第35頁共35頁供熱辦2022年度工作總結____年，在建委黨組的正確領導下，在機關各處室的大力支持幫助下，市供熱辦全體同志積極進取，團結奮進，圓滿地完成了年度各項工作。供熱辦被評為____省供熱管理先進單位，市政府行風政風建設先進單位，市建委先進黨支部，有____名同志被市政府評為行風政風建設先進個人。現將____年各項工作完成情況及____年工作安排報告如下：一、____年度各項工作完成情況(一)落實制度，注重質量，以____學習實踐活動為契機，高標準抓好支部班子和黨員隊伍思想建設。1、精心____，注重實效，高質量完成了____學習實踐活動。按照建委黨組的統一安排，我辦的學習實踐活動從____月下旬開始，____月下旬結束。整個活動領導重視，____嚴密，突出實踐特色，切實解決問題，經過學習調研、分析檢查、整改落實三個階段的學習實踐，使我辦全體人員的思想進一步解放，政治理論素養進一步提高，工作作風和工作效率進一步改善，行業管理水平進一步提升，圓滿達到了預期目的。2、抓班子、帶隊伍，努力打造團結向上、真抓實干的良好作風。今年____月份，供熱辦領導班子進行了調整，支部班子在嚴格落實“七項制度”、注重質量的基礎上，把班子成員的自身建設放在首位。制定了廉潔自律“八不準”，并實行“每月自查，季度向支委會報告，半年向支部大會報告”制度，主動接受群眾監督。結合半年和年終工作總結，支委在支部大會述職，黨員測評，每名支委根據測評結果制定自身整改方案。日常工作中，班子成員敢叫響“向我看齊，照我這樣干”。正是在班子的良好形象和表率作用帶動下，供熱辦形成了“顧大局，講奉獻”，團結協作干事業的良好氛圍。(二)高質量完成了____—____年度供熱期的各項準備工作。今年以來，面對煤炭價格仍居高不下，各項供熱成本持續上漲，居民采暖費價格暫時不能調整，供熱單位資金緊張的嚴峻形勢，今冬明春的城市供熱準備工作我們突出抓一個“早”字，重點落實一個“實”字。重點抓了以下幾項工作：1、早部署、早督促、早落實。____月份，上個供熱期剛結束，我們就下發了《____做好____-____年度供熱期各項準備工作____》，對各供熱單位的設施維修改造、儲煤及上個供熱期群眾投訴多的重點問題處理等工作提出了具體要求。自____月份開始，市、區供熱辦對供熱單位的各項準備工作進行檢查，并實行每周五的市、區供熱辦碰頭會制度。碰頭會匯總并分析一周的檢查情況，重點站點問題的解決情況。針對檢查中發現的問題，研究部署下一周的督查和整治工作。對上個供熱期群眾投訴多的____個重點問題，實行市、區兩級供熱辦跟蹤督導落實，定期通報情況，限期解決。截止____月末，使遺留的問題已經全部得到解決。為及時掌握和督促各供熱單位早儲煤、儲好煤，從____月初開始，我們聯合區辦對所有供熱站點的儲煤情況每周至少檢查____次，發現問題實行定人蹲點跟蹤落實。經過不懈努力，供熱期前全市的供熱儲煤率達____%，其余已全部簽訂了合同。保證了按時開栓和整個采暖期的供熱需要。2、加大政策、機制牽引力度，保證供熱質量。為進一步強化對供熱質量的管理力度，借鑒其它城市供熱質量管理的經驗，____月份，我們制定下發了《____市供熱質量保證金管理暫行規定》，明確了因供熱單位的責任造成供熱質量問題而對相關供熱單位的經濟處理辦法。同時我們對上個供熱期供熱質量差、群眾投訴多的____家供熱單位提高了收取供熱質量保證金標準，為維護熱用戶的合法權益和強化供熱質量管理提供了保證。從執行情況看，去年供熱投訴多的前____家供熱單位，今年供熱期以來沒有____家的投訴率進入過前____名。為進一步規范供熱單位的運行和管理，我們還修訂了《____市供熱運行標準》，制定下發了《____市供熱單位檢查考核暫行辦法》，從供熱開栓檢查和____月中、下旬的兩次定期檢查情況看，確實起到了對供熱單位的約束和督導作用。一些較大的供熱單位將各項考核標準細化為相關崗位和負責人的工作目標加以落實。3、____提前試運行，強化前期管理。今年進入____月份后，天氣持續低溫，市民對提前供熱呼聲漸高，為有效解決民生和____日正式供熱規定的矛盾，根據往年供熱初期管理的經驗，我們下發了城市供熱提前試運行____通知，并對試運行情況____了檢查。從檢查的情況看，____%的供熱站點提前____天進行了供熱運行，廣大市民反響較好。同時通過提前試運行使供熱初期可能出現的問題提前暴露出來，給供熱單位處理和解決贏得了時間，使供熱進入平穩期的時間由往年的____天左右縮短為____天。供熱第一周投訴率同比下降了近____個百分點。連市供熱運行標準》，制定下發了《____市供熱單位檢查考核暫行辦法》，從供熱開栓檢查和____月中、下旬的兩次定期檢查情況看，確實起到了對供熱單位的約束和督導作用。一些較大的供熱單位將各項考核標準細化為相關崗位和負責人的工作目標加以落實。3、____提前試運行，強化前期管理。今年進入____月份后，天氣持續低溫，市民對提前供熱呼聲漸高，為有效解決民生和____日正式供熱規定的矛盾，根據往年供熱初期管理的經驗，我們下發了城市供熱提前試運行____通知，并對試運行情況____了檢查。從檢查的情況看，____%的供熱站點提前____天進行了供熱運行，廣大市民反響較好。同時通過提前試運行使供熱初期可能出現的問題提前暴露出來，給供熱單位處理和解決贏得了時間，使供熱進入平穩期的時間由往年的____天左右縮短為____天。供熱第一周投訴率同比下降了近____個百分點。4、進一步順暢投訴渠道，及時解決群眾的合理訴求。