握各項目商戶、市場信息，對商戶經營狀況和市場狀況進行分析猜測，按時提交項目運營管理分析報告、為擬定區域調整招商方案并組織實施供應依據。

5、負責項目公司內部經營商戶的管理制度化、規范化，維持項目公司良好的租戶服務與顧客服務。

任職資格：

1.30-45歲，大專以上學歷，專業不限;

2.具備運營招商談判力量、同等職位5年以上的商業地產領域相關工作閱歷

3.熟識商業業務流程，具有敏銳的市場洞察力，優秀項目組織力量和市場開拓力量，具有較強的業務談判和交涉力量。

招商運營經理崗位的職責概述篇3職責：

1、參加商業項目業態定位、規劃、調整、招商及營運管理工作。

2、依據項目規劃，組織實施項目品牌的引進洽談和合同簽約、開業協調工作;確保招商方案正常推動。

3、定期向上級匯報項目招商進度、營運狀況分析。

4、規范商戶經營行為，指導、監督商戶合理、合法經營，遵守商業項目各項管理規定。

5、搜集行業信息，保持客戶資源長期、充分的儲備;建立重點商戶檔案和商戶信息數據庫。

要求：

全日制本科及以上學歷，工商管理類、房地產類相關專業優先;

3年以上商業地產、購物中心招商營運閱歷;熟識商業地產、購物中心招商營運全過程;能夠自立完成市場調研及方案撰寫工作;

熟識商業項目招商流程、技巧及合同條款以及市場操作模式。

具備肯定的品牌資源，思維規律性強，良好的語言表達、溝通協調力量，以及文字撰寫力量;

會CAD軟件使用操作;PPT等軟件及基礎數據分析軟件;

具備嚴謹的工作態度以及負責的敬業精神;能夠承受較強的工作壓力。

招商運營經理崗位的職責概述篇4職責：

1、依據公司商業項目定位制定招商方案和招租政策，建立系統的招商運營管理體系和規范，完成招商目標。

2、負責商業的市場討論、產品定位、招商運營策劃工作，并適時進行調整和優化。

3、培訓招商人員，營造銷售氣氛，定期訪問租戶，保持與租戶良好的關系，負責洽談續租、擴租、退租等相關事宜。

4、負責商家調整優化工作，完善業態結構。

5、負責市場動態進行調查分析，收集信息資料，向公司遞交分析調查報告。

6、負責按季度編制本部門招商及商家維護方案。

7、參加制定各商業項目業態方案、招商方案、租金定價方案、租賃合同、年度經營方案等。

任職要求：

1、本科以上學歷，具有五年以上招商及商場管理工作閱歷，能自立完成招商工作。

2、有較高的商務談判水平、談判技巧以及組織協調力量。

3、具有房地產、市場營銷類相關專業背景，并具有良好的溝通力量及團隊合作精神。

4、熟識商業街以及商業綜合體招商、運營管理工作程序，熟識商業招商工作流程及招商策劃工作。

招商運營經理崗位的職責概述篇5職責：

1、負責店內招商及初步審查工作;

2、依據調整規劃進行品牌引進等相關工作;

3、了解商戶的基本概況，加強與商戶的溝通，了解商戶的看法和建議，并準時向部門負責人反映;

4、負責定期對所轄區域進行經營分析;

5、負責定期對營業員進行系統培訓，提升樓層服務水平和營業員精神風貌;

6、要加強對行業內品牌、市場、行業公司學問的學習及充分了解新開優質賣場狀況，對后期店面的品牌規劃提出最新、最優、最合理的看法及建議;

任職要求：

1、本科學歷及以上，工商管理、市場營銷相關專業或有賣場管理閱歷者優先;

2、具有飽滿的激情、上進心，具有較強的人際交往和社會活動力;

3、擅長溝通，有親和力;

4、具有較強的執行力、應變力量;

5、有餐飲、培訓、服裝、百貨等購物廣場招商運營閱歷優先。

招商運營經理崗位的職責概述篇61.規章落地：平臺規章貫徹，閉環管理;

2.品質提升：房源真實率、實勘率;

3.產品運營：B端及C端產品培訓、線上運營;

4.合作促進：促進跨品牌、跨門店合作成交;

5.業務輔導：增值服務，視客戶需求而定;

6.新居聯動：賦能新居項目，促進新居成交。

招商運營經理崗位的職責概述篇7職責：

1、依據公司規劃，負責公司業務范圍內的城市服務商(售后)招募拓展工作;

2、樂觀根據招募標準考察意向合作伙伴，依據招募流程，完成城市服務商協議簽署、費用繳納、建店形象確定、系統開通等工作。

3、負責維護現有合作城市服務商，并進行運營管理指導，樂觀反饋或解決城市服務商的合理需求，維護公司形象。

任職要求：

1、大專以上學歷，有3年以上汽車O2O平臺(典典養車、途虎養車、車點點)區域運營相關工作閱歷;

2、能接受外派出差者優先考慮;

3、有較強的執行力、溝通力量、團隊協作力量強;

4、嫻熟使用office相關工作技能。

招商運營經理崗位的職責概述篇8招商管理：

負責建設和進展招商、運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核。

制定招商政策，包含租金測算、租賃條件等。

項目商業設計，包括主題定位、功能分區、動線規劃、業態組合、配比等。

監督招商合同、協議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作。做好招商執行，對入駐商戶進行統一管理。做好商戶淘汰升級、客戶服務維護、商戶儲備等工作。

