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文檔簡介

售樓部規范工作制度119616售樓部規范工作制度1196161.員工必須關心公司、執行本職工作、遵守職業道德。2.員工應準時上班、不準遲到、早退和曠工。3.員工在工作時間應堅守工作崗位，接待來訪，業務洽商等應在洽商區內進行。4.上班時間不得吃東西或吸煙，不得高聲喧嘩、聊天。5.切實服從上司作安排和調配，按時完成任務，不得拖延、拒絕或終止工作。6.必須按編排表當值，不得撞離任守、個人調離，調換更值時需經主管或經理同意。7.必須如實向上司匯報工作，堅決杜絕盜竊、欺騙或陽奉陰違等不道德的行為。8.必須發揮高效率和勤勉精神，對所從事的工作認真、負責、精益求精。9.員工必須遵守守法、廉潔、誠實、敬業的道德。10.不得玩忽職守、違背工作、影響公司的正常運作秩序。11.員工禁止索取非法利益。12.員工未經公司批準不得兼職。13.員工有義務保守公司的經營機密。14.員工不得超越本職務和職權范圍開展經營活動。15.禁止用公款謀取個人利益。16.員工對違背本制度行為有權向本公司投訴，所有投訴嚴格保密。17.對違背本制度的，視其對公司造成的損害程度等輕重給予通報批評、罰款、降職、開除處分。18.負有監督責任的主管人員疏于職守的，視情節給予處分。19.違背制度給公司造成經濟損失的公司將向其追索賠償。20.銷售部員工如遇工作上的問題，不得擅自與甲方溝通，應把問題上報經理，由經理文檔視界

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