供熱辦2022年度工作總結（二）____年，宜興市供電公司在無錫供電公司黨委、行政和宜興市委、市政府的正確領導下，以____、黨的____、____為指導，認真貫徹公司年初工作會議精神，以發展為主題、安全為基儲效益為中心，狠抓企業管理、電網建設、有序用電、多產發展、優質服務和隊伍建設，公司上下凝心聚力，開拓奮進，經受了保電網安全、保正常供電秩序的考驗，各項工作均取得了顯著的成績。so100一、各項技經指標完成情況：㈠供、售電量保持較快增長。今年在缺電、限電的情況下，預計完成供電量____億千瓦時，同比增長%；預計完成售電量億千瓦時，同比增長%。㈡供電質量明顯提高。全年供電質量指標全部達到了上級公司下達的考核計劃。其中線損(原口徑)率為%，客戶供電可靠率為%，綜合電壓合格率為%(a類電壓合格率為%)。㈢企業綜合效益穩步增長。預計固定資產原值為億元；電力銷售收入為億元，同比增長%；全員勞動生產率萬元/人·年；多經銷售收入為億元，利潤為____萬元，分別增長____%和____%。二、主要工作㈠夯實安全基礎，確保安全生產形勢的穩定____年，我們堅持“安全第一，預防為主”的方針，按“保人身、保電網、保設備”三大原則，全面落實安全生產責任制，確保完成三個百日安全記錄，目前安全記錄為____天。圍繞全年安全生產奮斗目標，我們堅持抓好常規安全管理，在此基礎上著重抓了以下幾項工作：1、抓安全教育，提高全員安全意識一是利用安全生產月活動和“安康杯”競賽為載體，開展豐富多彩的安全系列教育活動，在寓教于樂中提高職工的安全意識；二是創建了安全教育室，并____全體職工參觀學習，引以為戒，強化職工的安全意識；三是針對各類事故通報，開展防人身事故的安全大討論，開展“安全在我心中”征文評比活動，提高職工“我要安全”的自覺性；四是在農電系統開展“安全在我心中”系列活動，用事故責任者巡回演講等形式開展安全教育宣傳活動。2、大力開展施工現場安全督察活動安全生產的重點在基層在現場，為加強施工現場安全規范化管理，我們把管理重心下移，大力開展施工現場安全督察，堅持每天都有督察人員到現常二季度____專項反違章督察活動，由支部書記帶隊，共計督察現場____場次，發現和處罰違章____起，處罰金額____多元。同時加強了全方位督察，重點對工作票和開工會執行情況進行檢查，對運行人員的操作過程實施跟蹤監督，開展反事故演習等活動，施工現場安全行為得到了進一步規范。3、深入開展“安全性評價”活動去年底，網公司“安全性評價”專家組對“安全性評價”工作進行了復查，提出了整改要求和建議。為使整改工作落到實處，我們對提出的問題進行歸納，共有____條，制訂了整改措施，明確了整改責任人，限定了整改時間，確保整改到位。農電系統在去年率先抓好新莊、丁蜀兩個供電所“安全性評價”查評活動基礎上，今年全面展開，年內完成查評整改任務。這對夯實安全基礎，提高管理水平起到極其重要的作用。4、認真抓好安全大檢查工作春、秋安全大檢查重點抓好閉環管理。去年事故后查出的____處同桿不同源安全隱患，農電、用電在上半年全部整改到位；____月____日省公司抽查我公司農電春季安全大檢查，發現基層設備主人的檢查整改工作不到位，農電立即開展了安全大檢查的補課活動；____月份多經系統對今年安全事故較多的情況，____開展了診斷性安全大檢查，這些檢查活動都能做到安排具體，檢查認真，整改到位，是貫徹預防在先的有力措施。㈡加快電網建設，優化電網結構____年電[____][____][____][____]第二篇。供電公司工作總結____年，宜興市供電公司在無錫供電公司黨委、行政和宜興市委、市政府的正確領導下，以____、黨的____、____為指導，認真貫徹公司年初工作會議精神，以發展為主題、安全為基礎、效益為中心，狠抓企業管理、電網建設、有序用電、多產發展、優質服務和隊伍建設，公司上下凝心聚力，開拓奮進，經受了保電網安全、保正常供電秩序的考驗，各項工作均取得了顯著的成績。一、各項技經指標完成情況：㈠供、售電量保持較快增長。今年在缺電、限電的情況下，預計完成供電量____億千瓦時，同比增長____%;預計完成售電量____億千瓦時，同比增長____%。㈡供電質量明顯提高。全年供電質量指標全部達到了上級公司下達的考核計劃。其中線損(原口徑)率為____%，客戶供電可靠率為____%，綜合電壓合格率為____%(a類電壓合格率為____%)。㈢企業綜合效益穩步增長。預計固定資產原值為____億元;電力銷售收入為____億元，同比增長____%;全員勞動生產率____萬元/人·年;多經銷售收入為____億元，利潤為____萬元，分別增長____%和____%。二、主要工作㈠夯實安全基礎，確保安全生產形勢的穩定____年，我們堅持“安全第一，預防為主”的方針，按“保人身、保電網、保設備”三大原則，全面落實安全生產責任制，確保完成三個百日安全記錄，目前安全記錄為____天。圍繞全年安全生產奮斗目標，我們堅持抓好常規安全管理，在此基礎上著重抓了以下幾項工作：1、抓安全教育，提高全員安全意識一是利用安全生產月活動和“安康杯”競賽為載體，開展豐富多彩的安全系列教育活動，在寓教于樂中提高職工的安全意識;二是創建了安全教育室，并____全體職工參觀學習，引以為戒，強化職工的安全意識;三是針對各類事故通報，開展防人身事故的安全大討論，開展“安全在我心中”征文評比活動，提高職工“我要安全”的自覺性;四是在農電系統開展“安全在我心中”系列活動，用事故責任者巡回演講等形式開展安全教育宣傳活動。2、大力開展施工現場安全督察活動安全生產的重點在基層在現場，為加強施工現場安全規范化管理，我們把管理重心下移，大力開展施工現場安全督察，堅持每天都有督察人員到現場。二季度____專項反違章督察活動，由支部書記帶隊，共計督察現場____場次，發現和處罰違章____起，處罰金額____多元。