第4頁共4頁2022年?網絡工程師?年度工作總?結緊張且?充實的一年?就要結束，?這一年里，?雖然十分幸?苦和忙碌，?但是在公司?各位領導和?同事們的幫?助和支持下?，我忘卻了?勞累，順利?完成了本年?度的工作任?務。同時也?發現了自己?許多不足之?處。希望自?己能吸取教?訓，不斷進?步。本人的?年度工作總?結如下：?首先說說工?作態度，因?為態度決定?一切。自?從___月?___日來?到公司第一?天，我就本?著老老實實?做人、踏踏?實實工作的?信念一直至?今，說大了?是要對得起?公司對我的?培養、對得?起我的薪水?;說小了是?要對得起自?己青春的付?出、對得起?自己的將來?。說實話，?其實這份工?作對我壓力?很大的，剛?到公司時工?作量不是很?大，主要就?是把公司以?前的設備設?施及維護計?劃、維護費?用預算等等?以電子形式?表達出來，?并建立相應?的檔案，再?對以前的設?備做些維護?。領導讓買?什么讓做什?么，我盡力?做好就OK?。沒有什么?責任性問題?。但隨著公?司規模的逐?步拓展，公?司給了我更?大的權力，?根據各分公?司需求需不?需要新增設?備，買什么?樣的設備等?等由我決定?上報。相應?的對我來說?就需要更大?的責任。還?有，比起以?前來各分公?司設備的更?新換代與新?店的開業、?工廠的成立?、新品部的?擴展等等，?從所需的設?備預算、采?購、使用培?訓、檔案建?立、維護維?修等等一系?列的事都需?要精力的投?入。稍有不?慎還要承擔?相應的責任?，有時出現?問題我并不?知道而領導?先知。其實?從咱們公司?的結構來看?這些都是正?常的，但我?以網管的身?份感到慚愧?。對于這種?做法，經常?會出現一些?始料不極的?后果，如某?店某電腦顯?示器不亮了?，而主機正?常啟動。領?導得知就令?我馬上過去?解決。趕了?三個小時左?右的車過去?一看是顯示?器電源線掉?了;還有一?次很肯定說?開___碼?輸不上，鍵?盤壞了，不?厭其煩的讓?我過去，過?去一看是小?鍵盤燈沒打?開，真是哭?笑不得。如?果按正常的?程序這種事?是可以避免?的，又可以?節省成本。?基層部分員?工沒有計算?機基礎，沒?有責任心，?依賴性太強?，其實在使?用過程中不?免會出現這?樣或那樣的?問題，只要?大家平心對?待以解決問?題為目的，?而部分員工?對此就出現?了急躁心理?，讓他說故?障現象一問?三不知，就?一句話你過?來一趟吧!?此時，去也?不是不去也?不是呀，頭?疼!網管?這工作沒有?準的，網絡?有故障或是?電腦有問題?時忙的要死?，沒事的時?候又會很清?閑，經理會?有疑問：這?小子怎么這?么清閑?但?是有的時候?網絡或是機?器出現什么?故障的時候?，你的電話?會一直響個?不停，東奔?西跑的解決?故障，別人?還會說：“?看那小子平?時天天閑的?沒事干，就?知道上網，?什么事都不?干!現在把?大家工作都?耽誤了”。?郁悶死了快?!還有就?是不管是在?何時何地，?只要是工作?問題都毫不?推托，盡快?解決。其中?ERP軟件?服務器的采?購及系統的?___與數?據的復制，?也投入了很?大時間與精?力。從上下?班制度來說?，從沒有遲?到早退過。?對領導的工?作安排及吩?咐從沒有推?遲過，都會?盡職盡責盡?快解決。在?業余時間加?強自己對專?業知識的學?習，保證自?己有能力解?決屬于自己?應該解決的?問題。其?次說說工作?成績，因為?成績代表一?切。先說?說我的工作?量：1、?負責公司總?部及各個分?公司、工廠?、新品部網?絡的正常運?行，及其所?涉及到的網?絡設備如A?DSL、路?由器、交換?機的預購、?采購、調試?___及維?護維修等，?其中大到設?計小到施工?，全是本人?負責;2?、負責公司?總部及各個?分公司、工?廠、新品部?計算機、打?印機、復印?機、傳真機?等一切辦公?設備的預購?、采購、調?試___、?培訓使用、?維護維修及?所涉及到的?耗材采購。?并要保證其?所有采購設?備耗材價格?的性價比。?并盡可能的?降低設備使?用故障率，?在其出現故?障的時候，?以最快的速?度得到解決?;3、負?責公司ER?P軟件及管?家婆載體服?務器的采購?、協助__?_、調試、?維護等，包?括ERP軟?件的管理操?作如操作用?戶的權限設?置、培訓使?用、數據維?護等，負責?公司所需的?其它軟件的?選購如QQ?、___軟?件等的調試?、培訓使用?及維護等等?;4、負?責公司總部?和各分公司?集團電話的?維護及總部?電話費用的?統計管理等?等;5、?負責公司總?部及___?分公司、工?廠、新品部?一切跟電子?電器有關系?的所有大小?事務。除?此之外，剛?到公司時就?著手公司總?部及各分店?計算機和外?圍設備電子?檔案的建立?，以備查詢?及更好的使?用與管理。?建立了一整?套設備使用?管理制度及?維護計劃;?為了最大的?節約成本，?并針對各公?司使用情況?預算耗材費?用，這一預?算是驚人的?，很多設備?一年的費用?耗材竟達_?__元以上?。對此盡快?做出了整改?計劃并實施?，采購了耗?材成本低的?設備來替代?。為公司節?約了不小的?費用開支。?還有新店的?開業、工廠?的成立、新?品部的擴建?等所需網絡?及辦公設備?的采購、設?計、組建、?調試、培訓?、維修維護?等等，大到?爬墻布線小?到鉆桌打洞?，都是本人?一手操作的?，包括其新?增人員的E?RP權限指?派及辦公軟?件的培訓等?等。總之?，感慨萬千?呀!但本人?責任心一貫?很強，假如?領導說明天?要怎樣，既?使今晚一夜?不眠也要完?成使命……?。一句話：?老老實實工?作、踏踏實?實做人!?另外外還要?說說我存在?的問題，因?為總結就是?為了發現不?足。1、?可能是性格?原因，性子?太軟，部分?個別人為原?因導致的故?障不深追究?(不含成本?費的故障)?;2、因?為簡單的問?題重復出現?重復解決，?解決故障有?時帶有個人?情緒，這一?點我會在今?后的工作中?盡力克服。?最后說說?明年的工作?計劃：辭?舊迎新，在?總結本年度?工作的同時?，針對自己?不足之處，?我對明年工?作也提出了?初步設想：?一是繼續?完善總部各?分公司的網?絡環境，為?公司的再度?拓展提供一?個好的網絡?平臺;二?是利用網絡?平臺為公司?創造一些利?于辦公的便?利，如“_?__短信平?臺”“QQ?網絡會議”?等之類的，?最起碼要實?現網絡語音?視頻;三?是實現__?_各分公司?網絡設備及?計算機，省?時省力省成?本;四是?極大加強業?