運營管理：

建立運營管理制度及流程，監控項目運營狀況及大數據管理。

負責制訂公司年度招商運營方案，分解執行年度目標。

項目開業活動的籌備及招商、運營策劃活動方案的制定與實施。

組織、監督市場調研、分析，并建立實時市場相關信息數據庫。

服務管理：監督團隊人員指導、協調、服務、監督承租戶的經營活動。、

物業管理：監督團隊人員對項目物業的管理。

招商運營經理崗位的職責概述篇9職責：

1、負責本公司產品所轄區域的招商推廣工作，完成集團安排的任務指標，依據所轄區域市場狀況，制定工作方案并實施;

2、樂觀維護老客戶關系，大力開發新客戶，準時處理客戶反饋看法，提高客戶服務質量和水平;

3、定期參與部門業務例會，分析總結問題，爭論銷售政策，依據市場的實際狀況，制定相應的營銷策略;

4、樂觀協作市場學術部產品專員醫院科室會、學術年會、城市會等學術推廣活動;

5、定期向上級領導匯報日常工作狀況;

6、完成上級領導交辦的其他項目性工作。

職位要求：

1、大專及以上學歷，有2年以上招商閱歷;

2、有自主開展學術活動力量優先;

3、熟識呼吸、骨科、抗生素優先。

招商運營經理崗位的職責概述篇101、負責智能科技產品在南京區域內的開拓、跟進及銷售，負責客戶信息的收集、整理及分析;

2、負責收集、匯總、挖掘客戶的潛在需求;

3、負責拓展新的商務渠道，并跟蹤協調執行;

崗位要求：

1、熟識商務拓展流程，擅于抓住客戶需求，有較強公關力量;

2、1-3年信息平安或IT產品銷售閱歷優先，熟識江蘇地區某些區域或者行業者優先。

3、具備敏銳的市場意識、創新意識及開拓力量，富有職業素養及客戶服務理念;

4、計算機相關專業優先;

招商運營經理崗位的職責概述篇11職責：

1、負責商業項目的招商統籌工作;

2、依據集團商業項目進展的整體目標，負責制訂招商策略、方案方案;

3、制定招商工作開展方案，對招商工作開展進行統籌管理、協調和推動;

4、負責招商談判與客戶開發，包括負責知名品牌客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約，客戶關系維護等

要求：

1、大專及以上學歷，商業、營銷等相關專業;

2、五年以上大型購物中心同崗位工作經受;

3、熟識商業地產行業，熟識商業項目產品規劃、項目分析、市場定位、招商策劃、營運推廣，通曉購物中心客戶招商的標準流程及工作要求;

4、熟識各類商業業態，熟識招商工作流程;熟識國內外知名品牌，具有各類商業業態客戶資源，對商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的實踐工作;資源整合力量突出，擅長整合并優化各類社會資源。

招商運營經理崗位的職責概述篇121、負責OTA網站策劃與管理，與各業務線進行溝通，評審并確認產品需求及項目規劃;

2、結合酒店產品特色，依據公司的進展策略，制定相應的線上產品營銷活動方案，改進酒店產品線上營銷策劃創意并組織實施;

3、負責OTA產品的推廣和包裝，整合公司各方面的運營資源，達成推廣目標;完成公司制定的業績指標。

4、負責用戶的維護及看法收集，為產品優化收集用戶建議。

招商運營經理崗位的職責概述篇131、負責區域公司多種經營、增值服務業務流程、業務合同、實施方案的擬定、管理;

2、負責項目多種經營、增值服務業務的規劃、研發和拓展并參加重要業務的洽談、簽約工作;

3、負責充分利用各區域項目資源，開展形式多樣的經營項目，樂觀開發新產品，接洽新的項目;

4、負責推舉引進合作單位或組織人員進行自營，編制年度多種經營預算;

5、負責依據統計數據，對各項目多種經營業務進行盈利分析，并據此調整業務方向;

6、負責策劃落實多種經營服務項目，并制定相關收費標準;

7、負責整合策劃社區大型促銷活動及公關活動。

招商運營經理崗位的職責概述篇14職責:

1.規章落地：平臺規章貫徹，閉環管理;

2.品質提升：房源真實率、實勘率;

3.產品運營：B端及C端產品培訓、線上運營;

4.合作促進：促進跨品牌、跨門店合作成交;

5.業務輔導：增值服務，視客戶需求而定;

6.新居聯動：賦能新居項目，促進新居成交。

任職資格:

1.統招大專及以上學歷;

2.懂運營、擅長客情維護;

3.互聯網平臺工作閱歷優先;

4.抗壓力量強、樂觀陽光、有較強責任心。

招商運營經理崗位的職責概述篇15職責：

1：依據公司業務目標，結合城市、地區服務商/代理商的特點，制定線上線下拓展方案;

2：設定相應區域服務商/代理商進展方案，制定相應成長方案并負責落地實施;

3：整合內外部資源，利用公司增值業務產品優勢，通過互聯網方式推廣進展服務商/代理商;

4：負責所管轄區域的服務商/代理商日常培訓、教育、政策宣導、扶持;

5：解決服務商/代理商的常規業務問題，受理專業性問題，協調公司其他專業團隊進行解決;

6：結合日常與服務商/代理商的溝通，發掘業務運營、產品問題點;

7：組織、協調總部專業團隊對新服務商/代理商進行業務培訓;

8：Base地點在上海，但能接受不定期的出差。

任職要求：

1：專科及以上學歷;

2：有肯定的互聯網渠道、城市/區域管理閱歷。

3：優秀的溝通技巧和總結歸納力量，能捕獲客戶群體的特點、需求;

4：具備肯定的抗壓力量，面對新業務，新思路的適應力量;

5：有線下零售(餐飲、快消、生鮮、美業、母嬰、寵物等行業)、傳統軟件、SaaS類產品、支付等閱歷者優先;

招商運營經理崗位的職責概述篇16職責：

1.項目籌建、籌開全過程運營管理，對接樂轉小店加盟商、城市合伙人及品牌供應商;