同時加強了全方位督察，重點對工作票和開工會執行情況進行檢查，對運行人員的操作過程實施跟蹤監督，開展反事故演習等活動，施工現場安全行為得到了進一步規范。3、深入開展“安全性評價”活動去年底，網公司“安全性評價”專家組對“安全性評價”工作進行了復查，提出了整改要求和建議。為使整改工作落到實處，我們對提出的問題進行歸納，共有____條，制訂了整改措施，明確了整改責任人，限定了整改時間，確保整改到位。農電系統在去年率先抓好新莊、丁蜀兩個供電所“安全性評價”查評活動基礎上，今年全面展開，年內完成查評整改任務。這對夯實安全基礎，提高管理水平起到極其重要的作用。4、認真抓好安全大檢查工作春、秋安全大檢查重點抓好閉環管理。去年9.25事故后查出的____處同桿不同源安全隱患，農電、用電在上半年全部整改到位;____月____日省公司抽查我公司農電春季安全大檢查，發現基層設備主人的檢查整改工作不到位，農電立即開展了安全大檢查的補課活動;____月份多經系統對今年安全事故較多的情況，____開展了診斷性安全大檢查，這些檢查活動都能做到安排具體，檢查認真，整改到位，是貫徹預防在先的有力措施。㈡加快電網建設，優化電網結構____年電網建設任務繁重。針對今年的缺電形勢，為確保電網的安全運行和正常的供用電秩序，公司繼續強化規劃的指導作用，抓好工程前期工作，進一步加快電網建設步伐，不斷優化電網結構，努力提高電網的供電能力。今年基建工作進展順利，全年完成基本建設項目總投資____億元。新建____kv輸變電工程____只，新建____kv輸變電工程____只;擴建____kv變電所____座;新建和改造____kv線路____條，線路總長____公里;新建和改造____kv線路____條，線路總長____公里;新建和改造____kv線路____條，線路總長____公里;擴建____kv間隔____個。今年投運的____千伏岷珠變和配套建設的____kv線路為宜興地區電網主網架提供了強勁的電源支撐。____年度項目____kv百家、王家變、____kv茶前、金蘭、諸橋、勝天、蜀山變共____個工程前期工作進展順利，設備已報招標，土建施工工程已招標，投資估算總額____億。在今年的基建工作中，我們根據本年度電網規劃要求，為順利完成全年工作目標，針對全年工作目標制訂了計劃。在設備管理上，盡早與設計單位協商，提前上報設備招標計劃，縮短設備采購周期，滿足工程建設需要。在基建質量方面，通過達標投產工作的開展，把達標投產的各項指標要求貫穿于施工的全過程，堅持施工監理制度，開展質量分析活動，并結合達標投產工作，開展質量評比檢查活動，通過相互交流，營造質量氛圍，改進管理方法，實現共同提高。今年____月____日____kv鵝洲輸變電工程順利通過了無錫市建筑協會“太湖明珠杯”的驗收;____kv任墅變電所獲得了省公司設計評比第一名的好成績。㈢加快企業發展，提升企業綜合管理水平____年，公司在穩定發展的前提下，堅持以體制和機制創新為原動力，貫穿“持續改進”的管理理念，進一步落實改進措施，優化管理結構，企業競爭力得到明顯增強。1、加強目標管理，全面完成年度目標任務根據無錫供電公司黨委、行政工作要求，結合我公司工作實際，我們確立了全年工作總目標：保持國電公司一流縣級供電企業稱號、省級文明行業榮譽稱號，與無錫供電公司同步建成國際一流供電企業，同時對生產經營、企業管理、黨建工作等____個方面制訂了____項管理目標任務和實施計劃，規定時間，落實責任。通過全體干部職工的共同努力，各項管理目標任務順利完成。2、加大改革力度，全面推進公司制改革____年是電力體制改革的關鍵之年，更是我們公司體制改革的實施之年。____月，宜興市供電公司正式掛牌成立，標志著公司制改革的基本完成及企業化運作的全面開始。我們將不斷引入競爭機制，提高工作效率，優化資源配置，努力構建政企分開、公平競爭、開放有序、健康發展的電力市場體系。同時，還進行了一系列的部室機構改革，通過企業____結構和流程的優化重組，建立起科學的____管理體系，提升了企業專業化管理和集約化經營的水平。3、全面實施“傾力清障”，提升企業管理水平按照《無錫供電公司“傾力清除障礙”管理工程實施方案》的要求，公司全面開展實施“傾力清障”工程，直面矛盾，解決問題。由主要領導全面負責，分管領導具體負責，黨政工共同協調，各部門成立了清障小組，落實清障專職人員。廣大干部職工充分發揮積極性、主動性和創造性，以嚴謹的工作作風，務實的工作態度確保各項工作落到實處，保持和推進企業良好的發展態勢。4、全面推進績效考核，不斷完善分配制度按照無錫供電公司統一部署，為推動企業內部分配改革工作，不斷完善和健全薪酬體系，逐步建立以崗位為基礎，業績和能力為導向的分配制度，公司成立績效管理與薪點工資制度設計領導小組，全面推進績效管理工作。績效管理工作的開展，既是省公司薪酬改革分配會議的明確要求，也是我公司自身發展的客觀需要。這是一項與公司員工切身利益緊密相關，比較復雜的系統工程，也是提高我公司管理水平的一項長期的基礎性的重點工作。目前，制度設計各項工作正在有條不紊的進行。5、堅持以人為本，構筑人才高地公司始終把人才隊伍作為企業發展的第一資源。按照《無錫供電公司構筑人才高地實施意見》，以“三支隊伍”建設為重點，以制度創新為動力，緊緊抓住培養、吸引和使用人才三個環節，重視專業技術人才的培養、選拔和使用，制訂《宜興市供電公司管理崗位公開招聘辦法》、《宜興市供電公司干部管理制度》等各項制度，完善競爭擇優、充滿活力的用人機制，進一步規范干部管理工作，經過基層推薦，____部門考查，黨委商定完成了中層后備干____伍工作，切實加強對中層后備干____伍建設，完成了對中層干部屆中考核，對共性問題進行了分析，并在完成公司和部室機構改革的同時，對中層干部進行崗位擇優和交流換崗，充實中青年干部到一線實地鍛煉和培養。㈣加快多產發展，增強企業發展后勁____年，公司多種產業發展繼續保持了較好勢頭，全年完成營銷產值____億元，同比增長____%，實現利潤____萬元，同比增長____%，取得了較佳的業績。首先加強了多經企業內部管理，對多經企業的管理層進行了調整，如在電器公司、汽車銷售公司增設了黨支部，以提高企業管理水平，保證企業健康發展;其次進一步整合現有資源，充分利用企業資源優勢互補，根據我局在汽車運輸、銷售、修理、油品等行業的實際經營情況，將原車隊汽運職能、汽車修理職能、保利加油站有限公司管理職能交由宜興市蘇源汽車銷售有限責任公司承擔，成立宜興市蘇源汽車運輸有限責任公司;第三拓展經營領域，壯大經營規模，蘇源電器公司投資____萬，征地____多畝的房地產項目在____月份已正式破土動工，建設預告順利。㈤加強需求側管理，提升優質服務水平今年，在嚴峻的缺電形勢下，公司積極轉變服務觀念，一方面抓好電力緊缺時期的優質服務工作，努力做到“缺電不缺服務，限電不限真情”;一方面抓好有序用電管理，進一步加強調控和監督，最大限度的供足、用足電量。1、抓早抓實抓好迎峰渡夏、有序用電工作針對今年的缺電形勢，為使電網在高溫期間受得進、供得出，我們早在____月份就制訂了迎峰渡夏計劃，做到任務、時間、責任落實到位，在____月中旬高溫未到來之前就完成了全部改造計劃，共投入資金____余萬元，新增____kv及以上基建、擴建工程項目____個，新增主變容量____萬kva。同時，針對今年出現的電力供應緊張形勢，積極主動向市委、市政府匯報，并出謀獻策，把有序用電工作作為全市的重點任務來抓。制訂下發了《有序用電工作意見》，公司領導責任到人，分片包干，嚴肅紀律，重在落實，嚴格按照市政府“保生活、保照明、保生產設備安全”的原則，精心編制錯峰方案，做到科學、靈活調度，堅持用足負荷，依托先進技術，加強負控中心的建設和需求側管理，以嚴格的制度作保障，有序用電工作取得了決定性勝利。2、加強對優質服務和有序用電工作執行情況的監察力度，對在有序用電工作中違反“三公”原則，服務質量差、服務態度惡劣的部門和個人，一經查實，從嚴處理。3、設立電力服務“綠色通道”。在當前缺電的形勢下，本著特事特辦的原則，為客戶提供高效、優質、方便、快捷的服務，努力做好市政府目標工程和用電大客戶及其它重要用電項目的供電服務。對核準后需要通過“綠色通道”辦理的用電業務，均有項目經理全過程跟蹤服務，為我市經濟發展提供了一個良好的供用電環境。4、召開各種形式的客戶座談會，并且利用優質服務月活動以及各種媒體宣傳節電意識，推廣節電新技術，積極營造全社會節約用電氛圍。窗口服務部門工作人員耐心細致地針對目前我市的電力緊缺對社會生活的影響做好解釋工作。通過各種努力，最大限度減少了限電對我市社會經濟、人民生活的影響。我們精心、努力的工作，得到了全社會的了解和支持，得到了市委、市政府的表彰和嘉獎，得到了上級公司的肯定。我們圓滿的完成了迎峰渡夏光榮而又艱巨的任務。㈥加強精神文明建設，營造和諧氛圍公司堅持“兩個文明”一起抓，以機關作風建設為主線，進一步提升創建文明行業水平，以建設學習型企業為載體，不斷提高員工隊伍素質，被____省總工會命名為首批學習型____示范點。1、認真開展機關作風建設，召開作風建設動員大會，成立機關作風建設領導小組，并結合公司在作風建設測評梳理出的主要問題和建議，認真排查自身存在的問題，對存在的問題，不回避，不掩飾。堅持結合實際工作，邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，使機關作風建設落到實處。2、積極推進兩級領導班子建設，加強領導班子建設和部室作風建設，定期召開黨委會，認真傳達會議精神，重點學習“二個條例”和____在____視察時的重要講話，認真對照檢查、積極整改。我們首先結合機關作風建設的步驟和要求，解決機關干部和領導干部工作作風上的不足之處，其次從制度上完善，修訂貫徹三重一大的專項配套制度，如宜興市供電公司領導班子基本會議制度等等。3、大力加強思想政治工作。加強新聞輿論導向，以《宜興電力》、局域網等為載體，結合職工的思想熱點、工作重點、改革難點進行輿論宣傳、網上討論，發揮了較好的引導、疏導作用，通過強化思想政治教育，進一步提高職工思想素質，努力營造“愛局愛崗，奮創一流”的氛圍。4、抓好黨風廉政建設。大力開展警示教育活動，進一步落實黨風廉政建設責任制，認真落實____已出臺的各項廉政規定，認真____黨員干部《兩個條例》的學習，嚴格執行公司下發的領導干部個人重大事項報告制度，禮品登記上交制度，黨員干部廉潔自律守則等規章制度。三、存在問題1、安全生產仍沒有達到可控、在控要求，不安全情況還時有發生。少數職工的安全意識還不強，人員責任的不安全情況占有相當的比例，習慣性違章仍未做到根除。電力設施頻遭外力影響和破壞，給電網運行帶來了嚴重威脅。2、機關作風建設有待加強，職能科室為基層服務水平亟待提高，技術、管理干部的敬業精神和創造性地開展工作仍欠缺。3、員工的率先爭先意識和危機意識尚需進一步加強和樹立。4、農電規范化管理必須要有新突破。今年無錫供電公司兩次對我們農電營業窗口進行明查暗訪，暴露出服務質量低、環境衛生差等諸多問題。農電觀念的轉變、服從于城鄉一體化管理的目標實施任重道遠。綜觀____年的工作，目標是明確的，管理是提高的，成績是顯著的，保持了國電公司一流縣級供電企業、宜興市文明行業的榮譽稱號。同時我們的工作確實還存在諸多的薄弱環節和不足之處。我們將正視存在的問題，繼續探索并實踐____年工作中形成的新思想、新方法，以行動來實踐____。第三篇：供電公司工作總結勵精圖治深化改革穩步發展開創我縣供電工作新局面同志們：這次會議的主要任務是，認真貫徹落實省市縣各級工作會議精神，總結過去一年的工作成績，部署____年工作任務。在此，我代表企業行政____就企業____年度工作情況和____年工作思路及任務目標向大會報告，請代表們審議。____年工作回顧____年，我局在廣電集團梅州供電分公司和縣委、縣政府的正確領導下，以____和____為指導，認真貫徹黨的____、____、____精神，按照年初制定的工作計劃，緊緊把握改革、發展、穩定的大局，以發展為主題、安全為基儲效益為中心，狠抓企業管理、電網建設、優質服務和隊伍建設等工作，全局上下凝心聚力，開拓奮進，經受了保電網安全、保正常供電秩序的考驗，各項工作均取得了顯著的成績。一、企業各項主要技術經濟指標及電網建設和基建完成情況一)、各項技經指標完成情況：1.購、售電量保持較快增長。今年在缺電、限電的情況下，完成購電量____億千瓦時，同比增長____%；完成售電量____億千瓦時，同比增長____%。其中工業用電____億千瓦時，同比增長____%2.供電質量明顯提高。全年供電質量指標全部達到了上級部門考核要求。其中線損率____%，客戶供電可靠率為____%，綜合電壓合格率為____%。3.企業綜合效益穩步增長：固定資產原值為____萬元，同比增長____%；電力銷售收入為____萬元，同比增長____%；上交稅收：____萬元，同比減少____%；人均創稅____萬元，同比減少____%；全員勞動生產率____萬元/人·年；實現供電利潤____萬元，同比增長____%。二)、電網建設和基建方面完成的情況1.完成了豐光、上豐、中行、泗水等四個____千伏變電站的改造工程，投入運行狀況良好。2.仁居____千伏變電站進行擴容、擴建和技改工作正在施工中。3.完成了最后一批____多萬元的農網改造任務。____多萬元的城網改造成工程前期準備工作就緒。5.完成了新建____千伏差干變電站可行性論證及選址工作。6.為適應我縣電力發展要求，籌建了我局電力生產調度大樓，該工程通過立項、報建及工程招標等工作程序后，進入了緊張的施工，目前已完成主體工程第七層的澆筑。附屬工程車庫運動場所、檢修車間已封頂，開始進入裝修階段。二、主要工作一)夯實安全基礎，確保安全生產形勢的穩定____年，我們在安全工作上繼續了堅持“安全第一，預防為主”的工作方針，按“保人身、保電網、保設備”三大原則，全面落實安全生產責任制，確保完成三個百日安全記錄，到____年____月____日止安全記錄天數為____天。圍繞全年安全生產奮斗目標，我們在堅持抓好常規安全管理工作的基礎上，著重抓了以下幾項工作：1、加強安全教育和崗位培訓，提高全員安全意識。著力抓好了崗前培訓工作，開展安全知識講座。全年____了兩期工作票簽發人、工作負責人、班組長參加的安全知識學習班。____參加縣消防大隊____的安全知識、消防知識培訓班。利用安全生產月活動和選拔參加分公司安全生產為主題的演講比賽、安全警句及漫畫征集評比活動為載體，開展豐富多彩的安全系列教育活動，在寓教于樂中提高職工的安全意識。同時，各單位針對各類事故通報，開展防人身事故的安全大討論和學習等活動，著力加強班組的安全活動和現場練兵。圍繞生產班組在執行“兩票三制”存在的問題，____了一期相關人員的集中培訓，收到了良好的效果。局安全機構全年多次召開安全生產工作會議，學習上級相關文件，布置全局的安全工作，制訂有關生產的管理制度，切實加強全局的安全生產工作。&n工作。利用電價調整為契機，推進電價改革，統一了上網電價并實現了銷售電價同網同價。認真做好電費回收工作，繼續完善電費收繳措施和考核辦法，利用技術手段防范欠費風險。當年電費回收率達____%，舊欠電費回收____多萬元。四)堅定不移地推進企業體制改革，促進企業不斷發展今年，我局在穩定發展的前提下，按照省市公司的整體部署，堅持以體制和機制創新為原動力，貫穿“持續改進”的管理理念，發動員工學習代管縣供電企業管理體制改革的相關文件精神，摸清企業自身情況，做好人員定編測算，清產核資等基礎工作，推動企業改革不斷深入。企業改革是一項涉及員工切身利益的重要工作，在改革中，員工有什么想法，____那些問題，對改革持什么態度，將會對企業改革成敗與否產生決性的影響。為了使廣大干部職工真正理解改革、支持改革、參與改革，局領導班子提出多學習、勤研討、常建議，加大對企業體制改革的宣傳力度。局領導除自己帶頭學習外，還經常____員工反復學習省代管縣供電企業管理體制改革的相關文件精神，并及時將員工的一些想法、建議和合理要求向上級反饋，最大限度維護員工的利益。同時，認真做好固定資產的評估和清理工作，明晰產權及債權債務關系，妥善解決局歷史遺留的呆帳壞帳核銷工作，為企業體制改革做好充分準備。五)加強需求側管理，提升優質服務水平今年，在嚴峻的缺電形勢下，我們積極轉變服務觀念，一方面抓好電力緊缺時期的優質服務工作，努力做到“缺電不缺服務，限電不限真情”；一方面抓好有序用電管理，進一步加強調控和監督，最大限度的供足、用足電量。1、抓早抓實抓好迎峰渡夏、有序用電工作。針對今年的缺電形勢，為使電網在高溫期間受得進、供得出，我們早在____月份就制訂了迎峰渡夏計劃，做到任務、時間、責任落實到位，同時，針對今年出現的電力供應緊張形勢，積極主動向縣委、縣政府匯報，并出謀獻策，把有序用電工作作為全縣的重點任務來抓。局領導責任到人，分片包干，嚴肅紀律，重在落實，嚴格按照“保生活、保照明、保生產設備安全”的原則，精心編制錯峰方案，做到科學、靈活調度，堅持用足負荷，依托先進技術，加強負控中心的建設和需求側管理，以嚴格的制度作保障，有序用電工作取得了決定性勝利。2、加強對優質服務和有序用電工作執行情況的監察力度，對在有序用電工作中違反“三公”原則，服務質量差、服務態度惡劣的部門和個人，一經查實，從嚴處理。3、設立電力服務“綠色通道”。在當前缺電的形勢下，本著特事特辦的原則，為客戶提供高效、優質、方便、快捷的服務，努力做好市政府目標工程和用電大客戶及其它重要用電項目的供電服務。對核準后需要通過“綠色通道”辦理的用電業務，均做到全過程跟蹤服務，為我縣縣域經濟發展和招商引資提供了一個良好的供用電環境。4、召開形式多樣的客戶座談會，并且利用優質服務月活動以及各種媒體宣傳節電意識，推廣節電新技術，積極營造全社會節約用電氛圍。窗口服務人員耐心細致地針對目前我縣的電力緊缺對社會生活的影響做好解釋工作。通過努力，最大限度減少了限電對我縣社會經濟、人民生活的影響。我們精心、努力的工作，得到了全社會的了解和支持，得到了縣委、縣政府和上級公司的肯定。六)加強精神文明建設，營造和諧氛圍堅持“兩個文明”一起抓，以機關作風建設為主線，進一步提升創建文明行業水平，以建設學習型企業為載體，不斷提高員工隊伍素質，被省總工會授予先進職工之家榮譽稱號。1、認真開展機關作風建設，召開作風建設動員大會，成立機關作風建設領導小組，并結合企業在作風建設測評梳理出的主要問題和建議，認真排查自身存在的問題，對存在的問題，不回避，不掩飾。堅持結合實際工作，邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，使機關作風建設落到實處。2、積極推進兩級領導班子建設，加強領導班子建設和股室作風建設，定期召開黨總支會，認真傳達上級會議精神，重點學習“二個條例”和____在____視察時的重要講話，認真對照檢查、積極整改。結合機關作風建設的步驟和要求，解決機關干部和領導干部工作作風上的不足之處。3、大力加強思想政治工作。加強新聞輿論導向，以黑板報、宣傳蘭、廣播電視等媒介為載體，結合職工的思想熱點、工作重點、改革難點進行輿論宣傳，發揮了較好的引導、疏導作用，通過強化思想政治教育，進一步提高職工思想素質，努力營造“愛局愛崗，奮創一流”的氛圍。4、抓好黨風廉政建設。大力開展警示教育活動，進一步落實黨風廉政建設責任制，認真落實____已出臺的各項廉政規定，認真____黨員干部《兩個條例》和“____”普法學習資料的學習，嚴格執行領導干部個人重大事項報告制度，黨員干部廉潔自律守則等規章制度。三、存在問題1、設備陣舊老化和配網薄弱問題突出，電網對結構規劃不夠合理、不完善，配網的規劃、建設與改造工作滯后，全縣電網仍存在諸多設備重大缺陷和安全隱患。2、安全生產仍沒有達到可控、在控要求，不安全情況還時有發生。少數職工的安全意識還不強，人員責任的不安全情況占有相當的比例，習慣性違章仍未做到根除。電力設施頻遭外力影響和破壞，給電網運行帶來了嚴重威脅。3、機關作風建設有待加強，職能股室為基層服務水平亟待提高，技術、管理干部的敬業精神和創造性地開展工作仍欠缺。4、員工的率先爭先意識和危機意識尚需進一步加強和樹立。5、農電規范化管理有待提高。農電營業窗口的服務質量低、環境衛生差等諸多問題依然明顯，農電觀念的轉變、服從于城鄉一體化管理的目標實施任重而道遠。綜觀____年的工作，成績是肯定的，但應該看到我們的工作確實還存在諸多的薄弱環節和不足之處。我們應正視存在的問題，繼續探索并實踐____年工作中形成的新思想、新方法，以行動來實踐____。____年更是充滿挑戰和機遇的一年，全局干部和職工更需頑強拼搏，奮發向上，讓我們攜起手來，鑄就電力企業發展新的輝煌；讓我們同心同德，共同創造電力更美好的明天。第四篇：供電公司工作總結勵精圖治深化改革穩步發展開創我縣供電工作新局面同志們：這次會議的主要任務是，認真貫徹落實省市縣各級工作會議精神，總結過去一年的工作成績，部署____年工作任務。在此，我代表企業行政____就企業____年度工作情況和____年工作思路及任務目標向大會報告，請代表們審議。____年工作回顧____年，我局在廣電集團梅州供電分公司和縣委、縣政府的正確領導下，以____和____為指導，認真貫徹黨的____、____、____精神，按照年初制定的工作計劃，緊緊把握改革、發展、穩定的大局，以發展為主題、安全為基儲效益為中心，狠抓企業管理、電網建設、優質服務和隊伍建設等工作，全局上下凝心聚力，開拓奮進，經受了保電網安全、保正常供電秩序的考驗，各項工作均取得了顯著的成績。一、企業各項主要技術經濟指標及電網建設和基建完成情況一)、各項技經指標完成情況：1.購、售電量保持較快增長。今年在缺電、限電的情況下，完成購電量____億千瓦時，同比增長____%；完成售電量____億千瓦時，同比增長____%。其中工業用電____億千瓦時，同比增長____%2.供電質量明顯提高。全年供電質量指標全部達到了上級部門考核要求。其中線損率____%，客戶供電可靠率為____%，綜合電壓合格率為____%。3.企業綜合效益穩步增長：固定資產原值為____萬元，同比增長____%；電力銷售收入為____萬元，同比增長____%；上交稅收：____萬元，同比減少____%；人均創稅____萬元，同比減少____%；全員勞動生產率____萬元/人·年；實現供電利潤____萬元，同比增長____%。二)、電網建設和基建方面完成的情況1.完成了豐光、上豐、中行、泗水等四個____千伏變電站的改造工程，投入運行狀況良好。2.仁居____千伏變電站進行擴容、擴建和技改工作正在施工中。3.完成了最后一批____多萬元的農網改造任務。____多萬元的城網改造成工程前期準備工作就緒。5.完成了新建____千伏差干變電站可行性論證及選址工作。6.為適應我縣電力發展要求，籌建了我局電力生產調度大樓，該工程通過立項、報建及工程招標等工作程序后，進入了緊張的施工，目前已完成主體工程第七層的澆筑。附屬工程車庫運動場所、檢修車間已封頂，開始進入裝修階段。二、主要工作一)夯實安全基礎，確保安全生產形勢的穩定____年，我們在安全工作上繼續了堅持“安全第一，預防為主”的工作方針，按“保人身、保電網、保設備”三大原則，全面落實安全生產責任制，確保完成三個百日安全記錄，到____年____月____日止安全記錄天數為____天。圍繞全年安全生產奮斗目標，我們在堅持抓好常規安全管理工作的基礎上，著重抓了以下幾項工作：1、加強安全教育和崗位培訓，提高全員安全意識。著力抓好了崗前培訓工作，開展安全知識講座。全年____了兩期工作票簽發人、工作負責人、班組長參加的安全知識-。____參加縣消防大隊____的安全知識、消防知識培訓班。利用安全生產月活動和選拔參加分公司安全生產為主題的演講比賽、安全警句及漫畫征集評比活動為載體，開展豐富多彩的安全系列教育活動，在寓教于樂中提高職工的安全意識。同時，各單位針對各類事故通報，開展防人身事故的安全大討論和學習等活動，著力加強班組的安全活動和現場練兵。圍繞生產班組在執行“兩票三制”存在的問題，____了一期相關人員的集中培訓，收到了良好的效果。局安全機構全年多次召開安全生產工作會議，學習上級相關文件，布置全局的安全工作，制訂有關生產的管理制度，切實加強全局的安全生產工作。2、切實加強了企業安全制度建設。為規范全局安全生產獎懲、監督工作，充分發揮安全生產獎懲機制和安全生產監督體系的作用，防止和減少電力生產、建設安全事故的發生，保證員工在生產活動中的人身安全和電網安全穩定運行和可靠供電，局制定了《安全生產獎罰規定》、《安全記錄考核辦法》、《安全生產監察獎罰規定》三項制度，有力促進企業的安全生產。同時，繼續嚴格執行“兩票”的有關規定，“千百次操作考核無事故規定”，班組安全活動等相關制度。切實加強企業的安全生產工作。3、大力開展生產、施工現場安全監察活動。安全生產的重點在基層在現場，針對____年我局基建____任務重、范圍廣、施工班組多、操作任務多的特點，經常____有關人員到生產及施工現場進行安全檢查，對存在問題做到及時指出，即時改過，還及時訂購一批有關安全管理書籍，保安工具等下發到各生產施工班組。對施工過程中存在的安全隱患，詳細分析原因，及時進行整改。同時，重點對工作票和操作票執行情況進行檢查，對運行人員的操作過程實施跟蹤監督，確保了施工現場的安全和倒閘操作無事故的發生。4、認真抓好安全大檢查工作。____年先后開展了春季安全生產大檢查，迎峰度夏安全大檢查，“全國安全生產月”消防防火大排查，施工企業人身安全專項整治，“兩票”及防止電氣誤操作專項整治，半年及年終工作安全大檢查等工作。通過查領導、查制度、查設備、查隱患、查整改、查安全措施為內容，對檢查中發現的問題，做到及時采取措施，及時整改，把事故消滅在萌芽狀態，確保人身、設備、電網的安全。5.加強用電檢查力度，確保安全用電和按章用電。先后協助縣安全生產部門整治礦山安全用電，積極配合公安部門開展打擊盜竊破壞電力設施的專項行動。全年共查處違章竊電用戶____戶，追補電費____元，配合表計、抄表人員處理壞表____戶，追收電量____千瓦時，追收舊欠電費____元，簽發安全隱患及計量整改協議____多份。雖然我局在安全工作上做了大量的工作，在全局內沒有出現重大的人身、設備事故，但在外部用電管理上還存在薄弱環節，致使在縣城環城路發生一宗人身觸電死亡事故，給我們敲響了警鐘，對安全工作我們還必須做好過細的工作，使安全工作真正做到防患于未然，杜絕各種安全事故的發生。二)加快電網建設，優化電網結構，切實抓好電力生產____年又是電網建設任務繁重的一年。針對今年的缺電形勢，全局各部門互相配合，認真做好電網規劃，切實抓好工程前期準備工作，進一步加快了電網建設步伐。既確保電網的安全運行和正常的供用電秩序，又基本上完成了電力建設任務，提高了我縣電網的供電能力。1、電網建設情況。全年電網建設完成項目總投資____多萬元。改造和擴建____kv變電站____座；新建和改造____kv線路____公里；____kv線路____公里；為我縣招商引資、安居工程和縣城公路改造遷移線路____公里左右，架設高壓線路____公里，鐵塔____座，電桿____多條。全年改建后投運的四座____千伏變電站和配套建設的____kv線路為平遠電網主網架提供了強勁的電源支撐。____kv差干變電站工程前期工作進展順利并準備施工。在今年的電網建設工作中，為順利完成全年工作目標，我們根據年度電網建設規劃要求，制訂了工作計劃。及時向上級部門上報預算，在設備采購上，盡早與設計單位協商，提前上報設備招標計劃，縮短設備采購周期，滿足了工程建設需要。在基建質量方面，堅持施工監理制度和農網改造技術規范等相關規定，切實提高工程施工質量，全年四座35k變電改造工程順利通過上級相關部門的驗收并投入運行。2、制定電網“____”規劃。在做好電網建設工作的同時，根據上級部門的要求，制訂了平遠電網“____”規劃方案，對我縣電網網架作了詳細的規劃，必將進一步完善我縣電網結構，提高供電能力，為我縣的經濟發展提供強有力的電力保證。3、抓好電力生產，確保正常的供電。全年電網建設任務多和電力供需矛盾的影響，給電力生產帶來了較大的影響。為確保正常的供電秩序，全局各部門精心____，密切配合。對涉及電網建設的，調度部門及時轉變運行方式，保證用戶的正常用電。生技、輸變電工區能及時做好線路、設備的巡查和檢修、搶修工作，生技部門還對全網的繼電保護作了全面的調整，確保繼電保護和自動裝置的正確動作率，使全局電力生產得到有效的保證。三)抓好經營管理1.加強財務管理工作。認真貫徹南方電網公司二____，以執行企業會計制度為契機，加強財務基礎管理工作，嚴格執行財經紀律，全面提高會計信息質量。今年年初完成了會計電算化核算由雙軌制到單軌制的轉化，使財務管理工作更加方便、快捷、準確、規范。加強了資金管理，在保障生產需要的前提下，做到合理安排和分配使用，確保職工工資和各項福利待遇的發放，認真做好各項住來結算業務。配合各級審計部門、稅務部門做好財務審計工作，按照上級審計部門整改意見，完善內部控制與監督制度，進一步堵塞了漏洞，防范風險于未燃。根據企業體制改革的要求，完成了清產核資工作任務，并以此為契機，進一步完善固定資產管理制度，防止了“前清后亂”現象。2.做好電價調整和電費回收工作。一年來，根據上級物價部門有關電價調整文件精神，完成了上網電，銷售電價的調整工作。利用電價調整為契機，推進電價改革，統一了上網電價并實現了銷售電價同網同價。認真做好電費回收工作，繼續完善電費收繳措施和考核辦法，利用技術手段防范欠費風險。當年電費回收率達____%，舊欠電費回收____多萬元。四)堅定不移地推進企業體制改革，促進企業不斷發展今年，我局在穩定發展的前提下，按照省市公司的整體部署，堅持以體制和機制創新為原動力，貫穿“持續改進”的管理理念，發動員工學習代管縣供電企業管理體制改革的相關文件精神，摸清企業自身情況，做好人員定編測算，清產核資等基礎工作，推動企業改革不斷深入。企業改革是一項涉及員工切身利益的重要工作，在改革中，員工有什么想法，____那些問題，對改革持什么態度，將會對企業改革成敗與否產生決性的影響。為了使廣大干部職工真正理解改革、支持改革、參與改革，局領導班子提出多學習、勤研討、常建議，加大對企業體制改革的宣傳力度。局領導除自己帶頭學習外，還經常____員工反復學習省代管縣供電企業管理體制改革的相關文件精神，并及時將員工的一些想法、建議和合理要求向上級反饋，最大限度維護員工的利益。同時，認真做好固定資產的評估和清理工作，明晰產權及債權債務關系，妥善解決局歷史遺留的呆帳壞帳核銷工作，為企業體制改革做好充分準備。五)加強需求側管理，提升優質服務水平今年，在嚴峻的缺電形勢下，我們積極轉變服務觀念，一方面抓好電力緊缺時期的優質服務工作，努力做到“缺電不缺服務，限電不限真情”；一方面抓好有序用電管理，進一步加強調控和監督，最大限度的供足、用足電量。1、抓早抓實抓好迎峰渡夏、有序用電工作。針對今年的缺電形勢，為使電網在高溫期間受得進、供得出，我們早在____月份就制訂了迎峰渡夏計劃，做到任務、時間、責任落實到位，同時，針對今年出現的電力供應緊張形勢，積極主動向縣委、縣政府匯報，并出謀獻策，把有序用電工作作為全縣的重點任務來抓。局領導責任到人，分片包干，嚴肅紀律，重在落實，嚴格按照“保生活、保照明、保生產設備安全”的原則，精心編制錯峰方案，做到科學、靈活調度，堅持用足負荷，依托先進技術，加強負控中心的建設和需求側管理，以嚴格的制度作保障，有序用電工作取得了決定性勝利。2、加強對優質服務和有序用電工作執行情況的監察力度，對在有序用電工作中違反“三公”原則，服務質量差、服務態度惡劣的部門和個人，一經查實，從嚴處理。3、設立電力服務“綠色通道”。在當前缺電的形勢下，本著特事特辦的原則，為客戶提供高效、優質、方便、快捷的服務，努力做好市政府目標工程和用電大客戶及其它重要用電項目的供電服務。對核準后需要通過“綠色通道”辦理的用電業務，均做到全過程跟蹤服務，為我縣縣域經濟發展和招商引資提供了一個良好的供用電環境。4、召開形式多樣的客戶座談會，并且利用優質服務月活動以及各種媒體宣傳節電意識，推廣節電新技術，積極營造全社會節約用電氛圍。窗口服務人員耐心細致地針對目前我縣的電力緊缺對社會生活的影響做好解釋工作。通過努力，最大限度減少了限電對我縣社會經濟、人民生活的影響。我們精心、努力的工作，得到了全社會的了解和支持，得到了縣委、縣政府和上級公司的肯定。六)加強精神文明建設，營造和諧氛圍堅持“兩個文明”一起抓，以機關作風建設為主線，進一步提升創建文明行業水平，以建設學習型企業為載體，不斷提高員工隊伍素質，被省總工會授予先進職工之家榮譽稱號。1、認真開展機關作風建設，召開作風建設動員大會，成立機關作風建設領導小組，并結合企業在作風建設測評梳理出的主要問題和建議，認真排查自身存在的問題，對存在的問題，不回避，不掩飾。堅持結合實際工作，邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，使機關作風建設落到實處。2、積極推進兩級領導班子建設，加強領導班子建設和股室作風建設，定期召開黨總支會，認真傳達上級會議精神，重點學習“二個條例”和____在____視察時的重要講話，認真對照檢查、積極整改。結合機關作風建設的步驟和要求，解決機關干部和領導干部工作作風上的不足之處。3、大力加強思想政治工作。加強新聞-導向，以黑板報、宣傳蘭、廣播電視等媒介為載體，結合職工的思想熱點、工作重點、改革難點進行-宣傳，發揮了較好的引導、疏導作用，通過強化思想政治教育，進一步提高職工思想素質，努力營造“愛局愛崗，奮創一流”的氛圍。4、抓好黨風廉政建設。大力開展警示教育活動，進一步落實黨風廉政建設責任制，認真落實____已出臺的各項廉政規定，認真____黨員干部《兩個條例》和“____”普法學習資料的學習，嚴格執行領導干部個人重大事項報告制度，黨員干部廉潔自律守則等規章制度。三、存在問題1、設備陣舊老化和配網薄弱問題突出，電網對結構規劃不夠合理、不完善，配網的規劃、建設與改造工作滯后，全縣電網仍存在諸多設備重大缺陷和安全隱患。2、安全生產仍沒有達到可控、在控要求，不安全情況還時有發生。少數職工的安